6. PREGUNTAS DIVERSAS (OBJETIVOS) EXPECTATIVAS DE CARRERA Y RETRIBUCION ECONÓMICA Si eres coherente, sincero, leal, digno de confianza, ( para comparar con otras preguntas) FAMILIA: Puede surgir algún factor que interfiera en el trabajo EXPERIENCIAS ACADÉMICAS: Si el candidato tiene autonomía en sus elecciones. Actitud frente a las reglas y a la autoridad CARACTERISTICAS PERSONALES: Capacidad de expresarse. Forma de relacionarse con los demás y de influir sobre ellos. Si somos prácticos, sinceros. AFICIONES Y TIEMPO LIBRE: Si es propenso a actividades de grupo, o individuales. “No eches faroles” EL JEFE: Evita todo tipo de crítica de los colegas y del jefe La Preseleccíón

10. Experiencia Profesional Otros Datos de Interés En este apartado especificaremos los trabajos realizados con anterioridad , reflejando el nombre de la empresa, sector de actividad, fechas de entrada y salida, puesto ocupado y tareas desempeñadas . Aquí podemos incluir nuestras capacidades y habilidades más relevantes para el empleo. También, cargos en organizaciones o aficiones, siempre que tengan relación con el trabajo a desempeñar. Es importante destacar si tenemos conocimientos de informática o de idiomas.

11. Tres maneras de presentar un Curriculum Vitae: El Curriculum Vitae cronológico: Presentaremos la información partiendo de lo más antiguo a lo más reciente. El Curriculum Vitae cronológico inverso: Consiste en empezar por los datos más recientes hasta llegar a los más antiguos. El Curriculum Vitae funcional. Distribuye la información por temas y proporciona un conocimiento rápido de tu formación y experiencia en un ámbito determinado.

15. Los test sirven para verificar otros indicadores: Demuestran rangos de tu personalidad (actitud) Demuestran tus conocimientos (aptitud) Se sincero/a Se coherente (es importante no contradecirte)

18. La curva que hay sobre el rectángulo negro gira primero a la izquierda, luego a la derecha, después de nuevo a la izquierda, y lo lógico es que gire otra vez a la derecha, opción C Tes de inteligencia general 2º ejemplo: a b c d e

21. Test de cálculo numérico Realizar las siguientes operaciones en un tiempo máximo de 5 minutos:  1-85-26+5-3 = -108  2-39+46-2+15 = 22  3-60-20+2-5 = -80  4-28-13+35-15 = -17  5-89-40-2+5 = -121  6-9+6+5-16 = -8  7-39+26-15+3 = -18  8-95-20+10-13 = -110  9-30+12-8+2 = -21  10-70-5-30+8 = -87  11-95-35+5+20 = -94  12-100+35-2+9 = -46  13-70-20-11+58 = -30  14-95-33-47+2 = -159  15-75-10-50+30 = -90  16-90+74-25+5 = -20  17-30+4-17+8 = -18  18-36+55-12+96 = 121  20-95+1+70-6 = -10  21-70-40+30+7 = -52  22-38+12-40+1 = -43  23-15-11+24+4 = 25  24-67-15+7-3 = -54  25-78+23-6+14 = -22

23. Relaciona los gatos que son iguales

24. Cada uno con su pareja

25. Busca las parejas que son iguales

26. Relaciona las casas que sean iguales

27. Cada uno con su pareja

28. Relaciona las casas que sean iguales

29. Empareja las figuras que son iguales, las de arriba con las de abajo

30. Relaciona los lapiceros que sean iguales

31. Relaciona los coches que sean iguales

32. Empareja los dominós de la parte superior con los de la inferior

33. Tacha en 15 segundos las figuras que sean iguales a los modelos

34. Traza un punto en cada círculo. Hazlo rápidamente de forma ordenada y cuenta los señalados correctamente en 15 segundos .

