ISTIA, plaquette Relations-Ecole-Entreprises

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Le service
Relations Ecole-Entreprises
est l’interface privilégiée entre :
- l’école d’ingénieurs,
- les entreprises,
- les étudiants et les diplômés.

Il vous met en contact direct pour :
- les stages,
- les projets en entreprise,
- le forum Etudiants/Entreprise,
- les partenariats,
- l’insertion professionnelle.

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ISTIA, plaquette Relations-Ecole-Entreprises

  1. 1. RELATIONs ECOLE ENTREPRISES Découvrez nos gisements de compétences Contribuez au développement de notre école Accédez à l’expertise de l’istia p 1/5 istia/ree 2012www.istia.univ-angers.fr
  2. 2. * compétences métiersLe service Développement informatique InformatiqueRelations Ecole-Entreprises temps-réel et embarquéeest l’interface privilégiée entre : Conception informatique - l’école d’ingénieurs, - les entreprises, AGI - les étudiants et les diplômés. Réalité Mécatro- augmentée niqueIl vous met en contact direct pour : - les stages, Réalité - les projets en entreprise, virtuelle - le forum Etudiants/Entreprise, Propriété industrielle - les partenariats, - l’insertion professionnelle. InformatiqueAutour de trois options : industrielle Conception Recherche etAGI Automatique et Génie informatique et innovation développement In 2 Ingénierie de l’Innovation Robotique In2 QSF Qualité et Sûreté de Fonctionnement Veille Création technologique d’entreprise Chiffres clés Eco-conception 150 étudiants sortants chaque année 300 stages et 50 projets réalisés chaque année un réseau de plus de 5000 diplômés Management de en France et à l’international l’innovation Créativité Culture Gestion d’Entreprise des risques & performance * L’équipe «Relations école-entreprises» Test & validation logiciel Gouvernance SI de gauche à droite : Management Laurent bordet Roland chassagnon Management de projets QSF Sûreté de de la qualité fonctionnement Charlotte TROSIC Alexis todoskoff p 2/5 IT & Qualité logiciel istia/ree 2012 Fiabilité Audit & Certification
  3. 3. découvreznos gisements de compétences projet stage forum Calendrier Calendrier journée des métiers Bac +2 : Stage ouvrier (1 mois) de l’istia Bac +4 : mi-novembre à mi-avril de juillet à août Bac +5 : octobre à février jeudi 15 novembre 2012 Bac +3 : Stage à l’étranger (3 mois) de mai à juillet-août 9H - 17h 100 à 150 heures Bac +4 : Stage (3-4 mois) 35 à 50 entreprises (1 journée par semaine) de mai à juillet-août 100 professionnels par groupe de 3 ou 4 étudiants 500 étudiants Bac +5 : Stage de fin d’études (5-6 mois) de mars à juillet-août• Exemples de projets • Exemples de stages • programmeAutomatique et Génie informatique Automatique et Génie informatique - stands, tables rondes métiers, ateliers CV, entretiens individuels, propositions- automatisation d’une ligne de production - plate-forme de supervision réseau pour de stages et d’emplois… (André Briant) du cloud-computing (CRT Informatique)- développement d’applications mobiles - développement d’applications J2EE sur Iphone (Netik) (Smile) • points clés- plate-forme logicielle de traitement de - développement d’un logiciel de traçabi- données médicales (Televasc) lité (Productys) - 40 à 50% des stages trouvés - prise de contact de pré-embauche- programmation de mouvements pour le - techniques de réalité augmentée pour - rencontre d’anciens diplômés robot Nao (Aldebaran Robotics) l’aménagement d’engins (Thales)Ingénierie de l’Innovation Ingénierie de l’Innovation- conception et prototypage d’un tournevis - Open Innovation Internship (Opinno) IstiAlumni innovant pour horloger - Assistant chef de projet en développe-- conception d’une plateforme flottante ment nouveaux produits (Silvadec) pour Kite-surfeur - Recherche et Surveillance de l’informa- • portail d’insertion- étude et réalisation d’un packaging inno- tion Brevet (Cabinet