1. Escuela Superior de Teología
Av. La Molina 585 Urb. Santa Felicia – La Molina Telf.: (511) 3481202 • Fax (511) 3485271 • Web: www.sel.edu
SYLLABUS
ASIGNATURA
ÁREA
CRÉDITOS
PRE-REQUISITO
DURACIÓN
HORARIO
FECHA
SEMESTRE
AÑO/GRADO
MODALIDAD
PROFESOR
CORREO
I.
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
Administración Eclesiástica
Teológica Practica
2
30 hrs. Académicas (50 minutos c/u)
Jueves. 8:55 – 9:45; 9:50-10:40
Del 21/3- 4/7
2013 - I
3er año
Bachillerato
Timothy A. McIntosh
timinperu@yahoo.com
El 24 de abril es el ultimo día del retiro del
curso
DESCRIPCIÓN DEL CURSO
El presente curso se enfoca en la administración personal y organizacional. Nuestra base es la
biblia y cómo utilizarla para distinguir entre lo positivo y negativo de las diferentes teorías
religiosas y seculares. El curso mantiene un equilibrio entre enfatizar el desarrollo de personas
y el cumplimiento de tareas. Así mismo trata de la teoría y la práctica de la administración que
preparará al estudiante para ser un buen mayordomo en cualquier experiencia que viva.
Con el marco conceptual logrado, el estudiante podrá evaluar organizaciones existentes.
II.
JUSTIFICACIÓN
Una de las laborales principales del pastor y otros líderes cristianos es la administración.
La Biblia dice:
“Porque es necesario que el obispo sea irreprensible, como administrador de Dios; no
soberbio, no iracundo, no dado al vino, no pendenciero, no codicioso de ganancias
deshonestas”. (Tito 1:7 RV 1960)
También dice:
“Cada uno según el don que ha recibido, minístrelo a los otros, como buenos administradores
de la multiforme gracia de Dios.” (I Pedro 4:10 RV 1960)
Este curso es esencial para aprender cómo administrarse a sí mismo y administrar
organizaciones, específicamente la iglesia de Dios. Hará posible que maximice la obra
personal y la de los demás a su alrededor.
III.
FILOSOFIA DE EDUCACION DEL PROFESOR:
El curso promueve el aprendizaje autónomo, el hábito de lectura, la auto disciplina, y el
aprendizaje permanente. El curso se enfoca en el estudiante, no en el profesor.
IV.
OBJETIVOS
Al finalizar el curso, los estudiantes serán capaces de:
Descubrir su pasión, temperamento, dones y talentos y así poder combinarlos con su
experiencia, entrenamiento, tiempo, y recursos económicos para ser un administrador por
excelencia que lleve su organización a cumplir su motivo de ser.
1
2. Eso implica lo siguiente:
Identificar sus dones, talentos, temperamento, personalidad, experiencia, recursos.
Ser un buen mayordomo de todo lo que Dios le ha dado con énfasis en el uso de dones
Maximizar el tiempo y los recursos
Guiar reuniones fructíferas
Planificar cultos edificantes
Escribir descripciones de funciones con claridad
Planificar utilizando visión, misión, valores, objetivos y metas
Planificar horarios /agendas / tiempo personal
Planificar presupuestos económicos
Aplicar liderazgo situacional
Evaluar organizaciones
Empoderar a personas
V.
REQUERIMIENTOS ACADÉMICOS
Asistencia puntual al desarrollo de las actividades académicas. Las inasistencias
permitidas son solo de un 30 % del total de horas dictadas. El ingreso al aula después de
10 minutos de iniciada la hora de clases, se considerará como tardanza. Y tres tardanzas
se considerará como una inasistencia.
Aprobación de las tareas escritas y los exámenes del curso.
Respecto a las características de los trabajos, se presentará una rúbrica que describe las
expectativas del profesor.
“El Seminario Evangélico de Lima considera al plagio una falta ética grave. Este es definido
como el acto de utilizar las ideas y palabras de otros como si fueran propias, o utilizar las
mismas sin dar una indicación clara y suficiente respecto de quien es su autor y desde que
fuente fue extraída la información. Por lo tanto, todo trabajo académico que evidencie
plagio, recibirá la nota CERO (00) junto a una amonestación verbal o escrita. Si se reincide
en la falta, el estudiante será pasible de desaprobación automática del curso y/o
suspensión.”
VI.
METODOLOGÍA
Una parte importante del curso, es la lectura, interpretación y meditación personal del texto
bíblico, y las teorías de administración. Hay un énfasis en la aplicación práctica de todo lo que
se aprende para que el estudiante este completamente preparado para el ministerio pastoral.
VII.
