Achtergrond
MEEDOEN
Doelgroep 1: WMO
Doelgroep 2: WWB
Ik heb hulp nodig
om actief te kunnen blijven
Wilma Mobach, 67 jaar
Opdracht

Opdracht:
“Onderzoek aan welke voorwaarden hulp bij
het huishouden als voorliggende
voorziening door burgers met...
WWB
meets
WMO

Onder welke
voorwaarden?
Vraag om
HH

Zo nee

• Heb je huishoudelijke hulp (HH) nodig?

• Kun je het zelf betalen?
• Kun je het zelf regelen in je ...
professionals

WMO-er

Wmo-er

MATCH

inwoners

WWB-er

Wwb-er

Politiek
Voorwaarden vragers 1
• Vragers die zelf regie kunnen
voeren op het huishouden
• Zowel vragers die kortdurend als
langduri...
Voorwaarden WWB’ers
Welke WWB’ers
Match op basis van goed inzicht in de vraag en de mogelijke
oplossingen. Dit vraagt om goede ‘matchers’
Competenties ‘matc...
•Training vooraf
•Zorg voor een goede screening
•Begeleiding (vanuit VMCA),
•Voorbereiding door gemeente (AC)
•Begeleiding...
Randvoorwaarden organisatie
• Gebruik het klantenbestand van WWB en WMO
• Keukentafelgesprek is de start, Hulpplan
• Afste...
Ideeën
•
•
•
•
•
•

Denk aan bundeling: POOL WWB-ers voor collectieve HH op
wijkniveau.
Geef thuiszorg een rol bij het ‘kl...
Debat/Dillema 1
• Afbreuk van voorzieningen: betaalde kracht
wordt vervangen voor vrijwilliger
Klopt, maar de gemeente kan...
Debat/Dillema’s 2
• Vrijwilligers zorgen voor verdringing op de
markt, oneerlijke concurrentie voor betaalde
krachten/orga...
Debat/Dillema’s 3
• Moreel is het niet toelaatbaar dat mensen die
ontslagen worden als huishoudelijke hulp, via
de WW in d...
VAN IDEE

NAAR DOEN
Met dank aan:
Nelly Maaskant,
Maarten van ‘t Eind
Bart van Woezik
Carla Vriend
Marjorie Stroebel
Ineke Smidt
Steve Leysner...
Opdracht 01: Almere serious eindpresentatie
Opdracht 01: Almere serious eindpresentatie
Opdracht 01: Almere serious eindpresentatie
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Opdracht 01: Almere serious eindpresentatie

114

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
114
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Opdracht 01: Almere serious eindpresentatie

