job and career at IAA Nutzfahrzeuge - Was können Bewerber und Jobsuchende auf der Messe erwarten? Das job and career MAGAZINE gibt einen Überblick über die Arbeitgeber, die offenen Stellen in der Automobilindustrie, über das Vortragsprogramm auf der job and career STAGE und vermittelt hilfreiche Tipps, wie sich sich Bewerber am besten auf den Messebesuch vorbereiten können. Ein Besuch in Halle 23 auf der IAA Nutzfahrzeuge lohnt sich in jedem Fall!

1. SMART CAREERS
in The automotive
sector
Hannover,
25. September – 02. Oktober 2014,
Halle 23
Zukunft bewegen
Magazine
Arbeitgeber-Ranking
Automobilbranche belegt
erste Plätze ► Seite 4
Traumjob finden
Gezielte Jobsuche auf der
IAA Nutzfahrzeuge ► Seite 6
Ausstellerliste
Treffen Sie hochkarätige
Arbeitgeber ► Seite 11
Vortragsprogramm
Mehrwert für Ihre Karriere
► Seite 14

2. Grusswort
Grusswort
von Klaus Bräunig, Geschäftsführer beim Verband
der Automobilindustrie e.V. (VDA)
Die Automobilindustrie ist eine der spannendsten Branchen der Welt. Sie
bietet Ingenieuren, Wirtschaftswissenschaftlern, Entwicklern, Designern und
Kaufleuten vielversprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Allein in Deutsch-land
beschäftigen Hersteller und Zulieferer derzeit rund 767.000 Mitarbeiter.
Unsere Unternehmen sind weltweit Innovationstreiber. Damit sie diese starke
Position auch in Zukunft halten können, brauchen sie kluge, motivierte Köpfe.
Die 65. IAA Nutzfahrzeuge ist für Unternehmen aller Größenklassen die ideale
Plattform, um sich als Arbeitgeber vorzustellen. Dafür bietet der VDA als
Veranstalter der IAA in Kooperation mit spring Messe Management ein neues,
passgenaues Präsentationsforum: Im Karrierebereich „job and career at IAA
Nutzfahrzeuge“ können sich Interessierte über Berufsbilder und Chancen bei
Herstellern und Zulieferern informieren und neue Kontakte knüpfen. Ob es um
einen erfolgreichen Stellenwechsel oder den Einstieg in die Automobilbranche
geht, „job and career“ kann hier der erste Schritt sein. Ein Rahmenprogramm
mit renommierten Keynote-Sprechern und spannenden Formaten für Ihre
persönliche Weiterbildung rundet das Angebot ab.
Ich wünsche Ihnen interessante Einblicke und gute Gespräche bei „job and
career“ in der Halle 23.
Klaus Bräunig
2

3. 3
job and career Magazine
Automobilunternehmen sind attraktivste Arbeitgeber
Gezielte Jobsuche über Jobportal und Jobwall
„Den eigenen Wert erkennen“
Trainerin Annette Auch-Schwelk über den Weg zu mehr
Selbstbewusstsein im Beruf
SERVICE
Hallenplan job and career
Teilnehmende Unternehmen
Vortrags- und Workshop-Programm
Impressum
4
6
8
10
11
14
28

4. Automobilunternehmen sind
attraktivste Arbeitgeber
Automobilhersteller und Zulieferer führen Arbeitgeber-Rankings an
Keine Branche ist bei
Berufsanfängern beliebter als
die Automobilindustrie. Das
belegen die beiden aktuellen
Arbeitgeber-Rankings der Unter-nehmensberatung
4
Universum
Communications aus Köln und
des Berliner Beratungsunter-nehmens
Trendence.
Universum Communications
hat für die Wirtschafts-woche
über 30.000
Studierende an 140 deutschen
Hochschulen nach ihrer Einschätzung
von Unternehmen als Arbeitgeber
befragt. Studierende der Wirtschafts-wissenschaften
möchten laut der
Studie „Student Survey Deutschland
2014“ gerne bei Audi, BMW, Porsche,
Volkswagen und Google arbeiten.
Studierende der Ingenieurwissen-schaften
sehen als Top-5-Arbeitgeber
sogar nur Vertreter aus der Automo-bilindustrie:
Bei Audi, BMW, Porsche,
Volkswagen und Daimler gibt es für
die angehenden Ingenieure die
attraktivsten Jobs.
Durch Schlüsselthemen wie die
Vernetzung des Fahrzeugs, automa-tisiertes
Fahren und Elektromobilität
werden auch bei jungen Informa-tikern
die Automobilhersteller als
Arbeitgeber immer beliebter. Bei
dieser Zielgruppe schaffte es Audi
in diesem Jahr auf Platz 4, BMW auf
Platz 7, Porsche auf Platz 9, Daimler
und Volkswagen folgen auf den
Plätzen 13 und 14.

5. 5
E in gutes Gehalt und ein
angenehmes Arbeitsklima
sind die beiden wichtigsten
Faktoren für Uniabsolventen, wenn
es um die Bewerbung geht. Hier
punktet auch die Automobilzu-lieferindustrie:
Studierende der
Ingenieurwissenschaften sehen
Bosch auf Platz 9, Continental auf
Platz 17, Bosch Rexroth auf Platz 20
und ZF Friedrichshafen auf Platz
26 der beliebtesten Arbeitgeber
Deutschlands.
„Die Automobilindustrie bietet
hochmotivierten jungen Ingenieuren,
Wirtschaftswissenschaftlern,
Entwicklern, Designern, Kaufleuten
und Personalverantwortlichen
langfristig vielversprechende
Entwicklungsmöglichkeiten“, so
Matthias Wissmann, Präsident des
Verbandes der Automobilindustrie
(VDA). „Unsere Hersteller und
Zulieferer sind global aufgestellt und
gleichzeitig in Deutschland verläss-liche
Arbeitgeber und Ausbilder.“
Die Beschäftigtenzahlen zeigen eine
positive Entwicklung. In den letzten
beiden Jahren konnten die Unter-nehmen
in Deutschland über 40.000
neue Arbeitsplätze schaffen. Zurzeit
arbeiten mehr als 767.000 Mitarbei-ter
in den Stammbelegschaften der
Betriebe der Automobilindustrie, so
Wissmann.
Auch im Ranking der
„Besten Arbeitgeber
2014“, das vom Berliner
Beratungsunternehmen Trendence
für das Manager Magazin erstellt
wird, stehen die Unternehmen
der Automobilindustrie an der
Spitze. Rund 26.000 Studierende der
Wirtschafts- und Ingenieurwissen-schaften
an 125 deutschen Hochschu-len
gaben in dieser Umfrage ihren
Traumarbeitgeber an. BMW und Audi
sind wie in den Vorjahren schon für
Ingenieure und Wirtschaftswissen-schaftler
Deutschlands begehrteste
Arbeitgeber.
Bei den Studierenden der Ingenieur-wissenschaften
belegen hinter Audi
und BMW, Porsche, Volkswagen,
Siemens, Daimler und Bosch die
folgenden Positionen. Die Absolven-ten
wünschen sich laut Trendence vor
allem attraktive Aufgaben, Chancen
zur persönlichen Entwicklung,
Wertschätzung und gute Führung. In
der Automobilindustrie werden sie
fündig.
Umfrage Arbeitgeber-Ranking

