Projects of AIESEC in Kyiv

838 views

Published on

Projects of AIESEC in Kyiv 2010-2011.

Published in: Education, Business, Technology
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
838
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
18
Actions
Shares
0
Downloads
6
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Projects of AIESEC in Kyiv

  1. 1. Проекти AIESEC в Ки єві
  2. 2. Постійно діючі проекти Освітні програми Конференції Соціальні проекти
  3. 3. Конференції
  4. 4. План конференцій
  5. 5. <ul><li>Мета конференцій : </li></ul><ul><ul><li>стратегічне покращення якості маркетингу в Україні шляхом залучення іноземного досвіду та формування нового покоління професіональних маркетологів ; </li></ul></ul><ul><ul><li>забезпечення необхідними знаннями в сфері інформаційних технологій. </li></ul></ul>Конференції <ul><li>Формат проведення: </li></ul><ul><ul><li>дві 3-денні конференції на теми : маркетинг та інформаційні технології ; </li></ul></ul><ul><ul><li>майстер-класи та тренінги провідних маркетологів та спеціалістів у сфері ІТ України; </li></ul></ul><ul><ul><li>воркшопи та симуляції; </li></ul></ul>Час проведення конференції : кінець лютого 2011 року Цільова аудиторія : 400 відібраних учасників
  6. 6. Освітні програми
  7. 7. План соціальних проектів
  8. 8. Осв ітні проекти <ul><li>Мета проектів: </li></ul><ul><li>Надання практичних навичок в сферах: HR, PR, сфера особистого розвитку; </li></ul><ul><li>Розвиток «м ’ яких навичок», котрі неможливо отримати ні в університеті ні шляхом самоосвіти; </li></ul><ul><li>Залучення іноземного досвіду (робота спеціалістів з інших країн в проектах); </li></ul><ul><li>П ошук шляхів саморозвитку, мотивація до самовдосконалення, націлення їх на успіх. </li></ul><ul><li>Реалізація : Листопад - Квітень; </li></ul><ul><li>Цільова аудиторія: </li></ul><ul><li>360 молодих спеціалістів, випускників і студентів останніх років навчання; </li></ul><ul><li>Провідні компанії, які є хорошими роботодавцями для молоді. </li></ul>
  9. 9. Соціальні проекти
  10. 11. <ul><li>Мета проектів : </li></ul><ul><li>Подолання стереотипів по відношенню до людей з позитивним ВІЛ статусом та досягнення гідного рівня толерантності ; </li></ul><ul><li>Персональний розвиток та виховання культурної толерантності школярів; </li></ul><ul><li>Розвиток потенціалу та мотивація дітей-сиріт; </li></ul><ul><li>Втілення теоретичних знань з екологічної відповідальності у повсякденне життя української молоді. </li></ul><ul><li>Час реалізації: </li></ul><ul><li>Цілий рік (різні хвилі) </li></ul><ul><li>Цільова а удиторія: </li></ul><ul><li>С оціально активні та успішні люди віком від 15 до 40 років, як ВІЛ-позитивні та ВІЛ-негативні ; </li></ul><ul><li>Школярі м. Києва; </li></ul><ul><li>Вихованці дитячих будинків Київської області; </li></ul><ul><li>Студенти та молодь м. Києва. </li></ul>Соціальні проекти
  11. 12. Мета проекту: ознайомлення кращих студентів та молодих спеціалістів з можливостями працевлаштування у провідних компаніях-роботодавцях. Формат та можливості участі: Одноденна конференція, що складається з 2-х частин: Перша частина : презентація компаній-партнерів у форматі виступів представників компаній та проведення промо-столів. Друга частина : Бізнес-симуляція, де учасники матимуть змогу продемонструвати свої бізнес-навички (мова Бізнес-симуляції – англійська ). Цільова аудиторія: 200 попередньо відібраних студентів та молодих спеціалістів ( 50 з яких – найкращі учасники трьох освітніх проектів – Skills Matter , HRevolution , PR UA , які матимуть можливість взяти участь у бізнес-симуляції) Реалізація: травень 2011 р.