LAVOIX) professionnelle online vant (Charal) - Mise en place d’un système de veille sur www.istialumni.univ-angers.fr- mise en place d’une démarche de veille l’Innovation en Pays de la Loire (SEM) Cette plate-forme Web, lieu d’échanges (Cesbron) Qualité et Sûreté de Fonctionnement avec les étudiants et diplômés, faciliteQualité et Sûreté de Fonctionnement - étude de la fiabilité du lanceur Ariane V la phase de recrutement :- amélioration des processus de l’entre- (Cnes) -  dépôt d’offres de stages et d’emplois, prise (Atlantec) - études de Sûreté de Fonctionnement - suivi des candidatures en ligne,- analyse des risques système (Eads) (Areva) - accès à la CVthèque DoyouBuzz- audit et certification (Eurilogic) - management qualité du Système d’In- (étudiants, diplômés)- démarche Qualité logiciel (DCNS) formation (BNP)- planification et organisation des essais - méthodes agiles, process Lean, CMMi et HALT (Alstom) ISO (Thales) - stratégie de test logiciel (Steria) insertion professionnelle * Consultant en innovation : 25% Ingénieur Sûreté de Fonction Ingénieur étude et dvlp logiciel : 48% Ingénieur R&D : 18% Ingénieur Qualité Logiciel et Ingénieur automaticien : 22% Ingénieur veille : 18% Ingénieur Qualité et Méthode Ingénieur R&D : 12% Chef de produit marketing : 11% Ingénieur Test et Validation : Ingénieur informatique embarquée : 10% Ingénieur innovation : 10% Chef de Projets : 11% Ingénieur en nouvelles technologies : 6% Manager, Entrepreneur : 9% Ingénieur soutien logistique AGI In 2 Autres : 2% QSF Autres : 6% Autres 9% Consultant en innovation : 25% Ingénieur Sûreté de Fonctionnement : 27% Ingénieur étude & dvpt logiciel : 48% Ingénieur R&D : 18% Ingénieur IT & Qualité Logiciel : 21% p 3/5 Ingénieur automaticien : 22% Ingénieur veille : 18% Ingénieur Qualité & Méthodes : 18% Ingénieur R&D : 12% Chef de produit marketing : 11% Ingénieur Test & Validation : 12% Ingénieur informatique embarquée : 10% Ingénieur innovation : 10% Chef de Projets : 11% istia/ree 2012 Ingénieur en nouvelles technologies : 6% Manager, Entrepreneur : 9% Ingénieur soutien logistique intégré : 5% Autres : 2% Autres : 9% Autres : 6%* Données issues des promotions de 2008 à 2011
  4. 4. contribuez ©Istia Journée des métiers 2007 - STERIA au développement de notre école taxe d’apprentissage partenariats • 3 raisons de contribuer • Conférences, cours favoriser une formation de haut -  Partager votre savoir-faire au sein de niveau en phase avec le marché du nos formations (180 intervenants pro- travail : matériels et logiciels renou- fessionnels nous ont rejoint). velés fréquemment, financement des intervenants extérieurs et de locaux spécialisés, visites de stage… • Accompagnement sur le Projet Professionnel des étudiants - améliorer l’équipement technolo- gique Faire bénéficier les étudiants d’un re- tour d’expérience, de conseils sur les - favoriser la politique d’ouverture métiers et proposer des offres de stages à l’international de notre école. ou d’emplois. • exemples d’utilisation • Visites d’entreprises - visite de stage pour chaque étudiant Découvrir l’organisation de votre éta- ©Istia Journée des métiers 2010 de bac+4 et bac+5 blissement (production, ingénierie…) et permettre à nos étudiants de connaître - achat de logiciels métiers pour l’en- vos métiers. seignement - équipement d’un atelier de TP en • Participation au développe- Qualité et Sûreté de Fonctionnement ment de notre école - contribution à 3 voyages d’études en Parrainer une promotion ou des évé- 2012 ©Istia - Table ronde professionnelle 2010 nements (journée des anciens, journée - Participation à l’équipement d’une des métiers…). salle en réalité virtuelle (écrans 3D auto-stéréoscopiques , Kinect) • Soutien à nos associations - Signature de conventions avec des Sponsoriser nos associations et nos Universités étrangères en 2012 rencontres sportives (tournoi de foot- - Participation à l’équipement d’une ball, 4L