6. Gezielte Jobsuche über
Jobportal und Jobwall
Multimediale Möglichkeiten für Ihre Karriereplanung
Mit einem eigens eingerichteten Jobportal und der innovativen
multimedialen Jobwall bietet Ihnen job and career at IAA Nutzfahrzeuge
maßgeschneiderte Unterstützung auf der Suche nach einer neuen beruflichen
Herausforderung in der Nutzfahrzeugindustrie.
Die Stellenanzeigen aller
ausstellenden Unterneh-men
6
sowie weiterer
ausgewählter Arbeitgeber, die sich
an der Rekrutierungs-Plattform
beteiligen, finden Sie auch online in
unserem Jobportal, das direkt auf
der IAA-Homepage (www.iaa.de)
eingebundenen ist.
Damit Sie genügend Zeit haben, Ihre
Gespräche, Kontakte und die auf der
job and career at IAA Nutzfahrzeuge
gesammelten Informationen im
Anschluss an Ihren Messebesuch
nachzubereiten, ist das Jobportal
mit allen Stellenausschreibungen
noch weitere vier Wochen nach der
Veranstaltung für Sie freigeschaltet.
Multimediale Jobwall
Alle im Jobportal gelisteten
Stellen sind auch direkt
auf der Ausstellungsfläche
in Halle 23 abrufbar. An einer Reihe
multimedialer Jobwalls, die zentral
in der Halle platziert sind, können
Sie über Tablet-PCs mit wenigen
www.jobs.iaa.de
Besuchen Sie unser Jobportal und
verschaffen Sie sich einen Überblick
über alle von unseren Ausstellern
ausgeschriebenen Stellen!

7. 7
Bewerbung jobportal und Jobwall
Klicks die online ausgeschriebenen Positionen einsehen,
ausdrucken, per E-Mail versenden oder mittels QR-Code
direkt auf Ihr Handy laden. So haben Sie auch vor Ort
kompakt und komfortabel Zugang zu allen im
IAA-Jobportal gelisteten Angeboten.
Der direkte Austausch mit den Arbeitgebern,
die Sie interessieren, kann dann sowohl
ungezwungen am jeweiligen Stand als auch im
Lounge-Bereich in Halle 23 stattfinden, wo Sie in Ruhe
vertiefende Gespräche führen können. So ist gerade
für Kandidaten, die aus einer bestehenden Anstellung
heraus eine neue Perspektive suchen, ein Höchstmaß an
Diskretion geboten.

8. Den eigenen Wert erkennen
Trainerin Annette Auch-Schwelk über den Weg zu mehr
Selbstbewusstsein im Beruf
8
Die Trainerin Annette Auch-Schwelk überzeugt als Expertin
für Selbstbewusstsein. Seit 15 Jahren arbeitet sie erfolgreich
in der Weiterbildungsbranche und unterstützt Menschen bei
tiefgreifenden Veränderungen.
Ihr „Ich bin Ich“-Prinzip, das sie am 29. September, ab 10:55
Uhr und 15.20 Uhr auf der job and career Bühne vorstellt,
motiviert Menschen, an sich selbst zu glauben. Wir haben
uns mit ihr darüber unterhalten, wie dies gelingen kann.
Frau Auch-Schwelk, warum ist das richtige Selbstbewusstsein aus
Ihrer Sicht so wichtig?
Im beruflichen Umfeld ist ein sicheres und souveränes Auftreten
wichtig. Wenn Sie sich Ihrer selbst bewusst sind, wissen Sie, mit wem
Sie es zu tun haben – das gibt Sicherheit und Vertrauen. Sie erkennen
Ihren Wert – dies führt zu Respekt und Wertschätzung. Und Sie
lernen, mit mehr Durchsetzungskraft für sich selbst einzustehen.
Dadurch werden Sie gelassener und entspannter.
Selbstbewusste Menschen sind in der Regel erfolgreicher. Erfolg wie-derum
fördert das Selbstbewusstsein. Wo sollte man also ansetzen?
Im Rheinland, wo ich lebe, heißt es „Jeder Jeck ist anders“! Als erstes
muss also definiert werden: Was bedeutet es eigentlich für mich,
erfolgreich zu sein? Für die einen heißt das, mehr als 300.000 Euro
im Jahr zu verdienen, ein eigenes Unternehmen mit mindestens 400
Mitarbeitern zu haben und teure Autos, ein großes Haus und eine
Jacht zu besitzen. Und für die anderen bedeutet Erfolg, genügend
Zeit für die Familie und sich selbst zu haben.
Jeder möchte Respekt, Anerkennung und Wertschätzung von außen.
Doch je weniger Sie sich von außen abhängig machen und auf den
Applaus der anderen warten, umso freier werden sie.
■■ Beim Vortrag von Annette Auch-Schwelk
lernen Sie anhand praktischer Übungen, sich im
Arbeitsalltag mehr zuzutrauen.

9. 9
In Ihrem Buch beschreiben Sie eine interessante
Übung, die „Löffel-Liste“. Was verbirgt sich dahinter?
Ich empfehle Ihnen, schauen Sie sich den Film „Das
Beste kommt zum Schluss“ mit Jack Nicholson und
Morgan Freeman an. Mit jeder Menge schwarzem
Humor wird die Geschichte von zwei sterbenskranken
Männern erzählt, die noch einmal im Schnelldurchlauf
all ihre Wünsche erfüllen wollen. Diese Wünsche
schreiben sie auf ihre „Löffel-Liste“. Löffel steht hierbei
für das, was ich noch machen möchte, bevor ich den
Löffel abgebe.
Es geht aber natürlich nicht darum, dass Sie jetzt
sofort Ihren Job kündigen oder sich von Ihrer Partnerin
oder Ihrem Partner trennen. Es geht darum, dass Sie
sich bewusst machen, dass Ihr Leben irgendwann
vorbei sein wird und Sie sich daher immer fragen
sollten, was Sie vorher noch alles erleben möchten.
Gibt es nicht auch schüchterne und wenig selbstbe-wusste
Menschen, die einfach aufgrund ihres Fachwis-sens
im Beruf erfolgreich sind?
Ja, selbstverständlich gibt es das. Ich glaube, sich ihrer
selbst bewusste Menschen sind nicht nur Extrovertier-te.
Viele Menschen verwechseln Selbstbewusstsein
damit, dass eine Person mit Pauken und Trompeten
einen Raum betritt, laut ist und große Töne schwingt.
Doch Unsicherheit drückt sich nicht immer in einer
Opferhaltung aus oder darin, sich klein zu machen.
Oft beobachte ich auch etwas, das ich „Checker-
Mentalität“ nenne, frei nach dem Motto: „Als Gott
mich schuf, wollte er angeben“. Das hat dann aber für
mich nichts mit einem gesunden Selbstbewusstsein
oder mit Selbstwertgefühl zu tun.
Sind Menschen, die selbstbewusster sind, automatisch
glücklicher?
Nein, das glaube ich nicht. Ich glaube, dass sie sich
ganz einfach ihrer selbst bewusster sind. Und dass sie
daher besser wissen, was sie brauchen, um glücklich
zu sein.
Interview Annette Auch-Schwelk
Zur Person:
Annette Auch-Schwelk arbeitet
seit 2004 selbstständig als Coach
und Autorin mit Schwerpunkt
Selbstbewusstsein. 2011 kam ihr Buch
„Erfolgreich mit Selbstbewusstsein“,
erschienen im Haufe Verlag, auf den
Markt. 2013 erhielt sie den Coaching
Award für das beste Buch. Als
Referentin ist die Geschäftsführerin
der Auch-Schwelk GmbH an der
Hochschule der Medien in Stuttgart
tätig.

