Curriculum Vitae

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La presentación abarca conceptos sobre información correcta que se debe incluir al elaborar un Currículum Vitae, como también información y prácticas que se deben evitar.

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Curriculum Vitae

  1. 1. Elaboración de Currículim Vitae<br />Daniel Fernández Aguilar<br />Sergio Fernández Aguilar<br />FreshmanSeminar<br />
  2. 2. ¿Qué es el Currículum Vitae?<br />Unica oportunidad de “venderse” ante la empresa.<br />Datos Útiles<br />Modelos<br />Consejos<br />Errores a evitar<br />
  3. 3. Currículum Vitae VS Résumé<br />El résumé su longitud y su enfoque.<br />Dirección del résumé.<br />Longitud del Currículum Vitae.<br />Utilidad del Currículum Vitae.<br />
  4. 4. DISEÑANDO EL CURRICULUM<br />Se debe dar una explicación de los puntos fuertes del aplicante:<br />Forma clara y concisa.<br />Sin rodeos y bien explicada.<br />Debe transmitir profesionalidad en cada momento.<br />
  5. 5. Redactando el Currículum Vitae<br />Cantidad de hojas.<br />Tipo de papel.<br />Tipo de letra.<br />Uso de espacios.<br />Uso y abuso de adornos y colores.<br />Claridad con negritas y espacios.<br />
  6. 6. Redactando el Currículum Vitae<br />Respeto de márgenes.<br />Impresión.<br />Ortografía.<br />Repetición.<br />Uso de sinónimos y estilo.<br />Abreviaturas.<br />
  7. 7. Redactando el Currículum Vitae<br />Honestidad.<br />Positividad.<br />Fracasos.<br />Envío de fotocopia.<br />Fotografía.<br />
  8. 8. Normas generales: ¿qué debo incluir?<br />Datos personales.<br />Formación académica.<br />Otros títulos.<br />Experiencia profesional.<br />Idiomas.<br />Informática.<br />Variabilidad de estas normas.<br />
  9. 9. MEJOR ESO NO…<br />
  10. 10. Errores comunes que debemos evitar.<br />No escribir Currículum Vitae.<br />Ser conciso.<br />Evitar hablar de remuneraciónes.<br />No explicar desempleos.<br />
  11. 11. Más errores…<br />Religión, política o demás tendencias.<br />Vocabulario estándar.<br />Selección de seminarios asistidos.<br />NO MIENTA.<br />
  12. 12. Correcciones finales.<br />Lectura al finalizar.<br />La espera de los dos días.<br />Las correcciones de los demás.<br />
  13. 13. Las referencias.<br />Cada vez que abandona un puesto.<br />¿A quién se la pido?<br />A quien pueda confirmar su información.<br />Forma de preguntar.<br />
  14. 14. Las referencias.<br />Ofrezca una copia de su currículum.<br />Información actualizada.<br />Referencia a su supervisor actual.<br />Autorización del aplicante.<br />
  15. 15. Tipos de CV <br />Currículum cronológico.<br />Currículum funcional o temático.<br />Currículum combinado o mixto.<br />
  16. 16. ¿Cuál me sirve?<br />Candidato recién licenciado o sin experiencia<br />Potencial, capacidades, y valor.<br />Habilidades, conocimientos , logros, viajes, idiomas.<br />Currículum funcional o temático<br />
  17. 17. ¿Cuál me sirve?<br />Profesional con experiencia destacada.<br />Destacar la experiencia y la progresión.<br />Enfoque en el desarrollo de la carrera.<br />Objetivos y logros.<br />Currículum cronológico o bien combinado.<br />
  18. 18. ¿Cuál me sirve?<br />Ejecutivo o autónomo.<br />Destacar la forma de trabajar siendo el responsable.<br />Resaltar los problemas resueltos, capacidad de liderazgo y creación.<br />Innovación de proyectos e ideas.<br />Currículum funcional.<br />
  19. 19. Otras opciones.<br />Videocurriculum.<br />Calidad de papel y estilos de letra.<br />Plantillas.<br />Modelo original.<br />Currículum web.<br />¡No hay frontera!<br />
  20. 20. Inconveniente.<br />Modelo original VS Modelo convencional.<br />Falta de costumbre empresarial.<br />Recomendación:<br />Utilizarlo como complemento.<br />

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