Rozvíjejte se s lehkostí

263 views
222 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
263
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
6
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Rozvíjejte se s lehkostí

  1. 1. Pavel Novák<br />Rozvíjejte se s lehkostí<br />
  2. 2. Kdo jsem?<br />Jmenuji se Pavel Novák. Vystudoval jsem angličtinu na UK v Praze a více než 10 let se věnuji tréninku, koučinku a poradenství pro manažery a prodejce. <br />Poznal jsem fungování malých dynamických společností i velkých nadnárodních korporací.<br />Realizoval jsem projekty s měřitelným dopadem ve Švýcarsku, Německu, Francii, Estonsku či HongKongu. <br />
  3. 3. Kdo jsem?<br />Při své práci jsem absolvoval řadu rozvojových programů, mimo jiné v Polsku, Německu, Holandsku, Belgii, Švédku či USA. Nejvíce mě zaujaly tréninky v rámci Krauthammer University a Intenzivní trénink nenásilné komunikace v USA.<br />Nyní se o nabyté zkušenosti a dovednosti dělím s lidmi, kteří chtějí růst a inspiraci, která přináší výsledky i dobrý pocit.<br />Mám zájem<br />
  4. 4. Přístup<br />Sledujte děti, když se poprvé pokoušejí o chůzi: vstanou a upadnou. Po chvilce vstanou znovu a zase upadnou. A tak to jde pořád dokola až jednoho dne udělají několik kroků. Obdivuji jejich vytrvalost.<br />K žádoucí změně totiž nedochází přes noc. Chce to důvěru v to, že sen se může proměnit v realitu, pracovitost, svobodu při radování se z úspěchů, ať jsou jakkoliv drobné, a zároveň odvahu učit se z neúspěchů. <br />
  5. 5. Přístup<br />Baví mě pracovat s lidmi, kteří chtějí to samé. Cení si spolupráce, vzájemné důvěry a z ní vyplývající upřímnosti. Bezpečné prostředí totiž umožňuje lidem toužícím po růstu udělat první krok.<br />A mám radost se z toho, když vidí první výsledky. Uvědomí si, že vlastně umí chodit, a později běhat či dokonce skákat přes překážky. Jako pětileté děti: běhají, jako by to uměly odjakživa…<br />Mám zájem<br />
  6. 6. Individuální koučink<br />Když se rozhodnete lézt na Mount Everest, pravděpodobně si najmete šerpu. Protože to nezvládnete za den či dva. Je to náročná práce. U pracovních i soukromých cílů to není jinak.<br />Toužíte po změně, ale děsí Vás množství práce před Vámi? A jak zvládat vlastní strach a nutná škobrtnutí? Vaším šerpou může být kouč. Záleží jen na Vás, zda potřebujete podporu, ukázat cestu či lehce provokativní přístup. Máte na to. <br />
  7. 7. Individuální koučink – formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma
  8. 8. 6-10 koučinkových setkání
  9. 9. Délka jednoho setkání 1,5-2 hodiny
  10. 10. Vytvoření Dohody o dopadu koučinku
  11. 11. Místo a čas dle dohody</li></ul>Mám zájem<br />
  12. 12. Konkrétní výzva<br />A je to tady. Řekli jste ano. Máte radost, a trochu Vás tato konkrétní výzva děsí. Možná vyžaduje nové dovednosti, možná něco jiného. <br />Nejprve si potřebujete ujasnit , která cesta ke zvládnutí Vaší výzvy bude nejvhodnější a hledáte inspiraci. Zajímá Vás, jak to zvládnout po svém a přitom působit profesionálně. <br />A konečně potřebujete také někoho, s kým to otevřeně rozeberete. Bez zábran. Abyste mohli slavit s chutí.<br />
  13. 13. Konkrétní výzva - formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma
  14. 14. Vytvoření Dohody o dopadu
  15. 15. 1-3 koučinková setkání před, 1-2 po
  16. 16. Písemné podklady k tématu pro inspiraci
  17. 17. Akční plán dalších kroků součástí
  18. 18. Místo a čas dle dohody</li></ul>Mám zájem<br />
