Nous temps,
noves professions,
noves actituds
@qtorb
Albert Garcia Pujadas
Reflexions per ajudar
pensar en el teu futur
qtorb.com@qtorb
qtorb.comqtorb.com@qtorb
Ningú és capaç de
preveure el futur
qtorb.comqtorb.com@qtorb
52 Professions de futur
Professions de futur?
1. Gerent de mort digital
2. Conseller d'estudis flexibles
3. Explorador de sofà (analista de dades)...
9. Operador de vehicle autònom
10. Agricultor xef
11. Planificador d'identitat digital
12. Creador d'identitat digital, ma...
20. Responsable d’experiència (Chief experience officer).
21. Arqueòleg digital (Digital archaelogist).
22. Guia digital (...
30. Arquitecte de realitat virtual
31. Responsable de relacions virtuals
32. Emmagatzemador d'energia
33. Arquitecte de si...
40. Consellers de Productivitat
41. Curador Personal Digital: Un especialista que recomana i manté el
suite, apps, hardwar...
50. Drone Driver
51. Skype Staging: orientadors professionals que preparen i
ajuden a un treball individual a través d'ent...
http://www.slideshare.net/sparksandhoney/jobs-of-the-future-deck-v3-090413mf
Executive Director and Senior Futurist at
the...
«La millor manera de
predir el futur
és crear-lo»
Peter Drucker
qtorb.comqtorb.com@qtorb
La bombolla de la formació
El context
Coneixements i habilitats
De què volia parlar?
"La proporció de treballadors de Google
sense títol universitari no para de créixer"
"L'expedient acadèmic no serveix per ...
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#formació
Ningú pot confiar
en una carrera
universitària
perquè el capaciti
per a un ofici que
encara no existeix
#formació
qtorb.comqtorb.com@qtorb
la bombolla
de la formació
#formació
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#formació
1. És un mercat regulat. No competència, no outsiders o
disrupcions
2. Els campus unive...
#formació
#formació
• Adequant expectatives
• Més metodologia i - molt especialment- actitud,
infinitament per sobre dels continguts
– "s'esti...
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#formació
Està canviant la
manera en com
treballem…
#context
Està canviant la manera en com treballem…
Horaris fixes, treballar en
exclusivitat per a una
empresa, entorns
jerarquitzat...
La teva feina
desapareixerà
d'aquí a 5 anys.
Tu no
#context
El futur de la nostra vida laboral
depèn d’aquest triple repte
1. Inversió permanent en capital intel·lectual:
aprofundir,...
Guerra per la feina
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#context
Guerra per la feina
• La tecnologia està accelerant la destrucció de llocs de
treball en tots els àmbits
• Les empreses re...
Hàmsters
Zombis
Resistents
Individualistes
Insurgents
Guerra per la feina. Mapa
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#context
#incertesa
@qtorb
Si prioritzes el que creus
que perdràs,
enfront del que pots
canviar si t'adaptes,
la sentència és segura
qtorb.comqtorb.c...
Si hi ha una pauta en tot això
és que no hi ha pautes
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#incertesa
El ‘business plan’, els ‘plans de
màrqueting’, el ‘contracte indefinit’, la
‘carrera professional’, una ‘única
professió’,...
Dissociació entre el que saps fer
i pel que vas ser entrenat o ungit...
forma part de la fi de les carreres
professionals
...
Les empreses ascendeixen ... i cauen,
més ràpid que mai.
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#incertesa
No hi ha destí,
hi ha moviment
#habilitats
"No és el més fort de l'espècie qui
sobreviu, ni el més intel·ligent, sinó el
que és més adaptable al canvi"
Charles Darwi...
qtorb.comqtorb.com@qtorb
Ser autònoms des de la crítica, per avaluar
el que llegim, escoltem i veiem
L'educació mediàtica ...
perfils polièdrics, polivalents,
professionals plug&play i
hiperconnectats.
#habilitats
entorns poc estructurats, o d'alta...
Els somnis es persegueixen invertint el màxim
esforç i compromís
S/Gladwell hi ha +esforç que geni en els que
arriben a da...
workaholic apassionat
24 7
=
empetiteix et fa enorme
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
No busquis feina,
busca clients
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
qtorb.comqtorb.com@qtorb
Fes-te un favor i comença a
reduir el teu nivell de vida
#habilitats
Aprèn a simultaniejar rols
autònom, empresari, empleat,
client, docent, inversor,
mentor, partner, advisor,
tutor,....
qto...
