2. Trabajo colaborativo Es un Procesos intencionales de un grupo para alcanzar objetivos específicos más herramientas de software diseñadas para dar soporte y facilitar el trabajo
3. hace referencia a objetivos específicos de la organización, pues se trata de una estrategia que pretende coordinar actividades de: comunicación, colaboración, coordinación y negociación con el fin de aumentar la productividad.
4. TIPOS DE TRABAJO colaborativo •Competitivo •Individualista • Colaborativo/Cooperativo
5. Competitivo •Las metas de los aprendices se oponen entre sí en sus logros •Un aprendiz logra su objetivo sólo si los demás no logran el suyo
6. Individualista Los individualistas promueven el ejercicio de los objetivos y los deseos propios y en tanto la independencia y la autosuficiencia
7. Cooperativo •Los objetivos que persiguen los aprendices están estrechamente relacionados, de manera que cada uno puede lograr sus objetivos sólo si los demás alcanzan los suyos
9. Elementos Básicos del Trabajo Colaborativo •Una meta común •Un sistema de recompensas (grupal e individual) •Respuestas distribuidas •Normas claras •Un sistema de coordinación
10. ¿Para qué Trabajo Colaborativo? • Preparar a los aprendices para el mundo del trabajo • Preparar a los aprendices para el mundo social • Desarrollar habilidades para comunicarse con otros • Ayudar aprendices rápidos como lentos • Trabajar de la misma forma como se trabaja en el mundo laboral
11. ¿Cómo Agrupar los Equipos de Trabajo Colaborativo? • Características de los grupos –Cada grupo está compuesto por aprendices de rendimiento variado –El promedio de rendimiento de cada grupo debe ser similar –Distribución balanceada por sexo –Cuatro personas por equipo es lo ideal