Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Accent Academy

567 views

Published on

Accent Academy by Accent Jobs

Published in: Business
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Accent Academy

  1. 1. Accent Academy #Technical&Safety #Business CFO asks his CEO: “What happens if we invest in developing our people and then they leave the company?” CEO answers: “What happens if we don’t, and they stay?”
  2. 2. #Technical&Safety 01 Knelpuntberoepen 03 Wat zegt de wet? 04 Stand van zaken 05 Opleidingen 07 Meest gevraagde opleidingen 11 Wat kost het? 15 Inschrijven 17 Vragen 18 #Business 19 Opleidingen 21 Sales 23 Leadership 26 Personal Development 30 Facts and figures 33 Inschrijvingen 35 Vragen 36 De Accent Academy is de oplossing voor al uw opleidingsnoden. Opleidingen op maat van uw bedrijf en dat van uw medewerkers, dit in eigen regio. Uit ons opleidingscentrum de Accent Business School, waar opleiding en investering in eigen medewerkers centraal staan, kwam de vraag om onze kennis te delen. In september ontstond de Accent Academy. Deze Academy is ontstaan om u zo mee te laten genieten van onze interne en externe knowledge.
  3. 3. Technical&Safety #Competentierapport #WettelijkErkendCertificaat #Technical U wilt uw medewerkers hun technische competenties aftoetsen en bovendien wettelijk certificeren? Dat kan. #Safety Alle veiligheidsopleidingen waardoor u zich als werkgever verzekert van medewerkers die veilig en correct werken. Wilt u uw medewerkers certificeren voor hun technische competenties? Wilt u dit doen binnen een beperkt aantal uren? Via verschillende partners biedt Accent Jobs u de mogelijkheid om uw medewerkers op een snelle en efficiënte manier te certificeren in hun technische competenties. Indien u kiest voor de competentietoetsing, dan ontvangt u van uw medewerkers een competentierapport. Dit rapport is meteen gekoppeld aan een wettelijk erkend certificaat. 21
  4. 4. Knelpuntberoepen Wat zegt de wet? #WarForTalent #KoninklijkBesluit Koninklijk besluit van 4 mei 1999 betreffende het gebruik van mobiele arbeidsmiddelen (B.S. 4.6.1999) Art. 14.- De werkgever treft de nodige maatregelen opdat de mobiele arbeidsmiddelen worden gebruikt in overeenstemming met volgende specifieke bepalingen: 1. Mobiele arbeidsmiddelen met eigen aandrijving mogen alleen worden bestuurd door werknemers die een adequate opleiding voor het veilig besturen van deze arbeidsmiddelen hebben gekregen. De Studiedienst van VDAB publiceert elk jaar een lijst met beroepen waarvoor werkgevers het moeilijk hebben om ge- schikte kandidaten te vinden. Dit jaar prijken er op die lijst 205 knelpuntberoepen, ondergebracht in 91 beroepsgroepen. In vergelijking met vorig jaar is er sprake van een daling. Beroepen als bewaker, hotelreceptionist, matroos of – noch- tans een klassiek knelpuntberoep – loodgieter zijn uit de lijst verdwenen. De daling van het aantal knelpuntberoepen is een direct gevolg van de crisis: er zijn 13% minder vacatures dan een jaar geleden, terwijl er meer mensen op de arbeidsmarkt zijn. Dat heeft ervoor gezorgd dat er op de arbeidsmarkt min- der grote tekorten zijn dan vroeger. Drie redenen Toch blijven er beroepen bestaan waarvoor de vacatures moeilijk ingevuld raken. Daarvoor zijn er drie redenen, zegt VDAB-woordvoerster Anneke Ernon. “Het kan een kwantita- tief probleem zijn, omdat er te weinig mensen in die richting afstuderen, of het kan kwalitatief zijn, omdat er onvoldoende kandidaten met de juiste competenties zich aanbieden. Zo is er bijvoorbeeld een permanent tekort aan ingenieurs. Een derde reden waarom geen kandidaten worden gevonden is omdat de ongunstige werkomstandigheden hen afschrikken.” Bron: Vacature: http://www.vacature.com/carriere/orienteren/De-25-grootste-knelpuntberoepen De 25 grootste knelpuntberoepen? Beroep Vacatures 1 Schoonmaker 22036 2 Ingenieur 9194 3 Technicus 8968 4 