  12. 13. <ul><li>M yway.in.ua - це всеукраїнський </li></ul><ul><li>веб-портал, що спрямований на </li></ul><ul><li>Удосконалення персонального </li></ul><ul><li>розвитку молодих людей, надає </li></ul><ul><li>інформацію і можливості </li></ul><ul><li>для побудови успішної кар’єри, та має на меті розвивати взаємовідносини між студентами та корпоративним сектором. </li></ul><ul><li>Цільова аудиторія: </li></ul><ul><ul><li>компанії, які зацікавленні у молодих людях з високим потенціалом як своїх майбутніх працівників </li></ul></ul><ul><ul><li>студенти старших курсів та нещодавні випускники </li></ul></ul><ul><li>Загальна відвідуваність: </li></ul><ul><li>300 унікальних відвідувачів в день </li></ul><ul><li>Проект myway.in.ua — це також освітні заходи для студентів стосовно персонального розвитку, освіти та проблем працевлаштування молодих спеціалістів. </li></ul>
  13. 14. Мовн а школ а Language Wave Мета проекту : П окращення знань іноземних мов, подолання мовного бар’єру, поширення знань про культуру різних країн . Формат: Р обота тренерів на мовних курсах, організація дискусійних клубів для широкої аудиторії, залучення студентів до культурних заходів. Час реалізації: В ересень – травень Цільова а удиторія : Л юди всіх вікових категорій, які прагнуть вивчати іноземні мови .
  14. 15. <ul><li>AIESEC Kyiv Recruitment </li></ul><ul><li>Формат проекту: </li></ul><ul><li>Промо-кампанія (10 кращих ВНЗ Києва) – друковані маркетингові матеріали (500 плакатів та 1000 листівок); </li></ul><ul><li>Відбір по заповненим аплікаційним формам; </li></ul><ul><li>Проведення інтерв ’ ю з учасниками за системою “чотирьох компетенцій”; </li></ul><ul><li>Дводенна Локальна Вітальна Конференція ( Local Induction Conference) для відібраних аплікантів. </li></ul><ul><li>Цільова аудиторія: </li></ul><ul><li>150 студентів в 10 кращих ВНЗ Києва </li></ul><ul><li>Можливості для Компанії: </li></ul><ul><li>Маркетингові можливості в рамках промо-кампанії (інфо листи, брошури, та ін.) </li></ul><ul><li>Логотип Компанії на плакатах та листівках AIESEC у Києві в рамках промо-кампанії </li></ul><ul><li>( див. в додатку приклад плаката ) </li></ul><ul><li>3. Запитання від компанії в аплікаційній формі (в рамках рекрутингу 2009 року було отримано 400 аплікаційних форм) </li></ul><ul><li>4. Виступ представника компанії на Вітальній Конференції (Local Induction Conference) (150 відібраних аплікантів) </li></ul><ul><li>5. Можливість семплінгу продукції на дводенній Конференції </li></ul>
  15. 16. Програма розвитку бізнесу <ul><li>Переваги для компанії: </li></ul><ul><ul><li>Міжнародне оточення </li></ul></ul><ul><ul><li>Нові ідеї </li></ul></ul><ul><ul><li>Знання та досвід іноземного стилю ведення бізнесу </li></ul></ul><ul><ul><li>Нові контакти за кордоном </li></ul></ul><ul><ul><li>Вихід на новий ринок </li></ul></ul><ul><ul><li>Низькі витрати </li></ul></ul><ul><li>Сфери, в яких залучення молодого спеціаліста з-за кордону може бути найбільш ефективним: </li></ul><ul><ul><li>Маркетингові дослідження </li></ul></ul><ul><ul><li>Міжнародний маркетинг </li></ul></ul><ul><ul><li>HR сфера </li></ul></ul><ul><ul><li>IT сфера </li></ul></ul><ul><ul><li>Проектний та івент менеджмент </li></ul></ul><ul><ul><li>Фінанси </li></ul></ul>Мета міжнародної програми стажування – інноваційний розвиток бізнесу через залучення до роботи на компанії молодих спеціалістів з-за кордону на термін від 2 до 18 місяців.
  16. 17. Генеральний партнер Стратегічний партнер Фінансовий партнер Розвиваючий партнер Партнер по продукції Освітній партнер Медіа партнер Партнер проекту Структура партнерства та можливості залучення в діяльність AIESEC в Києві
  17. 18. Локальне Партнерство (м. Київ) <ul><li>Переваги для компанії: </li></ul><ul><ul><li>Доступ до талановитої молоді; </li></ul></ul><ul><ul><li>Позиціонування компанії як соціально відповідальної; </li></ul></ul><ul><ul><li>Висвітлення в інформаційних матеріалах проектів; </li></ul></ul><ul><ul><li>Можливість семплінгу продукції; </li></ul></ul><ul><ul><li>Можливість виступу на заходах та конференціях; </li></ul></ul><ul><ul><li>Інші переваги. </li></ul></ul>Залучення до діяльності Локального Комітету AIESEC Київ у якості партнера Локального Комітету. Передбачає участь у будь-яких проектах, а також позапроектних ініціативах.
  18. 19. Сподіваюсь на співпрацю: Тетяна Кашевко Віце-президент з корпоративних зв ’ язків 2010-2011 AIESEC у Києві mobile +380 93 670 98 50 e-mail [email_address] web www.aiesec.kiev.ua

×