10. Hallenplan job and career
A.17
10
Service hallenplan job and career
Finden Sie Ihren neuen Job in Halle 23.
STAGE Lounge
Aussteller Datum
1
9
9
2
5
5
2
3
7
4
1
Presse & Koopera-tionspartner
2 4
3 5
9
7
A.14
Medien-partner
Meet
the
author
Great Place to Work
>> 25.09 - 02.10
>> 29.09 - 30.09
>> 25.09 - 26.09
>> 25.09 - 26.09
>> 25.09 - 28.09
>> 29.09 - 30.09
>> 29.09 - 02.10
>> 25.09 - 26.09
>> 25.09 - 02.10
>> 25.09 - 26.09
Jobwall

11. 11
Bundeswehr
Kölner Straße 262
D-51147 Köln
www.bundeswehr-karriere.de
Die Bundeswehr ist einer der größten
Arbeitgeber Deutschlands. Sie bietet eine
große Zahl abwechslungsreicher und
interessanter Berufe sowie aussichtsrei-che
Karrieren.
> Halle 23 | Stand A.16 + Jobwall
Daimler AG
Mercedesstr. 137
D-70327 Stuttgart
www.daimler.de
Die Daimler AG ist eines der erfolgreichs-ten
Automobilunternehmen der Welt.
Mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz
Cars, Daimler Trucks, Mercedes-Benz
Vans, Daimler Buses und Daimler
Financial Services gehört der Fahrzeug-hersteller
zu den größten Anbietern
von Premium-Pkw und ist der größte
weltweit aufgestellte Nutzfahrzeug-
Hersteller.
> Halle 23 | Stand A.14
IAV
Carnotstraße 1
D-10587 Berlin
www.iav.com
Unser Engineering bewährt sich in
Fahrzeugen auf der ganzen Welt. Als
einer der führenden Entwicklungspartner
der Automobilindustrie bietet IAV mehr
als 30 Jahre Erfahrung und ein unüber-troffenes
Kompetenzspektrum. Mit
Leidenschaft und der Kompetenz für das
ganze Fahrzeug realisieren wir Lösungen
in technischer Perfektion.
> Halle 23 | Stand A.14
job40plus
Jutastraße 7
D-80636 München
www.job40plus.de
job40plus organisiert exklusiv gehaltene
Rekrutierungsevents, auf denen suchen-de
Unternehmen auf erfahrene, hoch
qualifizierte Fach- und Führungskräfte
treffen. Die Events haben Branchen-schwerpunkte
und sind so konzipiert,
dass direkt vor Ort erste Vorstellungsge-spräche
geführt werden
> Halle 23 | Stand A.14
IFA Rotorion- Holding GmbH
Industriestr. 6
D-39340 Haldensleben
www.ifa-rotorion.de
IFA Rotorion, ein Top 50-Unternehmen
der deutschen Zulieferindustrie,
entwickelt und fertigt Komponenten für
Antriebsstränge in Pkw und Nutzfahrzeu-gen.
Am Hauptsitz in Haldensleben sowie
Produktionsstätten in den USA und China
arbeiten 1.700 Mitarbeiter an Gelenk-wellen
und Gelenken für Automobilher-steller
wie Daimler, VW, BMW, Porsche
und Ferrari.
> Halle 23 | Stand A.14
JOST-Werke GmbH
Siemensstr. 2
D-63263 Neu-Isenburg
www.jost-world.com
JOST ist der weltweit führende Hersteller
von fahrzeugverbindenden Systemen,
Modulen und Komponenten für Truck
& Trailer. Unter der Dachmarke JOST
gliedert sich das Produktportfolio in vier
Bereiche: JOST, ROCKINGER, TRIDEC und
Edbro. Mit Vertriebs- und Fertigungs-stätten
in 18 Ländern ist JOST der globale
Partner für die Nutzfahrzeugindustrie.
> Halle 23 | Stand A.14
Service Ausstellerkatalog

12. MAHLE GmbH
Pragstr. 26-46
D-70376 Stuttgart
www.mahle.com
MAHLE ist der weltweit führende
Hersteller von Komponenten und
Systemen für den Verbrennungsmotor
und dessen Peripherie sowie zur Fahr-zeugklimatisierung
12
und Motorkühlung.
Rund 64.000 Mitarbeiter werden 2014 an
über 140 Produktionsstandorten sowie in
zehn großen Forschungs- und Entwick-lungszentren
einen Umsatz von rund 10
Milliarden Euro erwirtschaften.
> Halle 23 | Jobwall
MASTERhora by Silberrücken
GmbH
Westendstraße 50
D-60325 Frankfurt am Main
www.masterhora.de
MASTERhora ist ein Business-Netzwerk
für erfahrene Experten und Unterneh-men.
Ein Instrument, um der demo-grafischen
Lücke im Arbeitsmarkt zu
begegnen! Im Vordergrund stehen
ARBEITEN–VERNETZEN–LERNEN.
Experten zeigen ihre Kompetenzen,
Unternehmen offerieren Projekte auf Zeit
und sichern Wissen nachhaltig.
> Halle 23 | Stand A.14
P3 group
Am Kraftversorgungsturm 3
D-52070 Aachen
karriere.p3-group.com
Die P3 group steht für internationale
Beratung und hochspezialisierte
Ingenieurdienstleistungen in den
Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt
und Telekommunikation. Strategien,
Konzepte und Prozesse verbinden wir
mit pragmatischer Umsetzung. Bis zum
Erfolg.
> Halle 23 | Stand A.14
OTTO FUCHS KG
Derschlager Straße 26
D-58540 Meinerzhagen
www.otto-fuchs.com
Flüge ins All, weltweiter Transport von
Menschen und Gütern, Hochtechnologie
im Maschinenbau, die Prägung großer
Städte durch moderne Architektur -
überall dort ist OTTO FUCHS mit Ideen,
Produkten und Lösungen vertreten. Als
international agierendes Unternehmen
bieten wir mehr als 9.000 Mitarbeitern
einen Arbeitsplatz mit Zukunftsperspek-tive.
> Halle 23 | Stand A.14
Volkswagen Nutzfahrzeuge -
Handelspartner
Postfach 210580
Brieffach 2967
D-30405 Hannover
www.vw-nutzfahrzeugverkäufer.de
Als Marktführer im Segment der leichten
Nutzfahrzeuge sucht Volkswagen
kompetente Verkäufer/innen für seine
deutschen Handelspartner. Lernen Sie
den spannenden Beruf des Nutzfahrzeug-verkäufers
kennen. Informieren Sie sich
über Ihre Karriere im Autohaus, auf dem
Stand von Volkswagen Nutzfahrzeuge in
Halle 12.
> Halle 23 | Jobwall
MANN+HUMMEL GmbH
Grönerstraße 45
D-71636 Ludwigsburg
www.mann-hummel.com
MANN+HUMMEL ist ein weltweit
führender Experte für Filtrationslösungen
und Entwicklungspartner und Serienliefe-rant
der internationalen Automobil- und
Maschinenbauindustrie. 2013 erwirt-schafteten
weltweit 15.231 Mitarbeiter
an rund 60 Standorten einen Umsatz von
rund 2,68 Milliarden Euro.
> Halle 23 | Stand A.14

13. 13
Service Ausstellerkatalog
Zielpuls GmbH
Domagkstraße 14
D-80807 München
www.zielpuls.com
Bei Zielpuls konzentrieren wir uns auf
ein ganz bestimmtes Aufgabenfeld: die
technologieorientierte Unternehmens-beratung.
Dabei decken wir ein breites
Leistungsspektrum ab. Wir erstellen
technische Konzepte und Strategien,
führen Entwicklungsprojekte durch und
etablieren neue, effiziente Prozesse.
> Halle 23 | Stand A.14
WABCO
Am Lindener Hafen 21
D-30453 Hannover
www.wabco-auto.com
WABCO ist einer der weltweit führenden
Anbieter von Technologien zur Verbes-serung
der Sicherheit und Effizienz von
Nutzfahrzeugen. WABCO liefert Brems-,
Stabilitäts-, und automatische Antriebs-systeme
an führende Lkw-, Anhänger-und
Bushersteller weltweit. Mit einem
Umsatz von 2,7 Millarden Dollar im Jahr
2013, hat WABCO seinen Hauptsitz in
Brüssel, Belgien.
> Halle 23 | Stand A.14
Kooperationspartner

