Weblogs als interaktives Medium im Bildungsalltag für lebenslanges Lernen - Presentation Transcript
Weblogs als interaktives Medium
im Bildungsalltag
für lebenslanges Lernen
Ralf Appelt
Universität Hamburg
http://mms.uni-hamburg.de
http://loveitorchangeit.com
Medienpädagogische Tagung am 17./18. April 2009
Landesinstitut für Lehrerbildung und Schulentwicklung Hamburg
Inhalt
• Was ist lebenslanges Lernen?
• Was sind Blogs?
• Wie können Blogs eingesetzt werden?
Lebenslanges Lernen
Lebenslanges Lernen umfasst alles
formale, nicht-formale und informelle
Lernen an verschiedenen Lernorten
von der frühen Kindheit bis
einschließlich der Phase
des Ruhestands.
Dabei wird \"Lernen“ verstanden als
konstruktives Verarbeiten von
Informationen und Erfahrungen zu
Kenntnissen, Einsichten und
Kompetenzen. 1.
Was ist ein Blog?
Ein Blog [blɔg] oder auch Weblog [ˈwɛb.lɔg], engl.
[ˈwɛblɒg], Wortkreuzung aus engl. World Wide
Web und Log für Logbuch, ist ein auf einer Website
geführtes und damit – meist öffentlich –
einsehbares Tagebuch oder Journal.
Häufig ist ein Blog „endlos“, d. h. eine lange,
abwärts chronologisch sortierte Liste von
Einträgen, die in bestimmten Abständen
umbrochen wird. 2.
Einsatzmöglichkeiten im
Bildungsbereich
z.B.:
‣ePortfolios
‣Klassenblog
‣Kursblog
‣Projektblog
‣digitale
Lerntagebücher
Ausprobieren!
zum testen!
http://blogs.appelt.info
oder
für länger
http://wordpress.com
Quellen
• Texte
1. BLK-Reihe \"Materialien zur Bildungsplanung und zur Forschungsförderung\", Heft 115,
Strategie für Lebenslanges Lernen in der Bundesrepublik Deutschland, Bonn 2004, S. 13
2. Seite „Blog“. In: Wikipedia, Die freie Enzyklopädie. Bearbeitungsstand: 6. April 2009, 20:10 UTC. URL: http://
de.wikipedia.org/w/index.php?title=Blog&oldid=58756992 (Abgerufen: 17. April 2009, 23:31 UTC)
• Bilder
‣ daniel.schoenen photocase http://photocase.com/de/photodetail.asp?i=98760
‣ xxxxcesxxxx photocase http://photocase.com/de/photodetail.asp?i=160968
‣ http://www.flickr.com/photos/adesigna/2596242768/
‣ flickr reebs* http://www.flickr.com/photos/21857545@N02/2128832169/
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