Estudio sobre Empleabilidad y Competencias Genéricas

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Presentación que resume los principales resultados obtenidos del estudio 2010 de Empleabilidad y Competencias Genéricas, realizado con titulados y empleadores de titulados de la UFRO.

En términos generales, los resultados reflejan un escenario laboral favorable para titulados y una mejora en las condiciones de Empleabilidad con el paso del primer empleo al empleo actual. Respecto al nivel de satisfacción con el desarrollo de Competencias Genéricas, los indicadores presentan altos niveles de percepción, tanto desde la perspectiva de titulados y empleadores.

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Estudio sobre Empleabilidad y Competencias Genéricas

  1. 1. Los resultados que a continuación se exponen, representan las tendencias generales observadas en el estudio, las cuales responden a un tipo de medición aplicada en un momento particular, bajo criterios particulares y en un contexto particular. Para mayor información, se sugiere revisar el informe del estudio.
  2. 2. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores El  estudio  tuvo  como  propósito,  generar  un  análisis  actualizado   sobre  las  condiciones  de  empleabilidad  en  las  que  se   desempeñan  los  profesionales  titulados  de  la  Universidad  y  el   nivel  de  satisfacción  con  el  desarrollo  de  competencias   genéricas  percibido  por  parte  de  titulados  y  empleadores  de   titulados.
  3. 3. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Describir  las  características  del  primer  y  del  actual  empleo. Medir  el  nivel  de  pertinencia  del  primer  y  del  actual   empleo. Medir  el  nivel  de  satisfacción  con  el  desarrollo  de   competencias  según  titulados  y  empleadores  de  titulados.
  4. 4. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Tipo  de  estudio:  Cuantitativo. Poblaciones  de  estudio:  Titulados  2007-­‐2009  y  Empleadores  de  Titulados. Instrumento:  Cuestionario  Semiestructurado. Aplicación:    Encuesta  Online Fecha  de  aplicación:    abril-­‐junio  de  2010 Muestra:  No  probabilística. Tamaño:  691  Titulados  y  124  Empleadores.
  5. 5. http://www.fondosdepantallaz.com/wallpaper/Cubos-­‐3D/
  6. 6. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Encontró un empleo 81% 8 de cada 10 titulados de la UFRO encuentra un empleo luego de titularse No ha encontrado un empleo 19%
  7. 7. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Contactos Personales 33,20% Continuación de Prácticas 17,40% Iniciativa Propia 16,90% Contacto del empleador 11,80% Anuncios Internet 7,50% Anuncios Periódicos 6,80% La generación de redes es una de las principales vías Otro 3,60% de acceso al campo laboral Servicios de la Universidad 1,80% Agencias de Empleo 0,70% Empresa de Trabajo Temporal 0,20% 0% 20% 40% 60% 80% 100%
  8. 8. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores ¿En qué sector te insertaste en tu primer empleo? Privado 49,4% Existe un predominio del Sector Privado por sobre el Sector Público Público Otro 43,6% 2,0% Tercer sector 5,0%
  9. 9. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Honorarios 32,32% Plazo Fijo 28,73% Indefinido 23,16% Reemplazo 11,85% Contrato a Honorarios y a Plazo Fijo son las categorías Sin Contrato 3,59% predominantes Otro 0,36% 0% 20% 40% 60% 80% 100%
  10. 10. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 22,28% 19,93% 20,29% 19,75% 17,75% El ingreso promedio 20% ascendía a $496.606 10% mensuales 0% $285.600 $285.602 $400.001 $502.401 $650.001 y menos $400.000 $502.400 $650.000 y más
  11. 11. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Se trata de un empleo altamente pertinente 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 8,25
  12. 12. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores . Perfil Laboral Titulado UFRO Primer Empleo
  13. 13. http://www.fondosdepantallaz.com/wallpaper/Cubos-­‐3D/
  14. 14. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Tiene empleo 71% 7 de cada 10 titulados se encuentra actualmente empleado No tiene empleo 29%
  15. 15. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores ¿En qué sector te encuentras trabajando actualmente? Privado 46,7% Existe un leve predominio del Sector Privado por sobre el Sector Público Público Otro 44,6% 3,0% Tercer sector 5,7%
  16. 16. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Indefinido 23,40% Plazo Fijo 22,30% El contrato Indefinido, como Honorarios 19,50% el contrato a Plazo Fijo son los más frecuentes Reemplazo 3,90% Sin Contrato 1,90% Otro 0,30% 0% 20% 40% 60% 80% 100%
  17. 17. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% El ingreso promedio de los 30% 26,4% 21,1% titulados asciende a 20% 20,0% 13,8% 18,6% $572.457 mensuales 10% 0% $320.000 $321.000 $500.001 600.001 $750001 y menos $500.000 $600.000 $750.000 y más