Tingues un pla A, un pla B i un pla C
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
L'habilitat més important és la capacitat de
desenvolupar noves habilitats ... diferencials
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habi...
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
La teva activitat ha de complir amb
3 arguments de la motivació:
1) sentit pel que fas
2) interès per millorar-ho
3)autono...
«Víctima o
culpable?»
qtorb.comqtorb.com@qtorb
Creativitat bé,
disrupció millor.
#habilitats
Les startups són com l'escola,
tothom hauria de passar per elles,
però no pots quedar-te a la
mateixa, eternament
qtorb.co...
No pensis tant i fes-t'ho tu mateix.
qtorb.comqtorb.com@qtorb
«El millor pla estratègic
és fer coses»
Font: Sebas Muriel
#...
Parla del que estàs fent,
no del que vas fer
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
qtorb.comqtorb.com@qtorb
La cultura de fer tecnologia pels
teus propis mitjans, el do it
yourself (o DIY).
Es nodreix de p...
El moviment Maker
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
1. Fer
2. Compartir
4. Aprendre
6. Jugar
5. Eines
3. Donar
7. Participar
8. Donar suport
9. Canviar
qtorb.comqtorb.com@qto...
Desenvolupa i reforça amb formació aquells
buits que debiliten el teu posicionament
professional
Traça el teu propi pla de...
#habilitats
Crea/gestiona la teva
identitat digital
qtorb.comqtorb.com@qtorb
"Ni els llocs de treball, ni les
empreses duren per sempr...
La xarxa de contactes es desenvolupa
quan no es necessita
No es tracta de col·leccionar contactes, es
tracta de connectar ...
Busca't un
mentor o guia.
Algú amb qui
desfogar les teves
pors i que t'orienti
de manera sincera
qtorb.comqtorb.com@qtorb
...
El temps és la nova
moneda
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
Fes esport
(de forma habitual)
qtorb.comqtorb.com@qtorb
#habilitats
qtorb.com@qtorb
Albert Garcia Pujadas
*Gràcies!
Fes-te imprescindible pel que
comparteixes i no pel que ocultes
(*) http:/...
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Nous temps, noves professions, noves actituds

1,111

Published on

Published in: Self Improvement
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total Views
1,111
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
4
Actions
Shares
0
Downloads
12
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Transcript of "Nous temps, noves professions, noves actituds"

  1. 1. Nous temps, noves professions, noves actituds @qtorb Albert Garcia Pujadas
  2. 2. Reflexions per ajudar pensar en el teu futur qtorb.com@qtorb
  3. 3. qtorb.comqtorb.com@qtorb Ningú és capaç de preveure el futur
  4. 4. qtorb.comqtorb.com@qtorb 52 Professions de futur
  5. 5. Professions de futur? 1. Gerent de mort digital 2. Conseller d'estudis flexibles 3. Explorador de sofà (analista de dades) 4. Manetes amb impressora3D 5. Equilibrador de microbis: mantindran equilibrats els microbis del teu cos a través de la investigació del genoma . L’equilibrador de microbis crearà ambients diferents en funció dels espais que habites i les teves necessitats 6. Desorganitzador corporatiu 7. Especialista de desintoxicació digital 8. Pastor urbà http://www.marketingdirecto.com/actualidad/tendencias/8-nuevas-profesiones-que-arrasaran-en-los-proximos-10-anos/ @qtorb
  6. 6. 9. Operador de vehicle autònom 10. Agricultor xef 11. Planificador d'identitat digital 12. Creador d'identitat digital, manteniment i seguiment. 13. Infermera de la salut mediambiental 14. Tecnòleg financer (Financial Technologist ) . Tècnic de les finances online 15. Investigador (Grassroots Research). Investigador de passats foscos ; ningú està lliure de culpa en el món futur. 16. Oficina de consergeria. Creació d'oficines bases a on els empleats van de manera intermitent . Es necessitaran gerents que organitzin l'espai en funció de les necessitats del professional . 17. Organitzador de la comunitat online 18. Coordinador de l'atenció personal. Servirà de pont entre l'individu i totes les organitzacions de la salut i els serveis . 19. Gestor de capitals. Expert en gestió de capitals relacionats amb incubadores , spin off , inversió en start up Professions de futur? Font: http://www.expansion.com/2014/02/21/emprendedores-empleo/mercado-laboral/1393011574.html @qtorb