Informaticus 8852 5 Verpleegkundige 6125 6 Leerkracht secundair onderwijs 5890 7 Vertegenwoordiger 5382 8 Kelner 3944 9 Leerkracht kleuter en lager onderwijs 3662 10 Medewerker contactcenter 3533 11 Filiaalhouder en -assistent 3489 12 Vrachtwagenbestuurder 3454 13 Verzorgende 3287 14 Boekhouder 2847 15 Onderhoudsmecanicien van machines en industriële installaties 2611 16 Elektricien 2601 17 Technisch tekenaar 2384 18 Kok 2223 19 Schrijnwerker en meubelmaker 2097 20 Opvoeder 2085 21 Begeleider kinderopvang 1807 22 Keukenpersoneel 1623 23 Technisch-administratief bediende 1462 24 Bediende planning 1180 25 Bediende expeditie 1086 43
  5. 5. Stand van zaken #Gecertificeerd? Welke profielen heeft u in dienst? Welke profielen zoekt u vandaag? Hoeveel van uw vaste medewerkers zijn gecertificeerd? 65
  6. 6. Opleidingen #OnsAanbod # Basis colli # Basis tank # ADR Veiligheidsadviseur basis # ADR voor Magazijniers en Bedienden # ... # Lascertificaat # ... Mogelijkheid tot competentietoetsing # Heftruck # Hoogwerker # Rolbrug # Autolaadkraan # Torenkraan #Mobiele kraan # Snelopbouwkraan # Dakwerkerskraan # Graafkraan # ... # Ba4/Ba5 # Domotica # Elektriciteit # Hoogspanning # HACCP # EHBO # Werken op hoogte (alle modules) # VCA # Werken in besloten ruimtes # ... # Rij- en rusttijden + tacho # Ladingzekering # Basis ladingzekering + heftruck # Basis ladingzekering + autolaadkraan # Gedrag van de bestuurder en imago # Klantgericht omgaan met lastig en agressief gedrag # Ergonomie voor vrachtwagenbestuurders # Noodsituaties, EHBO en ongevalaangifte # Hoffelijk en defensief rijden (praktijkopleiding) # Eco-driving (praktijkopleiding) ADR Certificaten Intern transportVeiligheid en preventie Vakbekwaamheid * De data voor de Open Opleiding kan u terug vinden op onze website www.accentjobs.be/accentacademy * Ook andere opleidingen kunnen georganiseerd worden. 87
  7. 7. #InternTransport #MeestGevraagd #Heftruck 109
  8. 8. Meest gevraagde opleidingen #Competentietoetsing #Heftruck #Hoogwerker #Rolbrug Doelgroep: Medewerkers die al jaren ervaring hebben met intern transportmiddel maar nog niet gecertificeerd zijn. Prijs: 1 uur: 120 euro per persoon *Competentietoetsing 1 uur: via een competentierapport wordt er afgetoetst of uw medewerker zijn/haar certificaat kan behalen op 1 uur tijd. Indien niet voldoende wordt het een halve dag opleiding. Deze halve dag wordt dan gericht op de nog te ontwikkelen competenties en vraagt een extra investering van 75 euro. Data: Trainers komen bij u ter plaatse op het meest geschikte moment. De meest geschikte datum kan u doorgeven bij inschrijving. Overtuigd? #Opleiding #Ba4/Ba5 Doelgroep: Om werkzaamheden uit te voeren aan of in de omgeving van elektrische instal- laties vereist de wetgever een bijzonder attest van bekwaamheid zijnde Ba4 of Ba5. Prijs: Ba4: 1 dag 80 euro (excl. 21% btw) Ba5: 1 dag 80 euro (excl. 21% btw) Indien lid KMO portefeuille 50% per persoon (excl. 21% btw) *Dit geldt niet voor uitzendkrachten en dient zelf uitgevoerd te worden. Data: U kan de voor u meest geschikte datum zoeken in ons ruime aanbod van open opleidingen: www.accentjobs.be/accentacademy Overtuigd? #Opleiding #Vakbekwaamheid Doelgroep: U heeft als Chauffeur C/CE/D uw vakbekwaamheid nog niet voltooid. Voor september 2016 dient u 35 uur opleiding te volgen om een geldig rijbewijs te kunnen behouden. Prijs: De prijs is sterk verschillend naargelang het aantal chauffeurs dat u wilt oplei- den en de keuze van uw opleiding. Voor uw chauffeurs kunnen wij op maat van uw bedrijf een scherpe prijs opstellen. Wij houden hierbij rekening met de KMO- portefeuille en de subsidies van uw sectorfonds. Wilt u een formule op maat? Geef een seintje aan Ludivine Debaere (0478/844 375) Indien lid KMO portefeuille 50% per persoon (excl. 21% btw) *Dit geldt niet voor uitzendkrachten en dient zelf uitgevoerd te worden. Data: U kan de voor u meest geschikte datum zoeken in ons ruime aanbod van open opleidingen: www.accentjobs.be/accentacademy Of organiseren bij u een in company-opleiding. Overtuigd? 1211