14. Vortrags- und
Workshop-PrograMM
Kommen Sie zur job and career STAGE in Halle 23
Donnerstag,
25.09.2014
Mit Power zum Erfolg – Wie
Sie Ihre Potenziale erkennen,
entfalten und im Job zielori-entiert
nutzen
Do, 25.09.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referentin: Brigitte Herrmann,
präsentiert von Speakers Excellence
14
Warum sind
manche Menschen
auf der Erfolgsau-tobahn,
während
andere auf dem
Randstreifen
bleiben? Potenzial-intelligenz
ist der Schlüsselfaktor für
beruflichen Erfolg und persönliches
Wachstum. Brigitte Herrmann gibt
in diesem Vortrag praktische Tipps
und skizziert Beispiele, wie Sie Ihren
Stärken und Potenzialen auf die Spur
kommen und diese als Katalysator im
Job einsetzen können.
Was sind Sie wert? Berufsein-stieg,
Entgelt, Arbeitsvertrag
Do, 25.09.2014, 11:25 - 11:45 Uhr
Referentin: Garnet Alps, Bezirkssekretä-rin,
IG Metall Bezirk Niedersachsen und
Sachsen-Anhalt
Die Besucher erhalten detaillierte
Informationen über Einstiegsge-hälter
für Ingenieure, Informatiker,
Naturwissenschaftler, BWLer und
VWLer aus den Bereichen Automobil,
Elektro, IT, Maschinenbau, Stahl
und Telekommunikation sowie
Informationen über die wichtigsten
Inhalte und Regelungen, die ein
Arbeitsvertrag haben sollte.
Podiumsdiskussion:
Recruitmentoffensiven und
familiengerechte
Entwicklungsprogramme
Do, 25.09.2014,
11:55 - 12:15 Uhr und 14:20 - 14:40 Uhr
Moderatorin: Elisabeth Klock, Verlag
Elisabeth Klock
Arbeitsmarktfragen stehen im
Fokus der Gesprächsrunde mit
Elisabeth Klock, VEK
Verlag Mainz. Die
Verlegerin spricht
mit Personalver-antwortlichen
der
Firmen Continental
AG, KSPG AG
sowie Vertretern der DIS AG und
der ANSCHÜTZ Management- und
Personalberatung über den
Paradigmenwechsel in der Personal-entwicklung
und -politik. Fokussiert
werden unter anderem Themen wie
Diversity, Mitarbeiterbindung und
-beteiligung, Recruitmentoffensiven
und familien- bzw. biografiegerechte
Entwicklungsprogramme.
IFA Rotorion – Ideas for
Automotive: Inhabergeführ-tes
Familienunternehmen
und größter Automobilzulie-ferer
Sachsen-Anhalts
Do, 25.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Georg Vieser, Bereichsleiter
Personalwesen, IFA Rotorion- Holding
GmbH
IFA Rotorion zählt zu den führenden
Gelenkwellen-Herstellern und ist

15. 15
der größte Automobilzulieferer in
Sachsen-Anhalt. Die bedeutenden
europäischen OEMs profitieren von
unseren kompetenten Antriebs-
Lösungen. Als Familienunternehmen
stehen wir für flache Hierarchien,
verantwortungsvolles Handeln,
Kontinuität und Zuverlässigkeit. Bei
uns stehen die Mitarbeiter und ihre
individuelle Weiterentwicklung im
Mittelpunkt. Sie sind das höchste Gut
und zeichnen IFA Rotorion aus.
Talk Limbic – Wie das
Unbewusste für uns verkauft!
Do, 25.09.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Ralph Hauck, Geschäftsführen-der
Gesellschafter, Aramis GmbH
Sicher kennen Sie
die Situation aus
eigener Erfahrung:
Sie tragen sich mit
der Absicht, ein
Produkt zu kaufen,
machen sich auf
den Weg, finden genau das Passende
und sogar der Preis scheint in
Ordnung zu sein. Aber irgendwie
können Sie sich nicht entscheiden. Sie
haben kein gutes Gefühl dabei, jetzt
die Entscheidung zu treffen, obwohl
Sie eine klare Kaufabsicht haben.
Welche Rolle spielt das Gefühl bei
der Kaufentscheidung, und wie kann
ich als Verkäufer diese Entscheidung
positiv beeinflussen?
Daimler Buses – mehr Bus
geht nicht
Do, 25.09.2014, 13:50 - 14:10 Uhr
Referent: Alexander Poeschl, Head of
Strategy Daimler Buses, Daimler AG
Daimler Buses bietet als weltweiter
Bushersteller ein in der Branche
unvergleichlich breites Angebots-spektrum
von Stadt-, Überland- und
Reisebussen über Minibusse und
Fahrgestelle bis zu integrierten
Verkehrsdienstleistungen. Erfahren
Sie mehr über die Vielfalt des
internationalen Busgeschäfts und die
globalen Megatrends, die die Zukunft
der Mobilität prägen werden: Mehr
Bus geht nicht!
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Do, 25.09.2014, 14:50 - 15:10 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr
Die Bundeswehr bietet
verschiedenste Berufs- und Ausbil-dungsmöglichkeiten
im mittleren,
gehobenen und höheren technischen
als auch im nicht-technischen
Verwaltungsdienst an. Dabei ist die
Bundeswehr kein Arbeitgeber wie
jeder andere, sondern bietet ganz
eigene Herausforderungen und
Chancen für flexible und engagierte
Bewerber. Informieren Sie sich über
die Einstellungsvoraussetzungen als
ziviler Arbeitnehmer oder Beamter
sowie über die Möglichkeiten eines
Studiums bei der Bundeswehr.
HR Strategie – entwickeln,
begleiten, leben!
Do, 25.09.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referent: Daniel Hasenfratz, präsentiert
von Speakers Excellence
Im Vortrag von
Daniel Hasenfratz
geht es darum, wie
Sie eine tragfähige
HR-Strategie
entwickeln, die
von allen Ebenen
getragen wird, wie Sie Ihre Mitarbei-ter
hierarchieübergreifend begleiten
und die Umsetzung der Strategie
sicherstellen und wie Sie mit einer
gelebten HR Kultur ein Umfeld für
Spitzenleistung kreieren.
Freitag,
26.09.2014
Recruiting 3.0 – die besten
Köpfe gewinnen
Fr, 26.09.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referent: Andreas Buhr, präsentiert von
Speakers Excellence
Recruiting 3.0 ist die Antwort, wenn
es heutzutage im Vertrieb darum
geht, die richtigen Mitarbeiter zu
finden: Die Suche muss online und
offline erfolgen – auf Jobportalen,
Service Vortrags- und Workshop-Programm

