• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content

Loading…

Flash Player 9 (or above) is needed to view presentations.
We have detected that you do not have it on your computer. To install it, go here.

Like this document? Why not share!

'Ik word gek als ik niet werk' (uit BN DeStem)

on

  • 523 views

www.wvsgroep.nl

www.wvsgroep.nl

Statistics

Views

Total Views
523
Views on SlideShare
522
Embed Views
1

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

1 Embed 1

http://www.slideshare.net 1

Accessibility

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    'Ik word gek als ik niet werk' (uit BN DeStem) 'Ik word gek als ik niet werk' (uit BN DeStem) Document Transcript

    • Artikelen in de media over of gerelateerd aan WVS-groep 11 november 2010 1 december 2006 'Ik word gek als ik niet werk' door Berrit de Lange. donderdag 11 november 2010 | 08:08 | Laatst bijgewerkt op: donderdag 11 november 2010 | 08:33 Bas van Drooge (tweede van rechts): 'Alleen de zwaksten kunnen we nog 'beschut' werk aanbieden.' foto Robin van Lonkhuijsen/GPD Quinten Sloos is dolblij met zijn baan in de catering bij de sociale-werkvoorziening. "Toen ik hier drie jaar geleden begon, dacht ik niet dat ik zoveel zou kunnen. Nu doe ik ook de roc, voor horeca-assistent, en wil ik later 'buiten' aan de slag. Met eten bezig zijn en lekker onder de mensen. Da's mooi, toch?", glundert de 21-jarige met een verstandelijke beperking. Quinten kan zich niet voorstellen werkloos thuis te zitten. "Dan word ik gek!" Voor Quinten en de honderdduizend andere mensen die nu onder de Wet sociale werkvoorziening (Wsw) vallen, hebben de forse bezuinigingen die het kabinet-Rutte in petto heeft relatief beperkte gevolgen. Voor nieuwe instromers gaat de regeling er echter heel anders uitzien. Toetreden tot de Wsw wordt een stuk moeilijker, waardoor het aantal Wsw'ers de komende jaren flink zal afnemen. De meeste mensen met een arbeidsbeperking komen in de bijstand en moeten regulier werk zoeken. "Alleen de meest zwakke mensen kunnen we dan nog 'beschut' werk aanbieden, maar die houden we hier dan voortaan alleen nog bezig", zegt Bas van Drooge, directeur van de sociale werkvoorziening DZB in Leiden. "Een nieuwe regeling is goed, maar de bezuinigingen gaan ten koste van onze mogelijkheden om juist degenen die veel meer kunnen klaar te stomen voor detachering buiten ons bedrijf." Van de 1300 Wsw'ers die bij DZB werken, zijn er 350 gedetacheerd bij een regulier bedrijf. Drooge: "De meerderheid gaat uiteindelijk buiten onze poorten, veelal met behulp van loonkostensubsidie en begeleiding van ons, aan het werk. Bedrijven als het onze zijn gespecialiseerd om mensen uit de bijstand en sociale werkvoorziening naar regulier werk brengen. Het vorige kabinet heeft al 20 procent van ons budget geschrapt, dit kabinet legt daar nog eens een bezuiniging van enkele honderden miljoenen overheen. Dat heeft hoe dan ook consequenties, ook voor de mensen die nu in de sociale werkvoorziening zitten." "Het kost wat om deze mensen aan de slag te helpen, maar het levert ook veel op. Voor de Wsw'er zelf natuurlijk, maar ook financieel voor de samenleving. Een gemotiveerde arbeidskracht zonder uitkering scheelt hoge kosten voor zorg en hulpverlening." Knipselkrant, november 2010