  9. 9. Meest gevraagde opleidingen #Opleiding #WerkenOpHoogte #Examen #VCA Doelgroep: U wilt een algemene kennis van veiligheid verwerven voor u of uw medewerkers. VCA is hiervoor de ideale oplossing. Het label wordt algemeen erkend en is het meest verspreide veiligheidscertificaat. Accent Academy bezorgt u cursusmateriaal. Uw medewerker studeert dit in en schrijft zich in voor een examen. De volgende dag verneemt u reeds of uw medewerker geslaagd is. Ook mogelijkheid tot opleiding. Prijs: Indien u VCA gecertificeerd bent, betaalt Accent Jobs het examen voor uitzendmedewerkers. Basis-VCA (examen): 65 euro (excl. 21% btw) *Dit geldt niet voor uitzendkrachten en dient zelf uitgevoerd te worden. Data: U kan de voor u meest geschikte datum navragen via inschrijving op: www.accentjobs.be/accentacademy Overtuigd? Doelgroep: De wetgeving voor werken op hoogte is duidelijk. Iedereen die werkt op hoogte (stelling, steiger,…) dient een opleiding te hebben genoten. Voorkom dat uw werven worden stilgelegd in geval van inspectie en zorg dat iedereen de nodige attesten heeft. Module I: arbeiders die enkel werken op stellingen. Module II: arbeiders die stellingen monteren, demonteren of opbouwen. Module III: controle en keuringen van stellingen. Module Rolsteiger Prijs: Module I: 120 euro (excl. 21% btw) Module II: 165 euro (excl. 21% btw) Module III: 180 euro (excl. 21% btw) Module Rolsteiger: 165 euro (excl. 21% btw) Indien lid KMO portefeuille 50% per persoon (excl. 21% btw) *Dit geldt niet voor uitzendkrachten en dient zelf uitgevoerd te worden. Data: U kan de voor u meest geschikte datum zoeken in ons ruime aanbod van open opleidingen: www.accentjobs.be/accentacademy Overtuigd? 1413
  10. 10. Wat kost het? #Competentietoetsing #AndereOpleiding #OpenSessies #Simulatie Overtuigd? Ik regel het zelf Accent Academy Min. 1 dag opleiding Min. 1 uur opleiding #Berekening #Berekening ......... euro per uur ......... euro per uur ......... uren per dag ......... uren per dag Kost sociaal secretariaat Coëfficiënt / Kost sociaal secretariaat X ............ X ............ = ............ = ............ #Kost opleiding #Kost opleiding +/- 250 euro 1 uur: 120 euro Dag = ............. euro 1 uur = ............. euro Totaal Totaal = .................. euro = .................. euro Ik regel het zelf Accent Academy 1 dag opleiding 1 dag opleiding #Berekening #Berekening ......... euro per uur ......... euro per uur 8 uren per dag 8 uren per dag Kost sociaal secretariaat Coëfficiënt / Kost sociaal secretariaat X ............ X ............ = ............ = ............ #Kost opleiding #Kost opleiding 180 euro 80 euro Dag = ............. euro Dag = ............. euro Totaal Totaal = .................. euro = .................. euro *Opleidingen 1 uur: via een competentierapport wordt er afgetoetst of uw medewerker zijn/haar certificaat kan halen op 1 uur tijd. Indien niet voldoende, wordt het een halve dag opleiding. Deze halve dag wordt dan gericht op de nog te ontwikkelen competenties en vraagt een extra investering van 75 euro. Indien lid KMO portefeuille 50% per persoon (excl. 21% btw) Overtuigd? 1615
  11. 11. Inschrijven #www.accentjobs.be/accentacademy Vragen #Contact Contacteer uw vertrouwd kantoor of de Accent Academy Adivsor: Info Technical & Safety Ludivine De Baere T 051/460 517 GSM 0478/844 375 ludivine.debaere@be.accent.jobs Stap 1 U neemt contact op met uw contactpersoon binnen Accent Jobs (naam en telefoon medewerker Accent) Stap 2 U bezorgt de volgende gegevens per deelnemer: Stap 3 a. Naam Stap 3 b. Geboortedatum Stap 3 c. Rijksregisternummer Stap 3 d. Soort opleiding (“Open opleiding” of “In company training”) Stap 3 Accent Jobs verzorgt de inschrijving Stap 4 U ontvangt een officiële bevestiging van de Accent Academy Advisor Stap 5 Opleiding/competentietoetsting gaat door op het aangegeven tijdstip Stap 6 Attesten worden u bezorgd door uw contactpersoon van Accent Jobs 1817
