Workshop Social Media<br />Laat jij jouw bedrijf op z’n kop zetten door Social Media ?<br />
Social Media<br />OVPN Workshop 30 mei 2011 <br />Verzorgd door :<br />Richard Bijl <br />Mike Tomey		<br />
Social Media<br />AGENDA<br />Even voorstellen……… en verwachting<br />De wereld van vroeger en nu<br />Medewerkers van vro...
Social Media<br />De wereld van vroeger t.o.v. nu<br />Wat gebeurt er om ons heen<br />Vroeger was alles beter<br />Het ga...
Wat gebeurt er om ons heen ?<br />Innovatie en ontwikkeling<br />Hackers, is het crimineel ?<br />Bewustwording mensen en ...
Vroeger was alles beter<br />Grote verschil met vroeger<br />Relatie tussen regelgeving, techniek en cultuur<br />Vroeger ...
Het gaat zo snel #@$%&<br />Youain’tseennothingyet<br />Ontwikkelingen sinds 1980<br />Telefonie<br />Televisie<br />Compu...
Kunnen we alles volgen<br />
Houd het dan ooit op ?<br />! NEE !<br />Het is nog maar net begonnen !<br />
Social Media<br />“Generatiemanagement”<br />
Social Media<br />Medewerkers: van stofjas tot digikid<br />Gedrag <br />Loyaliteit<br />Leidinggeven<br />Personeelsbelei...
Social Media<br />Ondernemer van de toekomst<br />
Social Media<br />Ondernemer van de toekomst<br />Minder structuur/zekerheid<br />Meer vertrouwen op gevoel en ervaring<br...
Social Media<br />De onderneming van nu<br />Focus, Kansen, Strategische keuzes<br />Structuur, Transparant, Flexibel<br /...
Social Media<br />Ondernemingen van nu, de uitersten:<br />Advocatuur <br />Google<br />KPN<br />Viber<br />Microsoft<br /...
Social Media<br />Onderneming van de toekomst<br />Focus<br />Flexibel<br />Anticiperend<br />Moderne werkgever<br />Trans...
Social Media<br />OVPN leden van de toekomst<br />Klaar voor de toekomst?<br />Kansen of bedreigingen?<br />Wat ga je doen...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Workshop Social Media: Strategie, Laat jij je bedrijf op z'n kop zetten ?

707 views
555 views

Published on

Door:
Richard Bijl - Rimarcable
Mike Tomey - ZEBB Partners

Published in: Business
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
707
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Workshop Social Media: Strategie, Laat jij je bedrijf op z'n kop zetten ?

  1. 1. Workshop Social Media<br />Laat jij jouw bedrijf op z’n kop zetten door Social Media ?<br />
  2. 2. Social Media<br />OVPN Workshop 30 mei 2011 <br />Verzorgd door :<br />Richard Bijl <br />Mike Tomey <br />
  3. 3. Social Media<br />AGENDA<br />Even voorstellen……… en verwachting<br />De wereld van vroeger en nu<br />Medewerkers van vroeger en nu<br />Ondernemingen en klanten <br />Onderneming van de toekomst<br />OVPN-leden van de toekomst<br />Discussie<br />
  4. 4. Social Media<br />De wereld van vroeger t.o.v. nu<br />Wat gebeurt er om ons heen<br />Vroeger was alles beter<br />Het gaat zo snel<br />Kunnen we alles volgen<br />Houdt het ooit op<br />
  5. 5. Wat gebeurt er om ons heen ?<br />Innovatie en ontwikkeling<br />Hackers, is het crimineel ?<br />Bewustwording mensen en de trends<br />Noord Afrika, Japan, Informatiestroom -> actie<br />
  6. 6. Vroeger was alles beter<br />Grote verschil met vroeger<br />Relatie tussen regelgeving, techniek en cultuur<br />Vroeger was het mogelijk alles te begrijpen en overzien<br />Van inhoudelijk naar intuïtief<br />Wat is vandaag de juiste keuze:<br />Vlot besluit<br />Goed doordacht doch traag besluit<br />Geen besluit<br />Het doel van vroeger t.o.v. het doel nu!<br />
  7. 7. Het gaat zo snel #@$%&<br />Youain’tseennothingyet<br />Ontwikkelingen sinds 1980<br />Telefonie<br />Televisie<br />Computers<br />Innovatie en kennis<br />Internet<br />Netwerktechnologie<br />Handel in hardhout<br />En bovendien :<br />
  8. 8.
  9. 9. Kunnen we alles volgen<br />
  10. 10. Houd het dan ooit op ?<br />! NEE !<br />Het is nog maar net begonnen !<br />
  11. 11. Social Media<br />“Generatiemanagement”<br />
  12. 12. Social Media<br />Medewerkers: van stofjas tot digikid<br />Gedrag <br />Loyaliteit<br />Leidinggeven<br />Personeelsbeleid<br />Trends: <br />Flexibele uren<br />Vervaging werk/prive/studie<br />Locatie onafhankelijk<br />Maatschappelijke betrokkenheid<br />
  13. 13. Social Media<br />Ondernemer van de toekomst<br />
  14. 14. Social Media<br />Ondernemer van de toekomst<br />Minder structuur/zekerheid<br />Meer vertrouwen op gevoel en ervaring<br />Andere competenties nodig<br />Snelheid ontwikkelingen / cyclus<br />Anticiperen<br />Anders gaan denken en handelen<br />
  15. 15.
  16. 16. Social Media<br />De onderneming van nu<br />Focus, Kansen, Strategische keuzes<br />Structuur, Transparant, Flexibel<br />Toegevoegde waarde<br />De klanten van nu<br />Zelfde uitdagingen, verwachten standaard maatwerk<br />Continue stroom van informatie<br />Kopen op basis van prijs (is dat werkelijk )<br />Zekerheid in onzekere wereld<br />
  17. 17. Social Media<br />Ondernemingen van nu, de uitersten:<br />Advocatuur <br />Google<br />KPN<br />Viber<br />Microsoft<br />Apple<br />
  18. 18. Social Media<br />Onderneming van de toekomst<br />Focus<br />Flexibel<br />Anticiperend<br />Moderne werkgever<br />Transparant<br />Kennis ter beschikking<br />Biedt toegevoegde waarde<br />Stelt klant centraal<br />Structurefollowsstrategy<br />
  19. 19. Social Media<br />OVPN leden van de toekomst<br />Klaar voor de toekomst?<br />Kansen of bedreigingen?<br />Wat ga je doen?<br />Heb je een strategie ?<br />Hoe ontwikkelt u de toekomst?<br />Discussie >> impact !<br />

×