Formazione continua finanziata

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La formazione continua finanziata è una grande opportunità di crescita per le imprese, spesso non colta e sfruttata come si potrebbe. La carenza di informazioni ed alcuni elementi di complessità in molti casi ne rendono difficile l’approccio. Tuttavia una collaborazione, in rete, tra impresa e professionisti che si occupano della progettazione finanziaria, dei contenuti e successivamente della sua gestione ed erogazione , costituisce la chiave di volta per consentire forti ampliamenti delle competenze aziendali, fruendo di significative risorse economiche messe a disposizione, per questo fine, dalla Comunità Europea ed a livello nazionale.

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Formazione continua finanziata

  1. 1. Formazione finanziata Operare con una “rete di competenze” per innovare attraverso la formazione finanziata 23 settembre 2010
  2. 2. Formazione finanziata Legge n. 845/1978 – legge quadro formazione: ambiti applicazione Formazione continua quella in campo per i collaboratori del contesto produttivo (dipendenti/occupati) Formazione permanente quella indipendente dall’attività e dal ruolo attuale, per colmare gap o esplorare nuove aree Formazione continua Società di Formazione soggetto giuridico con struttura/organizzazione/logistica atta a erogare formazione; almeno 3 esperti del settore, aule sistema di sicurezza, personale con titoli specifici, no C.Q. Obbligatorio Ente accreditato opera con Regione su bandi, soggetto a monitoraggio, contabilità analitica, trasparenza di bilancio
  3. 3. Formazione finanziata Formazione e suo finanziamento frutto di una programmazione EUropea DOCUP QCS PON POR Quadro Com. Piano Oper. Piano Oper. Doc. Unico di Progr. di Sost. Naz. Reg. ITA EU ITA ITA Progetto di Formazione attraverso Ente Acreditato oppure a titolarita aziendale Titolarita aziendale Azienda titolare e beneficiaria del finanziamento I bandi, salvo rari casi, la prevedono sempre
  4. 4. Formazione finanziata Fondi strutturali Europei FESR Fondo Europeo per lo sviluppo Regionale (investimenti produttivi, infrastrutture, assistenza tecnica) FSE Fondo Sociale Europeo Assi: 1 adattabilita; 2 occupabilità; 3 capitale umano; 5 transnazionalità; 6 assistenza tecnica FSE in POR (ER) 2007-2013 - 865 ml€ - Asse 1 165 ml € FNR Fondo Nazionale di Rotazione ( Lg 875/78 art. 25) alimentato con % della disoccupazione involontaria versato a INPS FPI Fondi Partitetici Interprofessionali (lg 236/93) alimentati con 0,30% su ogni posizione dipendente finanzia solo formazione personale dipendente (no COCOCO, personale con PIVA, titolare, ecc)
  5. 5. Formazione finanziata FPI: www.fondinterprofessionali.it Essere iscritti alla propria associazione di categoria Se i fondi non sono impiegati si perde la facoltà d’uso
  6. 6. Formazione finanziata Formazione finanziata è regolamentata vi sono regole e procedure precise per la richiesta, l’ottenimento e la conduzione: budget, regole sull’equilibrio dei costi, pianificazione, modalità didattiche, rendicontazione (DGR ER 140/2008) Finanziamenti rientrano nel “de minimis” 200.000 €/3 anni 500.000 €/3anni misura temporanea di crisi Approvazione/appoggio delle parti sociali (associazioni di categoria, sindacati,..) Modalità erogazione finanziamento nella formazione: solo a prestazione effettuata e rendicontata secondo le norme Delega a società esterne max 30%
  7. 7. Formazione finanziata Progetto di formazione finanziata Esigenze di crescita Progettazione Progettazione e formazione. contenuti finanziamento Erogazione Richiesta / Formazione rimborso approvazione (rendicontazione) Requisiti ed “equilibri” Multidisciplinarità Ore di docenza >= della somma delle ore di tutoring, coordinamento didattico, amministrazione, organizzazione e rendicontazione Impresa Progettazione per 5%-7% del costo complessivo Costo per docenza 50% costo complessivo Visite Ispettori in aula Rete Revisori controllano la rendicontazione Rete progettazione ed project financing, erogazione dei NON E’ UN MEZZO PER FINANZIARE ALTRO E’ gestione contenuti
  8. 8. Formazione finanziata Alcuni esempi … Marketing e Vendite - Marketing - Tecniche di comunicazione - CRM e Social CRM - Social network professionali Co-working: lavorare in gruppo - Idea management - Problem solving - Coaching & Leadership - Time mangement - Strumenti di collaborazione (compresa la gestione documentale) - Business process Management Company security - Privacy - Sicurezza (aspetti tecnico normativi a tutti i livelli ) - Dematerializzazione (normative, approcci, soluzioni) - Archiviazione
  9. 9. Formazione finanziata Grazie

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