  12. 12. Business #OpleidingenOpMaat Via ons zusterbedrijf Peak6 bieden wij u telkens een brede waaier opleidingen aan. Telkens à la carte, up-to-date en getoetst met de realiteit. Trainingen die u of uw medewerkers een boost geven in sales, personal development, leadership en facts and figures zijn onze toppers. Er zijn meer en meer opleidingsbehoeftes bij uw medewerkers, ook uw persoonlijke groei als ondernemer is essentieel om mee te benen in de rollercoaster van de economie. Onze gedreven trainers geven op een duidelijke en eenvoudige manier een heldere kijk op zaken. Dit door hun positieve impulsen, gepersonaliseerde aanpak en hands on-mentaliteit en dit alles interactief gebracht. Onze core business zijn opleidingen en dit in drie vormen: Voorziet u een intern opleidingstraject voor uw medewerkers? Zijn er opleidingen die u organiseert voor uw medewerkers? Is er voldoende kennis en competentie aanwezig bij uw medewerkers? Zetten uw medewerkers hun vaardigheden juist om in talenten? Open opleidingen #1 In company trainingen #2 #3 One-2-one coaching 2019
  13. 13. # Prospecteren, een pure sport # Van adviseur tot closer # Klantgerichte communicatie # Interne communicatie # Vooruitziend rekruteren # Retentiebeleid en motivatie van uw medewerkers # Hedendaags leiderschap voor managers anno 2014 # Leidinggeven voor teamcoach # Slim tewerkstellen # Evaluatiebeleid en dossieropbouw Opleidingen #OnsAanbod Sales Personal DevelopmentLeadership Facts and figures Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding, is hiervoor mogelijk. 2221
  14. 14. Sales #Opleiding #Opleiding Teaser: Prospecteren is net als roepen in de woestijn. En toch kan u met enkele tips meer gehoor geven aan uzelf of uw bedrijf. Waarop krijgen de deelnemers een beklijvend antwoord? • Inzicht in de meest gemaakte fouten bij prospectie • Strategische visies omtrent prospectie • Is prospectie talent of geluk • De succesfactoren bij prospectie • Nieuwe inzichten omtrent het maken van afspraken • Talrijke voorbeelden van vragen die het verschil maken • Tips voor nazorg: talrijke voorbeelden van creatieve teksten bij opvolging, offerte en dagelijkse contacten met prospecten Resultaat: Wij claimen dat u een terugverdien-effect heeft binnen 1 week! Doelgroep: Account Managers, Vertegenwoordigers, Hunters, Commerciële buitendienst B2B Teaser: “Het tijdperk van de vlotte flamboyante verkoper ligt ver achter ons!” “Productkennis en sociale vaardigheden zijn lang niet meer voldoende om meer sales binnen te halen!” Wat mag u verwachten? • Inzichten in sales anno 2014 • De mindset van een verkoopsjager • De fases van een verrijkend verkoopgesprek onder de loep • Praktische handvaten om meer uit een verkoopgesprek te halen • Waarom creatieve opvolging een noodzaak is • Hoe u op vandaag een groot verschil kan maken bij uw huidige en potentiële klanten Resultaat: Na 1 dag opleiding haalt u alles uit een salesgesprek. Doelgroep: B2B Prospecteren, een pure sport Van adviseur tot closer Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #OpenOpleiding #InCompanyTraining Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #OpenOpleiding #InCompanyTraining Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. 2423