36. Paco nunca lleva a la vez dos de estas cosas: pantalones oscuros-sombrero-bigote-maleta negra. ¿Quién es Paco?

37. Lee atentamente y escribe el nombre de cada uno Solución: 1 Carlos 2 Luisa 3 Juan 4 Felisa 5 Antonio 6 María

38. Lee atentamente y escribe el nombre de cada uno Solución: 1 Pedro 2 Andrés 3 Antonio 4 Jaime 5 Juan

42. La entrevista Saludo Charla introductoria Conversación sobre el puesto Despejar interrogantes Despedida Etapas de la Entrevista La Carta de Presentación sirve para PRESENTARTE El Currículum sirve para DEFINIRTE La entrevista sirve para CONOCERTE Inicio

43. Recomendaciones Inicio 1 Imagen personal 2 Nervios 3 Puntualidad 4 Ir sol@ 5 No Fumes 6 No juegues

44. Recomendaciones 7 Cuida el territorio 8 Muéstrate animado 9 Piensa antes de hablar 10 Vigila tu cuerpo 11 No te enfades 12 Trato correcto

46.  Quitar los Nervios Respira profundamente Duchate con agua fría (aunque sea invierno) Haz deporte Almuerza abundantemente Pasea antes de la entrevista

47.  Puntualidad Llega 10 minutos antes, No antes

48.  Ir sol@ No vayas acompañado Da sensación de inseguridad Y de poca confianza en ti mism@

49.  No fumes Aunque te inviten: “ Da sensación de inseguridad y nerviosismo” No

51.  Cuida el territorio No pongas las cosas que llevas contigo encima de la mesa del entrevistador Salir No pongas los codos sobre la mesa del entrevistador “ Respeta la silla” Inclínate ligeramente de vez en cuando hacia delante para manifestar tu interés

53.  Piensa antes de hablar No tengas prisa por hablar , ni te preocupes por Hablar mucho o poco. Si no entiendes algo pregunta sin miedo Salir

54. Vigila tu cuerpo No mires fijamente al entrevistador Distribuye la mirada de vez en cuando hacia los objetos del entrevistador Evita las risas convulsivas = persona frívola o que te ríes de él 10

55. Controla tu cuerpo 10 Moderación en los gestos No Chicle Sonreir relaja Piernas separadas o cruzadas Siéntate frente a un espejo y practica varias formas de sentarte (inclinado, hacia delante, recostado, hacia detrás, etc.) comprobarás que según te sientes, expresarás una actitud distinta: “pasividad, interés,” etc.

56. No te enfades 11 Salir Si te hacen preguntas impertinentes que no esperabas

58. Saludo Llega entre 10-15 minutos antes BUEN@S DÍAS/TARDES ESPERA A QUE EL ENTREVISTADOR TOME LA INICIATIVA PRESENTATE POR TU NOMBRE

59. Charla introductoria Se aprovecha cualquier comentario para “dialogar algo” que no está preparado. Cuida el tono de voz y no te enrolles demasiado

60. Conversación sobre el puesto ¿Qué espera de este puesto? “ No se llevará bien con sus compañeros y jefes” “ Enfermará con frecuencia” “ Hablar en general sobre tu currículum” Dónde has trabajado… Cuánto tiempo llevas en paro… Cómo te ves a ti mismo… “ No será capaz de hacer el trabajo” “ Hará el mínimo esfuerzo en lugar de dar lo máximo de sí mismo”

61. Despejar interrogantes No te quedes con dudas: si algo No entiendes pregunta Sé natural y da una imagen de seguridad: “ Creo que lo haré bien”… Demuestra que quieres saber Cosas de la empresa

62. Despedida “ Pregunta cuándo te darán una respuesta” “ No presumas de que tienes muchas ofertas de trabajo ” Despídete con una fórmula: ” Espero sus noticias” “ Hasta pronto” “ Atent@” Te harán algún comentario para avisarte de que la entrevista va a finalizar”