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Carrera  Judicial en Guatemala Lic. Benjamín Garoz Cabrera Secretario Ejecutivo del Consejo de la Carrera Judicial
Carrera  Judicial  :  sistema que regula el  ingreso ,  permanencia ,  promoción ,  ascenso ,  capacitación ,  disciplina ...
Otra definición de Carrera Judicial “ Carrera judicial es el sistema que dentro de un marco jurídico regula el  ingreso , ...
OBJETO Y FINES DE LA LEY CJ   <ul><li>Establecer los </li></ul><ul><li>principios, </li></ul><ul><li>normas y  </li></ul><...
Órganos y Administración de Carrera Judicial   Consejo de la Carrera Judicial Junta de Disciplina Judicial Comisiones de P...
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Órganos colegiados encargados de la elaboración de las nóminas de candidatos a magistrados de la  Corte Suprema de Justici...
Unidad de Capacitación Institucional Órgano encargado de  PLANIFICAR,  EJECUTAR y  FACILITAR  la capacitación y formación ...
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JUECES  DE PAZ  POR REGIÓN TOTAL DE JUECES DE PAZ: 393
JUECES  DE PAZ  POR DEPARTAMENTO
JUECES DE PAZ CLASIFICADOS POR NIVEL ACADÉMICO EN  2002
JUECES DE PAZ CLASIFICADOS POR NIVEL ACADÉMICO EN  2008
Secretaría Ejecutiva <ul><li>El Consejo de la Carrera Judicial cuenta con una SE encargada de ejecutar las políticas emana...
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Carrera Judicial en Guatemala

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    1. 1. Carrera Judicial en Guatemala Lic. Benjamín Garoz Cabrera Secretario Ejecutivo del Consejo de la Carrera Judicial
    2. 2. Carrera Judicial : sistema que regula el ingreso , permanencia , promoción , ascenso , capacitación , disciplina y otras actividades de los jueces y magistrados , cualquiera que sea su categoría o grado, con el fin de garantizar su dignidad , independencia y excelencia profesional en el ejercicio de su función jurisdiccional.
    3. 3. Otra definición de Carrera Judicial “ Carrera judicial es el sistema que dentro de un marco jurídico regula el ingreso , permanencia , promoción , traslado , ascenso , capacitación y disciplina de jueces y magistrados y/o de todo el personal al servicio de la justicia, según sea el caso, tomando en consideración los méritos, aptitudes, conducta y desempeño, garantizando con ello su estabilidad, independencia y excelencia profesional, con el objeto de fortalecer la impartición de justicia” III Encuentro Iberoamericano de Consejos de la Judicatura Zacatecas, México
    4. 4. OBJETO Y FINES DE LA LEY CJ   <ul><li>Establecer los </li></ul><ul><li>principios, </li></ul><ul><li>normas y </li></ul><ul><li>procedimientos, y </li></ul><ul><li>Crear los órganos necesarios para la </li></ul><ul><li>administración y </li></ul><ul><li>operación </li></ul><ul><li>de la Carrera Judicial </li></ul>
    5. 5. Órganos y Administración de Carrera Judicial Consejo de la Carrera Judicial Junta de Disciplina Judicial Comisiones de Postulación Unidad de Capacitación Institucional La relación de los órganos de carrera judicial es de coordinación y cooperación, no existe jerarquía entre ellos. Sin embargo, el Consejo de la Carrera Judicial es el órgano rector y administrador del modelo.
