Your SlideShare is downloading. ×
Presentation bootcamp
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×

Introducing the official SlideShare app

Stunning, full-screen experience for iPhone and Android

Text the download link to your phone

Standard text messaging rates apply

Presentation bootcamp

213
views

Published on

Published in: Education

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
213
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide
  • Leerstijlen!
  • LI / FB / TW Media / publishing Corporate networks HR software
  • Grote projecten gaan traditioneel na kleine dingen, dus proberen te allocaten
  • Kaizen Toyota continu nieuwe ideeen
  • Hoe gaan we om met alle input?
  • Big goals aan de muur, met 3 tijdslijnen
  • Awsome, eigen gemaakte tool up/down voten posten discussie
  • yammer, interne facebook/twitter mededelingen maar ook discussie
  • Campfire, chatroom automatisch post van Awsome
  • Asana, GTD + team Laatste stap
  • Hopelijk komen we zo uit de enorme stapel ideeen
  • BACKEND php -> rails
  • Onze users zijn ook jullie klanten meer leads = voor beiden goed
  • Eerste big thing: My Springest
  • Verbeteren zoekresultaten
  • Jullie feedback (via support) ook altijd gewaardeerd
  • AMAZON. BOOM.
  • als er zoveel verschillende mensen zijn met versch wensen ... en Springest steeds groter wordt .... en steeds meer leermogelijkheden toevoegt?
  • Ik ga u helpen beter zichtbaar te worden voor uw specifieke doelgroep En nee, niet voor alles hoeft betaald te worden (hahahahaahaaa), maar voor sommige dingen wel en die wil ik ook graag even laten zien.
  • Martijn zei het al: zorg dat je reviews in google zichtbaar zijn via snippets
  • Als je echt breed aan je merk wilt werken, hebben we nog enkele mogelijkheden
  • Transcript

