Your SlideShare is downloading. ×
Kehittyvä kolmas sektori: Jäsenistön aktivointi ja laajentaminen yhteisöllisillä verkkopalveluilla
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×

Saving this for later?

Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime - even offline.

Text the download link to your phone

Standard text messaging rates apply

Kehittyvä kolmas sektori: Jäsenistön aktivointi ja laajentaminen yhteisöllisillä verkkopalveluilla

401
views

Published on

Fountain Park Oy:n Teknologiajohtaja Ville Tapion seminaariesitys Finnish Consulting Groupin 24.-25.8.2009 järjestämästä Kehittyvä kolmas sektori -seminaarista. …

Fountain Park Oy:n Teknologiajohtaja Ville Tapion seminaariesitys Finnish Consulting Groupin 24.-25.8.2009 järjestämästä Kehittyvä kolmas sektori -seminaarista.

Sisältää lyhyen perehdytyksen sosiaalisen mediaan, case-esimerkit eurokorva.fi ja tellBarroso.eu sekä teorioita ennakoivasta ja osallistavasta johtamisesta.

Published in: Business

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
401
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
8
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide
  • -socialnomics.net/video
  • -socialnomics.net/video
  • www.eurokorva.fi www.toivoajatuspaja.com
  • Transcript

    • 1. Jäsenistön aktivointi ja laajentaminen yhteisöllisillä verkkopalveluilla 25.8.2009 Kehittyvä kolmas sektori -seminaari [email_address]
    • 2. Social Media Revolution http://www. youtube .com/watch?v=sIFYPQjYhv8
    • 3. Yhteisölliset verkkopalvelut
    • 4. Eurokorva.fi
      • Fountain Park Viisasten Kivi osoitteessa: www.eurokorva.fi
      • Yhteisön rakentaminen: Facebook Pages
      • Verkkomainonta: Facebook Adds ja HS.fi
      • Suosittelu tutuille: ShareThis
      • Tulokset tallennettavissa osoitteessa: www.toivoajatuspaja.fi
      • 5 166 osallistujaa
      • 2 859 ehdotusta
      • 30 727 ehdotusten arviointia
      • 107 261 ehdotusten lukua
      • 11 624 927 näyttöä mainoksille
      • 330 henkilön Facebook-yhteisö
    • 5. Eurokorvan käyttö
    • 6. Arviointitaulu
    • 7. TextMiner
    • 8. Yhteenveto
    • 9. “ Mutta eihän tämä tavoita kuin nuoret” Eurokorva.fi:n käyttäjät Kuntakorva.fi:n käyttäjät Eurkorvan Facebook-yhteisö
    • 10. Mainonta Facebookissa
    • 11.  
    • 12. tellBarroso.eu
      • Fountain Park Viisasten Kivi osoitteessa: www.tellBarroso.eu
      • Facebook-ryhmä
      • Google-, Facebook-, EurActiv.com- ja EuroObserver.com-mainonta
      • Tulossivusto: www.thinkingeurope.eu/tellBarroso
      • Tulosten esittelytilaisuus
      • tellBarroso 10 -yhteisö
      • 154 305 osallistujaa
      • 12 238 ehdotusta
      • 126 298 ehdotusten arviointia
      • 598 889 ehdotusten lukua
      • 130 887 694 näyttöä mainoksille
      • 1082 henkilön Facebook-yhteisö
      • Yli 3000 viitettä internetissä
    • 13. Yhteisö Facebookissa
    • 14. EU-kansalaisten mielipide
    • 15. Osallistaminen aktivoi toimintaan Tieto Kiinnostus Ymmärrys Hyväksyntä Sitoutuminen Omaksuminen Toiminta Portaikossa nouseminen vaatii pohdintaa, analysointia ja tulkintaa - yksin ja yhdessä. Tulos Managing at the Speed of Change: How Resilient Managers Succeed and prosper Where Others Fail John Wiley, 1992
    • 16. Wisdom of Crowds
      • Large groups of people are smarter than an elite few, no matter how brilliant—better at solving problems, fostering innovation, coming to wise decisions, even predicting the future.
      • Four elements required to form a wise crowd:
        • Diversity of opinion Each person should have private information even if it's just an eccentric interpretation of the known facts.
        • Independence People's opinions aren't determined by the opinions of those around them.
        • Decentralization People are able to specialize and draw on local knowledge.
        • Aggregation Some mechanism exists for turning private judgments into a collective decision.
      Why the Many Are Smarter Than the Few and How Collective Wisdom Shapes Business, Economies, Societies and Nations James Surowiecki, 2004
    • 17. Observation Filters
      • Surveillance filter defines the area that we observe, e.g. our current market and industry. The challenge is that discontinuities usually come from outside of our current industry.
      • Mentality filter is formed of previous (success) experiences and we have a tendency to filter novel issues off, because they have not been important to us before.
      • Power filter prohibits people to express their ideas to those who possess more organizational power or power based on expertise.
      Implanting Strategic Management Igor Ansoff, 1984
    • 18. Weak Signals & Foresight Filters of weak signals hinder foresight: Monitoring weak signals efficiently in a corporate decision-making L. Ilmola & O. Kuusi, 2006 “ A weak signal is a factor for change hardly perceptible at present, but which will constitute a strong trend in the future.” Michelle Codet 1994 “ A weak signal is a sign which is slight in present dimensions but huge in terms of its virtual consequences.” Pierre Masse 1965 = Trends = Weak signals
    • 19. Fountain Park Ltd
      • We have web services for :
        • Helping new leaders to understand and get acceptance of their new organization
        • Involving crowds to the planning of strategies and programs to increase the level of interest and commitment
        • Analyzing customer and other stakeholder insights to increase organizations’ competitiveness
        • Contact:
        • Ville Tapio
        • Director, Technology [email_address]
        • +358 40 5909 385
      • Established in 2000, owned by the staff, office in Helsinki, 20 employees, profitable and growing
      • Creating a new market between the established software, training, consulting and research markets:
      Software companies Consulting companies Research companies Training companies Fountain Park ”Web services for proactive leadership”