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Curso la mejor marca soy yo
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Curso la mejor marca soy yo

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    Curso la mejor marca soy yo Curso la mejor marca soy yo Presentation Transcript

    • LA MEJOR MARCA SOY YO
      LIC. MSC. MBA. YOLMER ROMERO SOSA
      PROFESOR FACES-ULA
      DIRECTOR EJECUTIVO RS MARKETING
    • ESTACIÓN I:MI MARCAY YO
    • Somos productos y marcas
      Productos
      Marcas
      • Queramos o no trasmitimos valores que nos diferencian positiva o negativamente de los demás
      • Cada vez que nuestros nombres son considerados, irremediablemente aflorarán nuestras cualidades, fortalezas, valores y debilidades.
      • Satisfacemos necesidades para distintos mercados.
      • Somos maleables. Nos adaptamos a los diferentes requerimientos.
      • De la gestión de nosotros mismos podemos obtener ganancias económicas.
      Las personas somos equiparables a las marcas, poseemos atributos, nos asociamos a valores y ocupamos un posicionamiento en el mercado.
      UNA MARCA PERSONAL COMUNICA DE MODO CLARO LA PROMESA DE VALOR ÚNICA QUE OFRECEMOS A NUESTRA EMPRESA O A NUESTROS CLIENTES. Arruda, W.
    • La marca personal VS La reputación
      Gestionando adecuadamente mi marca o mi reputación puedo diferenciarme en el mercado y ser (re)conocido por los valores que me distinguen como profesional
    • Cuando se gestiona la marca personal es importante:
      ALINEAR
      COMO YO ME VEO
      COMO LOS DEMÁS ME VEN
      COMO YO CREO QUE LOS DEMÁS ME VEN
    • Ser una marca implica la posibilidad de
      A
      1.- Crear fantasías en la mente de otro
      2.- Construir diferenciación y sentido de ser único.
      3.- Edificar una lealtad a lo largo del tiempo entre mis clientes, reforzando satisfacción y generando nuevas compras.
      4.- Brindar un ámbito de identificación proyectiva
    • ¿Cómo crear y cuidar mi propia marca?
    • ESTACIÓN II:HACIENDOMIMARCA
    • Consideraciones importantes cuando de marca personal se habla
    • De ser un recurso humano a ser una marca
    • ¿Para qué sirve la marca personal?
    • Haciendo marca, empezando desde cero
      V
      I
      T
      A
      L
      Identificar rasgos distintivos, atributos y competencias personales
    • Competencias Haciendo marca
      • Permanentes.
      • Se manifiestan cuando se ejecuta una tarea.
      • Relacionadas con ejecuciones exitosas.
      • Se replican en varias actividades.
      ¿Cuáles han sido tus principales logros profesionales?
      ¿Qué materias aprobaste con mayor calificación?
    • Objetivos Haciendo marca
      FORMULADOS EN POSITIVO
      REALISTAS
      MOTIVADORES
      PERSONALES
      (TUYOS)
      MESURABLES
    • ESTACIÓN III:LA ESTRATEGIA DE MARCAPERSONAL
    • Las estrategias
      Ayuda en los procesos de Prospección.
      Condicionado por nuestras metas.
      ¿Cual es mi target?
      No se trata de llegar a todo el mundo
      ¿Cuál es el perfil de tu target?
      ¿Quién se puede interesar
      en lo que tu ofreces?
    • La competencia
      Investiga el mercado
      Investigar al competidor
      ¿ Como son las personas que realizan el trabajo que me interesa?
      ¿Cuál es su calificación personal?
      ¿Cuál es su calificación personal?
      ¿Cuál es su experiencia?
      ¿Cuál es mi sector?
      ¿Cómo es el sector?
      Estudio Comparativo
      Analizar las ofertas de trabajo
    • Confrontando nuestra propia realidad (DOFA Personal)
      Fortalezas
      Debilidades
      Oportunidades
      Amenazas
      Tendencias que inciden negativamente en el sector
      • Experiencia
      • Estudios
      • Contactos
      • Lo que no tenemos
      • Lo que debemos
      mejorar
      Tendencias que hacen que tu sector sea más atractivo
      Puntos
      Fuertes
      Fortalezas
      (mías)
      Debilidades
      (mías)
      Utiliza los puntos fuertes
      Refuerza tus debilidades
      Amenazas
      (Entorno)
      Oportunidades
      (Entorno)
    • ESTACIÓN IV:VISIBILIDAD Y REPUTACIÓNPERSONAL
    • Visibilidad y reputación personal
      Visión Personal
      Reputación:
      Opinión vinculada al prestigio
      Posicionamiento
      Reputación:
      Mirada externa sobre el sujeto
      Reputación
      SOLO SI ERES VISIBLE PUEDES SER RENTABLE
      SI NO TE VEN, NO ERES
      “Cuando una persona logra creerse una marca diferenciada, resulta conocida para su target, goza de posicionamiento de largo plazo y se diferencia de forma clara de sus competidores”
    • La reputación en la era digital
    • Egosurfing, lo que la red dice de ti
      Busca en la red, en bases de datos, medios escritos u otros documentos menciones del propio nombre.
      ¿Sabes lo que la red dice de ti?
      Las afirmaciones que hayas realizado en el pasado siguen disponibles.
      No tienes el control de tu información personal.
      Aunque no quieras o no lo sepas, la red ya esta hablando de ti.
      Búsqueda exacta
      Búsqueda simple
      www.google.com/alerts
      www.google.es/alerts
    • Otras maneras de medir lo que la red dice de tí
      No hay referencia alguna.
      Imágenes
      Que lo que se diga este desfasado.
      Diagnóstico
      Que las referencias no sean de nuestros interés estratégico.
      Análisis estadísticos
      Que existan afirmaciones positivas en su momento.
    • Consejos para gestionar la reputación (Por Arthur Page, 1946)
    • ESTACIÓN V: LA ESTRATEGIA DE MARCAPERSONAL PARTE DOS
    • Estrategias para desarrollar la marca personal: El curriculo
      La Redacción
      La Relevancia
      La Presentación
      La Carta
      Menos es más
      Bien estructurado
      - Tipografía
      - Atractivos
      Fotografía adecuada
      - Contactos
      - Formación
      • Experiencia profesional
      - Retos
      - Logros
      - Idiomas
      • Conocimientos informáticos
      • Publicaciones
      • Hobbies
      • Otros datos de interés
      • Supone la primera impresión
      • Forma en la que se dirige el prospecto al contratante
      • Grado de investigación realizado sobre la empresa
      • El CV debe ser personalizado
    • Networking
      Identificar oportunidades
      Es la herramienta de marketing mas valiosa
      Construir es la clave
      Entramado de intereses y contactos entre personas afines
      Actualizar conocimientos
      Ampliar contactos
      Estrategia: Pensar en que le podemos ofrecer:- Nosotros a el
      - Si su red crece, crece la nuestra
      ¿Hemos proporcionado información valiosa sin que no las pidan?
      ¿Has participado en forma activa en debates con la idea de contribuir?
      Informal
      Por naturaleza
      ¿Has contactado a algún amigo solo para saber como esta?
    • Estrategia para la gestión de nuestra red
    • La primera impresión
      Solo existe una oportunidad para causar una buena primera impresión
      COHERENCIA
      5 segundos
      son suficientes
      CONSISTENCIA
      ¿Qué hacer?
      MOTIVACIÓN
      PACKAGINS
      MODOS
    • Consejo final: Viva intensamente los momentos de marca
    • Consejo final: Viva intensamente los momentos de marca
    • GRACIAS POR SU ATENCIÓN