  18. 18. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Los profesionales desarrollan actividades muy ligadas a su formación profesional 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 8,43
  19. 19. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores . Perfil Laboral Titulado UFRO Empleo Actual
  20. 20. http://www.fondosdepantallaz.com/wallpaper/Cubos-­‐3D/
  21. 21. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Satisfacción con aspectos de la formación universitaria La  universidad 5,6 Tus  competencias 5,5 Tu  formación 5,4 La  carrera 5,4 Los  profesores 5,0 Las  materias 4,9 El  plan  de   4,9 La Universidad se presenta mejor estudios Las  asignaturas evaluada que la carrera 4,8 Los  electivos 4,4 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 6,0 7,0
  22. 22. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Satisfacción con el desarrollo de competencias según el aporte del Estudiante Responsabilidad  social 6,1 Trabajo  en  equipo 6,1 Comprensión  lectora 6,0 Pensamiento  crítico 5,9 Comunicación  en  castellano 5,9 Pensamiento  complejo 5,8 Comunicación en Inglés es Aprender  a  aprender 5,8 la única competencia que los Liderazgo 5,7 titulados evalúan con nota Emprendimiento 5,7 insuficiente, de acuerdo a su Uso  de  TIC 5,4 desempeño Comunicación  en  inglés 3,6 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 6,0 7,0
  23. 23. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Satisfacción con el desarrollo de competencias según el aporte de la Universidad Trabajo  en  equipo 5,4 Pensamiento  crítico 5,2 Pensamiento  complejo 5,1 Responsabilidad  social 5,0 Aprender  a  aprender 4,8 De acuerdo al aporte Liderazgo 4,6 entregado por la Emprendimiento 4,6 Universidad, Trabajo en Comprensión  lectora 4,6 Equipo es una de las Comunicación  en  castellano 4,6 competencias mejor Uso  de  TIC 4,3 evaluadas Comunicación  en  inglés 3,0 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 6,0 7,0
  24. 24. http://www.fondosdepantallaz.com/wallpaper/Cubos-­‐3D/
  25. 25. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Satisfacción con el desarrollo de competencias Comprensión  lectora 6,2 Trabajo  en  equipo 6,0 Aprender  a  aprender 6,0 Competencias  digitales 6,0 Comunicación  verbal  y  escrita  en   5,9 Emprendimiento 5,8 Los empleadores muestran Pensamiento  complejo 5,8 altos niveles de satisfacción Pensamiento  crítico 5,8 en la mayoría de las Liderazgo 5,6 competencias evaluadas Comunicación  en  inglés 3,8 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 6,0 7,0
  26. 26. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Fortalezas FORTALEZAS Compromiso Proactividad Conocimiento Responsabilidad 19,4% 16,1% 14,5% 11,3% La mayoría de los Habilidades  Sociales 8,9% Habilidades  Técnicas 8,9% Sistematicidad 6,5% empleadores coincide en que en que el compromiso y proactividad son habilidades Liderazgo Eficiencia Adaptación Crítica  y  Análisis desarrolladas por los 4,8% 4,0% 3,2% 2,4% titulados
  27. 27. Estudio  sobre  Condiciones  de  Empleabilidad  y  desarrollo  de  Competencias  Genéricas  en  Titulados  y  Empleadores Debilidades DEBILIDADES Organización y desarrollo de Habilidades Personales son una de las principales Organización Habilidades  Personales Procedimientos 15,3% 12,1% 8,9% debilidades en los titulados Idioma Trabajo  en  Equipo Flexibilidad 7,3% 7,3% 6,5% Comprensión Comunicación Liderazgo Habilidades  Sociales Responsabilidad 4,8% 4,8% 4,8% 4,0% 4,0% Formalidad Experiencia Proactividad 3,2% 1,6% 1,6%
  28. 28. Los resultados reflejan un escenario laboral favorable para los titulados y una mejora en las condiciones de empleabilidad con el paso del primer empleo al empleo actual.
  29. 29. Respecto al nivel de satisfacción con el desarrollo de competencias, los indicadores presentan altos niveles de percepción tanto desde la perspectiva de los titulados como de los empleadores.
  30. 30. Imágenes Cubos:  http://www.fondosdepantallaz.com/wallpaper/Cubos-­‐3D/ Trabajadores  Jóvenes:  http://www.corbisimages.com/Enlargement/Enlargement.aspx?id=42-­‐25326190&tab=details&caller=search Trabajadores  mayores:  http://www.corbisimages.com/Enlargement/Enlargement.aspx?id=42-­‐17547532&tab=details&caller=search Joven  Notebook:  http://www.corbisimages.com/Enlargement/Enlargement.aspx?id=42-­‐23449081&tab=details&caller=search Empleadores:  http://www.corbisimages.com/Enlargement/Enlargement.aspx?id=42-­‐21113033&tab=details&caller=search Universidad  de  La  Frontera Centro  de  Innovación  Profesional Observatorio  de  La  Empleabilidad observatoriocip@ufro.cl Por:  ssanchez@ufro.cl 2010  
  31. 31. ¡Muchas    Gracias!

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