Trophy, coupe de France de ro- plate-forme podcast (enregistrement botique…). de cours) secteurs d’activités Consulting Informatique Finance, Banque, Informatique Transport et de Recherche Technologies de Industrielle Ingénierie services et Transfert de EnergieAdministration Médical et Santé Assurance Technologie l’Information Agro-alimentaire chiffres clés * nos principaux partenaires ICDC EADS EFFITIC DEVILLE CHARAL OCE Print- Recherche d’emploi < 2 mois ALSTOM BULL SINDUP- 48% des embauchés accédent à leur 1er poste SECTOR SOPRA GROUP RATP BE AUTOMATION PSA EUROGICIEL Dorel EVOLIS sans période de recherche d’emploi OPEN RENAULT PASQUIER DASSAULT ORANGE SEE4SYS Manitou BOSCH- 36% des embauches réalisés à l’issue du stage Serlog ALL4TEC SEB- 35% des emplois sont en Ile de France VALEO Vision IT INTERVET PHARMA p 4/5 CHU ANGERS (31% dans le Grand Ouest, 12% à l’étranger) HEGYD ASTINOV INPI KEREVAL CREDIT AGRICOLE LIGERON Thales istia/ree 2012 STERIA Logica* Données issues des promotions de 2008 à 2011 ASSYSTEM Doyoubuzz CRT Informatique
  5. 5. accédezà l’expertise de l’istia recherche transfert de formation et conseil technologies continue• Centres de compétences • cellule de veille technologique • Formation professionnelle L’ISTIA développe des actions destinées L’ISTIA met à disposition des entreprises L’ISTIA intervient régulièrement auprès aux entreprises autour de 3 axes : des matériels ainsi qu’une solution à leur des entreprises telles que Nec, Sipsy, demande de recherche d’information Faiveley, Intervet, Telelogos… et a déve- -  ingénierie de la conception (modé- et de veille (technologique, scientifique, loppé un réel savoir faire en matière de lisation, simulation, réalité virtuelle…) concurrentielle, image). formation des salariés. -  qualification et validation des pro- duits (essais aggravés/accélérés) • Formation permanente -  ingénierie de la production (ges- tion de production, automatisation, L’ISTIA accueille des adultes et pro- optimisation de process…) fessionnels en poursuite ou reprise Conception/réalisation graphique : Kat créations 02 41 74 02 17 - Crédits photographiques © : IStock - Fotolia - Istia – mai 2012 d’études souhaitant approfondir leurs compétences et connaissances dans le• Types de collaborations cadre de formations diplômantes et qualifiantes (Masters, Diplômes Uni- De nombreux partenariats ou accords versitaires) par l’intermédiaire de Fonge- contractuels sont réalisables : presta- cif, VAP, VAE… tions, contrats de recherche, CIFRE… • Séminaires, conférences• Moyens à disposition L’ISTIA organise régulièrement des sé- - un hall de technologies composé minaires réunissant des professionnels d’une plate-forme de réalité virtuelle, et chercheurs autour de nos différents d’une enceinte climatique… axes de recherche appliquée : dévelop- -  laboratoires de recherche 2 pement durable, essais accélérés, quali- (LISA, LASQUO) fication de produits… vos interlocuteurs responsables de Formation le service relations ecole-entreprises (ree) Automatique et Génie Informatique Alexis todoskoff, Responsable ree AGI Sébastien Lahaye : 02 41 22 65 65 Tél : 02 41 22 65 32 - email : alexis.todoskoff@univ-angers.fr sebastien.lahaye@univ-angers.fr Roland chassagnon, Formation continue Tél : 02 41 22 65 23 - email : roland.chassagnon@univ-angers.fr Ingénierie de l’Innovation In2 Hervé CHRISTOFOL : 02 41 22 65 48 Laurent bordet, Stages et projets herve.christofol@univ-angers.fr Tél : 02 41 22 65 24 - email : laurent.bordet@univ-angers.fr Qualité et Sûreté de Fonctionnement Charlotte TROSIC, Suivi des anciens QSF Mihaela Barreau : 02 41 22 65 29 istia/ree 2012 p 3/5 Tél : 02 41 22 65 24 - email : ree.istia@univ-angers.fr mihaela.barreau@univ-angers.fr Fax : 02 41 22 65 01 - Email : ree.istia@univ-angers.fr ISTIA - 62 avenue Notre Dame du Lac - 49000 Angers www.istia.univ-angers.fr

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