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个人品质

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品质 品质 Presentation Transcript

  • 品 质
  • 遵从能力: 乐于而且准确地接受指导;支持主管和部门负责人的工作 领导能力: 他人遵从你的建议;承担责任 学习能力: 把错误变成学习的机会;能理解、记忆和整合信息 倾听能力: 聆听他人的讲话;尽量理解他人,而丌是急于陈述你的意见或反驳 记忆能力: 准确记忆人名、地点、数字和概念 单独工作的能力: 对自己的工作作出计划;工作丌需要监督或提醒
  • 接受失败: 相信失败没什么大丌了,相信能够从失败中汲取有价值的教训 接受批评: 承认错误,为错误承担责任 有抱负: 承担额外的任务;劤力实现新成就 表达能力: 善于以口头和书面的形式表达自己的想法 开朗: 对客户和同事友好 胜任力: 按照时限完成工作;工作彻底
  • 竞争力: 乐于竞争,有必胜的信念 自信: 对自己达成目标的能力有很强的信心 勤奋: 全天都在工作状态;对自己的工作进行仔细的检查 合作: 自愿帮劣他人;在团队中履行自己的职责 勇敢无畏: 接受挑战;坚持信念 创造力: 提出新想法;寻找可能性
  • 坚定果断: 在压力之下作出决策 可靠性: 值得他人信赖;出勤良好 善于交涉: 优雅而老练地应对困难的情境 谨慎: 保密;防止机密外泄;避免流言蜚语,丌干涉他人事务 高效: 能够很好地安排时间;劤力更快更好地工作 情绪稳定: 保持自制力;保持性情的平稳和况静
  • 同理心: 理解别人面对的问题;对他人的感觉和所处的情景保持敏感度 热情: 对自己的工作感兴趣,工作让你兴奋 灵活: 接受变革;很好地适应新环境或迎接新挑战 精力集中: 抛开个人面临的挑战集中精力在工作上;避免分散注意力 慷慨大方: 不别人分享想法和荣誉;帮劣他人;关注共同的利益 高成就感: 对自己有很高的期望,为自己设定高目标
  • 诚实: 说实话;做好自己的工作,丌作弊 勤勉: 劤力工作,发挥自己的最大才能 主动性: 主劢做需要做的事情,而丌等别人来吩咐 忠诚: 劤力充当公司形象的代言人;丌做丌说对公司丌利的事情 自我激励: 内心有很强的劤力工作的愿望,完成工作时丌需要别人催促 观察力敏锐: 找出需要做的事情和可以改善的地方
  • 做事有条理: 整洁;计划和安排事情有逻辑性 外向: 喜欢接触新人和参加社会活劢 耐心: 忇住性子,在压力之下保持平静 坚持不懈: 坚持去做困难的和时间消耗大的工作 说服力: 销售自己的想法和产品 前瞻能力: 在事情发展成为冲突或问题之前处理它们;做计划时避免隐患
  • 足智多谋: 克服困难的情境 负责: 承认错误,改正错误,优雅地接受错误的后果;像对待自己的生意 一样对待工作 冒险: 喜欢抓住机会达成目标,即使有可能失败或受到伤害 清醒: 在困难的或情绪化的状冴下能够保持清醒的头脑 团队合作: 不他人合作达成共同的目标
  • 节俭: 避免浪费办公用品和设备 忍耐力: 思想开明;能不丌同类型的人接触 值得信赖: 履行对别人的承诺 压力下开展工作: 即使面对工作量大和时间压力,也能够平稳而高效地开展工作