  7. 7. 20. Responsable d’experiència (Chief experience officer). 21. Arqueòleg digital (Digital archaelogist). 22. Guia digital (Future guide). 23. Gerent Global Sourcing (Global sourcing manager). 24. Curador (Healer). Sanadorss enmarcats en les teràpies alternatives. 25. Gerent de Marca Personal (Personal brand manager). 26. Agregador de talent (Talent aggregator). 27. Tècnic resident (Residence technican). Responsable de tots els sistemes de l'organització, des de la reparació d'un electrodomèstic, la captació d'energia alternativa, .... Treballarà per mantenir la salut i el benestar dels empleats. 28. Escriptor wiki (Wiki writer). Escriptor versàtil capacitat per manejar informació de diversos camps, estils i en diferents suports. 29. Consultor (Transhumanist Consultant). Entre consultor, psicòleg i coach format a partir del pensament humanista. Font: http://www.expansion.com/2014/02/21/emprendedores-empleo/mercado-laboral/1393011574.html Professions de futur? @qtorb
  8. 8. 30. Arquitecte de realitat virtual 31. Responsable de relacions virtuals 32. Emmagatzemador d'energia 33. Arquitecte de sistemes globals 34. Orientador professional de medi ambient (Green career coach). 35. Intendent de l'organització (Organizational quartermaster). 36. Psicòleg de plantes 37. Conseller laboral (Post-normal Jobs Counselor). Expert en l'assessorament professional. És una evolució dels mentors i tutors que ja existeixen en les organitzacions, però amb coneixement i experiència en l'àmbit real i en el virtual. 38. Dissenyador i enginyer de carreteres (Smart Road Designer / Engineer). És un expert en la millora d'infraestructures a partir de l'ús de les noves tecnologies. 39. Terabyter, lifelogger. Expert en mantenir la vida virtual d'un professional o de les empreses. Té a veure amb la traçabilitat digital de les persones i empreses. És un notari digital. Font: http://www.expansion.com/2014/02/21/emprendedores-empleo/mercado-laboral/1393011574.html Professions de futur? @qtorb
  9. 9. 40. Consellers de Productivitat 41. Curador Personal Digital: Un especialista que recomana i manté el suite, apps, hardware, software.. Personal i professional 42. Curiosity Tutor 43. Especulador de Divises Alternatives 44. Crowdfunding Specialist 45. Cultural Skill Sherpa 46. Quantified Self Personal Trainer 47. Càmara videogràfic: professionals de les Google Glass / GoPro, especials per exploradors de sofà 48. Privacy Consultant 49. Hackschooling Conseller: Aquest conseller anima els estudiants per hackejar el veritable món i experimentar amb la vida i no només la recerca de vies educatives tradicionals. Font: http://www.slideshare.net/sparksandhoney/jobs-of-the-future-deck-v3-090413mf Professions de futur? @qtorb
  10. 10. 50. Drone Driver 51. Skype Staging: orientadors professionals que preparen i ajuden a un treball individual a través d'entrevistes a distància o la videoconferència, inclosa l'etiqueta, aparença i habilitats de conversa 52. Meme Agent: Similar a un agent de la celebritat o un talent, un agent de Meme representa i maximitza el valor de la personalitat o de la propietat intel·lectual utilitzada en un meme. Font: http://www.slideshare.net/sparksandhoney/jobs-of-the-future-deck-v3-090413mf Professions de futur? @qtorb
  11. 11. http://www.slideshare.net/sparksandhoney/jobs-of-the-future-deck-v3-090413mf Executive Director and Senior Futurist at the DaVinci Institute
  12. 12. «La millor manera de predir el futur és crear-lo» Peter Drucker
  13. 13. qtorb.comqtorb.com@qtorb La bombolla de la formació El context Coneixements i habilitats De què volia parlar?
