Ppt estilos de aprendizajes

ESTILOS Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJES
COMO SELECCIONAMOS Y REPRESENTAMOS LA INFORMACIÓN

¿Qué es el aprendizaje?
Es un fenómeno histórico que experimenta cambios a través del tiempo
Es un proceso subjetivo que ocurre dentro de cada persona
Es un proceso mediado por la relación entre el entorno y las personas
Es un proceso complejo

Comprensión del conocimiento
Intencionalidad
(Motivación)
¿Qué implica el aprendizaje
Estrategias
Organización
Construcción

¿Qué es el estilo de aprendizaje de una persona?
Es el conjunto de hábitos, formas o estilos de cada persona de actuar o pensar en cada situación. Es cómo tendemos a tomar decisiones en distintas situaciones y entornos, bajo situaciones de incertidumbre, en situaciones límites, en estados de serenidad, etc.

¿Qué ventajas nos ofrece conocer y potenciar los estilos de aprendizaje?
Podemos orientar mejor el aprendizaje si conocemos como aprender. Es decir que la selección de nuestras estrategias sea más efectivo.
La aplicación en el aula de los estilos de aprendizajes es el camino más científico de que disponemos para prepararnos para lo laboral.
La meta formativa es lograr que la persona aprenda a aprender, y a conocer y mejorar sus propios estilos de aprendizajes.

¿Qué le permite saber y en qué le ayudaría?
Cómo controlar su propio aprendizaje
Cómo diagnosticar sus puntos débiles
Cómo describir sus estilos de aprendizaje
Conocer en que condiciones aprende mejor
Cómo aprender de la experiencia de cada día
Cómo superar las dificultades que se le presentan en su proceso de aprendizaje

Como seleccionamos y representamos la información
Todos nosotros recibimos información a cada momento y a través de nuestros sentidos procedente del mundo que nos rodea .Nuestro cerebro selecciona parte de esa información e ignora el resto
Seleccionamos la información a la que le prestamos atención en función de su interés. Pero también influye el cómo recibimos la información
Algunos de nosotros tendemos a fijarnos más en la información que recibimos visualmente, otros la que reciben auditivamente y otros la que reciben a través de otros sentidos.

El que nos fijemos más en un tipo de información que en otra está relacionado con la forma en que recordamos después esa información .

ESTILOS DE APRENDIZAJE
SELECCIÓN Y REPRESENTACIÓN DE LA INFORMACIÓN
IMPORTANCIA
CÓMO TRABAJAMOS LA INFORMCIÓN
VISUAL
AUDITIVO
KINESTÉSICO
ACTIVO
REFLEXIVOS
TEÓRICOS
PRAGMÁTICOS
SUPERFICIAL
PROFUNDO
ESTRATÉGICO.

MODELO VAK
VISUAL: Implica la capacidad de recordar imágenes vistas con anterioridad y la posibilidad de crear otras nuevas y de transformar las ya vistas.
AUDITIVAS: Es la capacidad de recordar palabras y sonidos escuchados con anterioridad y formar otras nuevas.
KINESTÉSICAS: Se incluye las sensaciones corporales, táctiles, viscerales .

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