16. 16
in den Social
Media und auch
auf dem üblichen
persönlichen Weg.
Wie aber gelingt es,
potenzielle Kandi-daten
erfolgreich
anzusprechen? Und wie können sie
nachher im Unternehmen gehalten
werden? Antworten gibt der Experte
für Führung im Vertrieb Andreas
Buhr.
Was sind Sie wert? Berufsein-stieg,
Entgelt, Arbeitsvertrag
Fr, 26.09.2014, 11:25 - 11:45 Uhr
Referentin: Garnet Alps, Bezirkssekretä-rin,
IG Metall Bezirk Niedersachsen und
Sachsen-Anhalt
Die Besucher erhalten detaillierte
Informationen über Einstiegsge-hälter
für Ingenieure, Informatiker,
Naturwissenschaftler, BWLer und
VWLer aus den Bereichen Automobil,
Elektro, IT, Maschinenbau, Stahl
und Telekommunikation sowie
Informationen über die wichtigsten
Inhalte und Regelungen, die ein
Arbeitsvertrag haben sollte.
Dein Einstieg bei der P3
group
Fr, 26.09.2014, 11:55 - 12:15 Uhr
Referent: Daniel Wulf, Head of HR, P3
group
Was macht die P3 group? Was macht
ein Berater und wie werde ich Berater
bei der P3 group? Diese und weitere
Fragen werden innerhalb des Vor-trags
behandelt. Im Anschluss gibt
es die Möglichkeit, Fragen zu stellen
und mit uns in Kontakt zu treten. Wir
freuen uns!
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Fr, 26.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr
Das Karriereberatungsbüro der Bun-deswehr
Hannover ist für Sie die zen-trale
Ansprechstelle in allen Belangen
rund um Einstellungsmöglichkeiten
und -voraussetzungen im Bereich
Hannover, Nienburg, Schaumburg
und Hameln. Bei Interesse an einer
zivilen oder militärischen Karriere
bei der Bundeswehr beraten wir
Sie gerne in einem persönlichen
und unverbindlichen Gespräch. Wir
würden uns sehr freuen Sie zu einem
Termin bei uns begrüßen zu dürfen.
NIMM‘S LEICHT! – Wie wir
endlich aufhören, uns selbst
im Weg zu stehen
Fr, 26.09.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Mathias Fischedick,
Business Coach
Sind Ihre Mitarbei-ter
und Sie selbst
zufrieden mit
allen Bereichen
Ihrer Arbeit? In der
heutigen Zeit haben
wir alle Möglich-keiten
und doch schaffen wir es oft
nicht, unsere persönlichen Ziele zu
erreichen. Wir fühlen uns hilflos und
glauben, keine Wahl zu haben. Dieser
Vortrag gibt auf unterhaltsame Wei-se
maßgebende Impulse, die Ihnen
helfen Ihre unbewussten Blockaden
aufzulösen, Veränderungen im Beruf
und Privatleben zu meistern und
ein selbstbestimmtes, erfolgreiches
Leben zu führen.
Elektronikabsicherung der
neuen Fahrzeuggeneration
Fr, 26.09.2014, 13:50 - 14:10 Uhr
Referent: Manfred Klump, Leiter LKW
Mechatronik Validierung & Integration,
Daimler AG
Die Elektrik-/Elektronik-Systeme
eines modernen Lkw unterscheiden
sich in ihrer Komplexität nicht

17. Berufliche Zukunft. Bundeswehr.
Entdecken Sie die Bundeswehr auf der IAA - Halle 23 Stand A16.
17
Service Vortrags- und Workshop-Programm
Sie verfügen über hohe Fachkompetenz, übernehmen gerne Verantwortung und
sind teamfähig? Sie sind qualitätsbewusst und können wirtschaftlich denken
und handeln? Sie suchen berufliche Sicherheit im öffentlichen Dienst, wollen den
Auslandsbezug Ihrer Tätigkeit jedoch nicht missen? Dann bewerben Sie sich bei uns
für verschiedene Verwendungen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der
Verteidigung. Egal ob in einer zivilen oder militärischen Laufbahn bei
der Bundeswehr:
Es erwarten Sie zukunftsweisende, herausfordernde und
abwechslungsreiche Aufgaben.
Sind Sie interessiert?
Ausführliche Informationen unter
bundeswehr-karriere.de
0 800 / 9 80 08 80 (bundesweit kostenfrei)

18. von denen eines luxuriösen Pkw.
Aufgrund unterschiedlicher
Kundenbedürfnisse und Fahrzeugei-genschaften
18
werden aber teilweise
ganz andere Funktionen dargestellt.
Im Vortrag stellen wir zunächst
die E/E-Highlights des aktuellen
Mercedes-Benz Actros aus Kunden-sicht
vor. Im Hauptteil beleuchten
wir dann die Erfolgsfaktoren zur
erfolgreichen E/E-Integration eines
solch komplexen Fahrzeugs.
Sie verwirklichen! JOST
verbindet.
Fr, 26.09.2014, 14:20 - 14:40 Uhr
Referenten: Markus John, Director
Human Resources und Felix Rettinger,
HR Manager Deutschland, JOST-Werke
GmbH
JOST besetzt eine weltweit führende
Position bei der Fertigung von
Systemen, Modulen und Komponen-ten
für Nutzfahrzeuge. Das Unter-nehmen
erfährt für seine innovativen
Produkte und globale Präsenz hohes
Ansehen bei Lieferanten, Kunden
und Mitarbeitern weltweit. Werden
auch Sie eine wichtige Säule
unseres international agierenden
Konzerns und lassen sich von unseren
vielfältigen Benefits, erstklassigen
Karriereperspektiven und der
Sicherheit eines marktführenden
Traditionsunternehmens inspirieren.
IFA Rotorion – Ideas for Au-tomotive:
Inhabergeführtes
Familienunternehmen und
größter Automobilzulieferer
Sachsen-Anhalts
Fr, 26.09.2014, 14:50 - 15:10 Uhr
Referent: Georg Vieser, Bereichsleiter
Personalwesen, IFA Rotorion- Holding
GmbH
IFA Rotorion zählt zu den führenden
Gelenkwellen-Herstellern und ist
der größte Automobilzulieferer in
Sachsen-Anhalt. Die bedeutenden
europäischen OEMs profitieren von
unseren kompetenten Antriebs-
Lösungen. Als Familienunternehmen
stehen wir für flache Hierarchien,
verantwortungsvolles Handeln,
Kontinuität und Zuverlässigkeit. Bei
uns stehen die Mitarbeiter und ihre
individuelle Weiterentwicklung im
Mittelpunkt. Sie sind das höchste Gut
und zeichnen IFA Rotorion aus.
Weg an die Spitze – der
Sprung vom Mitarbeiter zur
Führungskraft
Fr, 26.09.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referent: Henryk Lüderitz, Trainer für
junge Talente
Sie wollen Karriere
machen und suchen
nach einem Weg an
die Spitze? Egal, ob
im Unternehmen
oder als Gründer ei-nes
Start-up – es gilt, Menschen von
sich und einer Idee zu überzeugen.
Samstag,
27.09.2014
Plan B – Offen werden für
bessere Wege zum Ziel!
Sa, 27.09.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referent: Armin Ruser, präsentiert von
Speakers Excellence
Was im Leben
läuft eigentlich so,
wie man es sich
vorstellt? Zwar
gehören Pläne zu
unserem Alltag:
der Trainingsplan
im Sport, der Stundenplan in der
Schule, der Businessplan im Unter-nehmen
etc. Aber wie gut funktionie-ren
diese Pläne wirklich?
Daimler Buses - Mehr Bus
geht nicht.
Sa, 27.09.2014, 11:55 - 12:15 Uhr
Referent: Axel Stokinger, Geschäftsleiter
Vertriebsorganisation Deutschland,
Daimler AG
Daimler Buses bietet als weltweiter
Bushersteller ein in der Branche
unvergleichlich breites Angebots-spektrum
von Stadt-, Überland- und
Reisebussen über Minibusse und
Fahrgestelle bis zu integrierten
Verkehrsdienstleistungen. Erfahren
Sie mehr über die Vielfalt des
internationalen Busgeschäfts und die