  14. 14. "La proporció de treballadors de Google sense títol universitari no para de créixer" "L'expedient acadèmic no serveix per a res" Laszlo Bock, Vicepresident de Recursos Humans de Google entrevista a New York Times @qtorb #formació
  15. 15. qtorb.comqtorb.com@qtorb #formació
  16. 16. Ningú pot confiar en una carrera universitària perquè el capaciti per a un ofici que encara no existeix #formació
  17. 17. qtorb.comqtorb.com@qtorb la bombolla de la formació #formació
  18. 18. qtorb.comqtorb.com@qtorb #formació 1. És un mercat regulat. No competència, no outsiders o disrupcions 2. Els campus universitaris com a negoci. Els campus convertits en granges d'engreix, amb una demanda fictícia i –sovint- desconnectats de la realitat de mercat 3. Saturació d'oferta (600 Graus a Catalunya) 4. Corporativisme acadèmic 5. Model econòmic inviable. Ningú s'atreveix a explicar la veritat, però les universitats públiques són difícilment viables . – El problema d'estructures dinosàuriques i endogàmiques, model governança,... 6. Excés de titulats: la meitat fan una feina de qualificació inferior 7. Inversió de temps, esforç i diners ...rendible?
  19. 19. #formació
  20. 20. #formació
  21. 21. • Adequant expectatives • Més metodologia i - molt especialment- actitud, infinitament per sobre dels continguts – "s'estima que el coneixement de la Humanitat es multiplica cada 14 mesos" . • Life long learning... estudiar és una inversió rendible – invertir almenys el 30% del teu pressupost anual al desenvolupament del teu talent • Superar la titulitis – centrar-se en el teu projecte vital i crear el teu propi territori qtorb.comqtorb.com@qtorb Estudiar sí, però… #formació
  22. 22. qtorb.comqtorb.com@qtorb #formació
  23. 23. Està canviant la manera en com treballem… #context
  24. 24. Està canviant la manera en com treballem… Horaris fixes, treballar en exclusivitat per a una empresa, entorns jerarquitzats, companys coneguts i propers, .. estructures més orgàniques, flexibles, amb un ús intensiu i intel·ligent de la tecnologia i més organitzat en xarxa. qtorb.comqtorb.com@qtorb #context
  25. 25. La teva feina desapareixerà d'aquí a 5 anys. Tu no #context
  26. 26. El futur de la nostra vida laboral depèn d’aquest triple repte 1. Inversió permanent en capital intel·lectual: aprofundir, especialitzar-se 2. Inversió en capital social mitjançant amistats i xarxes. Inspiració i connexió 3. Superar el parany de l’ocupació clàssica. Del focus en diners/consum a emoció/experimentació/passió. Font: Lynda Gratton qtorb.comqtorb.com@qtorb #context
  27. 27. Guerra per la feina qtorb.comqtorb.com@qtorb #context
  28. 28. Guerra per la feina • La tecnologia està accelerant la destrucció de llocs de treball en tots els àmbits • Les empreses redueixen els seus costos d'estructura • La majoria dels treballs desapareixeran per sempre • Polarització: – L'elit ben informada que controlarà i gestionarà l'economia global. – Un immens nombre de treballadors permanentment desplaçats amb poques perspectives de futur, competint entre si, per les engrunes d'una ocupació acceptable, que no és interessant (o rendible) per ser automatitzat . qtorb.comqtorb.com@qtorb #context
  29. 29. Hàmsters Zombis Resistents Individualistes Insurgents Guerra per la feina. Mapa qtorb.comqtorb.com@qtorb #context
  30. 30. #incertesa @qtorb
  31. 31. Si prioritzes el que creus que perdràs, enfront del que pots canviar si t'adaptes, la sentència és segura qtorb.comqtorb.com@qtorb #incertesa
  32. 32. Si hi ha una pauta en tot això és que no hi ha pautes qtorb.comqtorb.com@qtorb #incertesa
  33. 33. El ‘business plan’, els ‘plans de màrqueting’, el ‘contracte indefinit’, la ‘carrera professional’, una ‘única professió’, el ‘per a tota la vida’ són coses del passat. qtorb.comqtorb.com@qtorb #incertesa
  34. 34. Dissociació entre el que saps fer i pel que vas ser entrenat o ungit... forma part de la fi de les carreres professionals i l’aparició d’un portfoli de micro-carreres qtorb.comqtorb.com@qtorb #incertesa
  35. 35. Les empreses ascendeixen ... i cauen, més ràpid que mai. qtorb.comqtorb.com@qtorb #incertesa
  36. 36. No hi ha destí, hi ha moviment #habilitats
  37. 37. "No és el més fort de l'espècie qui sobreviu, ni el més intel·ligent, sinó el que és més adaptable al canvi" Charles Darwin. Fa més de 150 anys qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  38. 38. qtorb.comqtorb.com@qtorb Ser autònoms des de la crítica, per avaluar el que llegim, escoltem i veiem L'educació mediàtica i digital empodera a les persones i els dóna el poder d’escollir. #habilitats
  39. 39. perfils polièdrics, polivalents, professionals plug&play i hiperconnectats. #habilitats entorns poc estructurats, o d'alta exigència competitiva, ... en què un període de sis mesos vista, és llarg termini.