  15. 15. #Opleiding Teaser: Customer Delight staat voor een enthousiaste, begeesterde klant. Deze klanten zorgen net voor de stabiliteit van uw marktpositie. Een klant blijft een tevreden klant door de continuïteit in service, kwaliteit,… die u en uw bedrijf aanbieden. Dit is net de taak van uw mensen die dagdagelijks in contact staan met uw klanten en toch geen salesfunctie hebben. Het is uiterst belangrijk dat al uw contactpersonen voor uw klanten commercieel ingesteld zijn om net een meerwaarde te kunnen bieden. Resultaat: Na deze opleiding kent u de voorwaarden om uw klanten emotioneel te binden aan u en uw bedrijf, zonder één salesgesprek te voeren. Uw binnendienstmedewerker weet hoe hij de verkregen handvaten onmiddellijk kan toepassen om een blijvend resultaat te halen bij uw bestaande klanten. Doelgroep: Binnendienstmedewerker, Commerciële binnendienst, Dienst na verkoop, Medewerker, Receptie, Afhaalmedewerker, contactpersoon klant (niet-sales) Klantgerichte communicatie Sales Leadership #Opleiding Teaser: Deze opleiding, een extra of een noodzaak? Doe de test! Bent u klaar om generatie y te ontvangen? Doen uw medewerkers altijd waarvoor u ze betaalt? Benut u 100% de talenten in uw team? Kan u vlot met alle verschillende persoonlijkheden om? Benut u al uw talenten als People Manager? 5x ja? Proficiat! Deze opleiding geeft u verfrissende inzichten hoe u als People Manager in 2014 kan blijven scoren. U wilt graag 5x ja? Schrijf u in voor deze open sessie en ontvang de handvaten en antwoorden om u te wapenen in 2014. Resultaat: Deze opleiding biedt u een verrassende kijk op het aansturen van mensen. U weet na deze opleidingsdag welke noodzaken u als zaakvoerder en lei- dinggevende dient in te voeren om meer resultaat te boeken met uw team. Doelgroep: Zaakvoerders, Managers, Business Unit Managers, Afdelingsverantwoordelijken op strategisch niveau. Hedendaags leiderschap voor managers anno 2014 Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #InCompanyTraining • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #OpenOpleiding #InCompanyTraining Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. 2625
  16. 16. Leadership #Opleiding Teaser: Vaak wordt u teamcoach omdat u de meeste ervaring hebt, de beste team- speler bent of de meest passende skills hebt om door te groeien. Toch zijn vertrouwen, positionering, erkenning en aanvaarding bij uw collega’s van cruciaal belang in uw job als teamcoach. Resultaat: Deze opleiding leert u in 1 dag de juiste handvaten aan om u als succesvolle teamleader te positioneren. Doelgroep: Teamcoachen, Leidinggevenden op tactisch niveau, Lijnverantwoordelijken, Afdelingshoofden Leidinggeven voor teamcoach Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #InCompanyTraining • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. #OpenOpleiding Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. 2827
  17. 17. Personal Development #Opleiding#Opleiding Teaser: “It’s not what you say, but what people hear!” Resultaat: Deze opleiding biedt u naast de nodige inzichten in communicatie ook onmiddellijk inzetbare handvaten waardoor uw impact op anderen voelbaar verbetert. Wat mag u verwachten? • Inzichten in communicatie • Welke impact communicatie op ons reactievermogen heeft • Hoe we reacties van andere kunnen sturen • Hoe non-verbale communicatie en lichaamstaal onze communicatie versterken • Wat we kunnen aflezen van de lichaamstaal van onze gesprekspartner • Waarom positief taalgebruik belangrijk is • Hoe we oplossingsgericht kunnen communiceren Doelgroep: Zaakvoerders, Management, HR-Verantwoordelijken, sleutelpersonen in de organisaties Interne communicatie Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #OpenOpleiding #InCompanyTraining Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. 3029
