19 HR Weekend: Online Employer Branding

276 views

Published on

Online Employer Branding

Published in: Business
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
276
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
2
Actions
Shares
0
Downloads
7
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

19 HR Weekend: Online Employer Branding

  1. 1. XIX HR Weekend by JobTiger
  2. 2. КомпонентиXIX HR Weekend by JobTiger
  3. 3. ЕтапиXIX HR Weekend by JobTiger
  4. 4. XIX HR Weekend by JobTigerПерфектен Employer Branding1. Дефинирайте си ясницели.1. Определете таргетгрупа.1. Позиционирайте точнои правилно посланиетоси към потребителите/клиентите.1. Бъдете автентични –опитайте се да сеоткроите от останалите.
  5. 5. XIX HR Weekend by JobTigerПерфектен Employer Branding5. Включете целия екип впроцеса наизграждане наработодателскатамарка.6. Разказвайте истории иги визуализирайте.7. Възползвайте се отсоциалните мрежи!
  6. 6. XIX HR Weekend by JobTigerЧесто допускани грешкиПубликуване на обяви заработа, които не показват духа накомпанията, не надграждатимиджа й, а точно обратното. Компаниите не се допитват допотребителите си и не изследваттехните възприятия. Така пропускатключови елементи, които могат даги отличат от конкурентите.
  7. 7. XIX HR Weekend by JobTigerЧесто допускани грешки Дават се пари заненужнипроучвания, коитопоказват колко е“готина” фирмата. Правят се точнипроучвания, но не сеизползват даннитеот тях. Компаниите сеосланят на старилаври.
  8. 8.  Изкуствено се преувеличават добрите качества и се създава грешна представа употребителите/ клиентите.Често допускани грешкиXIX HR Weekend by JobTigerПравят се краткосрочни кампании за вдигане на шум около компанията и после дълговреме не се комуникира с потребителите/ клиентите.На стратегията по изграждане на работодателската марка се гледа като накраткосрочна рекламна кампания
  9. 9.  Отделните отдели опериратсамостоятелно, вместо да работятзаедно в посока утвърждаване наработодателската марка. Честа промяна в корпоративнияимидж (смяна на посланията,различни визии и т.н.)Често допускани грешкиXIX HR Weekend by JobTigerПрекалено задълбочаване вметриките и търсене само нафинансова изгода.
  10. 10. Успешни примериXIX HR Weekend by JobTiger
  11. 11. Успешни примериXIX HR Weekend by JobTiger
  12. 12. XIX HR Weekend by JobTigerНай-предпочитани работодатели за 2012
  13. 13. XIX HR Weekend by JobTigerНай-предпочитани работодатели за 2012
  14. 14. XIX HR Weekend by JobTigerНай-предпочитани работодатели за 2012
  15. 15. XIX HR Weekend by JobTigerНе чакайте!Утвърдетефирмения си имидж!

×