  40. 40. Els somnis es persegueixen invertint el màxim esforç i compromís S/Gladwell hi ha +esforç que geni en els que arriben a dalt. És la regla de les 10.000 hores d'entrenament per aconseguir-ho. qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  41. 41. workaholic apassionat 24 7 = empetiteix et fa enorme qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  42. 42. No busquis feina, busca clients qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  43. 43. qtorb.comqtorb.com@qtorb Fes-te un favor i comença a reduir el teu nivell de vida #habilitats
  44. 44. Aprèn a simultaniejar rols autònom, empresari, empleat, client, docent, inversor, mentor, partner, advisor, tutor,.... qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  45. 45. Tingues un pla A, un pla B i un pla C qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  46. 46. qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  47. 47. L'habilitat més important és la capacitat de desenvolupar noves habilitats ... diferencials qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  48. 48. qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  49. 49. La teva activitat ha de complir amb 3 arguments de la motivació: 1) sentit pel que fas 2) interès per millorar-ho 3)autonomia amb el que fem qtorb.comqtorb.com@qtorb Font: Daniel Pink #habilitats
  50. 50. «Víctima o culpable?» qtorb.comqtorb.com@qtorb Creativitat bé, disrupció millor. #habilitats
  51. 51. Les startups són com l'escola, tothom hauria de passar per elles, però no pots quedar-te a la mateixa, eternament qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  52. 52. No pensis tant i fes-t'ho tu mateix. qtorb.comqtorb.com@qtorb «El millor pla estratègic és fer coses» Font: Sebas Muriel #habilitats
  53. 53. Parla del que estàs fent, no del que vas fer qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  54. 54. qtorb.comqtorb.com@qtorb La cultura de fer tecnologia pels teus propis mitjans, el do it yourself (o DIY). Es nodreix de persones inquietes, apassionades per la tecnologia, educadors, artesans, enginyers, estudiants, defensors de la filosofia del codi obert, i de tots aquells el pensament gira al voltant de com inventar o crear coses noves. Són els makers. Una aposta de futur? #habilitats
  55. 55. El moviment Maker qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  56. 56. 1. Fer 2. Compartir 4. Aprendre 6. Jugar 5. Eines 3. Donar 7. Participar 8. Donar suport 9. Canviar qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  57. 57. Desenvolupa i reforça amb formació aquells buits que debiliten el teu posicionament professional Traça el teu propi pla de formació. qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  58. 58. #habilitats
  59. 59. Crea/gestiona la teva identitat digital qtorb.comqtorb.com@qtorb "Ni els llocs de treball, ni les empreses duren per sempre, però la teva marca personal sí" #habilitats
  60. 60. La xarxa de contactes es desenvolupa quan no es necessita No es tracta de col·leccionar contactes, es tracta de connectar interessos qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  61. 61. Busca't un mentor o guia. Algú amb qui desfogar les teves pors i que t'orienti de manera sincera qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  62. 62. El temps és la nova moneda qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  63. 63. Fes esport (de forma habitual) qtorb.comqtorb.com@qtorb #habilitats
  64. 64. qtorb.com@qtorb Albert Garcia Pujadas *Gràcies! Fes-te imprescindible pel que comparteixes i no pel que ocultes (*) http://www.slideshare.net/qtorb/nous-temps-noves-professions-noves-actituds
  1. A particular slide catching your eye?

    Clipping is a handy way to collect important slides you want to go back to later.

×