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  1. 1. @ Richard Menneveux Richard.Menneveux@moovement-corp.com 1 Offre commerciale valable jusqu’au 31/03/07
  2. 2. Moovement.fr le moteur de recherche d’offres d’emploi Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 2
  3. 3. Moovement.fr le moteur de recherche d’offres d’emploi Les offres d’emploi s’affichent en fonction de leur fraicheur et de leur pertinence Chaque annonce est signée par le site sur lequel elle est diffusée. En 1 clic le candidat accède à l’annonce 3
  4. 4. Moovement.fr Des informations pratiques Des fonctions utiles aux candidats: Des informations pratiques, geolocalisation, temps de trajet Des fonctions de sauvegarde, d’annotations, d’alerte RSS/SMS, etc. Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 4
  5. 5. Moovement.fr des informations sur l’entreprise + d’informations sur l’entreprise en 1 clic! Avec Wikio, Wikipedia, Societe.com Multimedia avec YouTube, Dailymotion, Flickr (Yahoo!) 5
  6. 6. Moovement.fr intègre les réseaux sociaux Qui connaissez vous dans l’entreprise? Avec Linked In, Viadeo, Plaxo Pulse ou Facebook 6
  7. 7. Plus de 80 000 offres d’emplois! Plus de 100 partenaires! Des institutionnels Des sites emplois Des acteurs du recrutement Des entreprises +80000 offres d’emploi 7
  8. 8. Moovement.fr le moteur de recherche d’offres d’emploi Plus de 150 000 visites par mois Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 8
  9. 9. Les medias en parlent: L’Expansion.com : “DailyMotion, Netvibes, Twitter, Facebook, flickR, Viadeo, LinkedIn .. Cette nouvelle version semble avoir été pensée pour plaire aux gourous du Web 2.0 mais ces fonctionnalités répondent elles à un vrai besoin pour vos utilisateurs ? En quoi le web 2.0 change la fonction des ressources humaines.   JF -Se targuer du web 2.0 c’est eectivement très à la mode, en appliquer l’esprit, à savoir écouter les utilisateurs et partager, c’est mieux ! Notre objectif donc, pour cette nouvelle version, a été d’amener des fonctionnalités qui répondent aux vraies attentes des candidats (localisation d’un poste, plus d’informations sur les sociétés, liens avec les réseaux sociaux ) et non pas de penser pour eux.”  JobEtic: Nouvelle version de Moovement “Suite aux remarques des utilisateurs, l’interface du site ore aujourd’hui, en page d’accueil, une nouvelle ergonomie du moteur et un nuage de tags des dernières requêtes eectuées par les internautes. Sur la page de résultats, à noter, l’intégration des nouvelles fonctionnalités et une colonne de gauche modulable par l’utilisateur (à la “Netvibes”) en fonction de ses préférences. “ Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 9
  10. 10. Nos clients en parlent « Media-Job.net nous a permis de recruter des postes clefs sans perte de temps en nous faisant rencontrer des candidats correspondant parfaitement aux descriptifs de poste et ce dans des délais très courts ». Mathieu Nouzareth PDG de Boonty « Notre développement nous ammène à recruter des profils de haut niveau, capables de travailler dans l'ensemble des pays européens. Au travers de sa communauté, Media-Job.net nous a permi très rapidement de rencontrer des candidats de grande qualité. » Olivier Creiche - Business Development Manager Europe de Six Apart « Si vous souhaitez taper dans le mille sans recevoir des centaines de CV, je vous conseille de poster vos annonces sur Media-Job.net. Faites courir le buzz !! » Romain Achard, Directeur associé de Nouveau Jour Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 10
  11. 11. Contacts Moovement 5, rue Daunou 75002 Paris Tel: 01 78 09 16 72 Fax: 01 42 21 55 56 Email: Richard.Menneveux@moovement-corp.com Votre contact: Richard Menneveux Pour publier vos offres d’emploi: http://blog.moovement.com/publiez-votre-annonce/ Abonnez vous à notre newsletter RH: Abonnement@moovement.com Métro: Opéra Parking le plus proche: Place Vendome. Découvrez le blog du recrutement 2.0 Pour connaitre la disponibilité des stations http://blog.moovement.com vélib à proximité: http://www.viteunvelib.fr/ Moovement: le recrutement 2.0 http://blog.moovement.com - Richard.Menneveux@Moovement-corp.com 11
  12. 12. Merci pour votre attention. @ Richard Menneveux Richard.Menneveux@moovement-corp.com Tel : 01 78 09 16 72 12 Offre commerciale valable jusqu’au 31/03/07
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