19. 19
Service Vortrags- und Workshop-Programm
globalen Megatrends, die die Zukunft
der Mobilität prägen werden: Mehr
Bus geht nicht!
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Sa, 27.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr
Die Bundeswehr bietet verschie-denste
Berufs- und Ausbildungs-möglichkeiten
im mittleren,
gehobenen und höheren technischen
als auch im nicht-technischen
Verwaltungsdienst an. Dabei ist die
Bundeswehr kein Arbeitgeber wie
jeder andere, sondern bietet ganz
eigene Herausforderungen und
Chancen für flexible und engagierte
Bewerber. Informieren Sie sich über
die Einstellungsvoraussetzungen als
ziviler Arbeitnehmer oder Beamter
sowie über die Möglichkeiten eines
Studiums bei der Bundeswehr.
Weg an die Spitze – der
Sprung vom Mitarbeiter zur
Führungskraft
Sa, 27.09.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Henryk Lüderitz, Trainer für
junge Talente
Sie wollen Karriere machen und
suchen nach einem Weg an die
Spitze? Egal, ob im
Unternehmen oder
als Gründer eines
Start-up – es gilt,
Menschen von sich
und einer Idee zu
überzeugen.
Sie verwirklichen! JOST
verbindet.
Sa, 27.09.2014, 14:20 - 14:40 Uhr
Referenten: Markus John, Director
Human Resources und Felix Rettinger,
HR Manager Deutschland, JOST-Werke
GmbH
JOST besetzt eine weltweit führende
Position bei der Fertigung von
Systemen, Modulen und Komponen-ten
für Nutzfahrzeuge. Das Unter-nehmen
erfährt für seine innovativen
Produkte und globale Präsenz hohes
Ansehen bei Lieferanten, Kunden und
Mitarbeitern weltweit. Werden auch
Sie eine wichtige Säule unseres inter-national
agierenden Konzerns und
lassen sich von unseren vielfältigen
Benefits, erstklassigen Karriereper-spektiven
und der Sicherheit eines
marktführenden Traditionsunterneh-mens
inspirieren.
Gesundes Führen – verstehen
und verstanden werden
Sa, 27.09.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referentin: Angela Dietz, präsentiert von
Speakers Excellence
Wenn Mitarbeiter (innerlich) gehen,
kündigen sie selten
der Firma, sondern
meistens der direk-ten
Führungskraft.
GESUNDES FÜHREN
- Eine Haltung und
Sprache, die von
allen Beteiligten Selbstverantwor-tung,
Aufrichtigkeit und Einfühlung
einfordert und es möglich macht,
klar anzusprechen, was ist, ohne zu
verletzen. Professionelle Kommunika-tion
– das Instrument für erfolgreiche
Führung auf Augenhöhe.
Sonntag,
28.09.2014
Employee Engagement: Der
WOW-Faktor für
nachhaltigen
Unternehmenserfolg!
So, 28.09.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referent: Gianni Liscia, präsentiert von
Speakers Excellence
Sie brauchen
Mitarbeiter, die
Erfolg für sich und
ihr Unternehmen
anstreben und be-reit
sind, sich dafür
zu engagieren.
Wie aber verwandeln Sie das Allein-stellungsmerkmal
Mitarbeiter in
engagierte Leistungsträger? Müssen
wir unterscheiden zwischen Gen Y,
55-Plus und kulturellen Besonderhei-ten,
um nur einige zu nennen? Oder
reicht die Gießkanne?

20. Social Media kostenfrei für
Bewerbungen nutzen und
den Traumjob im Mittelstand
finden
So, 28.09.2014, 11:20 - 11:50 Uhr
Referent: Mario Bauer, Gründer &
Geschäftsführer, ALPHAJUMP GmbH
20
Mario Bauer zeigt
Ihnen, wie Sie
Social Media und
eine professionelle
Darstellung im
Internet für Ihre
Online-Bewerbung
professionell nutzen. Viele Persona-lentscheider
suchen Ihre Bewerber
zunehmend im Web, bevor Sie diese
zu einem Vorstellungsgespräch ein-laden.
Nach diesem Vortrag werden
Sie in der Lage sein, Ihre Online-
Bewerbung einfacher, schneller und
zielführender zu gestalten.
Einstiegs- und Karriere-möglichkeiten
bei Daimler
So, 28.09.2014, 11:55 - 12:15 Uhr
Referentin: Sabine Pieper, Employer
Relationship Management, Daimler AG
Wir gehen neue Wege. Mit Ihnen.
Wie das aussehen kann, erfahren Sie
hier. Wir stellen Ihnen die Einstiegs-möglichkeiten
bei Daimler vor – vom
Praktikum bis hin zum Direkteinstieg.
Lassen Sie uns über Ihre Zukunft
reden.
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
So, 28.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Axel Scheidt, Karriereberater,
Bundeswehr
Das Karriereberatungsbüro der Bun-deswehr
Hannover ist für Sie die zen-trale
Ansprechstelle in allen Belangen
rund um Einstellungsmöglichkeiten
und -voraussetzungen im Bereich
Hannover, Nienburg, Schaumburg
und Hameln. Bei Interesse an einer
zivilen oder militärischen Karriere
bei der Bundeswehr beraten wir
Sie gerne in einem persönlichen
und unverbindlichen Gespräch. Wir
würden uns sehr freuen Sie zu einem
Termin bei uns begrüßen zu dürfen.
Mit einer markanten
Bewerbung die Tür zum
Traumjob aufstoßen
So, 28.09.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referenten: Carmen Abraham, Managing
Director und Norbert Abraham, Partner,
talentwaerts
Erfolg auf dem Job-
Marktplatz folgt
eigenen Gesetzen!
Weder fachliche
Kompetenz noch
Gerechtigkeit oder
Zufall entscheiden
über die Einladung zum Gespräch. Es
ist das Zusammenspiel vieler Krite-rien,
bei denen am wenigsten der
persönliche Ent-wicklungswunsch
zählt. Erfahren
Sie mehr über
den klassischen
Drei-Schritt im
Bewerbungsprozess
von einem Headhunter und Karriere-
Coach.
Ihr guter Ton – So kommuni-zieren
Sie praktisch und nicht
theoretisch!
So, 28.09.2014, 14:20 - 15:05 Uhr
Referent: Manuel Stöbel, Inhaber
www.ihrguterton.de
Über Kommunikati-on
wird viel theore-tisch
gesagt. Doch
wer weiß wirklich,
wie Kommunizieren
praktisch geht? Was
Sie auch ohne große
Theorie ganz praktisch tun können
und wie Sie sich dabei den Alltag
enorm erleichtern, zeigen Ihnen
die drei Werkzeuge der praktischen
Kommunikation. Die Zukunft gehört
denen, die es nicht nur wissen,
sondern vor allem praktisch umset-zen
– das ist echtes „Simplify“!
Corporate Happiness und
neue Führungskulturen –
Innovation geht auch im HR
So, 28.09.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referent: Axel Liebetrau, präsentiert von
Speakers Excellence

