少々お待ちください
PyCon JP 2011 8/27(   )   産業技術大学院大学      #pyconjp
●   PyCon JP 2011 副座長です
イベントの概要   2011年1月27日(土曜日)PyCon mini JP 2011         開催
miniイベントの概要開催       2011年1月29(土) 9:30-17:10参加費      無料規模       参加者数 136名トラック     1数講演数      9(4.5h)CfP応募数   19言語       日本語...
無料 → 2000円
紙チケット vs PayPal
136名 → 247名
4社 → 9社20万円 → 120万円
SponsorsGoldSilverBronzeSnack & Beverage   Supported by: 株式会社デジタルガレージ 楽天株式会社
SponsorsBronze
Sponsors
1→3                      (+ Open Space,       Office Hour)9 (4.5h) → 19 (12h)
CfP19 → 35
日本語 → 日+英
15名(当日2名) →    30名(当日8名)
130日 → 199日
今回イベントの概要開催       2011年8月27(土) 9:30-18:30 + party + sprints参加費      (本編)2,000円規模       参加者数 247名トラック     3 + Open Space + ...
講演の内容が難易度・分野とも充実
フランスからゲストスピーカーを呼べ     た
Tarek Ziade Python   Py
スタッフ規模が増加し自由なアイディア・要素      が   自然発生した
お祭りっぽい規模になり遠方からの参加者が増え     た
ジョブボードが賑やかになった
前回
運営の難易度
エキスパートPython プログラミング   の売上数
エキPy
締め切り直前までスタッフの活動が  おとなしめ
組織の構造を チーム単位にしてチームで好きに進めて 欲しかった、が..
担当チーム毎に独立して運営し 決定事項や議事録のみを 全体に共有するスタイル
担当チーム毎に独立して運営し 決定事項や議事録のみを 全体に共有するスタイル
何人かの活動的な人が全体把握しながら推進するセミラティスに近い?
何人かの活動的な人が全体把握しながら推進するセミラティスに近い?
( ω `)
   譲り合いの精神                集中する作業       提案になっていない提案            多すぎるツール   コミュニケーションの分断                早すぎる返信          ...
(` ω )
   座長・副座長があまり関与しなかった要素が成    功       開催前記事をCodeZine.jpさんに掲載       guidebook app       Office Hour(with Guido)       Tw...
コミュニティー運営の  バイブル
PyCon JP 2012
2012
BPStudy#48 PyCon JP 2011 開催報告
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BPStudy#48 PyCon JP 2011 開催報告

  1. 1. 少々お待ちください
  2. 2. PyCon JP 2011 8/27( ) 産業技術大学院大学 #pyconjp
  3. 3. ● PyCon JP 2011 副座長です
  4. 4. イベントの概要 2011年1月27日(土曜日)PyCon mini JP 2011 開催
  5. 5. miniイベントの概要開催 2011年1月29(土) 9:30-17:10参加費 無料規模 参加者数 136名トラック 1数講演数 9(4.5h)CfP応募数 19言語 日本語のみStaff 約15名(+当日2名)準備期間 2010/9/21 から 130日間
  6. 6. 無料 → 2000円
  7. 7. 紙チケット vs PayPal
  8. 8. 136名 → 247名
  9. 9. 4社 → 9社20万円 → 120万円
  10. 10. SponsorsGoldSilverBronzeSnack & Beverage Supported by: 株式会社デジタルガレージ 楽天株式会社
  11. 11. SponsorsBronze
  12. 12. Sponsors
  13. 13. 1→3 (+ Open Space, Office Hour)9 (4.5h) → 19 (12h)
  14. 14. CfP19 → 35
  15. 15. 日本語 → 日+英
  16. 16. 15名(当日2名) → 30名(当日8名)
  17. 17. 130日 → 199日
  18. 18. 今回イベントの概要開催 2011年8月27(土) 9:30-18:30 + party + sprints参加費 (本編)2,000円規模 参加者数 247名トラック 3 + Open Space + Office Hour数講演数 19 (12.0h) + Open SpaceCfP応募数 35言語 日本語、英語Staff 約30名(+当日8名)準備期間 2011/2/9 から 199日間
  19. 19. 講演の内容が難易度・分野とも充実
  20. 20. フランスからゲストスピーカーを呼べ た
  21. 21. Tarek Ziade Python Py
  22. 22. スタッフ規模が増加し自由なアイディア・要素 が 自然発生した
  23. 23. お祭りっぽい規模になり遠方からの参加者が増え た
  24. 24. ジョブボードが賑やかになった
  25. 25. 前回
  26. 26. 運営の難易度
  27. 27. エキスパートPython プログラミング の売上数
  28. 28. エキPy
  29. 29. 締め切り直前までスタッフの活動が おとなしめ
  30. 30. 組織の構造を チーム単位にしてチームで好きに進めて 欲しかった、が..
  31. 31. 担当チーム毎に独立して運営し 決定事項や議事録のみを 全体に共有するスタイル
  32. 32. 担当チーム毎に独立して運営し 決定事項や議事録のみを 全体に共有するスタイル
  33. 33. 何人かの活動的な人が全体把握しながら推進するセミラティスに近い?
  34. 34. 何人かの活動的な人が全体把握しながら推進するセミラティスに近い?
  35. 35. ( ω `)
  36. 36.  譲り合いの精神  集中する作業  提案になっていない提案  多すぎるツール コミュニケーションの分断  早すぎる返信  見えない戦況
  37. 37. (` ω )
  38. 38.  座長・副座長があまり関与しなかった要素が成 功  開催前記事をCodeZine.jpさんに掲載  guidebook app  Office Hour(with Guido)  Twitterの当日実況中継  Party(懇親会)
  39. 39. コミュニティー運営の バイブル
  40. 40. PyCon JP 2012
  41. 41. 2012
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