  19. 19. Manažerské a prodejní dovednosti<br />Vedete tým lidí. A máte před sebou výzvu. Jste manažeři, prodejci nebo trenéři. Situace na trhu, zákazníci nebo prostě Vy sami vyžadujete posunout se dál. Víte kam, ale chcete vědět, jak na to. Nechcete pracovat sám. Chcete to dostat pod kůži a využít nápady a povzbuzení skupiny. Víc hlav víc ví. A je víc legrace.<br />
  20. 20. Manažerské a prodejní dovednosti - formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma
  21. 21. Individuální rozvojové cíle pro účastníky
  22. 22. Témata dle Vašeho výběru
  23. 23. Délka jednoho setkání 3hodiny – 1 den
  24. 24. Konkrétní akční plány
  25. 25. Místo a čas dle dohody</li></ul>Mám zájem<br />
  26. 26. Žirafí skupina<br />Jak to, že život některých lidí vypadá tak barevně zatímco vy máte někdy pocit, že jste se zasekli v černobílém filmu? A proč se do podobných situací se dostáváte znovu a znovu a nevidíte cestu ven? Pochybujete o sobě, víte, že si takový osud nezasloužíte, ale někdy se bojíte, že ano? Jak obnovit důvěru v sám sebe, znovu najít chuť do života a vytvářet vztahy založené na respektu a pochopení. Trpělivě a s lehkostí. Krok za krokem. <br />
  27. 27. Žirafí skupina - formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma pro vyjasnění očekávání
  28. 28. 13 setkání po 3hodinách
  29. 29. Pravidelný rytmus (stejný den, co 14 dní)
  30. 30. Podpora při aplikaci v praxi
  31. 31. Práce v malé uzavřené skupině</li></ul>Mám zájem<br />
  32. 32. Škola pro táty<br />V průběhu našeho života vystupujeme v nejrůznějších rolích. Role táty je výjimečná. Neopakovatelná. Možná ta nejdůležitější v našem životě. A přitom v prvních letech života dítěte, v letech, která jeho charakter nejvíce ovlivňují, jsme my, tátové, nejméně kompetentní. Nemáme zkušenosti a nikdo nás na tuto roli nepřipravil. Navíc je dnes role táty jiná, než byla před 30 lety. Spíš než „jak na to“ umíme říct, čemu se chceme vyhnout. A ještě ke všemu máme chronicky málo času… <br />
  33. 33. Škola pro táty - formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma pro vyjasnění očekávání
  34. 34. 8 celodenních setkání
  35. 35. Pravidelný rytmus
  36. 36. Vztahový projekt
  37. 37. Podpora při aplikaci v praxi
  38. 38. Práce v malé uzavřené skupině</li></ul>Mám zájem<br />
  39. 39. SuMisura<br />Jste vybíraví. Víte dobře, co nechcete. Máte specifické požadavky a nebaví Vás hledat, zda někdo takovou službu nabízí. Navíc víte, že pokud něco chcete, je potřeba si o to říci. Tak proč to nezkusit? Už samotný fakt, že jste to vyjádřili, dává onomu přání křídla… jediné, co riskujete, je „ne“. A schopnost to přijmout může být hodnotnou lekcí. Tak do toho. <br />
  40. 40. SuMisura - formát<br /><ul><li>První 60min setkání zdarma
  41. 41. Vytvoření rámce zadání a dohoda o dopadu
  42. 42. Od diagnostiky přes inspirativní videa až po úplný „freestyle“
  43. 43. Vše dle dohody</li></ul>Mám zájem<br />
  44. 44. Co je první krok? <br />Když se ptají skupiny malých dětí, zda umí malovat, vyletí do vzduchu les nadšených rukou. Když se ptají dospělých, zvednou se dvě až tři ruce. Čím to?<br />Schválně, co byste udělali právě teď, kdybyste věděli, že nemůžete selhat? <br />Ať již je Vaše odpověď jakákoliv, vyzkoušejte to. Možná zjistíte, že umíte malovat! <br />
  45. 45. Co je první krok? Dejte o sobě vědět!<br />Telefon: 724 878 899<br />E-mail: pavel_novak@centrum.com<br />Skype: mgrpavelnovak<br />Mám zájem<br />
  46. 46. Pavel Novák<br />Blahopřeji k prvnímu kroku! <br />A těším se na další…<br />Rozvíjejte se s lehkostí<br />

×