Roermond181108

958 views

Published on

Roermond 18 november

Published in: Education
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
958
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
83
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Roermond181108

  1. 1. SOCIALE NETWERKEN EN WEB 2.0 : WHY YOU SHOULD CARE Kennisdag bibliotheek 2.0 Roermond, 18 november 2008
  2. 2. ROB COERS <ul><li>Trainingen en presentaties </li></ul><ul><li>Coers Internet Trainingen, Geldrop </li></ul><ul><li>Gek op het web en wat ik er aan heb </li></ul><ul><li>En wat bibliotheken ermee kunnen </li></ul>cop. CIT 2008
  3. 4. VERANDERING IS VOOR SOMMIGEN…
  4. 6. EN VOOR ANDEREN …
  5. 8. VERANDERINGEN OP HET WEB
  6. 9. <ul><li>Mensen maken en publiceren content </li></ul><ul><li>Mensen communiceren </li></ul><ul><li>Mensen delen met elkaar </li></ul><ul><li>Mensen ontmoeten elkaar </li></ul>
  7. 10. VEEL BIBLIOTHEKEN OP HET WEB …
  8. 13. WAAROM MOET JE DE 2.0 TRENDS VOLGEN?
  9. 14. DE REST VAN DE WERELD IS ER AL
  10. 18. MAAKT ER AL GEBRUIK VAN
  11. 21. WHY SHOULD I CARE?
  12. 22. <ul><li>1. Ontmoet (nieuwe) mensen ‘out there’ </li></ul>
  13. 24. <ul><li>2. Gebruik sociale netwerken en Web 2.0 tools ter promotie van je services </li></ul>
  14. 26. <ul><li>3. Mediawijsheid </li></ul>
  15. 28. <ul><li>Efficiënter werken </li></ul>
  16. 30. OK, IK ZIE DAT WE IETS MOETEN. MAAR HOE?
  17. 31. <ul><li>Bewustwording </li></ul><ul><li>Ideevorming </li></ul><ul><li>Ontwikkelen </li></ul><ul><li>Onderhouden </li></ul>
  18. 33. WAT IS 23 DINGEN <ul><li>Een individueel leerprogramma </li></ul><ul><li>23 oefeningen om kennis te maken met de populairste social software en Web 2.0 </li></ul><ul><li>Bloggen > Kennis delen > Reageren </li></ul><ul><li>Een collectief leerprogramma </li></ul>
  19. 34. <ul><li>Nieuwe benadering van leren </li></ul><ul><li>Zelf leren, schrijven </li></ul><ul><li>Van elkaar leren, lezen, reageren </li></ul><ul><li>Door te S P E L E N </li></ul>
  20. 36. WERKMODEL <ul><li>Hele organisatie : top - down </li></ul><ul><li>1 coach op 6 / 7 collega’s </li></ul><ul><li>CIT coached de coaches </li></ul><ul><li>Minimaal 2 uur per Ding </li></ul><ul><li>Circa 4 maanden </li></ul>
  21. 37. 23 DINGEN IS VOOR DE MEESTEN…
  22. 39. EN VOOR ANDEREN …
  23. 41. WAT DOET HET MET JE?
  24. 42. <ul><li>Teambuilding! </li></ul><ul><li>Buzz door de organisatie </li></ul><ul><li>Onverwachte kwaliteiten van medewerkers </li></ul><ul><li>Mensen voelen zich zekerder </li></ul><ul><li>Weerstand bij hen die niet mee willen </li></ul><ul><li>Frustratie bij onvoldoende support MT/IT </li></ul>
  25. 43. WAT LEVERT HET OP?
  26. 44. <ul><li>Creativiteit </li></ul><ul><li>Iedereen op hetzelfde kennisniveau </li></ul><ul><li>Samen nadenken over de toekomst </li></ul><ul><li>Nieuwe producten, services </li></ul>
  27. 46. WAT ZEGGEN DE DEELNEMERS?
  28. 47. “ Ik heb veel geleerd en ben er achter gekomen dat ik ook veel mensen iets kan leren!” “ het is zo leuk geweest, dat ik het heel jammer vind dat het afgelopen is! “ “… Verrast door mijn eigen herwonnen enthousiasme voor bloggen bijvoorbeeld, maar vooral ook door het onverwachte schrijftalent van een aantal collega’s die ik via hun blogs beter (en vaak van een heel andere kant) heb leren kennen .” “ Alleen ben ik bang dat ik weer snel dingen zal vergeten omdat je er niet dagelijks mee bezig bent ” “ Het leverde me in elk geval eens heel andere gespreksonderwerpen op met mijn kinderen, die een moeder met een weblog best cool vinden ” “ Laten wij de artiesten blijven in zoeken en vinden met alles wat er aan hulpmiddelen ter beschikking komt. Maar laten we ons niet verliezen in hulpmiddelen “ Nou even in het kort in begin dacht ik mijn god wat wordt er nu weer van ons verwacht volgens mij was ik èèn van de eerste die riep nou dat ga ik echt thuis niet doen hoor ” “ Aan de ene kant is er de vreugde over het volbrengen van deze cursus, aan de andere kant het verdriet over het zwarte gat wat 23dingen achterlaat. Gelukkig kan ik vol trots roepen.........IK HEB HET GEHAALD ”
  29. 48. Speel en … Get your hands dirty
  30. 49. <ul><li>www.robcoers.nl </li></ul><ul><li>[email_address] </li></ul><ul><li>www.23dingen.nl </li></ul>
  31. 50. <ul><li>Thanks: </li></ul><ul><li>Tim Brown in TED: http://tinyurl.com/6s2rrp </li></ul><ul><li>Managers pay attention! / David Lee King http://tinyurl.com/6ag99r </li></ul>

×