21. 21
Service Vortrags- und Workshop-Programm
Axel Liebetrau zeigt
in seinem Vortrag:
. wie ein Inno-vationsexperte
über Personal
und Führung von
morgen denkt!
. warum Wissen und Kreativität die
Schlüssel für Erfolg sind!
. wie Mitarbeiter und Manager von
Morgen neue Wege gehen und
einfach mehr liefern!
Montag,
29.09.2014
Gelassenheit gewinnt! Mit
Mentaler Stärke mehr
erreichen
Mo, 29.09.2014,
10:30 - 10:50 Uhr und 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Christian Bremer,
Gelassenheitstrainer
Jeder hat manchmal
Stress. Denn ein
Leben ohne Stress
gibt es nicht. Also
geht es darum, mit
Stress konstruktiv
umzugehen und ihn
für sich zu nutzen. Konkrete Mög-lichkeiten
erfahren Sie im Vortrag
vom Experten für aktive Gelassenheit
Christian Bremer.
Erfolgreich und gelassen mit
Selbstbewusstsein: Das »Ich
bin Ich«-Prinzip
Mo, 29.09.2014,
10:55 - 11:15 Uhr und 15:20 - 16:05 Uhr
Referentin: Annette Auch-Schwelk,
Geschäftsführerin Auch-Schwelk GmbH,
Eine Person betritt
den Raum und Sie
sind fasziniert.
Ihr sicheres und
gelassenes Auf-treten
begeistert
Sie! Das können
Sie auch! Erfahren Sie, wie Sie in
kritischen Momenten einen kühlen
Kopf bewahren, nervenaufreibende
Meetings gekonnt meistern und
Angriffe gelassen abwehren.
MASTERhora – von der Gene-ration
Erfahrung profitieren
Mo, 29.09.2014, 11:25 - 11:45 Uhr
Referentin: Marion Kopmann,
Geschäftsführerin, MASTERhora by
Silberrücken GmbH
Warum ein Businessnetzwerk für
Senior Experten und Unternehmen
die Antwort auf die Fachkräftesiche-rung
ist. Den Verlust von wertvollem
Wissen und Erfahrung kann sich kein
Unternehmen länger leisten. Doch
wie wird spezifisches Wissen, das
an erfahrene Mitarbeiter gekoppelt
ist, im Unternehmen gesichert? Wie
können ressourcenintensive Projekte
schnell und flexibel besetzt werden?
MAHLE – Einsteigen.
Anschnallen. Loslegen.
Mo, 29.09.2014, 11:55 - 12:15 Uhr
Referent: Sebastian Ewert, Head of
Projects, Corporate Advanced
Engineering, MAHLE International GmbH
MAHLE ist der weltweit führende
Hersteller von Komponenten und
Systemen für den Verbrennungs-motor
und dessen Peripherie
sowie zur Fahrzeugklimatisierung
und Motorkühlung. Rund 64.000
Mitarbeiter werden 2014 an über 140
Produktionsstandorten sowie in zehn
großen Forschungs- und Entwick-lungszentren
voraussichtlich einen
Umsatz von rund zehn Milliarden
Euro erwirtschaften.
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Mo, 29.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr
Die Bundeswehr bietet verschie-denste
Berufs- und Ausbildungs-möglichkeiten
im mittleren,
gehobenen und höheren technischen
als auch im nicht-technischen
Verwaltungsdienst an. Dabei ist die
Bundeswehr kein Arbeitgeber wie
jeder Andere, sondern bietet ganz

22. eigene Herausforderungen und
Chancen für flexible und engagierte
Bewerber. Informieren Sie sich über
die Einstellungsvoraussetzungen als
ziviler Arbeitnehmer oder Beamter,
sowie über die Möglichkeiten eines
Studiums bei der Bundeswehr.
Einstiegs- und Karrieremög-lichkeiten
22
bei Daimler
Mo, 29.09.2014, 14:20 - 14:40 Uhr
Referent: Dietmar Eppel, Key Account
CAReer, Daimler AG
Wir gehen neue Wege. Mit Ihnen.
Wie das aussehen kann, erfahren Sie
hier. Wir stellen Ihnen die Einstiegs-möglichkeiten
bei Daimler vor – vom
Praktikum bis hin zum Direkteinstieg.
Lassen Sie uns über Ihre Zukunft
reden.
Dienstag,
30.09.2014
Personal Branding: Der
Online-Knigge für Ihren
Erfolg
Di, 30.09.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referent: Rainer Wälde, präsentiert von
Speakers Excellence
Wollen Sie sich als glaubwürdige
Personen-Marke positionieren? Rainer
Wälde zeigt Ihnen, wie Sie Ihre eige-nen
Stärken erkennen und ausbauen.
Damit gewinnen Sie
natürliche Autorität
und werden mit Ih-rer
Persönlichkeit zu
einer starken Marke.
„Deutschlands
Knigge-Experte Nr.
1“ stellt die aktuellen Social Media
Guidelines vor, die er für den Deut-schen
Knigge-Rat entwickelt hat.
Produktionsplanung
Mercedes-Benz
Di, 30.09.2014, 11:55 - 12:15 Uhr
Referent: Dr. Oliver Geißel, Projektgrup-penleiter
Aggregate, Daimler AG
Die Produktionsplanung bei Mercedes-
Benz: Erhalten Sie einen Einblick in eines
der vielseitigsten Jobprofile.
Die Bundeswehr - auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Di, 30.09.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr
Das Karriereberatungsbüro der
Bundeswehr Hannover ist für Sie
die zentrale Ansprechstelle in allen
Belangen rund um Einstellungsmög-lichkeiten
und -voraussetzungen im
Bereich Hannover, Nienburg, Schaum-burg
und Hameln. Bei Interesse
an einer zivilen oder militärischen
Karriere bei der Bundeswehr beraten
wir Sie gerne in einem persönlichen
und unverbindlichen Gespräch. Wir
würden uns sehr freuen Sie zu einem
Termin bei uns begrüßen zu dürfen.
Wer, wenn nicht ich? Moti-viert
und begeistert Höchst-leistungen
erzielen
Di, 30.09.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Frank W. Schmidt, präsentiert
von Speakers Excellence
Frank W. Schmidt
zeigt Ihnen, wie
Sie mit der rich-tigen
Einstellung
dauerhaften
Erfolg erzielen
können. Erlangen
Sie mehr Energie und Motivation, um
schwungvoller Kunden zu gewinnen.
Und erfahren Sie, wie Sie durch
typengerechte Kommunikation
Motivation erzeugen.
MINT Zukunft schaffen –
Chancen für alle!
Di, 30.09.2014, 13:50 - 14:35 Uhr
Referentin: Andrea Kunwald, Leiterin
Öffentlichkeitsarbeit „MINT Zukunft
schaffen“ in Kooperation mit audimax
MEDIEN
MINT bedeutet eine
bessere Zukunft –
ohne MINT ist keine
Welt zu machen.
Der Vortrag zeigt,
dass Deutschland
auf MINT basiert.

