Alcoholopvoeding Durf NU! workshop tijdens Nationaal Alcoholcongres: Alcoholbeleid 3.0

672 views

Published on

Dit is de presentatie die ik heb verzorgd over effectieve elementen in alcoholmatigingsprojecten tijdens het Nationale Alcoholmatigingscongres op 26 juni 2013.

Published in: Health & Medicine
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
672
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
24
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Alcoholopvoeding Durf NU! workshop tijdens Nationaal Alcoholcongres: Alcoholbeleid 3.0

  1. 1. SamenWerken Martijn Planken (GGD Regio Nijmegen) Tamara Baert (IrisZorg)
  2. 2. Regio Nijmegen • 300.000 inwoners • 150.000 in gemeente Nijmegen
  3. 3. Recent Alcoholgebruik 0 20 40 60 80 100 13 jaar 14 jaar 15 jaar 16 jaar 27 36 72 78 2007
  4. 4. Bingedrinken 0 20 40 60 80 100 13 jaar 14 jaar 15 jaar 16 jaar 16 23 51 66 2007
  5. 5. Projectverloop ★ 2009: Opstart en draagvlak gemeente ★ 2010: Draagvlak bij partners ★ 2011:Afspraken en regels stellen ★ 2012: Uitvoering geven aan beleid ★ 2013: Controle en bijsturen
  6. 6. Recent Alcoholgebruik 0 20 40 60 80 100 13 jaar 14 jaar 15 jaar 16 jaar 15 24 58 76 27 36 72 78 45 33 19 3 2007 2011 Daling
  7. 7. Bingedrinken 0 20 40 60 80 100 13 jaar 14 jaar 15 jaar 16 jaar 9 18 40 62 16 23 51 66 46 22 21 7 2007 2011 Daling
  8. 8. Eind 2012 ★ Gemeentelijke regie wordt verwacht ★ Samen sterk ★ Project is op stoom ★ Vaart erin houden ★ Een nieuw instrument in 2013 ★ Tijd voor fase 2
  9. 9. Drank- en Horecawet • Invoering 2013 • Nieuwe taak voor de gemeente • Gemeente verantwoordelijk voor: • Draagvlak • Regelgeving • Handhaving
  10. 10. Drank- en Horecawet • Burgemeester bevoegd gezag • Decentralisatie toezicht • Strafbaarstelling jongeren • Nieuw instrumentarium • Leeftijdsgrens van 16->18
  11. 11. Drank- en Horecawet • Weinig budget • Deregulering
  12. 12. preventie • Perspectief: Structurele veranderingen • Maatschappelijk middenveld neemt zelf verantwoordelijkheid • Actieve houding van alle partners zodat ze dit intrinsiek zelf willen regelen • voorzieningen, beleid ondersteund door voorlichting
  13. 13. Regierol • Wethouders zijn de regisseurs • Leiderschap en initiatief • Aanjagen en inrichten van het systeem
  14. 14. PH model Overlastbestrijding Zelfredzaamheid Formele Controle Informele Controle Motivatie Gezondheidswinst Preventie Handhaving

×