  1. 1. Achtergrond
  2. 2. MEEDOEN
  3. 3. Doelgroep 1: WMO
  4. 4. Doelgroep 2: WWB
  5. 5. Ik heb hulp nodig om actief te kunnen blijven Wilma Mobach, 67 jaar
  6. 6. Opdracht Opdracht: “Onderzoek aan welke voorwaarden hulp bij het huishouden als voorliggende voorziening door burgers met een bijstandsuitkering moet voldoen.” Maak hierbij gebruik van de ervaringen die op dit terrein in Almere al zijn opgedaan
  7. 7. WWB meets WMO Onder welke voorwaarden?
  8. 8. Vraag om HH Zo nee • Heb je huishoudelijke hulp (HH) nodig? • Kun je het zelf betalen? • Kun je het zelf regelen in je netwerk? • Ondersteuning om het in je netwerk te organiseren • HH door thuiszorgaanbieders Gemeente ondersteunt • HH door WWB-ers
  9. 9. professionals WMO-er Wmo-er MATCH inwoners WWB-er Wwb-er Politiek
  10. 10. Voorwaarden vragers 1 • Vragers die zelf regie kunnen voeren op het huishouden • Zowel vragers die kortdurend als langdurig een beroep doen op huishoudelijke ondersteuning • Continuïteit is belangrijk (vast gezicht)
  11. 11. Voorwaarden WWB’ers
  12. 12. Welke WWB’ers
  13. 13. Match op basis van goed inzicht in de vraag en de mogelijke oplossingen. Dit vraagt om goede ‘matchers’ Competenties ‘matchers’ • competenties van de Kanteling WMO: gesprekstechnieken vanuit eigen-kracht-gedachte / keukentafel (maak gebruik van ervaringen Servicepunt Z) • verbindingen kunnen leggen met ander (vrijwillig) aanbod • goed zicht op sociale kaart • oog hebben voor de ‘klik’ tussen WWB-er en WMO-er • Out of the box denkers • Kennen doelgroepen WMO en WWB • HBO-niveau Mogelijke ‘matchers’: participatieadviseur WMO en WWB adviseur Zoek de beste mensen voor deze job! Matching
  14. 14. •Training vooraf •Zorg voor een goede screening •Begeleiding (vanuit VMCA), •Voorbereiding door gemeente (AC) •Begeleiding van een jobcoach Ondersteuning WWB-er
  15. 15. Randvoorwaarden organisatie • Gebruik het klantenbestand van WWB en WMO • Keukentafelgesprek is de start, Hulpplan • Afstemming met andere ketenpartners (thuiszorgaanbieders, vrijwilliger aanbod etc.) • Collectieve Vrijwilligersverzekering (VNG) • Vraag en Klachtenregeling voor vrager en aanbieder • Kwaliteit: Monitoring, Tevredenheidsonderzoek
  16. 16. Ideeën • • • • • • Denk aan bundeling: POOL WWB-ers voor collectieve HH op wijkniveau. Geef thuiszorg een rol bij het ‘klaarstomen’ van de POOL WWB-ers en eventueel continue professionele begeleiding Maak de POOL-WWB toegankelijk voor alle mensen die op zoek zijn naar huishoudelijke hulp SROI: bij nieuwe aanbesteding HH1 eisen stellen bij inzet WWB Onderzoek mogelijkheden loondispensatie Zet de thuiszorg nu al mensen in via het UWV? Zo ja, wat kunnen we daarvan leren? Twee goede voorbeelden • • Geluksroutes: laat zien wat vrijwilligers in korte tijd kunnen doen om eenzaamheid te verminderen Probaan: laat zien hoe 5 uiteenlopende organisaties met succes hun beste mensen inzetten als jobcoach volgens 1 methodiek, gericht op wat wel kan.
  17. 17. Debat/Dillema 1 • Afbreuk van voorzieningen: betaalde kracht wordt vervangen voor vrijwilliger Klopt, maar de gemeente kan de bezuiniging van het Rijk niet zomaar opvangen. Een vrijwilliger bieden is dan een goed alternatief Bovendien: dit biedt ook kansen voor zowel WMO-er als WWB-er!
  18. 18. Debat/Dillema’s 2 • Vrijwilligers zorgen voor verdringing op de markt, oneerlijke concurrentie voor betaalde krachten/organisaties Nee, niet als de gemeente de vrijwilligers alleen inzet bij inwoners die zelf: - geen hulp kunnen betalen en - geen recht hebben op HH vanuit de gemeente Er is dan geen markt, dus ook geen verdringing.
  19. 19. Debat/Dillema’s 3 • Moreel is het niet toelaatbaar dat mensen die ontslagen worden als huishoudelijke hulp, via de WW in de bijstand belanden en dan als vrijwilliger hetzelfde werk moeten doen Dit is een wrange, maar geen ondenkbare situatie. Kan ondervangen worden door WWB-er zelf de keuze te laten hoe ze willen bijdragen aan de maatschappij.
  20. 20. VAN IDEE NAAR DOEN
  21. 21. Met dank aan: Nelly Maaskant, Maarten van ‘t Eind Bart van Woezik Carla Vriend Marjorie Stroebel Ineke Smidt Steve Leysner Marijke Prins

×