    • 1. Springest Bootcamp Online marketing 2.0 ;)
    • 2. Ruben Timmerman Oprichter & CEO
    • 3. Team, intro, welkom Amazon van het Leren Het product Springest Google Adwords Zoekmachine optimalisatie Zichtbaarheid op SpringestBorrel, meet the Springest’ers ;)
    • 4. Developmen Support tWouter de Boer Yasmin VeenmanDennis Paagman Annika TolVincent OordPeter de Ruijter Marketing/productMaarten Hoogendoorn Martijn ScheijbelerMathijs Blokland Ruben TimmermanWouter de Vos Daniel GomesTonci Galic Eva MatternDerek Kraan Rik MatenaJoep van Liempd Client sales Content Peter van Dartel Dario Brandt Melanie Welsch Claudia Koch Pierrot Josepa
    • 5. Meer manieren om te leren
    • 6. Baby boomers, met pensioen?
    • 7. Persoonlijk budget
    • 8. Review, compare, recommend,social, book online, free(mium).
    • 9. Recession: education budget freeze
    • 10. Recession: marketers spend wiser
    • 11. 2.0 - Reviews: 40% meer leads
    • 12. 2.0 - Tests
    • 13. 2.0 - Helpdesk!
    • 14. 2.0 - Live chat, advies, open vraag
    • 15. 2.0 - Inhoudelijke artikelen...
    • 16. 2.0 - Opleidings- / carrierevragen
    • 17. Paradox of choice: where to begin?
    • 18. Onze missie:Amazon of Learning
    • 19. DATA Courses, Tests, Articles, USERS Video, E-learning, Q&A, Recommendations, Books, Events, Coaches, Retention mails, Corporates, What else...? HR pro’s, Social Profiles, Gamification, Chat BUSINESS Performance based, Online sales, Monthly fee Corporate / HR3 key factors to our mission
    • 20. HR Software Corporate intranet MediaPlatform / cloud gedachte
    • 21. Partnership: Ideas are welcome!
    • 22. Mensen willen groeien, leren. Dat doen jullie.Wij zorgen voor zichtbaarheid& conversie in jullie doelgroep.
    • 23. Dennis Paagman Product Manager
    • 24. Hoe doen we dat?
    • 25. 1.400.000 Unieke bezoekers in 2012
    • 26. 95.000“Gebruikers” in de Springest Database
    • 27. Beschrijving van de bg
    • 28. Beschrijving van de bg
    • 29. Waar werken we aan?
    • 30. Focus op onze users
    • 31. Martijn Scheijbeler Online marketeer Google Adwords Tips & Tricks
    • 32. Inhoud:• Hoe meet je (Springest) door?• Waar moet je op letten?• Hidden features tips/tricks.
    • 33. Uitstapje: Hoe meet je Springest door?
    • 34. Tip: Installeer Google Analytics
    • 35. Stap 1: Dashboard
    • 36. Stap 2: Traffic Sources
    • 37. Stap 3: Referrals, zoek: springest.nl
    • 38. Stap 4: Klik Springest.nl
    • 39. Stap 5: Analyseer
    • 40. Wie gebruikt er Adwords + managed het zelf?
    • 41. Adwords Les #1
    • 42. • Search Netwerk = Google + partners. • Bezoekers kopen. • Betalen per klik (CPC).Adwords Les #2: Search Netwerk
    • 43. Keyword: Management Opleiding Broad: Opleiding Project Management Phrase: Project Management Opleiding Exact: Management OpleidingAdwords Les #3: 3x dezelfde keywords?
    • 44. Adwords Les #4: Hoe dit werkt.
    • 45. Tips & Tricks
    • 46. Meer bezoekers? Meer risico? Gebruik BROAD
    • 47. Betere bezoekers? Minder risico? Targeting
    • 48. Extra links onder ‘normale’ advertentieAltijd gebruiken: Ad Extensions
    • 49. Tot het eind der tijdenOverbodig? A/B Testen
    • 50. • Telegraaf.nl , RTL netwerk • Terugkerende advertenties • Capping: X impressiesIrritant, yeps! Branding
    • 51. Stap 5: Analyseer, maar ....
    • 52. Branded Keywords v.s. Non Branded KeywordsStap 5: ... branding is iets anders.
    • 53. Non Branded Keywords v.s. SpringestStap 5: ... branding is iets anders.
    • 54. Hoe doen we Adwords bij Springest?
    • 55. • Structuur is onderwerpen • Keuze op basis van: • ‘uiterlijk’ • omzet die we eruit halenFocus op onderwerpen = jullie trainingen
    • 56. Biedingen hoog
    • 57. Springest: • 2.000 verschillende zoekwoorden per maand. • Zoekwoorden met elkaar combineren om lijsten te vergroten. Text • Aantal campagnes uitbreiden => meer leads.Komende maanden
    • 58. Hoe doen wij dit? Vragenuurtje!
    • 59. Martijn Scheijbeler Online marketeer Zoekmachine optimalisatie (SEO)
    • 60. Inhoud:• Wat is SEO?• Wat kunnen jullie nog verbeteren?• Waar moet je op letten bij agencies?• Hoe doen we SEO bij Springest?• Hoe maak je voor SEO gebruik van Springest?• Vragen (tussendoor)
    • 61. Wie is bekend met SEO?
    • 62. Zoekmachinemarketing Les #1
    • 63. Les #2: It’s all about Google
    • 64. Les #3: en de eerste willen zijn
    • 65. Panda: Doel van Panda is om lage kwaliteit websites te weren uit de zoekresultaten, indirect ten gunste van de websites met een goede kwaliteit. Penguin: De update is gericht op het verminderen van zoekmachine rankings van de websites die Googles Webmaster Guidelines overtreden.Les #4: Panda & Penguin
    • 66. Les #5: We’re in for the long haul
    • 67. Les #6: SEO is niet / What my friends think I do
    • 68. Les #7: SEO is wel / relaties + waarde creëren
    • 69. Les #8: De ruilwaarde van SEO: geld,links/social
    • 70. Les #8: De ruilwaarde van SEO: geld,links/social
    • 71. Les #9: SEO is niet illegaal
    • 72. Bonus ;-): SEO is niet META descriptions + PR
    • 73. Hoe doen we SEO bij Springest?
    • 74. 55.000+Trainingen in 4 landenVan Springest naar “the Amazon of Learning”
    • 75. De basis x 25.000.000 pagina’s
    • 76. Zoekwoorden:
    • 77. Springest: 100.000 verschillende zoekwoorden per maand. Automatisch zoekwoorden en data met elkaar combineren om lijsten te vergroten. Paagrank (eigen tool voor Ranktracking).Zoekwoorden: van 50.000 naar 50.000.000
    • 78. We tried (and #FAILED):
    • 79. ... maar we hadden ook succes!
    • 80. Links:
    • 81. Creëer awesome content!!!
    • 82. Resultaat: 9500 tweets homepage, 500 sites.
    • 83. Hoe/ Waarom gebruik je Springest voor SEO?
    • 84. Springest & ROVC
    • 85. Springest & ExplainIT
    • 86. Springest & ISBW
    • 87. Domineer je top 10
    • 88. Tip: Schrijf een artikel
    • 89. Voorbeeld: Zichtbaarheid Artikel
    • 90. Tip: Verzamel ervaringen op Springest: *****
    • 91. Tip: Maak gebruik van de vraagbaak
    • 92. Tip: Gebruik de Springest widget
    • 93. Vragenuurtje!
    • 94. Pierrot Josepa AccountmanagerJullie zichtbaarheid
    • 95. Zoveel mensen, zoveel wensen...
    • 96. Uiteindelijk is het 1 Springest!
    • 97. Bekend verhaal? Er is meer...
    • 98. 232 ervaringen in 1 maand
    • 99. Ervaringen directMeerdere partners leveren evaluatiesPartners garanderen objectiviteitBell & Herrmann, Navigator, BusinessmonitorGeen omkijken, wel scoren :)
    • 100. Open in-company aanvraag
    • 101. Binnenkort: open aanvraag1 persoon wil... ietsJullie bekijken of het interessant isKoop de lead, max. 3 aanbiedersWellicht veilingmodel?Jullie feedback?
    • 102. Categoriepartner - €599/mnd
    • 103. Intro: OnderwerppartnerZichtbaar binnen 1 (of meer) onderwerpOp alle leermiddelen Geen visuele banner Inhoudelijke boodschap met logo Directe link naar specifieke webpaginaInvestering: €200,-
    • 104. Onderwerppartner - Onderwerp
    • 105. Onderwerppartner - Training
    • 106. Onderwerppartner - Vraag
    • 107. Onderwerppartner - Artikel
    • 108. Bannering: Overal visueel
    • 109. BanneringVisuele banner OF tekstuele bannerMin. 5.000 impressiesPer categorie te kiezen!Ook overal zichtbaar€60,- CPM (1.000 impressies)
    • 110. Homepage banner €1.500/mnd
    • 111. Nieuwsbrief adv. €1.500 per
    • 112. Niet voor iedereen?
    • 113. Bedankt!Jullie ideeën?