    6. 6. Integración del Consejo de la Carrera Judicial El Presidente del Organismo Judicial , El Titular de la Unidad de Recursos Humanos del Organismo Judicial El Titular de la Unidad de Capacitación Institucional Un representante [1] y un S uplente , electos por la Asamblea de Jueces , Un Representante y un Suplente de la Asamblea de Magistrados . [1] Artículo 16. ...Para ser electo miembro del Consejo de la Carrera Judicial, los jueces y magistrados que opten a los cargos de titulares y suplentes en dicho Consejo, deben reunir los requisitos siguientes: 1.Tener experiencia en el ejercicio de la función jurisdiccional por un mínimo de tres años; 2. Haber participado en programas de capacitación sobre administración de justicia; 3. No haber sido sancionado por faltas en el servicio por el órgano correspondiente del Organismo Judicial o por el Tribunal de Honor del Colegio de Abogados y Notarios de Guatemala. (Reglamento General de la Ley de la Carrera Judicial)
    7. 7. Funciones y Atribuciones del Consejo de la Carrera Judicial Dar aviso al Congreso de la República, con al menos seis meses de anticipación, del vencimiento del período constitucional de los magistrados de la Corte Suprema de Justicia y de la Corte de Apelaciones y otros tribunales de igual categoría, a fin de que convoque a las comisiones de postulación respectivas. Dar aviso al Congreso de la República respecto a las vacantes definitivas que se produzcan en la Corte Suprema de Justicia, en la Corte de Apelaciones y demás tribunales de igual categoría o grado. Efectuar la convocatoria para el ingreso a la Carrera Judicial de jueces y magistrados, cualquiera que sea su categoría. Nombrar y remover al titular de la Unidad de Capacitación Institucional. Evaluar el desempeño de jueces y magistrados. Definir las políticas de la Unidad de Capacitación Institucional y aprobar su programa de trabajo. Otras determinadas por la ley y su reglamento.
    8. 8. Órgano encargado de ejercer las funciones y atribuciones relacionadas con el conocimiento y ejecución del sistema disciplinario y correctivo previsto en la ley de la Carrera Judicial. (Se exceptúan los casos de destitución).   Las Juntas de Disciplina Judicial se integran por: Dos magistrados de la Corte de Apelaciones y sus respectivos suplentes, Un juez de primera instancia y su respectivo suplente.   Los anteriores son designados para un período de un año por sorteo practicado por el Consejo de la Carrera Judicial. Juntas de Disciplina Judicial
    9. 9. Órganos colegiados encargados de la elaboración de las nóminas de candidatos a magistrados de la Corte Suprema de Justicia y magistrados de Corte de Apelaciones y Tribunales de Igual Categoría . Las mismas deber ser convocadas por el Congreso con al menos cuatro meses de anticipación al vencimiento del período de los funcionarios a elegir, y se deben integrar a más tardar a treinta días de efectuada la convocatoria . Base legal: Const. Arts.215, 217; LCJ Arts. 9, 10 y 11 Comisiones de Postulación
    10. 10. Unidad de Capacitación Institucional Órgano encargado de PLANIFICAR, EJECUTAR y FACILITAR la capacitación y formación técnica-profesional de los funcionarios y empleados judiciales, y de otros actores del sistema de administración de justicia; su finalidad es asegurar la excelencia y actualización profesional.
    11. 11. A quiénes comprende la carrera judicial? <ul><li>Clasificación: La Carrera Judicial comprende a quienes por mandato constitucional ejercen jurisdicción y competencia en la administración de justicia. Se dividen en cuatro categorías o clases, que no forman grado jerárquico , las cuales son: </li></ul><ul><li>Magistrados de la Corte Suprema de Justicia. </li></ul><ul><li>Magistrados de la Corte de Apelaciones y otros tribunales de igual categoría. </li></ul><ul><li>Jueces de primera instancia. </li></ul><ul><li>Jueces de paz. </li></ul>
    12. 12. JUECES DE PAZ POR REGIÓN TOTAL DE JUECES DE PAZ: 393
    13. 13. JUECES DE PAZ POR DEPARTAMENTO
    14. 14. JUECES DE PAZ CLASIFICADOS POR NIVEL ACADÉMICO EN 2002
    15. 15. JUECES DE PAZ CLASIFICADOS POR NIVEL ACADÉMICO EN 2008
    16. 16. Secretaría Ejecutiva <ul><li>El Consejo de la Carrera Judicial cuenta con una SE encargada de ejecutar las políticas emanadas del seno del Consejo, esta SE cuenta además con: </li></ul>UNIDAD DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO UNIDAD DE APELACIONES UNIDAD DE INGRESO Y MOVILIDAD JUDICIAL ASISTENTE Y COORDINACIÓN DE AGENDA
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