  18. 18. Personal Development #Opleiding Teaser: “Don’t limit your challenges, challenge their limits.” Uw toekomstige nieuwe medewerkers zijn immers de belangrijkste factor om met uw bedrijf ook in de toekomst goede resultaten neer te zetten. Resultaat: Deze “opleidings”-box van Pandora geeft u een concreet actieplan om uw rekruteringsbeleid innovatief en creatief aan te passen om meer en blijvende resultaten te boeken. Concrete handvaten om in één gesprek meer te weten te komen van uw kandidaat. Alsook creatieve tips om uw bedrijf “aantrekkelijk” te maken voor uw toekomstige medewerkers. Doelgroep: Bedrijfsleiders en medewerkers die verantwoordelijk zijn voor het aanwerven van nieuwe talenten. Vooruitziend rekruteringsbeleid #Opleiding Teaser: “Maakt geld gelukkig?” Wat mag u verwachten? • Motivatie, wat is dat? • Beweegredenen van uw medewerkers • Hoe u zelfsturende teams maakt • Is geld een motivator? • Het voeren van motiverende gesprekken • De factoren die een bedrijf moet hebben om gemotiveerde medewerkers te hebben en houden Resultaat: Na deze opleiding beheerst u de tools om de motivatieknop van uw medewerkers te detecteren. Dit weerspiegelt zich ongetwijfeld in uw retentiecijfers. Doelgroep: HR-manager, Directie, Zaakvoerder Retentiebeleid en motivatie van uw medewerkers Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #OpenOpleiding #InCompanyTraining Bekijk bijgevoegde steekkaart voor de prijs, datum en locatie. • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #InCompanyTraining • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. 3231
  19. 19. Facts and figures #Opleiding Teaser: Deze opleiding, een extra of een noodzaak? Doe de test! Weet u welke premies de overheid aanbiedt voor het aanwerven en opleiden van medewerkers? Heeft u een overzicht van uw human capital? Weet u van welke subsidies u kan genieten? Welke tips & tricks helpen om de loonkost in uw onderneming te drukken? 4x ja? Proficiat! Deze opleiding geeft u een aantal handvaten om de loonkost in uw onderneming op een eenvoudige manier te drukken. U wilt graag 4x ja? Schrijf u in voor deze open sessie en ontvang de handvaten en antwoorden om u te wapenen in 2014. Resultaat: Deze opleiding geeft u een overzicht van de premies en subsidies die door de overheid worden aangereikt. Verder leert u ook om aan de hand van uw HR scorebord deze premies en subsidies voor uw onderneming in kaart te brengen. Aan de hand van een aantal tips & tricks kan u ook uw loonpakket even onder de loep nemen. Doelgroep: Zaakvoerders, Managers, Business Unit Managers, Afdelingsverantwoordelijken op strategisch niveau #Opleiding Teaser: Deze opleiding, een extra of een noodzaak? Doe de test! Weet u welke wijzigingen er zijn met het eenheidsstatuut? Hoe werkt u een efficiënt onthaaltraject uit? Kent u het verschil tussen een functioneringsgesprek en evaluatiebeleid? Hoe is een evaluatiedocument opgebouwd? Resultaat: Deze opleiding helpt u bij de opbouw van een dossier. Ze gidst u door alle stappen van een onthaaltraject en evaluatiebeleid. Doelgroep: Zaakvoerders, Managers, Business Unit Managers, Afdelingsverantwoordelijken op strategisch niveau Slim tewerkstellen Evaluatiebeleid en dossieropbouw Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #InCompanyTraining • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. Gebruik maken van de KMO-portefeuille, onderdeel opleiding is hiervoor mogelijk. #InCompanyTraining • Incompany training 1 dag 1850 euro (excl. 21% btw) Volledig op maat volgens uw bedrijfswaarden. 3433
  20. 20. Inschrijven #www.accentjobs.be/accentacademy Vragen #Contact Contacteer uw vertrouwd kantoor of binnen de Accent Academy: Info Business Carol Geens info@peak6.be Referentienummer kantoor: R Stap 1 Surf naar www.accentjobs.be/accentacademy Stap 2 Ga naar “Voor bedrijven” Stap 3 Kies Business Stap 4 Vul het inschrijvingsformulier in Stap 5 Geef het referentienummer van uw Accent Jobs kantoor in (vb. R001 Roeselare Industry) Stap 6 Na de registratie wordt u gecontacteerd voor de concrete planning (datum, tijdstip en locatie) van de opleiding. Stap 7 U of uw medewerkers verrijken hun kennis & Accent Jobs verzorgt uw inschrijving. 3635
  21. 21. Accent Jobs For People - Beversesteenweg 576 - 8800 Roeselare, VG.13/BUO - B-AA07.005 - W.RS.040 - W.97.83 Accent Construct NV - Beversesteenweg 576 - 8800 Roeselare, Belgium - VG.1312/BC - 00137-406-20121024 - W.INT.010 #FollowUs

×