23. 23
Er beleuchtet die aktuellsten Zahlen
zum Thema Fachkräftemangel,
die Inklusion aller Talentquellen,
die „Produktqualität“ der Hoch-schulen,
die Entwicklung bei den
Studienanfängern, wie die Initiative
„MINT Zukunft schaffen“ über die
Botschafterinitiative gegensteuert
und die Chancen zum Bildungsauf-stieg,
die MINT bietet.
Arbeitgeberattraktivität als
Erfolgsfaktor im Kampf um
die besten Fachkräfte –
Praxisbeispiele des Great
Place to Work® Siegerunter-nehmens
Telemotive
Di, 30.09.2014, 14:50 - 16:20 Uhr
Referenten: Andreas Schubert,
Geschäftsführer, Great Place to Work®
Deutschland und Peter Kersten,
Vorstandsvorsitzender, Telemotive AG
Eine hohe und
glaubhaft gelebte
Arbeitgeberattrak-tivität
ist zentraler
Erfolgsfaktor für
Unternehmen.
Great Place to
Work® ermittelt
Unternehmen
aller Größen, die
erfolgreich bei
der Entwicklung
einer attraktiven
Arbeitgebermarke
sind. Mit Andreas Schubert, Ge-schäftsführer
von GPTW® und Peter
Kersten, Vorstandsvorsitzender
der Telemotive AG, eines mehrfach
ausgezeichneten Unternehmens
im GPTW Wettbewerb®, erläutern
zwei Experten, wie Unternehmen
ihre Arbeitgeberattraktivität gezielt
entwickeln.
Mittwoch,
01.10.2014
job40plus – von der
Generation Erfahrung
profitieren
Mi, 01.10.2014, 11:25 - 11:45 Uhr
Referent: Sabine Hildebrandt-Woeckel,
Mitinhaberin, job40plus
Warum ein Rekrutierungsevent
speziell für Professionals Vorteile für
Kandidaten und Unternehmen bringt.
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Mi, 01.10.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Kapitänleutnant Daniel Busse,
Karriereberater, Bundeswehr-Dienstleis-tungszentrum
Die Bundeswehr bietet verschie-denste
Berufs- und Ausbildungs-möglichkeiten
im mittleren,
gehobenen und höheren technischen
als auch im nicht-technischen
Verwaltungsdienst an. Dabei ist die
Bundeswehr kein Arbeitgeber wie
jeder andere, sondern bietet ganz
eigene Herausforderungen und
Chancen für flexible und engagierte
Bewerber. Informieren Sie sich über
die Einstellungsvoraussetzungen als
ziviler Arbeitnehmer oder Beamter
sowie über die Möglichkeiten eines
Studiums bei der Bundeswehr.
Ich REDE.
Kommunikationsfallen und
wie man sie umgeht
Mi, 01.10.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referent: Isabel García,
Kommunikationsexpertin
Wie trete ich überzeugend auf? Was
macht mich überzeugend? Kann
ich Rhetorik lernen und trotzdem
authentisch bleiben?
Isabel García wird
all diese Fragen
beantworten. Sie
arbeitet bei Vortrag
immer aktiv mit
den Teilnehmern.
Es können jederzeit
Fragen gestellt werden. Als Modera-torin
und Sängerin ist sie die großen
Bühnen gewohnt und fühlt sich auch
im kleinen Kreise wohl.
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26. Module Strategy Daimler
Trucks
Mi, 01.10.2014, 13:50 - 14:10 Uhr
Referentin: Caren Mayer, Manager
Module Strategy Office, Daimler AG
Die Modulstrategie zielt darauf ab,
einen Modulbaukasten zu entwickeln,
der marken- und baureihenüber-greifend
harmonisierte Bauteile,
Funktionen und Schnittstellen
umfasst. Die größte Herausforderung
dabei ist es, die richtige Balance
zwischen standardisierten Produkten
und markenspezifischer Differenzie-rung
sowie zwischen globalen und
regionalen Lösungen zu schaffen.
Daimler Trucks betreibt den Ansatz
der Modulstrategie seit zwei Jahren.
Augen auf bei der Berufs-wahl!
Wie Sie den Beruf
finden, der zu Ihnen passt.
Mi, 01.10.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referent: Dr. Bernd Slaghuis, Inhaber Dr.
Bernd Slaghuis Coaching | Consulting
26
Was ist Ihnen im
Beruf wirklich wich-tig?
Was brauchen
Sie, um glücklich zu
sein? Was möchten
Sie noch erreichen?
Der Karriere-Coach
Dr. Bernd Slaghuis zeigt in seinem
Vortrag anhand von fünf Schritten,
wie Sie mehr Klarheit für Ihren
weiteren beruflichen Weg gewinnen.
Werden Sie sich bewusst über Ihre
Stärken, Werte und beruflichen Ziele.
Erfahren Sie, was Sie gegen innere
Blockaden tun können und wie Sie
die Motivation aufbringen, Ihre Ziele
aktiv in Angriff zu nehmen.
Donnerstag,
02.10.2014
Vom Mittelständler zum
Weltmarktführer - die
Geheimnisse der Hidden
Champions
Do, 02.10.2014, 10:30 - 11:15 Uhr
Referent: Prof. Dr. Andreas Otterbach,
CEO, otterbach consulting
Die Hälfte
aller Weltmarkt-führer
kommt aus
Deutschland! Viele
sind allerdings in
der Öffentlichkeit
weitgehend
unbekannt. Dennoch haben sie
es geschafft, in Ihrem Bereich die
Nummer eins zu werden. Es sind die
Hidden Champions.
Warum ist Deutschland ein so
außerordentlicher Standort? Wodurch
konnten sich Hidden Champions vom
Mittelständler zu einer weltweit
führenden Position entwickeln? Was
kann jeder davon auf sein Leben
übertragen? Andreas Otterbach zeigt
es in einem unterhaltsamen Vortrag.
Trucks Zukunftstechnologien
Do, 02.10.2014, 11:25 - 11:45 Uhr
Referent: Dr. Markus Baum, Daimler
Trucks Productplaning Future Technolo-gies,
Strategy Analyses Daimler AG
Weltweite CO2-Gesetzgebungen,
Kraftstoffverbrauchslimits, emis-sionsabhängige
Einfahrbeschrän-kungen
für LKW in Ballungszentren
und Großstädten und steigende
Anforderungen an die Sicherheit
sind heute und morgen die großen
Herausforderungen für die LKW-Hersteller.
Daimler Trucks als globaler
LKW-Hersteller begegnet diesen
unter anderem mit Strategien zur
aktiven Sicherheit und zu alternativen
Antriebstechnologien. Hören Sie
welche Zukunftstechnologien
Daimler Trucks hierzu entwickelt.
Die Bundeswehr – auch ohne
Uniform eine hervorragende
Option!
Do, 02.10.2014, 12:25 - 12:45 Uhr
Referent: Regierungsamtsrat Axel
Scheidt, Karriereberater, Bundeswehr
Das Karriereberatungsbüro der
Bundeswehr Hannover ist für Sie
die zentrale Ansprechstelle in allen
Belangen rund um Einstellungsmög-lichkeiten
und -voraussetzungen im
Bereich Hannover, Nienburg, Schaum-burg
und Hameln. Bei Interesse
an einer zivilen oder militärischen

27. 27
Service Vortrags- und Workshop-Programm
Karriere bei der Bundeswehr beraten
wir Sie gerne in einem persönlichen
und unverbindlichen Gespräch. Wir
würden uns sehr freuen Sie zu einem
Termin bei uns begrüßen zu dürfen.
Erfolg mit Ihrem guten
Namen – weil es nichts Wert-volleres
gibt!
Do, 02.10.2014, 12:55 - 13:40 Uhr
Referentin: Katja Hofmann, präsentiert
von Speakers Excellence
Gut sein allein
reicht nicht mehr,
wir müssen auch
sichtbar sein! Laut
einer IBM-Studie
macht die Leistung
gerade einmal 10
Prozent am Erfolg aus, viel wichtiger
sind das Marketing in eigener Sache
und die Kontakte. Die Marketing-expertin
verrät Ihnen Tipps und Tricks
mit denen Sie mehr Anerkennung,
mehr Wertschätzung und ein höheres
Einkommen erreichen.
The CARMEN Effect – das,
was Sie unvergesslich und
unwiderstehlich macht!
Do, 02.10.2014, 15:20 - 16:05 Uhr
Referentin: Laura Baxter, präsentiert von
Speakers Excellence
Präsenz. Jeder
möchte wahrge-nommen
werden,
den Raum einneh-men,
souverän
wirken und Präsenz
ausstrahlen. Die
meisten Leute aber fühlen sich
eher klein und unwichtig. CARMEN
dagegen ist stark und zielstrebig,
kreativ und ehrgeizig, sie ist
verführerisch und unwiderstehlich.
Mit musikalischen Beispielen lüftet
Laura Baxter die Erfolgsgeheimnisse
dieser berühmten Opernfigur und auf
wunderbar charmante Weise zeigt
Ihnen, wie Sie Ihre Ausstrahlungskraft
stärken und wie Sie selbstbewusst
auftreten.

28. Impressum
ViSdP für job and career at IAA Nutzfahrzeuge MAGAZINE:
spring Messe Management GmbH
Güterhallenstr. 18a | 68159 Mannheim
Tel.: +49 621 70019-0 | Fax: +49 621 70010-19
E-mail: info@jobandcareer.de
Redaktion: Katrin Kanellos
Layout: Schumacher. Visuelle Kommunikation
www.schumacher-visuell.de
Fotos: © iStockphoto
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