SISTEMA DE EVALUACIÓN
La nota final del curso, se compone de los siguientes elementos:
Participación en clase (preguntas, comentarios en base a lecturas, observaciones)
Reporte de lectura, (5%) PowerPoint sobre Luna (15%)
Planificar una reunión, planificar un culto, escribir una descripción de funciones
Monografía sobre el plan de vida del estudiante
Examen parcial, 20%, Examen final, 20%
10 %
20 %
10 %
20 %
40 %
100 %
VIII. DESCRIPCIÓN DE ASIGNACIONES
Reporte de Lectura
Lectura # 1 – Terminar con Colaboración Cristiana (Fecha de entrega: 4 de abril)
(Hay que incluir el perfil del siervo en la monografía)
Lectura # 2 – 50 páginas de Robbins, S.P. & Coulter, M. (2010). Escribir un resumen
de 500 palabras sobre lo que significa para tu ministerio. (Fecha de entrega: 02 de
mayo)
2
3.
Lectura # 3 – Lee el libro de Luna. Hacer un PowerPoint sobre el libro y presentarlo en
clase. (Fecha de entrega: 27 de junio)
Trabajo Escrito
Realizar una monografía que tenga por titulo “El plan para mi vida”. Hay que escribir el plan
para su vida que incluya estos aspectos de su vida de estudiante: Pasión, Dones,
Temperamento, Personalidad, Talentos, Experiencia, Entrenamiento, Tiempo Disponible,
Recursos Financieros, Visión, Misión, Valores, Meta y Objetivos, Agenda de eventos. El
profesor proveerá una hoja aparte donde se explica más lo que se quiere lograr con este
trabajo. (Fecha de entrega: 04 de julio)
IX.
RECURSOS
Libros especializados
Bugbee, B.L., Hybels, B. & Cousins, D. (1988) Colaboración cristiana.
Luna, G. (1978). Hacia una administración.
Robbins, S.P. & Coulter, M. (2010). Administración (Décima edición). Pearson
Libros Generales
Barna, G. (1992). El poder de la visión. Deerfield, FL: Vida.
Blanchard, K., Carlos, J.P. & Randolph, W.A. (1996). Empowerment: 3 claves para lograr que
el proceso. Bogotá: Grupo Editorial Norma.
Castillo, A. (2006). El poder. Tomado de http://www.monografias.com/trabajos35/el-poder/elpoder.shtml
Empowerment. http://www.gueb.org/liderazgo/empowerment
Garcia, E. (2009). Planificación estrategia. Bajado el 26 de junio, 2009 de
http://www.slideshare.net/bloggervrf/planificacion-estrategica-429114
Jofré Vartanián, J. (2005). Enfoques gerenciales modernos: Análisis actualizado de cada
enfoque y factores crítico para su aplicación. San José, Costa Rica: Ediciones Delphi.
Liderazgo Situacional- PowerPoint
McIntosh, T. A. (2012). Palabras Bíblicas para la Administración en el Antiguo y el Nuevo
Testamento para estudiar.
McIntosh, T.A. (2007). Siguiendo La Visión de Dios. PowerPoint
Ros. M. (2002). Los valores culturales y el desarrollo socio-económico: Una
comparación entre teorías culturales. Tomado de
http://www.reis.cis.es/REISWeb/PDF/REIS_099_03.pdf
Wikipedia. (2009). Taylorismo Bajado el 4 de augusto, 2009 de
http://es.wikipedia.org/wiki/Taylorismo
3
4. X.
CRONOGRAMA TEMATICO
FECHA
21/03
HORA
1-2
28/03
TEMAS
Introducción a la Administración
Pasión
ACTIVIDADES
Pres. De sílabos y org.
de actividades
Palabras bíblicas de la
administracióndocumento entregado en
clase
JUEVES SANTO
FERIADO
3-4
Pasión, Dones Espirituales
Colaboración Cristiana
Entrega reporte Lect. 1
11/04
5-6
Dones Espirituales, Talentos
Colaboración Cristiana
18/04
7-8
Temperamentos, Personalidad,
25/04
9-10
Visión y Misión
02/05
11-12
Como Planificar un
Culto-Liturgia
09/05
13-14
16/05
15-16
04/04
Valores, Objetivos, Metas
El principio de Jetro
Examen Parcial 2a Hora
23/05
17-18
Como dirigir una reunión (1)
30/05
19-20
Liderazgo Situacional
06/06
21-22
Descripción de Funciones-Cultura Organizacional
13/06
23-24
Planificación de Finanzas
20/06
25-26
Horarios, Recreo, Limites
27/06
27-28
Presentación de PowerPoint
04/07
29-30
Planificando Para el Cambio
Ganando Confianza Con La Buena
Administración
Teoría de La Expectativa (2)
Examen Final - según programación del Sel
4
Terminar con
Colaboración Cristiana
PPT- Siguiendo la Visión
de Dios
Luna
Visita de Debbie
McIntosh
Entrega reporte Lect. 2
PPT- Siguiendo la Visión
de Dios
Luna
Documentos enviados al
estudiante
Documentos enviados al
estudiante
Documentos enviados al
estudiante
Documentos enviados al
estudiante
Documentos enviados al
estudiante
Documentos enviados al
estudiante
Entrega PowerPointLuna
Entrega reporte Lect. 3
Entrega Monografía
Documentos enviados al
estudiante
