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Boletin aej   14 marzo 2013
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Boletin aej 14 marzo 2013

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  • 1. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)MUY IMPORTANTE: ANTES DE CONSULTAR EL BOLETÍN DE OFERTAS QUECOMIENZA EN EL SEGUNDO FOLIO DE ESTE DOCUMENTO, LEE LAS “NORMASDE FUNCIONAMIENTO DE LA AGENCIA DE EMPLEO JOVEN DE ZAFRA” YENTENDERÁS COMO: CONSULTAR EL BOLETÍN, INSCRIBIRTE EN LAS OFERTAS,SOLICITAR INFORMACIÓN, ETC.-Será requisito imprescindible para beneficiarse del servicio de la A.E.J. y poder ser incluido/a enlas ofertas que gestionemos directamente, estar inscrito/a en nuestra Bolsa de Trabajo.-Al inscribirte en la Bolsa de Trabajo 2012-2013, siempre que cumplas los requisitos que nossolicite una empresa para una Oferta Privada determinada, podrás formar parte del proceso deselección. En el momento en que uno de los requisitos no lo cumplas, bajo ningún concepto podréincluirte en la oferta ya que respetamos la voluntad del empresario al describir que candidato/aquiere seleccionar.-La A.E.J. únicamente es intermediaria en la gestión de ofertas privadas y te informará del perfildel candidato/a que busca cada empresa, no de las condiciones laborales, las cuales te lascomunicará el empresario en la entrevista, o en el momento que considere, siendo finalmente túquien decida si te interesa o no lo que te ofrecen.-Para cada Oferta Privada que te interese, de las enviadas por correo-e en el “Boletín Informativo”de la A.E.J., siempre que se solicite el Currículum Vitae, deberás adaptarlo al puesto de trabajoque quieras presentarlo. En el caso de las “Ofertas Gestionadas Directamente por la A.E.J.” seráimprescindible especificar claramente en el C.V. los requisitos solicitados y reflejados en elanuncio de la oferta y, salvo que se ponga otra cosa, deberás enviar el C.V. en formato WORD oPDF, con foto a color incluida. No obstante, siempre se especificará en el boletín que es lo quedeberás hacer para ser incluido/a en la Oferta: envío de CV a la Agencia de Empleo Joven,contacto telefónico directamente con la empresa, etc.-Al inscribirte en la Bolsa de Trabajo 2012-2013, comenzarás a recibir, adjunto al correo-e de laA.E.J., el “Boletín de Novedades” que constará de dos partes: .Novedades: donde van las nuevas ofertas de ese día. .En vigor: donde están anteriores ofertas que pasaron por apartado novedades.-Si se te acumulan varios “Boletines de Novedades”, siempre se consultará el último boletínrecibido ya que es el que tiene toda la información actualizada. Los anteriores boletines terecomendamos que los borres porque al ser más antiguos contendrán información que en algunoscasos puede estar caducada.-Siempre que escribas al correo-e de la A.E.J., será imprescindible poner “ASUNTO” a dichocorreo-e ya que en caso contrario no será abierto ni leído por la Técnico de la A.E.J.-Deberás llamar por tfno.: 924 56 30 58 y preguntar por la Técnico de la A.E.J. (Esther CastellanoHidalgo) para ver cual ha podido ser el error, siempre que:.Tras inscribirte, en el plazo de una semana no recibas el “Boletín de Novedades” por correo-e.Recibas el boletín sin problemas y de repente durante más de 20 días deje de llegarte, sin previoaviso por parte de la A.J.E..Al solicitar información por correo-e de alguna oferta privada, convocatoria o curso del “BoletínNovedades”, no recibas respuesta como máximo en dos días.-Finalmente, recordarte que la Agencia de Empleo Joven la gestiona el Consejo Local de lajuventud, en convenio de colaboración con el Excmo. Ayuntamiento de Zafra, teniendo titularidadprivada y gratuita.-Para cualquier consulta, contacta con nosotros:AGENCIA EMPLEO JOVENCasa de la Juventud - Plaza Villa Madrid, s/n - 06300 Zafra (Badajoz)Teléfono.: 924 56 30 58 - Correo-e: agencia@empleojoven.org EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 2. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) NOVEDADES: EMPLEO PRIVADOURGENTE – SE NECESITA PARA ZONA DE ZAFRA (OFERTA Nº 16 - 2013)LIMPIADORA/CAMARERA DE PISO CON DISCAPACIDADREQUISITOS IMPRESCINDIBLES: (LOS SIGUIENTES REQUISITOS SER ÁN ESPECIFICADOSCLARAMENTE EN EL CURRÍCULUM VITAE PARA PODER SER INCLUIDA EN LA OFERTA): -DISCAPACIDAD RECONOCIDA - ESPECIFICAR EN CV EL TIPO Y EL PORCENTAJE -28 A 45 AÑOS -CARNET DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIOSE VALORARÁ EXPERIENCIA COMO LIMPIADORA Y/O CAMARERA DE PISOSE OFRECE CONTRATO A JORNADA COMPLETAInteresadas, siempre que esté inscrita en la A.E.J. y que cumpla todos los requisitos especificadospor la empresa, enviar CV, adaptado a los requisitos de oferta, con foto a color en "MicrosoftOffice Word o PDF" a: agencia@empleojoven.org (PONER ASUNTO: OFERTA Nº16)PARA LAS OFERTAS GESTIONADAS DIRECTAMENTE POR LA AGENCIA DE EMPLEOJOVEN, NO SE ADMITIRÁN CURRÍCULUM VITAE QUE NO CUMPLAN CON TODO LOESPECIFICADO, SE REFLEJEN DICHOS REQUISITOS EN EL CV Y/O QUE NO SE ENVÍEN ENEL FORMATO SOLICITADO.URGENTE – PLAZO ENVÍO CV HASTA EL 18 MARZO 2013 SE NECESITA PARA NUEVATAPERÍA EN ZAFRA (OFERTA Nº 15 - 2013)COCINERO/A PARA REALIZAR TAPAS Y RACIONESSE VARLORARÁ (ESPECIFICARLO CLARAMENTE EN EL CURRÍCULUM VITAE): -EXPERIENCIA Y/O FORMACIÓN COMO COCINERO/A -CONOCIMIENTOS Y/O EXPERIENCIA EN GESTIÓN DE COCINA, PEDIDOS, ELABORACIÓN DE TAPAS, ETC.TRABAJO EN HORARIO DE COMIDAS Y CENASInteresados/as, enviar CV hasta el 18 de marzo de 2013, con foto a color en "Microsoft OfficeWord o PDF" a: canaaki@hotmail.com (PONER ASUNTO: COCINERO/A – AGENCIA EMPLEOJOVEN)TE RECUERDO: SE NECESITA PARA ZONA DE MÉRIDA (OFERTA Nº 14 - 2013)FISIOTERAPETUAREQUISITOS IMPRESCINDIBLES: (LOS SIGUIENTES REQUISITOS SER ÁN ESPECIFICADOSCLARAMENTE EN EL CURRÍCULUM VITAE PARA PODER SER INCLUIDA EN LA OFERTA): -TITULACIÓN DE FISIOTERAPEUTA -EXPERIENCIA COMO FISIOTERAPEUTA -RESIDIR A MENOS DE 30KM DE MÉRIDA -CARNET DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIOSE OFRECE CONTRATO POR SERVICIOS DEMANDADOSInteresados/as, siempre que esté inscrito/a en la A.E.J. y que cumpla todos los requisitosespecificados por la empresa, enviar CV, adaptado a los requisitos de oferta, con foto a color en"Microsoft Office Word o PDF" a: agencia@empleojoven.org (PONER ASUNTO: OFERTA Nº14)PARA LAS OFERTAS GESTIONADAS DIRECTAMENTE POR LA AGENCIA DE EMPLEOJOVEN, NO SE ADMITIRÁN CURRÍCULUM VITAE QUE NO CUMPLAN CON TODO LOESPECIFICADO, SE REFLEJEN DICHOS REQUISITOS EN EL CV Y/O QUE NO SE ENVÍEN ENEL FORMATO SOLICITADO. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 3. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)OTRAS OFERTAS PROVINCIA DE BADAJOZ - CENTROS DE EMPLEO DEL SEXPE(Cualquier error en el correo-e o teléfono de alguna de estas ofertas, deberá consultarsecon el Centro de Empleo para su corrección)TITULADO PARA FORMACION EN BADAJOZDatos de la oferta número: 112013002537Fecha oferta: 13/03/2013Datos adicionales: INGENIERO TECNICO AGRICOLA O GRADO UNIVERSITARIO ENTURISMO (ABSTENERSE OTRAS TITULACIONES). CON CONOCIMIENTOS DE PORTUGUESA NIVEL B2 Y, PREFERENTEMENTE, CON EXPERIENCIA EN TELEFORMACION. CONTRATOTEMPORAL DE 2 MESES DE DURACION. JORNADA SEMANAL 20 H. SUELDO A CONVENIR.Datos de contacto: ENVIAR CV A formacion1977@hotmail.comMECANICO EN GENERAL EN DON BENITODatos de la oferta número: 112013002476Fecha oferta: 12/03/2013Datos adicionales: FUNCIONES: MECANICA AUTOMOVIL Y AGRICOLA. REQUISITOS: 4 AÑOSEXPERIENCIA Y CARANET CONDUCIR. CONTRATO 6 MESES, JORNADA COMPLETA.Datos de contacto: centro empleo de don benito. tlf. 924 02 12 75 924 02 12 77AGENTE COMERCIAL DE PRODUCTOS QUIMICOS EN BADAJOZDatos de la oferta número: 112013002473Fecha oferta: 12/03/2013Datos adicionales: CONOCIMIENTOS DE PRODUCTOS QUIMICOS. TITULACIONUNIVERSITARIA, PREFERENTEMENTE, LICENCIADO EN QUIMICA, BIOLOGIA OINGENIERIAS. EXPERIENCIA MINIMA DE 2 AÑOS. CARNET DE CONDUCIR (LABORCOMERCIAL POR TODA LA REGION). EDAD ENTRE 25 Y 45 AÑOS. CONTRATO INDEFINIDOA JORNADA COMPLETA. SUELDO: 1350 EUROSDatos de contacto: ENVIAR CURRICULUM AL CORREO ELECTRONICO carlosm@enmusa.es100 TELEOPERADORES EN ALMENDRALEJODatos de la oferta número: 112013002486Fecha oferta: 11/03/2013Datos adicionales: 100 PUESTOS DE TELEOPERADOR. EMISION Y RECEPCION DELLAMADAS PARA VENTA DE PRODUCTOS DE TELEFONIA MOVIL Y ADSL. ESTUDIOSMINIMOS DE BACHILLERATO, PERFIL MUY COMERCIAL, SE VALORARA EXPERIENCIA ENSECTOR TELEFONIA MOVIL/ADSL. CONOCIMIENTO INFORMATICA-NIVEL COMUNICACION.Datos de contacto: Enviar curriculum por correo-e a, cgonzalez@grupokonecta.comPROFESOR/A DE INGLÉS EN DON BENITODatos de la oferta número: 112013002410Fecha oferta: 08/03/2013Datos adicionales: FUNCIONES: IMPARTIR CLASES DE INGLES A NIÑOS DE EDUCACIONINFANTIL Y PRIMARIA.-PERFIL DEL CANDIDATO: LICENCIADO EN FILOLOGÍA INGLESA OMAGISTERIO ESPECIALIDAD EN NGLES CON EXPERIENCIA MÍNIMA DE 1 AÑO Y CONESTANCIAS EN EL EXTRANJERO. CONDICIONES LABORALES: CONTRATO TEMPORALPOR CURSO ESCOLAR, JORNADA DE 18HORAS SEMANALES, HORARIO DE TARDE.Datos de contacto: CENTRO DE EMPLEO DE DON BENITO 924021277 924021275 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 4. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)COMERCIAL EN BADAJOZDatos de la oferta número: 112013002396Fecha oferta: 07/03/2013Datos adicionales: VENTA DE TODO TIPO DE INSTALACIONES Y SERVICIOS DECLIMATIZACION, GAS NATURALY ENERGIAS RENOVABLES. SE REQUIERE CARNET DECONDUCIR Y HABILIDADES COMERCIALES. CONTRATO TEMPORAL A MEDIA JORNADA.SEIS MESES, PRORROGABLES. HORARIO A CONVENIR, ASI COMO EL SUELDO.Datos de contacto: CONTACTAR TELEFONICAMENTE: 924671004 / 924229028OFERTAS UNIVERSIDAD DE EXTREMADURATÉCNICO DE PROGRAMACIÓN DE SISTEMAS EN BADAJOZFunciones:- Desarrollo e implantación de programas de gestión y comunicaciones.- Participación en el diseño y puesta en marcha de proyectos singulares.Conductas críticas:- Capacidad de trabajar en equipo.- Responsable y organizado en el trabajo.- Capacidad de análisis.Requerimientos básicos:- Lenguajes de programación; C++, php, Java y C#.- Base de datos y redes; MySql y Acces.- Sistemas operativos: Linux medio‐avanzado y Windows.- Virtualización de máquinas, en Windows y Linux.- Ofimática a nivel avanzado.Se valora:- Conocimientos de gestión y monitorización de red; Nagios, NagiosQL, Cacti.- Conocimiento de Switching y Conmutación.- Conocimientos de Firebird.- Conocimientos de IPV6.Estudios Mínimos: Ingeniería técnica o superiorRequisitos Mínimos: Cualquier otro aspecto no recogido anteriormente, y de relevancia:- Inglés medio, medio‐alto.- Carnet de conducir.- Disponibilidad inmediataTipo de Contrato: Contrato Laboral.Jornada laboral: CompletaINSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=37002 PROFESOR CURSO DE INGLÉS EN CÁCERES Y BADAJOZDescripción: Seleccionamos dos profesores, en Cáceres y Badajoz, para impartir curso de Inglés.Estudios Mínimos: LicenciaturaImprescindible dos años como profesor de cursos de inglés, justificables documentalmente.Requisitos Mínimos: Se valorará adicionalmente a los estudios y experiencia requeridos, contarcon experiencia en la formación de personas con discapacidad.Tipo de Contrato: Contrato Laboral. Jornada laboral: Media Jornada. Horario: MañanaDuración del trabajo: dos mesesINSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3699 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 5. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)SE REQUIERE UNA CHICA AU PAIR EN LUXEMBURGO PARA EL CURSO ESCOLAR 2013-2014 – FAMILIA DE ZAFRA(Incorporación: septiembre 2013)Definición de chica AU-PAIR: Un Au-Pair es una persona que acude a un país extranjero con elobjetivo de aprender o perfeccionar el idioma del país y de entrar en contacto con la cultura dedicho país. Para ello es acogida como un miembro más por una familia. La familia le proporcionamanutención, alojamiento, un curso anual en el idioma que prefiera y una paga semanal. A cambiola Au-Pair debe atender algunas necesidades del hogar tales como el cuidado de los niños y larealización de algunas tareas domésticas.Requisitos:-Edad: entre 18 y 28 años-Educación: carrera univesitaria relacionada en educación infantil, primaria, pedagogía, psicología,psicopedagogía, A&L, educación especial.-Experiencia: haber sido Au-Pair en el extranjero anteriormente o tener experiencia laboral conniños de entre 3 y 10 años tendrán prioridad-Idiomas: nivel medio/alto de inglés y/o francés-Cocinar: Saber cocinar será altamente valoradoEntrevistas: Las entrevistas se llevarán a cabo la semana del 27 de mayo 2013 en Zafra (Badajoz)Interesadas:Enviar a: aupairsenluxemburgo@gmail.com-CV con FOTO reciente-Carta explicando tu motivo o interés por ser Au-Pair y por Luxemburgo-Referencias laboralesOTRAS OFERTAS DE EMPLEO PROVINCIA BADAJOZ5 AGENTES PUBLICITARIOS PARA NUEVA APERTURA DE DELEGACIÓN EN BADAJOZGRUPO SIGLHOGAR, empresa dedicada a la publicidad y promoción, especializada en el mundodel hogar, la salud y el ahorro.La confianza y la seriedad nuestras señas de identidad.Llega a Badajoz!!! por nueva apertura de delegación en Badajoz buscamos 5 agentes publicitariospara nueva campaña publicitaria.Este es tu momento:Requisitos:-ganas de trabajar, y afán de superación.-experiencia: no necesaria-disponibilidad para viajar.Ofrecemos:-formación a cargo de la empresa.-posibilidad de promoción-altas comisiones!!!-estabilidad laboral.-ingresos brutos 30.000€ brutos /año.Interesados/as mandar curriculum vitae a: badajoz.concesionario@gruposh.info1 COMERCIAL DE COMERCIO INTERNACIONAL EN LOBÓNDescripción de la oferta: Una persona que sepa hablar francés e inglés y con conocimientos depiezas de automoción.E-mail: international@movilex.es EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 6. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)ENCARGADA STRADIVARIUS EN ZAFRAOfertas de trabajo en Stradivarius EspañaDescripción de la oferta: Seleccionamos responsables para para nuestra tienda En zafra, Badajoz.Como responsable de Stradivarius te responsabilizarás de la gestión integral de la tienda,asegurando, en todo momento un alto grado de satisfacción del cliente. Tus principales funcionesserán:-Gestión del producto -Imagen de la tienda-Asesoramiento a clientes -Gestión de la plantilla-Organización y gestión de las cajas -Gestión de presupuestos-Servicios Generales.Gestionando una plantilla de entre 7 y 15 personas, según temporada, te responsabilizaras de lagestión de la plantilla, garantizando la distribución de personas en horario, funciones, etc paraasegurar el objetivo diario de ventas así como la ejecución de procesos internos de tienda(organización de género en tienda y almacén, cobros, pedidos, inventarios, etc.).Estudios mínimos: Educación Secundaria ObligatoriaExperiencia mínima: Al menos 2 añosRequisitos mínimos: VIVIR EN ZAFRA O ALREDEDORES . TENER COCHE, YDISPONIBILIDAD. EDAD ENTRE 20-30Requisitos deseados: IDIOMASTipo de contrato: Indefinido. Jornada laboral: CompletaINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/zafra/encargada-stradivarius-zafra/of-iceab3101884273a7382b389a70d1e3TECNICO DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL EN ZAFRAReferencia: MNTO ZAFRANombre de la empresa: Importante multinacionalDescripción de la oferta: Seleccionamos para nuestro Area de Mantenimiento, un Tecnico deMantenimiento Industrial con experiencia mínima de cinco años en mantenimiento industrial.Se requieren conocimientos en automatismos y electromecanica.Estudios mínimos: FP Grado Superior - Mantenimiento y Servicios a la ProducciónConocimientos necesarios: Automatismos industriales. ElectromecanicaRequisitos mínimos: Mínimo cinco años de experiencia en Mnto Industrial.Duración: Obra y Servicio. Jornada laboral: CompletaINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/zafra/tecnico-mantenimiento-industrial/of-i50858d6fff462091ff546dc2e1dadfECONOMISTA PARA LA ZONA DE TIERRA DE BARROSDescripción de la oferta: Eulen Flexiplan busca un/a Economista para la comarca Tierra de Barros.Se requiere: Titulación en Economícas o Administración de Empresas.Experiencia mínima de dos años puesto similares.Conocimientos avanzados en cierres anuales, subvenciones, liquidación de impuestos.Disponibilidad geográfica y horaria. Vehículo propio.Se ofrece: Contrato de duración determinada. Jornada completa. Salario según convenio.INSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/badajoz/economista/of-i514f7b40ac45219e6f8862211debd13 DEPENDIENTES/AS PARA TIENDA TEXTIL EN BADAJOZ.Descripción de la oferta: Grupo Cortefiel líder en distribución textil busca Dependientes yaprendices de Dependiente para las tiendas de Badajoz y Provincia.Estudios mínimos: Educación Secundaria ObligatoriaExperiencia mínima: Al menos 1 año en tiendas del sector textil.Se ofrece; incorporación inmediata y contrato temporalINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/badajoz/dependientes-badajoz-provincia/of-i5d669b95b848c3b95e1a9dd47f1f26 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 7. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)MOZO DE ALAMCÉN EN MÉRIDANombre de la empresa: Empresa de servicios líder en el sectorDescripción de la oferta: Se necesita Mozo de Almacén para carga y descarga en turno de noche(de 5 a 9 horas), para almacén ubicado en el P.I.El Pardo de Mérida.Contrato inicial de tres meses prorrogables.Jornada de 20 horas semanales.Salario según convenio: unos 450€brutos mensuales.Incorporación inmediataEstudios mínimos: Sin estudiosExperiencia mínima: Al menos 1 añoImprescindible residente en: Provincia Puesto VacanteRequisitos mínimos: Necesaria experiencia de, al menos, 1 año como mozo de almacén.Carnet de carretillero.Incorporación inmediataRequisitos deseados: Necesaria experiencia de, al menos, 1 año como mozo de almacén.Tipo de contrato: A tiempo parcialJornada laboral: Parcial - NocheSalario: 450 € - 450 € Bruto/mesINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/merida/mozo-alamcen/of-ic02203013c4bb2acac726aa6646fba2 AZAFAT@- ESTANCOS ALMENDRALEJO (L-V) EN ALMENDRALEJODescripción de la oferta: Momentum Task Force es una empresa que aporta recursos humanoscualificados para cualquier acción de marketing, publicidad y/o comercial.Seleccionamos: Azafat@s para promocionar una conocida marca de tabaco en diferentesestancos de Almendralejo.Imprescindible residencia en alguna de estas localidadesFunciones: Promocionar e incentivar la venta de la marca de tabaco en los distintos estancosLa azafat@ irá rotando por diferentes estancos a lo largo de la campañaContrato con Alta en la Seguridad socialHorario: Lunes a Viernes de 09.00-14.00 y 17.00-20.00Jornada completaImprescindible Vehículo propioIncorporación inmediataDisponibilidad de Lunes a Viernes todo el año (puesto estable)Salario: 875 b/MES + Incentivos (Por cumplimentación de ventas 200€b/m + calidad del trabajo75€b/mes + Bonus no absentismo 100€b/mes + Bonus por fin Campaña de 75€b/m). Total 1325€b/mes. Se cubren gastos de kilometrajeEstudios mínimos: Educación Secundaria ObligatoriaExperiencia mínima: No RequeridaImprescindible residente en: Provincia Puesto VacanteRequisitos mínimos: Buena imagen.Perfil comercialPersona Pro-Activa, resolutiva, extrovertida y educadaIncorporación inmediataDisponibilidad jornada completa. Duración: Estable. Jornada laboral: Completa. Horario: comercialINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/almendralejo/azafat-estancos-almendralejo-l-v/of-i2d17f8371f4e7e84591179fa2121ec EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 8. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)10 TELEOPERADOR COMERCIAL VENTA DE SEGUROS EN ALMENDRALEJONombre de la empresa: KonectaDescripción de la oferta: Importante empresa de Telemarketing requiere incorporarteleoperadores/as para servicio de ventas de seguros.Incorporación inmediata.Estudios mínimos: DiplomadoExperiencia mínima: Al menos 1 añoRequisitos mínimos: Experiencia en el sector de seguros.Perfil comercial y buen nivel de comunicación.Imprescindible manejo informático.Jornada laboral: Parcial – Indiferente. Salario: 12.000 € - 15.000 € Bruto/añoINSCRIPCIÓN:http://www.infojobs.net/almendralejo/teleoperador-comercial-venta-seguros/of-ib124dd027649c6acdc280a41e05d9750 TELEOPERADOR COMERCIAL VENTA TELEFONIA MOVIL Y ADS EN ALMENDRALEJODescripción de la oferta: Importante empresa de Telemarketing requiere incorporarteleoperadores/as para servicio de ventas de telefonia movil y ADSL. Incorporacion Inmediata.Estudios mínimos: DiplomadoExperiencia mínima: Al menos 1 añoRequisitos mínimos: Experiencia en el sector de telefonia movil y de ADSL. Experiencia entelemarketing. Perfil comercial y buen nivel de comunicacion. Imprescindible manejo informático.Jornada laboral: Parcial - IndiferenteHorario: Disponibilidad total. Salario: 12.000 € - 15.000 € Bruto/añoINSCRIPCIÓN: http://www.infojobs.net/almendralejo/teleoperador-comercial-venta-telefonia-movil-ads/of-ic24aca271e4febbd907118c4dbef7fOTRAS OFERTAS DE EMPLEO PROVINCIA CÁCERESPERSONAL PARA LA RECOGIDA DE CEREZAS EN VALLE DEL JERTEOrganismo: La Agrupación de Cooperativas del Valle del JerteEnlace: www.ac-vallejerte.esDescripción de la oferta:Puestos: mozos de almacén, clasificadores, auxiliares administrativos y carretillerosLas personas interesadas deben rellenar la solicitud y adjuntar la siguiente documentación:* Fotocopia DNI * Fotografía* Certificado del nº de cuenta bancaria * Fotocopia de nº de afiliación a la seguridad SocialPodéis enviar las solicitudes con toda la documentación anterior por correo postal o electrónico alas siguientes direcciones:• AGRUPACION COOP. VALLE DEL JERTE, SCLCRTA. NACIONAL 110, KM. 38110614 VALDASTILLAS, CACERESo al correo electrónico auxpersonal@ac-vallejerte.esLICENCIADO/A EN FILOLOGÍA INGLESA EN TRUJILLOColegio María de la Paz OrellanaEste anuncio caduca: 27/03/2013Contacto: Tlf. 927 321 389 e-mail: mariadelapazorellana@gmail.comC/ Marqué de Albaida, nº1. Trujillo.+INFO:http://gobex.es/filescms/cons004/uploaded_files/D_PROVINCIALES/Vacantes/col-mariapaz-trujillo.pdf EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 9. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)DOCENTE (FILOLOGÍA INGLESA O EQUIVALENTE) EN CÁCERESOrganismo: Colegio PaideuteriónEste anuncio caduca: 20/03/2013Nivel educativo: secundaria.Plazo y lugar de presentación de solicitudes: Del 8 al 20 de Marzo en:Colegio Paideuterión. C/Sierpes, 7 y 9. Cáceres.Tlf: 927 21 30 01 - 927 21 59 06E-mail: direccion@paideu.com+INFO:http://gobex.es/filescms/cons004/uploaded_files/D_PROVINCIALES/Vacantes/paideuterion.pdfPASTOR EXPLOTACIÓN OVINA EN CÁCERESDescripción de la oferta: Para una explotación de 2000 ovejas en caceres y mantenimiento cortijo.Se precisa pastor que viva en el campo. Casa con luz eléctrica, agua. Sueldo a convenir segúnexperiencia demostrada.Imprescindible:- experiencia demostrable.- manejo de maquinaria.- preferible matrimonio.Interesados mandar curriculum detallado:- nombre- fecha nacimiento- estado: soltero casado.- experiencia demostrable con informes.La selección se efectuará por medio de los curriculum, no se atenderán llamadas de teléfono.INSCRIPCIÓN:http://www.tablondeanuncios.com/trabajo-pastor-vaquero/pastor_explotacion_ovina_en_caceres-2156765.htm (PICAR EN CONTACTAR POREMAIL Y PONER AHÍ LOS DATOS)VARIOS DOCENTES EN CÁCERESOrganismo: Egeneración-Docente Consultor/a en Innovación. Cáceres.Requisitos imprescindibles: Licenciatura o Diplomatura, CAP, Formador de formadores o similar.Experiencia en Asistencia Técnica y Cosultoría a empresas en materia de INNOVACION durantemínimo 12 meses en los últimos 3 años, deberán presentarse certificados de empresa, contratosmercantiles o laborales, o cualquier otro documento que acredite la experiencia ; y, experienciadocente, con experiencia acreditada en los últimos 5 años, de al menos 5 talleres en materia deINNOVACIÓN. Se requiere la presentación de certificados, contratos mercantiles o laborales, ocualquier otro documento que acredite la experiencia docente. Enviar acreditaciones junto alcurriculum vitae. Rogamos se abstengan de remitir sus curriculums aquellas personas que no seadecuen a este perfil.-Docente para impartir un curso de Auxiliar de conserje. BadajozRequisitos: Titulación, capacitación docente (CAP, Formador de formadores o similar) experienciademostrable (con certificados, contratos u otros) de haber impartido al menos tres cursos en losúltimos 5 años similares a éste. Muy valorada la experiencia docente con personas condiscapacidad. Imprescindible: presentar documentación acreditativa de los méritos aportados en elcv. Se ruega abstenerse en caso de no contar con la experiencia requerida.-Docente Curso Teleoperador/a . BadajozRequisitos: Titulación, capacitación docente (CAP, Formador de formadores o similar) experienciademostrable (con certificados, contratos u otros) de haber impartido al menos tres cursos en losúltimos 5 años similares a éste. Muy valorada la experiencia docente con personas condiscapacidad. Imprescindible: presentar documentación acreditativa de los méritos aportados en elcv. Se ruega abstenerse en caso de no contar con la experiencia requeridaContacto para todos estos puestos: Miriam del Toro, seleccionegeneracion@gmail.com . Enviarcurriculum por correo electrónico indicando en el asunto el puesto al que opta. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 10. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)AZAFATAS EN CÁCERESOrganismo: Selecciona Agencia Unic para trabajar en EroskiEste anuncio caduca: 14/03/2013Descripción de la oferta: Necesitamos azafatas para una promoción de una conocida marca debebidas en Eroski Cáceres los días 15 y 16 de marzo. Su función sera informar a los compradoressobre una campaña promocional. El horario es de 09:00 a 22:00 con 2 horas para comer. Elsueldo neto es de 112 €. Interesadas enviar curriculum con al menos 2 fotografías a:seleccion@agenciaunic.com . Indicar altura y talla. Ref.CáceresCOMERCIAL EN CÁCERESDescripción de la oferta: Comercialización de servicios de Seguridad Privada.Contacto: xnarcis@xavisela.com , móvil: 635 582 606OTRAS OFERTAS DE EMPLEORENAULT OFRECERÁ EMPLEO EN SEVILLA A 90 PERSONAS EN LAS PRÓXIMAS SEMANASLa fábrica de Renault en San Jerónimo de Sevilla contratará en las próximas semanas a cerca de90 nuevos empleados, de carácter temporal, al empezar a fabricar colecciones de piezas condestino a la exportación y aumentar la producción y el montaje de las cajas de cambios TL4,según han indicado a Europa Press fuentes del comité de empresa.Aquellas personas que quieran optar a un puesto de trabajo en Renault Sevilla pueden dirigirse ala propia fábrica o a la web de empleo de la compañía:http://motordeempleo.com:8080/Registro_Renault/ O consultarlo desde el enlace deportalparados.es50 ELECTRICISTAS-SOLDADORES Y MECANICOS EN ALEMANIAEl salario bruto mensual será de 3.500 a 4.800 € brutos mensualesAdecco busca 50 electricistas, soldadores y mecánicos conexperiencia en Aeronáutica paratrabajar en SuizaLos interesados pueden encontrar más información o registrar su CV en la web www.adecco.es enlas ofertas con referencias: 80010/34-35-36-37-38.+INFO: http://www.adecco.es/_data/NotasPrensa/pdf/444.pdfSI QUIERES TRABAJAR EN UN BANCOSantander:https://www.bancosantander.es/cssa/Satellite?c=GSDistribuidora&cid=1195852200925&pagename=SantanderComercial%2FGSDistribuidora%2FSAN_AtencionClienteSinSegmentoBBVA: http://empleo.bbva.com/europa/empresa_01/stand.ngmfCaixa: http://www.caixabank.com/empleo/trabajaconnosotros_es.htmlOTRA PÁGINA PARA TENER EN CUENTA SI VAS A TRABAJAR EN EUROPA Y ERES JOVENhttp://www.injuve.es/conocenos/ediciones-injuve/estudiar-y-trabajar-en-europa-guia-de-recursos EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 11. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) NOVEDADES: EMPLEO PÚBLICOLISTAS DE ESPERA DEL CUERPO DE MAESTROS Y LA ACTUALIZACIÓN DE LOSMÉRITOS DE QUIENES YA FORMAN PARTE DE LAS MISMAS - EXTREMADURAConsejería de Educación y CulturaPlazo inscripción: 20/03/2013BASES: http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2013/470o/13060374.pdfPSICÓLOGO/A EN AYUNTAMIENTO BADAJOZAyuntamiento de Badajoz - Instituto Municipal de Servicios SocialesPlazo inscripción: 01/04/2013Descripción de la oferta: Proceso de consolidación de empleo. Concurso-oposición libre.BASES:http://www.dip-badajoz.es/bop/ventana_anuncio.php?id_anuncio=75443&FechaSolicitada=2013-02-26PCI INGENIERÍA QUÍMICA Y QUÍMICA FÍSICA. CLAVE PLAZA: DPCI0074 EN BADAJOZUniversidad de Extremadura. Plazo inscripción: 18/03/2013BASES:http://www.unex.es/organizacion/servicios/servicio_recursos_humanos/funciones/convpci/DPCI0074CONVOCATORIA.pdf1 PCI INGENIERÍA QUÍMICA Y QUÍMICA FÍSICA. CLAVE PLAZA: DPCI0075 EN BADAJOZUniversidad de Extremadura. Plazo inscripción: 18/03/2013BASES:http://www.unex.es/organizacion/servicios/servicio_recursos_humanos/funciones/convpci/DPCI0075CONVOCATORIA.pdfGPEX – GESTIÓN PÚBLICA DE EXTREMADURA4 PERSONAL TÉCNICO ESPECIALISTA (EMPRENDIMIENTO EN EL ÁMBITO EDUCATIVO)-CARACTERÍSTICAS DEL PUESTOHoras semanales u horario de trabajo 40 horas semanales.Duración estimada del contrato Hasta Diciembre 2013Fecha de incorporación deseada Inmediata-FUNCIONES Y/O TAREAS A DESEMPEÑAR EN EL PUESTORedacción de informes y planes de trabajoDiseño y elaboración de contenidos y nuevas propuestas de actuaciónPlanificación y gestión de programas de Cultura EmprendedoraTrabajo colaboración y fomento para creación redes de emprendimiento en los diferentes ámbitos-REQUISITOSTitulaciones y estudios Titulación universitariaExperiencia profesional 6 meses mínimo, en los últimos 3 años, participando en el diseño,planificación, gestión y ejecución Programas Cultura Emprendedora dentro del Sistema Educativo.Carnés de conducir SiFormación complementaria Se valorará formación en metodología didáctica (CAP, Formador deFormadores). Formación relacionada directamente con la creatividad y/o el Emprendimiento.Idiomas Inglés y portuguésInformática Conocimiento en procesadores de texto, hoja de cálculo, presentaciones gráficas+INF:http://candidato.gpex.es/index.php?modulo=ofertas_publico&pagina=ver.php&id_oferta=100 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 12. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)OTRAS CONVOCATORIAS PÚBLICAS PROVINCIA DE CÁCERES1 FORMADOR/A PARA IMPARTIR TALLERES MEDIOAMBIENTALES EN CAÑAVERALMancomunidad Riberos del TajoEste anuncio caduca: 18/03/2013Descripción de la oferta: Proyecto "mejora en servicios para los habitantes de la MancomunidadRiberos del Tajo". Los requisitos son entre otros, estar en posesión de la titulación de licenciadoen ciencias ambientales, ingeniero técnico agrícola, ingeniero técnico forestal u otras titulacionesrelacionadas con la materia a impartir, o diplomaturas o licenciaturas con experiencia laboralrelacionada con los talleres y materias a impartir. El procedimiento de selección será por oposicióny concurso y el plazo también termina a las 14.00 horas del día 18 de marzo de 2013.Todas las personas interesadas pueden pasar a recoger las bases de la convocatoria y la solicituden la Sede Mancomunidad Riberos del Tajo. C/ Real, 62, 2º. 10820 Cañaveral (Cáceres).Teléfono: 927 300 400. Fax: 927 300 417. Email: contactar@riberosdeltajo.infoFORMADOR/A PARA LA IMPARTICIÓN DE UNA ACCIÓN FORMATIVA DE ACTIVIDADESAUXILIARES EN CONSERVACIÓN MEJORA DE MONTES EN CAÑAVERALMancomunidad Riberos del TajoDescripción de la oferta: Algunos requisitos: titulación de licenciado, diplomado, ingeniero,ingeniero técnico o técnico superior en la familia profesional agraria, área profesional forestal, ytitulo de formador de formadores, formador ocupacional o docencia de la formación profesionalpara el empleo, con una duración mínima de 150 horas y acreditado por un organismo público,además de acreditar un año de experiencia profesional requerida en el ámbito de las unidades decompetencia establecidas en el certificado de profesionalidad (UC1293_1: realizar actividadesauxiliares de replobación, corrección hidrológica y de construcción y mantenimiento deinfraestructuras forestales. UC1294_1: Realizar actividades auxiliares en tratamientos selvícolas.UC1295_1: realizar actividades auxiliares en el control de agentes causantes de plagas yenfermedades a las plantas forestales)El procedimiento de selección será mediante oposición y concurso.Plazo para presentar la solicitud y el resto de la documentación estará abierto hasta las 14.00horas del día 18 de marzo de 2013, debiendo presentarlo todo directamente en la sede de laMancomunidad Riberos del Tajo.Sede Mancomunidad Riberos del Tajo. C/ Real, 62, 2º. 10820 Cañaveral (Cáceres). Teléfono: 927300 400. Fax: 927 300 417. Email: contactar@riberosdeltajo.infoOTRAS CONVOCATORIAS PÚBLICASCONVOCATORIA DE 4.355 PLAZAS DE FORMACIÓN COMPLEMENTARIA. JCYLEl programa de actividades formativas complementarias va dirigido a jóvenes residentes enCastilla y León que durante el desarrollo de la actividad tengan edades comprendidas entre los 18y 35 años, ambos inclusive.l plazo de presentación de solicitudes comprenderá desde el día siguiente a la publicación de laresolución de la convocatoria hasta el día 15 de marzo 2013 inclusive.+INFO:http://marcaempleo.es/2013/03/06/convocatoria-de-4-355-plazas-de-formacion-complementaria-jcyl/BOLSA DE EMPLEO DE LA CATEGORÍA DE LICENCIADO ESPECIALISTA EN DISTINTASESPECIALIDADES, DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/03/11/pdf/BOCYL-D-11032013-5.pdf EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 13. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)BOLSA EMPLEO CATEGORÍA ENFERMERO/A SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/03/11/pdf/BOCYL-D-11032013-8.pdfBOLSA EMPLEO CATEGORÍAS INGENIERO SUP, INGENIERO TÉCO, TRABAJADORSOCIAL, TITULADO SUPERIOR ADMINISTRACIÓN SANITARIA, GESTIÓN ADMINISTRATIVA,ADMINISTRATIVO Y LOGOPEDA, DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/03/11/pdf/BOCYL-D-11032013-6.pdfBOLSA DE EMPLEO DE LAS CATEGORÍAS DE TÉCNICO SUPERIOR EN HIGIENEBUCODENTAL, TÉCNICO SUPERIOR EN RADIOTERAPIA Y TERAPEUTA OCUPACIONAL,DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/03/11/pdf/BOCYL-D-11032013-7.pdfBOLSA DE EMPLEO PARA LA CATEGORÍA DE LICENCIADO ESPECIALISTA EN DISTINTASESPECIALIDADES, DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN Y SE CONCEDE PLAZOPARA LA INCORPORACIÓN DE NUEVOS CANDIDATOS,http://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/03/12/pdf/BOCYL-D-12032013-2.pdfBOLSA CAMPAÑA PREVENCIÓN DE INCENDIOS DE LEÓN (2013). HASTA EL 21 DE MARZO+INFO: http://marcaempleo.es/2013/03/08/bolsa-campana-de-prevencion-de-incendios-de-leon-2013-hasta-el-21-de-marzo/AYUNTAMIENTO DE ALCOBENDAS SELECCIONA 166 PERSONAS PARA TRABAJAR EN LOSCAMPAMENTOS DE VERANO.El Ayuntamiento de Alcobendas, Madrid, ha convocado un proceso para seleccionar a 166personas para trabajar en los campamentos de verano en este municipio como; Monitores,Coordinadores, Gestores y Prácticas de Monitor.Para presentar ver los requisitos de cada puesto puedes digirte a la página donde está ubicada lainformación pulsando aqui: http://www.imaginalcobendas.org/index.php/colonias-y-campamentos/trabajo-de-gestor-coordis-y-monisSi quieres presentar las solicitudes puedes hacerlo a través de cualquiera de las oficinas deregistro del Servicio de Atención Ciudadana SAC. Un formulario que puede descargarse en laspáginas web imaginalcobendas y alcobendas.Para resolver cualquier duda, el ayuntamiento ha puesto a disposición de las personasinteresadas el teléfono 91 659 09 57.El plazo finaliza el 20 de marzo de 2013.NOTICIA DE INTERÉS: SUBVENCIÓN PARA CONTRATACIÓN DE 70 TÉCNICOS DEDINAMIZACIÓN ECONÓMICA EN DIPUTACIÓNES.Subvenciones directas a las Diputaciones Provinciales para la contratación de Técnicos para laidentificación de oportunidades de dinamización económica y de creación de empresas en elámbito rural 2013-2014 (ELTEC).El pasado mes de enero publicaba una noticia sobre la futura contratación de 70 técnicos dedinamización por parte de las diputaciones provinciales. en concreto la noticia decía lo siguiente:“La Junta concede 27.000 euros por cada contrato realizado que tendrá una duración de docemesesEl Consejo de Gobierno ha autorizado al Servicio Público de Empleo de Castilla y León(ECyL) la concesión de subvenciones por valor de 1.890.000 euros para financiar los costessalariales de la contratación temporal de técnicos de dinamización económica, análisis derecursos disponibles y para la creación de empresas en el ámbito rural. La subvención será de27.000 euros por cada contrato realizado que tendrá una duración de doce meses.ESTA ENTRADA SIRVE COMO RECORDATORIO PARA ESTAR PENDIENTES DE LASFUTURAS CONVOCATORIAS. PARA PODER OPTAR A LAS PLAZAS, ES NECESARIO ESTARAPUNTADO COMO DESEMPLEADO EN TU OFICINA DE EMPLEO. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 14. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) NOVEDADES: FORMACIÓNNUEVOS CURSOS PARA PERSONAS DESEMPLEADAS EN EL C.F. PARA EL EMPLEO DECÁCERES - GRATUITOSCURSOS:-DISEÑO ASISTIDO POR ORDENADOR AUTOCAD. INSCRIPCIÓN – ABRIL 2013-DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO (CP). INSC – ABRIL 2013-PROMOCIÓN TURÍSTICA LOCAL E INFORMACIÓN AL VISITANTE (CP). INSC – ABRIL 2013-OPERACIONES AUXILIARES DE MONTAJE Y MANTENIMIENTO DE SISTEMASMICROINFORMÁTICOS (CP). INSCRIPCIÓN –JUNIO 2013-SERVICIOS DE BAR Y CAFETERÍA (CP). INSCRIPCIÓN – ABRIL 2013-MONTAJ Y MANTO. INSTALACIONES ELÉCTRICAS BAJA TENSIÓN (CP). INSC – ABRIL 2013-PORTUGUÉS ATENCIÓN AL PÚBLICO. INSCRIPCIÓN – ABRIL 2013-INGLÉS ATENCIÓN AL PÚBLICO. INSCRIPCIÓN – ABRIL 2013-INGLÉS GESTIÓN COMERCIAL. INSCRIPCIÓN – JUNIO 2013-OPERACIONES BÁSICAS PISOS ALOJAMIENTOS (CP INCOMPLETO). INSC – JUNIO 2013-OPERACIONES BÁSICAS DE COCINA (CP). INSCRIPCIÓN – MAYO 2013FORMULARIO DE SOLICITUD: http://extremaduratrabaja.gobex.es/webfm_send/2790•(CP) Curso con certificado de profesionalidad• Los alumnos seleccionados disponen de TRES DIAS a contar desde el día en que le seacomunicada su admisión en el curso, para aportar la siguiente documentación:-Fotocopia compulsada del D.N.I.-Fotocopia compulsada de la Titulación académica-Certificado de empadronamiento-Fotocopia compulsada de la Tarjeta de demanda-En su caso, documentación acreditativa de la pertenencia a los colectivos prioritarios (Violenciade género o terrorista, personas en riesgo de exclusión social, etc.)• Dicha comunicación se efectuará mediante lapublicación de los correspondientes listado de admitidos y reservas tanto en el tablón de anunciosdel centro como en el siguiente enlace de la web del SEXPE:http://www.extremaduratrabaja.es/ciudadanos/formacion/cursos-sexpe/centro-fomacion-caceres• En caso de no aportar alguno de los documentos anteriores o de no acreditar la veracidad de losdatos de la solicitud de curso, será denegada admisión al curso y sustituido por siguiente reserva.• De no cubrirse la totalidad de las plazas en el momento de la selección de alumnos, encualquiera de los cursos, la admisión de solicitudes permanecerá abierta hasta completar elnúmero de plazas previsto.• Los alumnos admitidos están obligados a incorporarse el primer día del curso. De no confirmarsu asistencia se entenderá por desistida su solicitud y se incorporará, en su sustitución, elsiguiente reserva.• Puede informarse en el teléfono 927 00 59 50 o consultando enlace de la web del SEXPE• Para inscribirse debe utilizar el buscador de cursos de la web www.extremaduratrabaja.es oentregar sus solicitudes personalmenteen la siguiente dirección:Centro de Formación para el Empleo - C/ Turno de oficio, s/n. 10002 CáceresCURSOS DE CONSOLIDACIÓN DE EMPRESAS GERENCIADAS POR MUJERES:Dirigidos a empresarias que deseen replantearse su empresa para ajustarla a las nuevasnecesidades del mercado y actualizar sus conocimientos de gestión empresarial (de maneragratuita)Con una duración estimada del curso de 3 meses, aproximadamente.Fecha de inicio 18 de marzo de 2013Fecha de finalización Julio 2013Lugar de impartición: Almendralejo y Trujillo.Inscripción en los siguientes enlaces: www.eoi/redepyme EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 15. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)6 CURSOS GRATUITOS DE TELEFORMACIÓN PARA MENORES DE 30 AÑOS.Fundación Premysa durante este año pone en marcha un nuevo programa específico de ámbitoestatal de cualificación y mejora de la empleabilidad de jóvenes menores de treinta años, alamparo de la convocatoria aprobada mediante Resolución de 11 de octubre de 2012, del ServicioPúblico de Empleo Estatal.Los cursos incluyen prácticas profesionales no laborales en empresas de cada sector.Están dirigidos prioritariamente a personas desempleadas con baja cualificación. (Comentan queexiste la posibilidad de un 25% de personas con cualificación) Por baja cualificación se entiende eltener una titulación reglada de FP Grado medio o menor.Requisitos: Tener 16 y 29 años inclusive, y disponer o tener acceso ordenador con internet.Las personas interesadas pueden realizar su solicitud de inscripción a través de un formulario quepueden encontrar en la página web de la Fundación Premysa http://www.premysa.org , y en elsiguiente enlace: http://premysa.org/02_areas/elige2/elige2.aspPara más información pueden ponerse en contacto con la Fundación en el teléfono 923408012.PROYECTOS QUE ESTAMOS PONIENDO EN MARCHA DESDE RADIO ECCA FUNDACIÓNDE MANERA GRATUITA¡¡PROYECTO DE FORMACIÓN Y APOYO AL EMPLEO PARA MUJERES INMIGRANTESPrograma de formación presencial del 2 de abril a finales de mayo.Módulos:-Aspectos psicosociales en de la atención domiciliaria?(Ayuda a domicilio) 60 horas,-Técnicas de búsqueda de empleo? 40 horas.PROYECTO DE PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN DE LA SALUD,Programa de formación semipresencial del 2 de abril a finales de mayo.Módulos:-Salud materno-infantil? 70 horas,-Técnicas de búsqueda de empleo? 40 horas.Número de plazas limitadas: 20 personas, por riguroso orden de inscripción.REQUISITOS:-Posesión de permiso de trabajo y residencia, o que se encuentren en vías de regularización.Quedan excluidas aquellas personas que tengan la nacionalidad española, miembros de la UniónEuropea y estudiantes.PROGRAMA DIRIGIDO A CONSEGUIR LA INCORPORACION DE LA MUJER AL MUNDOLABORAL150H / 20 Usuarias Programa de formación presencial: del 18 marzo al 30 de mayo 2.013.Módulos:-Organización de procesos de venta (60h) -Venta On-line (30h)-Portugués (50h) -Orientación laboral (10h)-Prácticas optativasACCIONES INTEGRALES QUE IMPULSEN EL GRADO DE AUTONOMÍA SOCIOLABORAL DEJÓVENES100H / 10 Usuari@s Programa de formación presencial: del 18 marzo al 30 de mayo 2.013.Módulos:-Venta On-line (30h) -Portugués (50h)-Orientación laboral (20h) -Prácticas optativasACTUACIONES DE SENSIBILIZACIÓN DE LA VIOLENCIA Y ABUSO SEXUAL INFANTIL60H / 25 Usuari@s Programa de formación semipresencial: del 2 abril al 30 de mayo 2.013.Módulo: -Prevención y evaluación del maltrato infantil? (60h)SI DESEAN AMPLIAR INFORMACIÓN NO DUDEN EN CONTACTAR CON NOSOTROS EN ELTELÉFONO 924 24 74 34, EN EL CORREO badajoz@radioecca.org owww.facebook.com/ecca.badajoz EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 16. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)OFERTA DE CURSOS PARA LA TPC, INCLUYE RECURSO PREVENTIVOHASTA 8 ALUMNOS A 95€ POR ALUMNO (a elegir):-NIVEL BÁSICO (RECURSO PREVENTIVO) + ESPECIALIDAD-AULA PERMANENTE + SEGUNDO CICLOMÁS DE 8 ALUMNOS A 85€ POR ALUMNO (a elegir):-NIVEL BÁSICO (RECURSO PREVENTIVO) + ESPECIALIDAD-AULA PERMANENTE + SEGUNDO CICLOPLAZO INCRIPCIÓN: Se impartirá la formación a partir de grupos de 10 ALUMNOS.Favoreciendo así a las personas con NECESIDAD de esta formación de cara a un posible trabajo.LUGAR DE IMPARTICIÓN: Nos desplazamos a su localidadBONIFICABLE para trabajadores contratados.ENTIDAD IMPARTICIÓN: PRILABINCONTACTO: Consolación Romero. Tfnos: 660 29 10 52 / 924 10 65 60. www.prilabin.comCETIEX IMPARTE EL CURSO DE INICIACIÓN EN TECNOLOGÍA REVIT DE LA UEXPrevista su iniciación para el próximo 2 de abril en Mérida, el Centro Tecnológico Industrial deExtremadura, CETIEX impartirá los siete módulos organizados por la Universidad de Extremadurapara las tardes de los martes y juevesLa tecnología BIM/REVIT® (Building Information Modeling) ayuda a los profesionales de laconstrucción como arquitectos, ingenieros de mecánica, electricidad, saneamiento, estructuras,….a diseñar, construir y mantener edificios con mayor calidad y mayor eficiencia energética a travésde potentes herramientas de diseño que capturan, analizan, diseñan, documentan y realizanestructuras de construcción eficientes con mayor precisión.Esta formación, que dará comienzo el próximo 2 de abril en las instalaciones de la Universidad deExtremadura en Mérida será impartida por el técnico de CETIEX Pablo Gil quien desde 2.009viene trabajando activamente con esta y otras herramientas BIM a través de la iniciativa deCETIEX, “Centro Extremeño de Diseño Industrial-CEDIN”( http://cedin.cetiex.es/cedin/cetiex/ ).La estructura de estos cursos es de siete módulos, todos ellos con casos prácticos donde trabajartemáticas como: elementos de Revit Architecture, interfaz gráfica, interoperatividad con archivos yexportación a otros formatos, herramientas para bocetos, filtrado y sustitución de elementosconstructivos, control de gráficos y visibilidad de elementos, cuadros de rotulación, tablas deplanificación en planos,…..Fecha de Inicio: 2de Abril de 2013Fecha de Finalización: 7 de Mayo de 2013Lugar: Centro Universitario de MéridaHorario: martes y jueves de 16:00-19:00 horasNº de horas: 30 hPara más información: 927 257 009 ó cultural@unex.es EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 17. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) EN VIGOR: EMPLEO PRIVADOBOLSA TRABAJO AUXILIARES AYUDA A DOMICILIO PARA ZAFRA (OFERTA Nº 29 - 2012)TENTUAYUDA S.L -SERVICIOS DE AYUDA A DOMICILIO ABRE BOLSA EMPLEO PARA 2013NECESITAMOS AUXILIARES DE AYUDA A DOMICILIO PARA TRABAJAR EN ZAFRA.ENTREGAR CURRICULUM VITAE EN MANO EN LAS DEPENDENCIAS DE LA EMPRESA(AVD CAMERANOS S/N EDIFICIO CIT RIO BODION oficina 202) MARTES Y JUEVES 10 a 14H.BOLSA DE TRABAJO DE LIMPIADORES/AS PARA DISTINTAS LOCALIDADES DEEXTREMADURA – EMPRESA EUROLIMPIEZAS PACENSES S.L.ESTA EMPRESA ES UN CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO POR LO QUE SE VALORÁDISCAPACIDAD RECONOCIDA (IMPORTANTE REFLEJARLO EN EL CURRÍCULUM VITAE SIES EL CASO) ESTO NO EXCLUYE AL RESTO DE PERSONAS QUE NO TENGANDISCAPACIDAD, EN DICHO CASO TAMBIÉN PUEDEN ENVIAR CV A LA EMPRESA.TAMBIÉN SE VALORÁ Y SE ESPECIFICARÁ EN EL CURRÍCULUM VITAE:-EXPERIENCIA EN EMPRESAS DE LIMPIEZA-CARNET DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIOINTERESADOS/AS, ENVIARÁ CV A: rrhh@eurolimpiezaspacenses.com (ASUNTO: BOLSALIMPIADORES/AS – AGENCIA EMPLEO JOVEN ZAFRA).OTRAS OFERTAS PROVINCIA DE BADAJOZ - CENTROS DE EMPLEO DEL SEXPE(Cualquier error en el correo-e o teléfono de alguna de estas ofertas, deberá consultarsecon el Centro de Empleo para su corrección)COCINERO/A EN VILLANUEVA DE LA SERENADatos de la oferta número: 112013002344Fecha oferta: 06/03/2013Datos adicionales: TECNICO EN COCINA (FPI O GRADO MEDIO) CON EXPERIENCIA MINIMADE UN AÑO Y EDAD MENOR DE 35 AÑOS. CONTRATO SEIS MESES. JORNADA COMPLETA.Datos de contacto: Enviar currículum vitae a la dirección: franmonago@gmail.comMEDIADOR/A DE SEGUROS PARA LA COMARCA DE MERIDADatos de la oferta número: 112013002274Fecha oferta: 05/03/2013Datos adicionales: FUNCIONES Y TAREAS: CONSTITUIR UNA CARTERA DE CLIENTESMEDIANTE UN SISTEMA PLAN DE CARRERA, QUE EN FASE DE CONSOLIDACION LEREPORTARA GESTIONAR SU PROPIA EMPRESA CON APERTURA DE OFICINA GENERALI.PERFIL DEL CANDIDATO/A: VOCACION COMERCIAL, EXPERIENCIA O DISPOSICION ATRABAJAR POR OBJETIVOS, CAPACIDAD DE COMUNICACION Y ORGANIZACION. TIPO DECONTRATO: MERCANTIL JORNADA: COMPLETA DURACION: INDEFINIDA HORARIO:MAÑANA / TARDE SUELDO: FIJO + VARIABLE. ÁMBITO DEL PUESTO: TORREMEJIA,ARROYO DE SAN SERVAN, ALANGE, LA ZARZA, PUEBLA DE LA CALZADA, SAN PEDRO DEMERIDA, TRUJILLANOS, CALAMONTE, DON ÁLVARO, ESPARRAGALEJO, TORREMAYOR,VALVERDE DE MERIDA, VILLAGONZALO, OLIVA MERIDA, ZAFRA Y FUENTE DE CANTOSDatos de contacto: C.V. a mpalmama@generali.es o contactar telefonicamente nº 609 441 424 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 18. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)PROSPECCION COMERCIAL ESPAÑA EN MÉRIDADatos de la oferta número: 112013001326Fecha oferta: 05/03/2013Datos adicionales: MUJER MENOR DE 29 AÑOS CON BUENAS DOTES DE COMUNICACIONTELEFONICA, CARNET DE CONDUCIR, INFORMATICA A NIVEL DE USUARIO. SEVALORARÁ EL CONOCIMIENTO IDIOMA EXTRANJERO. CONTRATO DE FORMACIÓN.POSIBILIDAD FIJO. HORARIO MAÑANA Y TARDE O MAÑANA.. ABSTENERSE TITULADOSDatos de contacto: ENVIAR CURRICULUM AL CORREO: gerencia@lusoiberica.com2 CANTANTES EN VILLANUEVA DE LA SERENADatos de la oferta número: 112013002188Fecha oferta: 01/03/2013Datos adicionales: CANTANTES MUJER U HOMBRE, PARA TRABAJAR EN ORQUESTA PORTODA EXTREMADURA. CONTRATOS POR ACTUACIONES. ENSAYOS EN MERIDA.Datos de contacto: enviar currículum vitae a la dirección: orquestanuevafase@hotmail.comRESPONSABLE TÉCNICO-COMERCIAL-GESTION DE ZONA EN BADAJOZDatos de la oferta número: 112013001867Fecha oferta: 21/02/2013Datos adicionales: IMPLANTACION COMERCIAL PLATAFORMA ONLINE WWW.DORSAL.-CRONO.COM, EN EXTREMADURAY PORTUGAL. BUSQUEDA DE CLIENTES DE EVENTOSDEPORTIVOS, REPRESENTANTES DE ZONA, ACUERDOS CON FEDERACIONESDEPORTIVAS... GESTION DE LA WEB Y SISTEMA DE CRONOMETRAJE CON CHIP.IDIOMAS: PORTUGUES, INGLES. NIVEL INFORMATICO PARA WEBS (JOOMLA), ACCESS.CARNET DE CONDUCIR. EXPERIENCIA COMERCIAL, CONOCIMIENTOS DEL MUNDO DELDEPORTE. CONTRATO: 3 MESES A INDEFINIDO. JORNADA: COMPLETA. HORARIO: ACONCRETAR. SUELDO: ENTRE 1.000 A 1.500 EUROS.Datos de contacto: enviar curriculum vitae al correo electrónico: pbotonero@serbloc.esINFORMATICO: DESARROLLO DE SOFWARE EN ALMENDRALEJODatos de la oferta número: 112013001705Fecha oferta: 18/02/2013Datos adicionales: CONTRATO TEMPORAL CON POSIBILIDAD DE TRANSFORMACIÓN AINDEFINIDO EN "IDEA CONSULTORES DESARROLLO E INNOVACIÓN SLNE"Datos contacto: ENVIAR CV A: RRHH@IDEACONSULTORES.EU Asunto "REF. DESARROLLO"OTRAS OFERTAS PROVINCIA DE CÁCERES - CENTROS DE EMPLEO DEL SEXPE(Cualquier error en el correo-e o teléfono de alguna de estas ofertas, deberá consultarsecon el Centro de Empleo para su corrección)AGENTE COMERCIAL MUJER EN MALPARTIDA DE CÁCERESDatos de la oferta número: 112013001935Fecha oferta: 06/03/2013Datos: CARNET CONDUCIR, 20 A 40 AÑOS, PARADA LARGA DURACION SIN PRESTACIONDatos de contacto: Enviar curriculum a: luciano.corbacho@otelso.e.telefonica.netAYUDANTE DE RECEPCIÓN EN SAN MARTIN DE TREVEJODatos de la oferta número: 112013002062Fecha oferta: 05/03/2013Datos adicionales: 2 AÑOS DE EXPERIENCIA EN RECEPCION DE HOTELES O SIMILARES,DIPLOMATURA TURISMO O FP RELACIONADO. CONOCIMIENTOS INGLES. PERMISOCONDUCIR B. FUNCIONES: CHECK IN, CHECK OUT, FACTURACION, ATENCION CLIENTE.TURNOS MAÑANA, TARDE Y NOCHE (8 H.). SALARIO: 800€ BRUTOS.Datos de contacto: Teléfono: 927144021 CV: direccion-sanmartin@hospederiasdeextremadura.es EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 19. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)AYUDANTE DE COCINA EN SAN MARTIN DE TREVEJODatos de la oferta número: 112013002224Fecha oferta: 05/03/2013Datos adicionales: 2 AÑOS EXPERIENCIA COCINA. FORMACION RELACIONADA. PERMISODECONDUCIR B. BUENA ACTITUD Y FLEXIBILIDAD HORARIA. TURNO MAÑANA, TARDE OPARTIDO. FUNCIONES: COCINAR, AYUDA SERVICIO, LIMPIEZA, RECEPCION MERCANCIASY AQUELLAS TAREAS QUE PERTENEZCAN A SU COMPETENCIA. 800€ BRUTOS MES.Datos de contacto: Teléfono: 927144021 CV: direccion-sanmartin@hospederiasdeextremadura.esOFERTAS UNIVERSIDAD DE EXTREMADURAFORMADOR / TÉCNICO GEÓGRAFO EN BADAJOZDescripción: técnico/a geografía, experiencia en formación y elaboración contenidos didácticos.Estudios Mínimos: LICENCIADO/A EN GEOGRAFÍA. INGENIERO/A EN GEODESIAExperiencia: 3 años realización contenidos didácticos e impartición formaciónTipo de Contrato: Contrato Laboral. Jornada laboral: Completa. Horario: 08:00 - 15:00INSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3694EDUCADOR - COLEGIO SAN FRANCISCO JAVIER DE FUENTE DE CANTOSDescripción de la oferta: Precisamos Educador para la Residencia de un Colegio. Deberá hacersecargo de un grupo de niños de la residencia y de una serie de Estudios de apoyo.Estudios Mínimos: Dipl. Universitario, preferentemente rama educación, pedagogía o psicología.Experiencia Mínima: Trabajo con niños y adolescentes no necesariamente remunerados enaspectos de Educación No formal.INSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3692INGENIERO INDUSTRIAL O ING. TÉCNICO ESPECIALIDAD EN MEC EN ALMENDRALEJOEmpresa: TALLERES VACA S.A.Descripción: CALCULOS MECANICOS BAJO NORNATIVAS VARIAS, PARA LO QUE SEDISPONIBLE DE PROGRAMA INFORMATICO, NORMATIVAS, BIBLIOGRAFIA Y APOYOBASADO EN DILATADA EXPERIENCIA. POSIBILIDAD DE PERIODO DE APRENDIZAJE YPRUEBA. DETERMINADAS TAREAS RELACIONADAS CON CALIDADEstudios Mínimos: ING INDUSTRIAL O ING TÉCO INDUSTRIAL ESPECIALIDAD EN MECÁNICARequisitos Mínimos: INGLES. INFORMÁTICATipo de Contrato: A Determinar. Jornada laboral: CompletaINSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3688ADMINISTRATIVO-CONTABLE EN MIAJADASEmpresa: ConfidencialDescripción: Se necesita persona para desempeñar las funciones de: Atención al cliente, gestiónadministrativa en aplicaciones informáticas, facturación, remesas, gestión de impagados,elaboración de la contabilidad de sociedades. El candidato seleccionado al finalizar las prácticas siresulta se quedará ocupando un puesto en la empresa.Estudios Mínimos: Licenciatura en Administración y Dirección de empresas. También Diplomaturao grado de empresas. Se valorarán positivamente cursos de aplicaciones informáticas de gestión.Experiencia Mínima: Se valorará haber estado en contacto con procesos de facturación y/ogestión empresarial bien a través de prácticas o con alguna relación laboral.Requisitos Mínimos: Ser de Miajadas y estar vinculado a esta población , estar acabando losestudios en la rama de empresas, tener buena nota en contabilidad financiera y tener expectativase interés al finalizar las practicas de continuar.Tipo de Contrato: Prácticas Formativas. Jornada laboral: Media Jornada. Horario: 9:00h 13:00 hIncentivos: La persona seleccionada para las prácticas es con objeto de ocupar luego un puesto.INSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3695 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 20. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)2 INGENIERO TÉCNICO INFORMÁTICO EN CÁCERESEmpresa: Universidad de ExtremaduraDescripción: Importante empresa del sector de la gestoría informática selecciona alumnos pararealizar prácticas remuneradas en empresaEstudios Mínimos: Alumnos de la Universidad de Extremadura de últimos cursos de: IngenieríaTécnica Informática (gestión y sistemas), Ingeniería Informática y Grado en InformáticaRequisitos Mínimos: Estar matriculado curso 2012/13 de estudios mínimos requeridos o másterTipo de Contrato: Prácticas Formativas. Jornada laboral: Completa. Horario: A determinarIncentivos: Prácticas remuneradasINSCRIPCIÓN: http://empleo.unex.es/ofertas.php?id=3690DISAEX DE FUENTE DEL MAESTRE, EMPRESA QUE GESTIONA SERVICIOS DEDEPENDENCIA, NECESITA PERSONAL EN TODA LA PROVINCIA DE BADAJOZ, PARAESTABLECER UN FICHERO DE PROFESIONALESEl perfil necesario es personas que tengan la titulación necesaria para trabajar en el ámbito de laDependencia y personas con experiencia en el sector.Si estáis interesados/as podéis mandar vuestro CV a. seleccionbadajoz@hotmail.comOTRAS OFERTAS DE EMPLEO PROVINCIA BADAJOZ2 RONDISTAS TERMOSOLAR (MANTENIMIENTO ELECTROMECÁNICO 41315/121) BADAJOZFunciones:-Supervisión de sistemas y equipos en campo e isla de potencia-Cumplimiento de las rutas de inspecciones-Operaciones de aislamiento hidráulico y neumático de equipos según procedimiento de descarga.-Orden y limpieza en Isla de Potencia.-Pertenencia al equipo de primera intervención en emergencias, una vez reciban la formaciónjunto con el nombramientoSe ofrece: 6 meses a través de Adecco + incorporación en plantilla.Requisitos: Grado Sup instalaciones electrotéc, mantenimiento, mecánica, electricidad, electrónicaINSCRIPCIÓN:http://ofertas.adecco.es/Candidato/Ofertas/Ofertas.aspx?Id_Oferta=135703&Id_Area_Funcional=&Id_Area_Geografica=6&PClave=IBÉRICOS DEL CULEBRÍN SL, EMPRESA DEDICADA A LA FABRICACIÓN Y VENTA DEPRODUCTOS DERIVADOS DEL CERDO IBÉRICO NECESITA DOS DEPENDIENTES PARASUS TIENDAS DE MONESTERIO.PUESTOS:• Dependiente para la tienda de la fábrica situada en km 730.5 de la N-630.Requisitos:- Graduado Escolar- Será valorable la experiencia y formación en ventas y charcutería.• Dependiente para la tienda del secadero de jamones situada en el Polígono Industrial El Cerezo.Requisitos:- Graduado Escolar- Será valorable la experiencia y formación en ventas y charcutería.Para la tienda del secadoro se ofrece vivienda con gastos de mantenimiento incluidos.Proceso de selección: tras la valoración de curriculum la empresa citará a los preseleccionadospara la realización de un entrevista personal.• Los interesados en estas dos ofertas de dependientes para las tiendas de Ibéricos del Culebrín,pueden enviar su curriculum vitae al correo ibéricos elculebrin@ibericosdelculebrin.comO entregarla oficinas de la fábrica en el km 730.5 de la N-630. Hasta el próximo 15 de marzo 2013 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 21. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)SE NECESITA 1 AYUDANTE DE COCINA EN ZAFRA PARA LA EMPRESA JOSÉ HERNADEZIMPRESCINDIBLE MENOR DE 30 AÑOSSE REALIZARÁ CONTRATO FORMATIVOINTERESADOS CONTACTAR CON: Teléfono de contacto: 924553985 (José)OTRAS OFERTAS DE EMPLEO PROVINCIA CÁCERESAZAFATAS/OS COMERCIALES EN CÁCERESOrganismo: Alta Marketing S.LEste anuncio caduca: 19/03/2013Descripción de la oferta: Seleccionamos azafatas y azafatos comerciales y con imagen paracampaña de promoción de tarjeta de pago importante grupo textil en tienda de Cáceres.Fechas: 16 días desde el 20 de Marzo al 13 de Abril Salario: 55 euros netos más incentivos Altaen rgss A los seleccionados se les convocará a una formación y selección final a la que esimprescindible asistir.- BUENA presencia. Imprescindible enviar una sola foto de cuerpo ENTERO-CARÁCTER comercial y PROACTIVO, se valorará cualquier experiencia con productosfinancieros, telemarketing, toma de datos..-RESPONSABILIDAD-DISPONIBILIDAD total durante toda la CAMPAÑA-Los interesados deberán enviar cv y una sola foto de cuerpo entero a: estrellav@altamk.comindicando "TARJETA CÁCERES!.PROMOTORAS/ES (ESTUDIANTES O LICENCIADOS EN VETERINARIA, BIOLOGÍA, CIENCIASAMBIENTALES, ZOOLOGÍA) EN CÁCERESOrganismo: CPM Expertus Field MarketingEste anuncio caduca: 14/03/2013Descripción de la oferta: Seleccionamos estudiantes o licenciados en veterinaria, biología,ciencias ambientales, zoología... Para promoción de importante marca de alimentación demascotas para el 15-16 y 22-23 de Marzo, viernes de 17-21h y sábado 11-14h y 17-21h. Salario:Media Jornada: 30€ netos Jornada completa: 48€ netos Plus fidelidad y reporte: 6€ .Abstenerse quien no cumpla los requisitos.INSCRIPCIÓN: http://www.yobalia.com/ofertas/392167/CONSULTORES COMERCIALES EN CÁCERESOrganismo: MC Centro de FormaciónEste anuncio caduca: 24/03/2013Descripción de la oferta: Empresa dedicada a la gestión de formación, selecciona consultores/ascomerciales para promoción de sus productos y servicios.Interesados/as enviar currículum a: coordinadora@academiamc.comDIRECTOR/A DE CENTRO EN PLASENCIAOrganismo: Bricoking, SADescripción de la oferta: Para la apertura de nuestro nuevo centro Bricoking en Plasencia,necesitamos incorporar un Directo/a de Tienda con clara vocación comercial, y con ampliaexperiencia en el sector del bricolaje, responsabilizándose de los siguientes aspectos:-La dirección de un centro de bricolaje. Canalizando la acción de ventas del equipo humano,supervisando y coordinando las actividades de todas las secciones con objeto de cumplir con lapolítica comercial de la empresa, siendo responsable de la cuenta de explotación de tu centro.-Si estás acostumbrado a liderar y dirigir equipos de trabajo y posees una gran orientación alcliente y capacidad de organización eres la persona que buscamos para liderar nuestros centros.En Bricoking puedes dar de alta tu CV: http://www.bricoking.es/empleo/politica-de-rrhh.htmlINSCRIP. : http://www.infojobs.net/plasencia/director-centro/of-ied4e9ccf644f2fb9b93f8e0b83ec49 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 22. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)MAESTRO/A EDUCACIÓN PRIMARIA EN CÁCERESOrganismo: Colegio "Sagrado Corazón de Jesús"Plazo y lugar de presentación de solicitudes: Hasta el día 16 de MarzoE-mail: scjesusca@planalfa.es5 TRABAJADORES-SOCIOS EN CÁCERESFuente: Instituto Municipal de Juventud del Ayuntamiento de CáceresOrganismo: KL Cosmetics GroupEste anuncio caduca: 24/03/2013Descripción de la oferta: Fábrica de cosméticos (líneas, tratamiento y color). Se precisan 5personas-socios, para ampliación y desarrollo de sociedad anónima laboral dedicada a lafabricación y venta nacional e internacional de productos cosméticos, con sede, oficina y fábricaen Cáceres. Especializadas en las siguientes áreas:-Responsable de Ventas Nacional: Licenciada en Económicas.-Responsable de Ventas Internacional: Licenciada en Económicas.-Administración: Licenciado en ADE.-Responsable de Producción: Licenciado en Química o Farmacia-RRHH: Licenciado en Psicología/Sociología.Es condición indispensable que los candidatos tengan un perfil emprendedor y facilidad de trabajoen equipo.No es necesaria experiencia en el sector, solo capacidad creativa y espíritu de trabajo.Para recibir información detallada, envíen CV a: klcosmeticsgroup@hotmail.comSe contestará a los interesados a la mayor brevedad posible.PSICÓLOGO/A (TÉCNICO/A SUPERIOR DE RIESGOS LABORALES) EN CÁCERESFuente: Instituto Municipal de Juventud del Ayuntamiento de CáceresPlazo inscripción: 15/03/2013Descripción de la oferta: Importante empresa internacional precisa incorporar de manera urgente asu plantilla un psicólogo/psicóloga con experiencia en PRL (unos tres o cuatros años), las tresespecialidades y que resida en Extremadura.Urge recepción de CVs. Enviarlos a sgs.caceres.tecnos@sgs.comImprescindible cumplir con los requisitos de titulación indicadoCOCTELEROS EN CÁCERESOrganismo: Go Group Servicios Integrales de Marketing,S.L.Descripción de la oferta: Se buscan cocteleros por la provincia de Cáceres para eventos.Disponibilidad: Fines de semanaExperiencia y seriedad. Disponibilidad de vehículo propio.INSCRIPCIÓN: http://www.yobalia.com/ofertas/391235/7 PERSONAS PARA CAMPAÑA DE LA CEREZA EN GARGANTILLAOrganismo: Cooperativa San Pablo ApostolFin plazo inscripción: 01/04/2013Descripción de la oferta: Si estás interesado puedes enviar un correo electrónico con tus datos(nombre y apellidos, teléfono, correo electrónico, lugar de residencia y empadronamiento, yexperiencia relacionada con el manejo de fruta) a la siguiente dirección: sclsanpablo@gmail.comTambién te puedes presentar en la sede de la Cooperativa San Pablo Apóstol de Gargantilla (C/Puente Abajo) y entregar en mano la documentación en horario de 9 a 13h (lunes a viernes).+INFO:https://dl.dropbox.com/u/39211335/Oferta%20de%20Trabajo%20Cooperativa%20Gargantilla.pdf EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 23. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)15 MONITORES DE OCIO Y TIEMPO LIBRE (CONOCIMIENTOS ACREDITADOS DE INGLÉS)EN CÁCERESOrganismo: Légola, Servicios Turísticos, Tiempo Libre y Formación SLDescripción de la oferta: Inglés: Mínimo nivel b2 o similar. Las tareas a realizar serán las propiasde un Monitor de ocio y tiempo libre durante las 24 horas del día en un programa de inmersiónLingüística. La comunicación entre el equipo de trabajo y con los participantes seráexclusivamente en Inglés. Persona joven y dinámica, con experiencia en campamentos y buentrato con niños y jóvenes; Indispensable TÍTULO DE MONITOR/A OFICIALObligatorio: enviar Curriculum vitae, y título de monitor/a y acreditación de los conocimientos deinglés TODO COMPULSADO.Enviar/entregar: Légola, Servicios Turísticos, Tiempo Libre y Formación SLC/Miralrio, 11 bajo 10003 Cáceres E-mail: gabriel@legola.comCV o título enviado sin compulsar o por cualquier otro medio NO serán tenidos en cuenta.Abstenerse de cualquier envío personas que no cumplan los requisitos indicados.PD.- El CV puede enviarse por mail, pero no será tenido en cuenta si no se recibe ladocumentación compulsada10 PROFESORES DE INGLÉS (TÍTULO OFICIAL DE MONITOR DE OCIO Y TIEMPO LIBRE) ENPROVINCIA DE CÁCERESOrganismo: Légola, Servicios Turísticos, Tiempo Libre y Formación SLDescripción de la oferta: Las tareas a realizar serán las propias de un profesor de ingléstrabajando fundamentalmente la comprensión y expresión Oral; Serán 5 Horas de clases al día,con una inmersión Lingüística de 24 horas/día; Además los profesores se integrarán en el restodel equipo técnico, colaborando en todas las actividades propias del campamento y cuidando delos participantes. Durante el trabajo toda la comunicación se realizará en Inglés.Persona joven y dinámica, con experiencia en docencia y buen trato con niños y jóvenes;Indispensable TÍTULO DE MONITOR/A.Obligatorio: enviar Curriculum vitae, y titulación académica de inglés y título de monitor/aCOMPULSADO.Enviar/entregar: Légola, Servicios Turísticos, Tiempo Libre y Formación SLC/Miralrio, 11 bajo 10003 Cáceres E-mail: gabriel@legola.comCV o título enviado sin compulsar o por cualquier otro medio NO serán tenidos en cuenta.Abstenerse de cualquier envío personas que no cumplan los requisitos indicados.PD.- El CV puede enviarse por mail, pero no será tenido en cuenta si no se recibe ladocumentación compulsada10 NATIVE ENGLISH TEACHER FOR SUMMER CAMP IN EXTREMADURA – SPAIN ENPROVINCIA DE CÁCERESOrganismo: Légola, Servicios Turísticos, Tiempo Libre y Formación SLDescripción de la oferta: English teachers will take their lesson practising the lenguage speakingand by means of exercises and comprehensions. five hours a day teaching English. Englishteacher will take part in the rest of the programma, helping in the rest of camp activitiesWe need a outgoing and dynamic person. Experience in working with children and teenagers,Essential: Native English. Some words of spanish are suitable. Sending by mail, CV – Resumeand Copy of academic qualifications. (TEFL, TESOL,…)Interview via Skype. IMPORTANT: Sending by mail, CV – Resume and Copy of academicqualificationsCOMIDAS, BEBIDAS (IDEM) : IncludedUNIFORME: Lo facilita la empresa // Avaible by the enterpriseDURACIÓN DEL CONTRATO: 1 or 2 monthsJORNADA LABORAL: Full time. HORARIO: Morning – afternoon - eveningSALARIO: 1.000/1500 €/ month plus hosting and foodGASTOS DE VIAJE (ESPECIFICAR CONDICIONES EN SU CASO): Not includedEnviar Currículum a: gabriel@legola.com EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 24. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)OTRAS OFERTAS DE EMPLEOEN BAVIERA (ALEMANIA) PIDEN VARIOS PUESTOS RELACIONADOS CON LACONSTRUCCIÓNPLAZO INSCRIPCIÓN: 20 MARZO 2013Las ofertas disponibles (26) se han agrupado en 9 perfiles profesionales:1.Técnico instalador sanitario2.Instalador sanitario (calef/clim)3.Techador4.Planchista/Chapista5.Mecánico de automóviles6.Mecánico de vehículos industriales7.Electricista (industrial)8.Electricista (automatismos)9.CarpinteroLos cand idatos deben tener entre 18 y 35 años, y tener disponibilidad geográfica para trasladarsea Alemania+INFO:http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/proc_selec/alemania_selec.html400 NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO EN SITEL - SU NUEVA OFICINA DE SEVILLAEn la web PortalParados nos informan que la multinacional de teleservicios ‘Sitel‘ ha anunciado lacreación de aproximadamente 400 nuevos puestos de empleo a través de la ampliación del‘contact center’ que la empresa tiene en la avenida de la República Argentina. Con este centro detrabajo y el ubicado en San Juan de Aznalfarache, la empresa suma 2.100 trabajadores en Sevilla.‘Sitel’, en un comunicado, informa que con motivo de la ampliación de su plantilla con cerca de400 nuevos puestos de empleo, ha reestructurado sus instalaciones para sumar cerca de 1.700empleados en el ‘contact center’ de la avenida de la República Argentina entre teleoperadores,coordinadores, supervisores y miembros de los departamentos de recursos humanos y formación.Igualmente, la empresa cuenta con otra plataforma en San Juan de Aznalfarache conaproximadamente 400 trabajadores y suma unos 2.100 empleados en Sevilla.Aquellas personas que quieran optar a un puesto de trabajo en Sitel, tienen los datos en suapartado de empleo en la web. TRABAJA CON NOSOTROS: http://www.sitel.com/es/index.php?p=CareersSE CONTRATARÁN 30 PERSONAS EN LA PLANTA DE BIOMASA DE LA CIUDAD DEL MEDIOAMBIENTE DE SORIA.La empresa Gestamp Biomass tiene previsto poner en marcha en el próximo mes de julio la plantade biomasa que construye en la Ciudad del Medio Ambiente (CMA), en el término soriano deGarray, para la que contratará a unos 30 profesionales. Se trata de la primera empresa que seubica en el sector industrial de este enclave con la construcción de una planta de producción deenergía eléctrica con biomasa forestal. (Teléfono: 91 275 92 17)La compañía ejecuta una inversión superior a los 60 millones de euros en la CMA. Desde que enjulio de 2012 comenzase el proceso de construcción e instalación de la planta, la firmaconstructora participada por Gestamp Renewables, ha empleado a más de 800 trabajadores.En la actualidad, 250 técnicos y operarios trabajan en turnos, 7 días a la semana, para que en elpróximo mes de julio se inicie la fase de puesta en marcha, al objeto de que antes de queconcluya noviembre esté operativa al 100% de su capacidad.La planta estará operativa 8.000 horas al año y consumirá 138.000 toneladas de biomasa o, loque es lo mismo, 16 toneladas por hora de biomasa, unas 250 o 300 toneladas al día.ENVIAR CV A: biomasa.garray@gestampren.com (A.A.: CARLOS JIMÉNEZ) EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 25. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)100 CONDUCTORES AUTOBUS PARA MALTA - SI SABES INGLÉS Y CONDUCIR AUTOBÚSFECHA LIMITE PARA HACER LA INSCRIPCION: 24/03/2013f+INFO:http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/ofermalta22febinfoproceso_condaut.pdfBOLSA DE TRABAJO DE EUROVEGAS – AYUNTAMIENTO ALCORCÓNINTERESADOS/AS ENVIAR CV: bolsaempleoimepe@ayto-alcorcon.esTfno. contacto: 916648552 ó 916648415108 PUESTOS TRABAJO EN MINAS DE COBRE DE ATACAMA – CHILE, A CIELO ABIERTO.Requisitos: Experiencia acreditable de 1 año y los carnés necesarios para la maquinaria.Condiciones de trabajo: se garantiza 1 año de trabajo, con posibilidades indefinidamente.El trabajo se realizará a una altura entre 3000 y 5000 metros.Se trabaja 15 días continuados, con manutención y alojamiento (12 horas, una para comer) y sedescansa otros 15.Los días de descanso son por cuenta del trabajador. Se incluye el viaje en avión de Madrid aAtacama, vía Santiago de Chile.Puestos ofertados:-5 operadores de motoniveladora, -5 bulldozer, 10 excavadora oruga,-5 cargador frontal, -10 retroexcavadora sobre neumáticos,-10 camión bomba hormigón70 mts. B, -5 tracto camión cama baja 70 ton.,-10 camión rampa c/eq. izamientohiab 300, -5 grúa 101 a 200 ton.,-10 camión rampa c/eq. izamiento hiab 200, -10 grúa 81 a 100 ton.,-8 camión mantenimiento/combustible, tractor agrícola, -10grúa 61 a 80 ton.,-5 grúa torre 20 ton.Interesados, envíen c.v. A: jorge.lisboa@skchile.clOFERTA DE EMPLEO EN: HOSPITAL EN ESTADOS UNIDOS (FLORIDA)Puesto a cubrir: Enfermería en hospital especializado.Perfil del candidato:Estar graduado en EnfermeríaA ser posible con experiencia en el ámbito cardiotorácicoCertificación de ACLS o BLSPosibilidad De Trabajar en FloridaB2 de Inglés al menosLugar: Florida (Estados Unidos)Fecha límite de presentación de solicitudes: No determinadaLos interesados deberán mandar su CV a la siguiente dirección: recruitment.espana@job-impulse.e con el nombre de la ofertaOFERTAS DE EMPLEO DE CRUZ ROJA PARA TODA ESPAÑAhttp://cruzroja.asp.infojobs.net/home/index.xhtml?ghs=1&dgv=1084825939098399.4PARA MANDAR CV A CRUCEROS POR EL DUEROCANDIDATURAS: http://www.douroazul.pt/Default.aspx?ID=1114 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 26. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)270 PUESTOS - PROFESIONAL DE LA MINERÍA – MINAS DE ORO A CORUÑAMineira de Corcoesto es una empresa con sede y domicilio fiscal en Cabana de Bergantiños.Pertenece a Edgewater, compañía candiense que cotiza en la bolsa de Toronto, un mercadoespecifico para minería y especialmente exigente en cuanto a garantías ambientales.Mineira de Corcoesto, para el futuro proyecto de explotación de yacimiento de oro, ubicado en elmunicipio de Cabana de Bergantiños, creará entre 200 y 300 empleos directos.Se ofrece: Mineira de Corcoesto ofrece un fuerte compromiso por el empleo de calidad, laformación y el desarrollo profesional.Las condiciones de las distintas posiciones, se concretarán a medida que se vaya avanzando enlas distintas fases del proyecto.PROFESIONAL DE LA MINERÍA (MINA) - 270 VACANTE(S) - Requisitos:-Experiencia Laboral Al menos 1 año-Estudios mínimos Formación Profesional Grado Medio-Requisitos mínimos Adecco realizará las pruebas de reclutamiento, selección y evaluación decandidatos/as de los siguientes perfiles profesionales que serán contratados por Mineira deCorcoesto para la puesta en marcha y el mantenimiento de sus explotaciones mineras en España.Dichos perfiles enunciados seguidamente de forma general serán especificados de forma másdetallada cuando esté más próximo el comienzo de las labores de explotación:- Titulados/as superiores (ingenierias de minas, industriales, informáticas, etc.; licenciados/as engeólogía; física,química; etc.)- Titulados/as grado medio (facultativos/as de minas, ingenieros/as técnicos, topógrafos/as, etc.)- Técnicos/as (mecánicos/as, electricistas, soldadores, etc)- Operarios/as de maquinaria minera, como excavadoras, máquinas perforadoras, camiones degran tonelaje, etc.- Peones/as.Ref: Proyecto Mineira de Corcoesto 3630C/1Tipo de contrato Otros Contratos. Jornada Laboral Jornada CompletaINFORMACIÓN E INSCRIPCIÓN: http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/94946/profesional-de-la-mineria.html?goback=.gde_4208476_member_217602163DIRECTORIO EMPRESAS DE ESPAÑA POR ACTIVIDADESAUTOCANDIDATURAENLACE: http://www.iberinform.es/Directorio_Empresas/cnaeAUTOCANDIDATURA: DIRECTORIO MUY COMPLETO DE EMPRESASCOMERCIALIZADORAS AGRÍCOLAS Y SU INDUSTRIA AUXILIAR.A través de este enlace podemos encontrar un listado de empresas comercializadoras agrícolas ysu Industria auxiliar. Puedes empezar a realizar tu autocandidatura.DIRECTORIO DE EMPRESAS AGRÍCOLAS POR CATEGORÍAS:-Abonos y Fitosanitarios -Semillas y Viveros-Viticultura -Maquinaria-Industria auxiliar agrícola -Comercialización Agraria-Olivicultura -Forestales-Ecología -Flores y Ornamentales-Logística -AromáticasENLACES AL DIRECTORIO DE EMPRESAS AGRÍCOLAS: http://www.infoagro.com/empresas/DISTRIBUCIÓN DE CAMPAÑAS AGRÍCOLAS POR MESES Y PROVINCIAS 2012 (PARAHACERTE UNA IDEA DE LA DE 2013)http://www.agroalimentaria.ccoo.es/comunes/recursos/21/doc98899_Calendario_de_Campanas_Agricolas_2012.pdf EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 27. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)INFORMACIÓN - TEMPOREROLas personas que realizan trabajos temporales en el campo se denominan temporeros. Su laborconsiste básicamente en el recogida de la fruta y hortalizas. En el mes de Septiembre se abrenmuchas campañas por toda Europa.EN ESPAÑAEn la contratación de temporeros de las campañas de recogida de fruta y hortalizas suelen actuarde intermediarios los sindicatos generales y específicos del sector de la agricultura. Para ellodebes ponerte en contacto con la sede de la Comunidad Autónoma donde te interese encontrartrabajo. Estos sindicatos suelen disponer de una Oficina de Información al temporero o similardonde os informaran de las ofertas de empleo y podréis resolver todas vuestras dudas sobre elempleo en este sector.A continuación os damos algunas direcciones de interés:http://www.agroterra.com/empleo/ (Oferta de empleo relacionadas con la agricultura)www.infoagro.com (Web información general sobre agricultura con cursos y ofertas de empleo)www.upa.es (Unión de pequeños agricultores y ganaderos)www.ccooagroalimentaria.org (Federación agroalimentaria Comisiones Obreras)www.coag.org (Coordinadora de organizaciones de agricultores y ganaderos)www.asajanet.com (Asociación Agraria de Jóvenes Agricultores)EN EL EXTRANJEROEste tipo de empleos es el más indicado para los amantes de la naturaleza y los animales, puespermite estar en contacto con el medio rural y realizar labores al aire libre. Lo más habitual estrabajar en la recolección de frutas y verduras, el cuidado de animales en granjas o el desempeñode otro tipo de tareas agrícolas. En España podeis encontrar la Web de Ministerio de Trabajo eInmigración, donde podeis encontrar ofertas e información a través de la Red Eures. www.sepe.esMostramos otras direcciones de interés para la búsqueda de empleo sector agrícola:www.chandleranddunn.co.uk Es una empresa dedicada a la recogida de fruta y labores agrícolas,situada en el Reino Unido. Cuenta con dos granjas, donde se recolectan manzanas, peras,ciruelas, grosellas, cebada, trigo, guisantes, judías, patatas, aceitunas, etc. además de cuidar alganado, esquilar a las ovejas y manipular su carne.www.pickingjobs.com Espacio en el que se puede acceder a una amplia gama de trabajosestacionales. Entre otras posibilidades está trabajar como empleado agrario, formar parte de unagranja o ser empleado de un campamento. Los interesados tan sólo tienen que acceder a la fichadel trabajo de su interés y ponerse en contacto directamente con la empresa, ofreciendo algunosdetalles acerca de su trayectoria vital y las fechas en las que sería posible la incorporación.www.agriplanete.com Portal en el que se puede acceder a una amplia variedad de trabajos en elsector agrícola, principalmente para la recogida de fruta y otras labores en granjas. Estáfundamentalmente orientado a personas extranjeras que deseen pasar una temporada en Francia.www.seasonalwork.dk Espacio en el que se ofertan trabajos estacionales relacionados con elsector de la agricultura: recogida de fresas, judías, lechugas, cebollas, maíz, manzanas, peras,abetos u otras plantas ornamentales.http://www.summerjobs4students.co.uk Trabajos de verano para estudiantes.POR PAISES:-BÉLGICA:www.vdab.be , se puede consultar en españolwww.leforem.be , en francéswww.actiris.be , en francés e inglés-FRANCIAwww.pole-emploi.fr en francésAPECITA: Es la agencia nacional de empleo especializada en el sector agrícola y agroalimentario.www.apecita.com en francés-PAÍSES BAJOS (Holanda)www.seasonalwork.nl en ingléswww.werk.nl se puede consultar en español-SUIZAwww.seco.admin.ch se puede consultar en español EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 28. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)UVALENT - GESTIONA PROCESOS DE SELECCIÓN COMPLETOS DESDE LA NUBE - UNANUEVA FORMA DE HACER SELECCIÓN DE PERSONAL DE MANERA EFECTIVA,AHORRANDO TIEMPO Y DINERODesde nuestra experiencia, de más de 15 años en la selección de personas, seguimosconstatando que aún hay empresas que no abordan proyectos empresarial porque no cuentan conlas personas adecuada, y vemos a profesionales que no consiguen poner en valor su talento.De esta necesidad, surge Uvalent Staff Services, que pone a disposición de unos y otros unasolución tecnológica. Una innovadora herramienta, que integra todo el proceso de selección deforma on line.Le animo a que nos visite en http://uvalent.com/ Podrá ver nuestra diferencia con respecto a otrosportales de empleo.Haznos ver cuál es tu valor diferencial. Convéncenos. Cumplimenta tu escaparate detallándonostu bagaje profesional, indica tus expectativas laborales y formaliza tu perfil competencial. Endefinitiva, pon en valor tu talento. Un mundo de posibilidades a un click de distanciaActualmente tenemos varios procesos de selección abiertos.¿Por qué registrarme en Uvalent? Aumenta tu empleabilidad y hazte destacar-SaaS, 100% Online-Test competencial propio-Soporte y asesoramiento por expertos-CoachingEllos ya lo han conseguido: “Al tener la posibilidad de mantener una comunicación directa con la empresa, puedo poner cara,nombre y apellidos a la persona que ha de evaluarme. Sé que hay alguien detrás y que soy tenidaen cuenta.”María González-Bioquímica“Con Uvalent no hay curriculum que enviar sino un escaparate que preparo a conciencia y quepermite a las empresas hacerse una idea exhaustiva de lo que valgo. Esto sí es crear una marcapersonal.” Alberto Mahillo-Ingeniero Informático“Toda la vida solicitando una entrevista personal para ampliar la información de mi candidatura.Con Uvalent y sus opciones de video-entrevista descubro que no era más que una cuestióntecnológica.” Ainhoa Berasategui-AbogadaPara cualquier incidencia contactar con: chelo@uvalent.comNUEVA CENTRAL SOLAR FOTOVOLTAICA (ENTRE TÉRMINOS CALZADILLA DE LOSBARROS Y BIENVENIDA) GENERARÁ 1.700 EMPLEOS EN LA REGIÓN DURANTE SUCONSTRUCCIÓN – A LARGO PLAZOEl presidente del Gobierno de Extremadura, José Antonio Monago, ha firmado un convenio con laempresa extremeña Valsolar, y con la alemana Tau Ingeniería Solar, del grupo S.A.G. Solarstrom,para la construcción de una nueva central solar fotovoltaica.Según informa el Gobierno de Extremadura en nota de prensa, la construcción de esta instalacióncontará con una inversión de 450 millones de euros y su fase de construcción propiciará 1.720empleos directos a los extremeños.La nueva planta solar fotovoltaica, que estará ubicada entre los términos de Calzadilla de losBarros y Bienvenida, en una superficie de 972 hectáreas, tendrá una potencia instalada de 400megavatios y una vida útil de 30 años.Mediante el convenio suscrito, el Gobierno de Extremadura establece un protocolo deasesoramiento con las empresas, a la vez que se compromete a agilizar todos los procesosadministrativos necesarios para la puesta en funcionamiento de la planta.Con el proyecto presentado el día quince de Mayo, unido a las plantas de Talaván y de Usagreanunciados recientemente, se crearán casi 6.000 empleos en la región durante su construcción.Tras contactar con la empresa, nos han comunicado que están recogiendo C.V. aunque aún estápendiente su inicio. Los perfiles no se han especificado.SI ESTÁS INTERESADO/A ENVÍA TU CURRÍCULUM: -POR CORREO-E A: dpcomercial@valsolar.com -FAX: 924 27 87 33 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 29. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)FOREM EXTREMADURA – RECLUTAMIENTO ELECTRÓNICOPara facilitar nuestro sistema de gestión de personal y recepción de solicitudes de empleo, enFOREM Extremadura hemos puesto en marcha este sistema de Reclutamiento Electrónico ygestión de personal, como única vía de recepción de solicitudes de empleo.Con la carga de tus datos y currículums pasas a formar parte de la base de datos de nuestraOrganización, es importante que detalles en cada apartado toda tu experiencia y/o formación, asícuando tengamos algún puesto que entendamos se ajuste a tu perfil y tus intereses, nospondremos en contacto contigo para iniciar el proceso de selección.INSCRIPCIÓN: http://www.foremextremadura.com/modulos/curriculums/index.aspxGUÍA SOBRE CÓMO USAR TWITTER PARA BUSCAR TRABAJOhttp://www.slideshare.net/alfredovela/cmo-usar-twitter-para-buscar-trabajoIBEROSTAR – COMPAÑÍA HOTELERAEl Grupo IBEROSTAR es una compañía hotelera líder con más de 50 años de trayectoria en elsector del turismo, que se distingue por la excelencia en el servicio al cliente y por la aportación desus empleados a la innovación y a la calidad.En la actualidad opera en 16 países y cuenta con un equipo humano de 23.000 empleados quetrabajan cada día para seguir siendo un referente en el sector turístico a nivel internacional.MÁS INFORMACIÓN: http://www.iberostar.com/ofertas-trabajoOFERTAS DE TRABAJO ACTUALES: http://www.iberostar.com/ofertas-trabajo?p=1ENTREGA TU CURRÍCULUM: http://www.iberostar.com/ofertas-trabajo?p=0SI ESTUDIAS Y QUIERES HACER PRÁCTICAS: http://www.iberostar.com/ofertas-trabajo?p=2CORREOS - TRABAJA CON NOSOTROSCorreos es la primera empresa de España por número de trabajadores.Más de 63.000 personas nos esforzamos cada día ayudando a todas las empresas y ciudadanosen la gestión de sus comunicaciones.Por ello, los trabajadores somos la parte más importante de nuestra organización.Queremos ofrecerte la posibilidad de compartir nuestro proyecto, el proyecto de todos.Si quieres envíanos Currículum: http://www.correos.es/comun/Empleo/1212_e-Empleo.aspTALGO - TRABAJA CON NOSOTROSLíder del sector ferroviario español, con presencia industrial internacional, reconocida a nivelmundial por su capacidad de innvación, su tecnología, calidad, fiabilidad y valor añadido.¿Quieres trabajar con nosotros? Con nosotros contarás con un amplio paquete retributivo formadopor un variable y beneficios sociales, tales como un seguro médico, plan de pensiones y segurode vida. Además, dispondrás de un programa de formación continua a cargo de la empresa.OFERTAS CONVOCADAS: http://www.talgo.com/index.php/es/ofertas.phpEnvía tu CV: Si ninguna de las ofertas actuales se ajusta a tu perfil pero quieres formar parte de labolsa de candidatos, por favor envíanos tu currículo a rrhh@talgo.com . Contactaremos contigo enfuturos procesos de selección. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 30. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)ENLACES EMPRESAS TRABAJO TEMPORAL EN EXTREMADURA Y ALGUNAS ANDALUCÍABADAJOZ -ADECCO: www.adecco.es – Tfno.: 924 207 647 -CAPACITACION E INTEGRACIÓN: www.ciett.com – Tfno.: 924 247 287 -FLEXIPLAN: www.flexiplan.es – Tfno.: 924 221 248 -MANPOWER: www.manpower.es – Tfno.: 924 314 261 -RANDSTAD WORK SOLUTIONS: www.randstad.es – Tfno.: 924 261 331 -START PEOPLE: www.startpeople.es – Tfno.: 924 260 697CÁCERES -ADECCO: www.adecco.es – Tfno.: 927 626 605 -FLEXIPLAN: www.flexiplan.es – Tfno.: 927 626 005 -FORSEL GRUPO NORTE: www.grupo-norte.es – Tfno.: 927 627 095 -RANDSTAD WORK SOLUTIONS: www.randstad.es – Tfno.: 927 210 902SEVILLA -ACTIVA SEVILLA ETT: www.activa-ett.com Tfno.: 954 560 300 -ADECCO: www.adecco.es – Tfno.: 954 570 055 -ADEISA ETT: www.adeisa.com – Tfno.: 954 286 504 -ATTEMPORA: www.attempora.es – Tfno.: 954 572 727 -FLEXIPLAN: www.flexiplan.es – Tfno.: 954 211 544 -RANDSTAD: www.randstad.es – Tfno.: 954 991 300HUELVA -ACTIVA TRABAJO TEMPORAL: www.activa-ett.com Tfno.: 959 262 350 -ADECCO: www.adecco.es – Tfno.: 959 271 742 -MANPOWER: www.manpower.es – Tfno.: 959 285 994 -UNIQUE: www.unique.es – Tfno.: 959 253 869 -CRIT ETT http://www.crit-ett.com/ - Tfno.: 959246444VACANTES EN MACDONALDS EN BADAJOZ, MÉRIDA, CÁCERES Y PLASENCIAVACANTES: http://www.rrhhmcdonalds.es/index.phpOFERTAS DE MERCADONA EN TODA ESPAÑASELECCIONA LA PROVINCIA Y CONSULTA LAS OFERTAS ACTUALESENLACE:https://www.mercadona.es/trabajo/jsp/pemmain.jsp?CODPRO=&DESPRO=Provincia&CODPUE=&DESPUE=Puesto&CODPOB=&DESPOB=Poblaci%F3n&CODHOR=&CODSUE=LA PÁGINA WEB DE LA CASA REAL BRITÁNICA PUBLICA DIVERSAS OFERTAS PARATRABAJAR EN BUCKINGHAM PALACE.Se ofrecen diversos puestos de trabajo entre los que encontramos encargados decorrespondencia y responsables de información y venta de entradas en el Buckingham Palace,lavaplatos o personal de limpieza.INFO:https://atsv7.wcn.co.uk/search_engine/jobs.cgi?b3duZXI9NTA0MDk2OSZvd25lcnR5cGU9ZmFpciZwb3N0aW5nX2NvZGU9MjExJnN1Ym1pdFNlYXJjaEZvcm09MSZ1c2VyY29kZT0wJg%3D%3D=&owner=5040969&ownertype=fair&posting_code=211&submitSearchForm=1 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 31. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)AYUDAS PARA EL AUTOEMPLEO DE LA FUNDACIÓN ONCEEl plazo de presentación de solicitudes va desde el día siguiente a la publicación de laConvocatoria anual en el BOE (enero) al 31 de julio 2013.La actividad subvencionada no podrá compaginarse con otra ya sea cuenta propia o ajena.INFO:http://www.fundaciononce.es/ES/AmbitosActuacion/ProyectosSolicitudes/programasfinanciables/Paginas/Autoempleo.aspxPORTALES DE EMPLEO: PUEDES REGISTRARTE EN TODOS LOS QUE QUIERAS PARABUSCAR EMPLEO-INFOJOBS: InfoJobs.net es un Web de empleo. Son un punto de encuentro entre oferta ydemanda laboral que optimiza los procesos de selección. http://www.infojobs.net/-INFOEMPLEO: Son un grupo de Recursos Humanos que centra su experiencia y trayectoria en laintermediación laboral y el desarrollo de carreras profesionales para ofrecer soluciones a susclientes. Proveedor integral de soluciones de empleo y formación. http://www.infoempleo.com-TROVIT: buscador gratuito líder en Europa y América Latina, http://empleo.trovit.es/-EMPLEOS SOSTENIBLES: Empleos Sostenibles es un motor de búsqueda de empleos yprácticas de trabajo que se actualiza diariamente con más de 1000 ofertas del sectormedioambiental. http://www.ofertia.com/empleos-sostenibles-MONSTER: Web de empleo desde la que se pone en contacto a candidatos cualificados de todoslos niveles con empresas líderes de todos los sectores. Ofertas en Europa. http://www.monster.es-LABORIS: Web de empleo que ofrece búsqueda de empleo rápida, buscador de formación porsectores y noticias y consejos para la búsqueda de empleo. http://www.laboris.net-MILTRABAJOS: Web ofrece búsqueda empleo rápida por provincias. http://www.miltrabajos.com-OFICINAEMPLEO: Portal de empleo que da la posibilidad de buscar trabajo, además de darinformación sobre herramientas para la búsqueda de empleo. http://www.oficinaempleo.com-OPCIONEMPLEO: Web de empleo con guía de portales de empleo que da la posibilidad derealizar búsqueda por sector y a nivel nacional como internacional. http://www.opcionempleo.com-EXPANSIONYEMPLEO: Web buscador empleo y formación. http://www.expansionyempleo.com-LABORIS: Web de empleo que ofrece búsqueda de empleo rápida, buscador de formación porsectores y noticias y consejos para la búsqueda de empleo. http://www.laboris.net-MILTRABAJOS: Web ofrece búsqueda empleo rápida por provincias. http://www.miltrabajos.com-OFICINAEMPLEO: Portal de empleo que da la posibilidad de buscar trabajo, además de darinformación sobre herramientas para la búsqueda de empleo. http://www.oficinaempleo.com-OPCIONEMPLEO: Web de empleo con guía de portales de empleo que da la posibilidad derealizar búsqueda por sector y a nivel nacional como internacional. http://www.opcionempleo.com-EXPANSIONYEMPLEO: Web buscador empleo y formación. http://www.expansionyempleo.com EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 32. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)-MERCADIS: Web para personas con discapacidad. https://www.mercadis.com/index.jsp-TRABAJOS: búsqueda empleo por profesionales, provincias o sectores. http://www.trabajos.com-TECNOEMPLEO: Web de empleo especializado en el sector de informática, telecomunicacionesy tecnología. http://www.tecnoempleo.com-EDUSO: Portal de empleo con ofertas en el ámbito de la educación social.http://www.eduso.net/ofertas/index.htm-PRIMEREMPLEO: Primera bolsa de empleo especializada en ofertas de primer empleo yprácticas, para candidatos sin experiencia laboral. http://www.primerempleo.com/ie6.html-IBERTALLERES: Página Web de la Empresa Ibermutuamur, que incluye Guía de Recursos parapersonas con Discapacidad. http://www.ibertalleres.com-QUIERO UN BUEN TRABAJO.COM: Es una página de la Fundación Universidad-Empresa.Ofrece ofertas de empleo, de prácticas y de voluntariado. http://www.quierounbuentrabajo.com-DON EMPLEO: DonEmpleo.com quiere facilitar a los candidatos la tarea de encontrar empresascon ofertas de empleo. En la actualidad, DonEmpleo.com cuenta con unas 600 empresas:Grandes Empresas, Empresas de Selección, Headhunters... http://www.donempleo.com-INDEED: Búsqueda de Empleo. http://www.indeed.es-TRABAJOO: Portal de Búsqueda de Empleo. http://www.trabajoo.net-CAREERBUILDER: Portal de Empleo. http://www.careerbuilder.es-WORKEA: Bolsa Trabajo para personas de media y baja cualificación. http://www.workea.org-EMREDLABORAL: Buscador muy interesante para temas de Conciliación: es un serviciopromovido por OMEGA (Organización Mujeres Empresarias y Gerencia Activa)http://www.emredlaboral.org-QUIEROEMPLEO: La red Empleo Cámaras Comercio. http://www.quieroempleo.com/default.aspx-PERSONALPARATIENDAS: Personalparatiendas.com es la bolsa de empleo especializada endependientes, vendedores, comercios y sector retail. http://www.personalparatiendas.com-QUIEROUNBUENTRABAJO: Guía empresas ofrecen: http://www.quierounbuentrabajo.com-LOCAL INFOJOBS NET: Si buscas trabajo de camarero, dependiente, recepcionista…...Nosotros te apuntamos a las ofertas que coinciden con tu perfil. http://local.infojobs.net¿QUIERES BUSCAR EMPLEO EN EUROPA?Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios deEURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta paradar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir contrabajadores de otros países europeos.ENTRA: http://ec.europa.eu/eures/main.jsp?lang=es&acro=job&catId=482&parentCategory=482 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 33. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)LISTADO DE AGENCIAS DE COLOCACIÓN+INFO:http://www.sistemanacionalempleo.es/AgenciasColocacion_WEB/listadoAgencias.do?modo=inicioAGENCIA DE COLOCACIÓN - SERVICIO DE COLOCACION QUE NACE EN EXTREMADURAGaudex Formación ha creado una agencia de colocació, ofreciendo un servicio TOTALMENTEGRATUITO Y PÚBLICO (Sistema Nacional de Empleo) tanto a usuarios como a empresas paraelevar las oportunidades de ambas partes citadas, mejorando los mecanismos de intermediaciónlaboral y consiguiendo una empleabilidad de manera mas efectiva.INTERESADOS/AS EN FORMAR PARTE DE LA BOLSA DE TRABAJO DE ESTA AGENICA DECOLOCACIÓN EN MONTIJO, DEBERÁN ENVIAR EL CV POR CORREO-E A:fernando@gaudexocio.com (PONER ASUNTO: CV + NOMBRE Y APELLIDO)CUALQUIER DUDA CONTACTAR CON: 924 450 255 o email: fernando@gaudexocio.comGAUDEX - Avda. Colón 5 - A - 1º 06480. Montijo. BadajozEL PORTAL DE EMPLEO DE LA FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTUCCIÓNPUEDES REGISTRARTE Y TE MANTENDARÁN INFORMADO/A POR CORREO-E DE LASOFERTAS QUE SALGAN REALCIONADAS CON EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN.REALIZAN CURSOS PERO PARA ESO DEBES CONTACTAR CON ELLOS Y TEINFORMARÁN. ENLACE: www.construyendoempleo.comNOTICIA: EL SEXPE Y LA RED EURES PROGRAMAN UNA FERIA DE EMPLEO EUROPEAEN CÁCERES Y BADAJOZEl director general de Empleo del Gobierno de Extremadura, Pedro Pinilla, y los responsables dela Red EURES en la comunidad han mantenido un encuentro para planificar nuevas actuaciones yjornadas informativas para este ejercicio.El director general y los delegados de la Red EURES de Cáceres y Badajoz, Manuel Zazo yConcha García, respectivamente, han abordado entre otras acciones, en una reunión mantenidaen la Consejería de Empleo, Empresa e Innovación, la organización de la Feria de EmpleoEuropea.Concretamente, esta jornada estará enfocada tanto desde el punto de vista informativo comoorientativo y el objeto de la misma es propiciar la inserción de trabajadores extremeños en elmercado europeo.Esta iniciativa se desarrollará los próximos días 14 y 15 de mayo, primero en Badajoz y al díasiguiente en Cáceres. Durante el transcurso de las dos jornadas se contará con la colaboración deconsejeros EURES de Dinamarca y Suecia, entre otros países, así como con empresariosprovenientes de estos mismos destinos.Las empresas que participarán en esta iniciativa lo harán con el objeto de ofertar puestos detrabajo a personas extremeñas en situación de desempleo, que estén en condiciones de trabajaren otros países europeos y tengan conocimientos de idiomas.Los sectores a los que corresponden estas empresas son principalmente el sanitario y el de lasingenierías, por lo que el perfil de los desempleados a los que van dirigidas estas jornadasprincipalmente es el de aquellos que están en posesión titulaciones como enfermería, medicina,fisioterapia, bioquímica, biotecnología, farmacia, telecomunicaciones, informática e industriales.Además, estas acciones están abiertas a la participación de cualquier persona interesada, con uncierto interés en conocer el empleo en Europa. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 34. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)NOTICIA: EL MINISTERIO DE EMPLEO APRUEBA LAS MEDIDAS DE APOYO ALEMPRENDEDOR Y DE ESTÍMULO DEL CRECIMIENTO Y CREACIÓN DE EMPLEOEl Ministerio de Empleo y Seguridad Social saca adelante, por aprobación en el pasado Consejode Ministros, el Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero que ha sido publicado en el BOE núm.47 de sábado 23 de febrero de 2013, de medidas de apoyo al emprendedor y de estímulo delcrecimiento y creación de empleo.Esta norma forma parte de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 quecontempla una serie de medidas destinadas a impulsar la contratación juvenil y el emprendimientoy contribuir así a la reducción del desempleo en este colectivo, según informa la web institucionaldel Servico Público de Empleo Estatal, www.sepe.esLas principales líneas de actuación son:Tarifa plana de 50 euros en la cotización a la Seguridad SocialPara nuevos autónomos menores de 30 años que inicien una actividad por cuenta propia durantelos primeros 6 meses.Durante los 6 meses siguientes, se aplicará una reducción en la base mínima de cotización del50%, tras los cuales, y durante los 18 meses siguientes, una reducción y una bonificación de un30%.Aplicación en los 12 primeros meses de cotización como autónomos de tarifa plana de 50€ apersonas con discapacidad. Los cuatro años siguientes, se le aplicará una bonificación del 50% dela cuota.Compatibilización de la prestación por desempleo con el inicio de una actividad por cuenta propiaDurante un máximo de 9 meses, la percepción de la prestación por desempleo será compatiblecon la situación de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, para menores de 30años.Ampliación de la capitalización del desempleo para iniciar una actividad emprendedoraLos beneficiarios de prestaciones por desempleo, menores de 30 años, podrán capitalizar hasta el100% de su prestación para realizar una aportación al capital social de una sociedad mercantil,siempre y cuando se establezca una vinculación profesional o laboral de carácter indefinido.La capitalización de la prestación por desempleo podrá utilizarse para adquirir servicios deasesoramiento, formación e información, así como para cubrir los gastos de constitución de unanueva sociedad.Reanudación del cobro de la prestación por desempleoSi un desempleado decide iniciar una actividad por cuenta propia y en el plazo de 5 años causabaja, podrá reanudar el cobro de la prestación a la que tenia derecho.Mejora de la intermediación laboralImpulso con las Comunidades Autónomas a la colaboración público-privada para la intermediaciónen el ámbito de los servicios públicos de empleo.Portal Único de Empleo que facilite la búsqueda de empleo y donde se alojará toda la informaciónde utilidad para orientar a los jóvenes y poner a su alcance las herramientas que faciliten labúsqueda de empleo o el inicio de una actividad empresarial.En la misma línea de mejora de la intermediación laboral, se incluye en este real decreto-ley unamodificación del texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, aprobado por RealDecreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, que permitirá al Servicio Público de EmpleoEstatal y a los órganos de contratación competentes de las Comunidades Autónomas, y de losorganismos y entidades dependientes de ellas e integrados en el Sistema Nacional de Empleo,concluir de forma conjunta acuerdos marco con el fin de fijar las condiciones a que habrán deajustarse los contratos de servicios que se consideren oportunos para facilitar a los ServiciosPúblicos de Empleo la intermediación laboral.Habilitación a las Empresas de Trabajo Temporal para la celebración de contratos de formación yaprendizajePodrán celebrarse contratos de puesta a disposición entre una empresa de trabajo temporal y unaempresa usuaria en los mismos supuestos y bajo las mismas condiciones y requisitos en que laempresa usuaria podría celebrar un contrato para la formación y el aprendizaje. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 35. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)Estímulos a la contratación de los jóvenes hasta que la tasa de paro se sitúe por debajo del 15%Reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social en un 75% para empresas de más de250 trabajadores y del 100% para el resto, para la contratación a tiempo parcial con vinculaciónformativa para menores de 30 años sin experiencia laboral previa, que provengan de sectoresdonde no haya demanda de empleo o que se encuentren desempleados desde hace más de 12meses.Los autónomos y las empresas de hasta 9 trabajadores se beneficiarán de una reducción del100% de la cuota de la empresa a la Seguridad Social por contingencias comunes durante elprimer año cuando contraten de forma indefinida a un desempleado menor de 30 años (incentivopor el primer contrato que realicen tras la entrada en vigor de la norma).Contrato “primer empleo joven”: modificación del actual contrato eventual para contratar amenores de 30 años desempleados sin experiencia profesional previa, con incentivos a sutrasformación en indefinido (bonificación de 500 euros/año durante de 3 años o 700 euros si sesuscribe con mujeres).Se incentiva el contrato en prácticas para el primer empleo, con el fin de que los jóvenes que hanterminado su periodo formativo, puedan tener una primera experiencia laboral vinculada a sutitulación. Se establecerá una reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social porcontingencias comunes de hasta el 50%.Se promueve la contratación de personas con experiencia para su incorporación a nuevosproyectos de emprendimiento joven.Incentivo a la contratación indefinidaEl objetivo es estimular a los jóvenes autónomos menores de 30 años a contratar a undesempleado de larga duración, mayor de 45 años, que pueda ofrecer a la actividad la experiencianecesaria. Consiste en una reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social porcontingencias comunes del 100%, durante el primer año de contrato.Incentivos a la contratación en entidades de la Economía SocialBonificación de la cuota empresarial durante 3 años (800€/año) por la incorporación de menoresde 30 años a las cooperativas y a las sociedades laborales en calidad de socios trabajadores.Bonificación de la cuota empresarial durante 3 años (800€/año) por la contratación dedesempleados jóvenes menores de 30 años y en riesgo de exclusión social a través de lasempresas de inserción.+INFO NORMATIVA: http://www.boe.es/boe/dias/2013/02/23/pdfs/BOE-A-2013-2030.pdfINFORME DE VIDA LABORAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN EL MOMENTO QUE LONECESITESPrevia solicitud de un código que recibirá vía SMS, con este servicio podrá obtener, imprimir y/oconsultar el informe de vida laboral en el mismo momento de su petición, a través de su propioordenador.Una vez acceda al servicio se mostrará una pantalla para cumplimentar datos identificativos. Acontinuación recibirá un mensaje SMS en su teléfono móvil con una contraseña, válida por uncorto período de tiempo, que deberá introducir en la pantalla de acceso al servicio, tras lo cualpodrá obtener el informe solicitado.El informe de vida laboral consta de una primera página en la que figuran los datos identificativosdel solicitante, el número de días en situación de alta a la fecha de expedición del informe, notasinformativas y otros posibles textos en función de las circunstancias concretas de cada persona ensu relación con la Seguridad Social. La segunda y, en su caso, posteriores páginas incluye losdistintos períodos que tenga acreditados la persona titular del informe en el sistema Seguridad S.Requisitos-Para acceder a este servicio es necesario haber comunicado a la Tesorería General de laSeguridad Social un número de teléfono móvil a efecto de comunicaciones, mediante el servicioComunicación de teléfono y correo electrónico, disponible con certificado digital, o dirigiéndose auna Administración de la Seguridad Social. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 36. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)-Además, es necesario que los datos que se le solicitan en el formulario de autenticacióncoincidan exactamente con los registrados en la Base de Datos de la Seguridad Social, así comocumplir con el resto de requisitos técnicos.-Si alguno de los datos no coincide, se le mostrará un mensaje informativo advirtiéndole de estacircunstancia. Los servicios disponibles con certificado digital: Informe de datos identificativos y dedomicilio, Comunicación de teléfono y correo electrónico y/o Solicitud cambio de domicilio, lepermiten consultar los datos que constan en la Seguridad Social y alguno de éstos serviciospermiten la modificación de dichos datos. También, puede dirigirse a una Administración de laSeguridad Social.IMPRESCINDIBLE: -POSEER UN MOVIL EN EL QUE RECIBIRÁS UNA CLAVE QUE INTRODUCIRÁS PARA QUE TE DEN EL INFORME DE VIDA LABORAL. -TENER A MANO EL NÚMERO DE AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL -TENER BIEN COMUNICADOS LOS DATOS EN LA SEGURIDAD SOCIALSI TE DA PROBLEMAS PUEDE SER POR EL ORDENADOR AL CARGAR LA INFORMACIÓN,EN ESE CASO UTILIZA OTRO.CUANDO LEAS LA INFORMACIÓN QUE TE ADJUNTO, EN EL ENLACE: https://sede.seg-social.gob.es/Sede_1/ServiciosenLinea/Ciudadanos/index.htm?ssUserText=168694 PICAS EN“Acceso al servicio” EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 37. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) EN VIGOR: EMPLEO PÚBLICOABIERTO EL PLAZO PARA EL REGISTRO DE DOCENTES O ACTUALIZACIÓN DE DATOSEN EL FICHERO DE EXPERTOS DE ETCOTEEl SEXPE informa de que a partir del, día 1 de marzo de 2013, el Fichero de Expertos deETCOTE se encuentra nuevamente en PERIODO HÁBIL para la actualización de datos y elregistro de expertos en dicha plataforma.Para acceder al Fichero: http://extremaduratrabaja.gobex.es/GExpertos/Si necesita asesoramiento o ayuda con la aplicación de gestión puede llamar: -En la provincia de Cáceres: 927-00-51-90/91/86/77/87/88/89 -En la provincia de Badajoz: 924-01-27-74/72/73/75/77/30/59OTRAS CONVOCATORIASPLAZAS DE PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR (CONCURSO) - EXTREMADURAOrganismo: Universidad de ExtremaduraEste anuncio caduca: 19/03/2013Las plazas convocadas para diferentes departamentos son:-1 Profesor Ayudante Doctor. Dpto Psicología/antropología. Áreas personalidad, evaluación ytratamiento psicológico (Facultad de Educación)- 2 Profesor Asociado. Dpto Ciencias de la Salud. Área: Fisioterapia (Facultad de Medicina)BASES: http://doe.gobex.es/pdfs/doe/2013/460o/13060341.pdfPROYECTO PROEISOL DE DIPUTACIÓN DE BADAJOZhttp://web.dip-badajoz.es/proyectos/proeisol/-¿QUIERES TRABAJAR EN EL SECTOR DE LA DEPENDENCIA?-¿QUIERES ESPECIALIZARTE EN LOS SERVICIOS DE PROXIMIDAD?-¿NECESITAS ORIENTACION SOBRE SALIDAS LABORALES EN EL ÁMBITO ASISTENCIAL?-¿QUIERES CREAR TU PROPIA EMPRESA?OBJETIVO: Aumentar empleabilidad personas desempleadas de la provincia favoreciendo elacceso al mercado de trabajo, sector asistencial, mediante Itinerarios de Inserción Sociolaboral.DESTINATARIOS/AS: Personas desempleadas, e inscritas como demandantes de empleo, quese encuentren interesadas en encontrar trabajo o crear su propia empresa, en ámbito asistencial.PARA BENEFICIARSTE DE LOS CURSOS, DE LA BOLSA DE TRABAJO AREA ASISTENCIAL,DE LA ORIENTACIÓN, ETC. DEL PROYECTO PROEISOL, ES IMPRESCINDIBLE ESTARINSCRITO/A, PARA ELLO CONTACTAR, DEPENDIENDO DE ZONA DONDE RESIDAS, CON: -Río Bodión y Llerena - 638523929 - isalas@dip-badajoz.es -T. Barros-Río Matachel, T. Barros, Municip. Centro y Vegas Bajas - 608046152/924520501 - mvega@dip-badajoz.es -Llerena, Tentudía, Río Bodión y Serena - 628568972 - fmguerrero@dip-badajoz.es -Olivenza, Sierra Suroeste, Lácara-Los Baldíos y Vegas Bajas - 629720795/924490487 - tpinilla@dip-badajoz.es -Siberia, Serena-Vegas Altas, Guadiana y Serena - 636207069 - bhidalgo@dip-badajoz.es -T. Barros-Río Matachel y T. Barros - 626179914/924520501 - ccaballerog@dip-badajoz.es -Sierra Suroeste y Tentudía - 616832732 - cbenitez@dip-badajoz.es -Vegas Bajas y Municipios Centro - 620324758/924450280 - evazquezs@dip-badajoz.es -Guadiana y Serena-Vegas Altas - 620536345/924350001 - mcgonzalo@dip-badajoz.es -Serena y Siberia - 638164742 - bterrazas@dip-badajoz.es -Lácara-Los Baldíos y Olivenza - 629343346 - malvarezc@dip-badajoz.es - aseco@dip- badajoz.es EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 38. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)FICHERO DE EXPERTOS DOCENTES PARA CURSOS DE LA DIPUTACIÓN DE BADAJOZ- El Fichero de Expertos es el medio a través del cual el Servicio de Formación del Área deDesarrollo Local de la Diputación de Badajoz seleccionará al personal idóneo para trabajar comopersonal docente de los cursos que componen los planes y programas de Formación de ladiputación de Badajoz. Igualmente, podrá utilizarse para la cobertura de vacantes o sustitucionestemporales que se pudieran producir durante el desarrollo de un curso.- Comisión Técnica de Valoración (de las solicitudes presentadas): Se constituirá una comisiónpermanente, compuesta por Técnicos del Servicio de Formación del Área de Desarrollo de laDiputación de Badajoz.INSCRIPCIÓN:http://formacion.dip-badajoz.es/index.php?modulo=documentos&seccion=documentos&busqueda=&id_area=8FICHERO DE EXPERTOS PROYECTO ISLA – DIPUTACIÓN DE CÁCERESFuente: BOP Cáceres de 7 de noviembre de 2012Descripción de la oferta: El plazo de presentación de solicitudes estará abierto en el transcurso dela duración del Proyecto ISLA2013 a partir del día siguiente al de la publicación en el BOP.BASES:http://www.dip-caceres.es/export/sites/default/comun/galerias/galeriaDescargas/caceres/bop/2012/noviembre/07/07.pdfFICHERO DE DOCENTES PARA CURSOS DE LA DIPUTACIÓN DE CÁCERESDiputación de Cáceres - Departamento Formación Área de Desarrollo Local. C/ Pintores - CáceresABIERTA INSCRIPCIÓN TODO EL AÑO 2012BASES:http://www.dip-caceres.es/export/sites/default/comun/galerias/galeriaDescargas/caceres/bop/2011/diciembre/30/01.pdfPARA CUALQUIER DUDA CONTACTA CON DIPUTACIÓN DE CÁCERES: 927 25 56 00OTRAS CONVOCATORIAS PÚBLICASBOLSA DE EMPLEO PARA PERSONAL ESTATUTARIO DE LAS CATEGORÍAS DEENFERMERO/A ESPECIALISTA: MATRONA, FISIOTERAPEUTA, T.S. ANATOMÍAPATOLÓGICA, T.S. LABORATORIO DEL DIAGNÓSTICO CLÍNICO Y T.S. EN IMAGEN PARA ELDIAGNÓSTICO EN CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/02/27/pdf/BOCYL-D-27022013-4.pdfBOLSA EMPLEO DE CELADOR EN CASTILLA Y LEÓNhttp://bocyl.jcyl.es/boletines/2013/02/27/pdf/BOCYL-D-27022013-5.pdfANDALUCÍA CONVOCA 592 PLAZAS PARA MAESTRO DE INFANTIL Y PRIMARIALA JUNTA VA A CONVOCAR 592 PLAZAS DE OPOSICIÓN ESTE AÑO PARA LOS MAESTROSDE INFANTIL Y PRIMARIA. EL GOBIENRO ANDALUZ HA NEGOCIADO CON EL GOBIERNOCENTRAL SUMAR, PARA ESTE AÑO, LAS TASAS DE REPOSICIÓN DEL 10%CORRESPONDIENTE A DOS EJERCICIOS. LOS SINDICATOS VALORAN EL ESFUERZO DELA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN.http://www.canalsur.es/portal_rtva/web/noticia?id=268641&utm_medium=twitter&utm_source=twitterfeed EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 39. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)NOTICIA: LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN CONVOCARÁ #OPOSICIONES PARA ELCUERPO DE MAESTROS EN 2013La Junta de Castilla y León convocará oposiciones al cuerpo de maestros en 2013, elcorrespondiente por turno dentro de las enseñanzas no universitarias, según ha informado en latarde de este lunes a las organizaciones sindicales más representativas de la región. En uncomunicado remitido a Europa Press, la Consejería de Educación ha puntualizado [...]La Junta de Castilla y León convocará oposiciones al cuerpo de maestros en 2013, elcorrespondiente por turno dentro de las enseñanzas no universitarias, según ha informado en latarde de este lunes a las organizaciones sindicales más representativas de la región.En un comunicado remitido a Europa Press, la Consejería de Educación ha puntualizado quetanto el número de plazas a ofertar, como su distribución, se concretará en las reuniones que laAdministración mantendrá en febrero con los sindicatos.Las mismas fuentes han destacado que Castilla y León “se une así a la decisión mayoritaria detodas las comunidades autónomas” de ofertar las plazas para Educación Infantil y Primaria.En estos encuentros, según el comunicado, se tendrá en cuenta el tope del diez por ciento de latasa de reposición de efectivos establecida por la legislación estatal y la planificación educativa delos efectivos.Desde el año 2000, en que la Junta de Castilla y León asumió las competencias en materiaeducativa, la Consejería de Educación ha convocado anualmente estas oposiciones,correspondiendo a los años impares la convocatoria de plazas del cuerpo de maestros y a lospares la del resto de cuerpos, con un total de 9.587 plazas hasta la fecha. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 40. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) EN VIGOR: FORMACIÓNNUEVOS CURSOS PARA PERSONAS DESEMPLEADAS EN EL C.F. DE DON BENITOEl Centro de Formación de Don Benito ha hecho público el listado de acciones formativascorrespondiente al primer semestre de la primera programación del 2013.CURSOS:-ACTIVIDADES AUXILIARES EN AGRICULTURA-ASISTENCIA DOCUMENTAL Y DE GESTIÓN EN DESPACHOS Y OFICINAS-ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN INSTITUCIONES-EXPERTO EN AUTOEDICIÓN-FRUTICULTURA-GESTION INFORMATIZADA EXPLOTACIONES AGRARIAS-PORTUGUÉS ATENCIÓN AL PÚBLICO-SOLDADURA CON ELECTRODO REVESTIDO Y TIG-TOPOGRAFÍA DIGITAL-ANALISIS DE SUELOS Y PLANTAS-AUXILIAR DE LABORATORIO DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS-DISEÑO 3D APLIC.ARQUIT. INGENIERIA URBANISMO-DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO-DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO "ON LINE"-GEST. INTEG. PREV. R. L. CALD. MED. AMBIENTE y R.HUMANOS-ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO-GEST INTEG PREV R L CALD MED AMBIENTE y RHUMANOS-INGLES-MANEJO Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA AGRICOLA-CONTROL FITOSANITARIO FRUTALES-CARPINTERO METÁLICO Y DE PVC-MONTAJE Y MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS-INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO DE JARDINES Y ZONAS VERDES+INFO Y PLAZOS DE INSCRIPCIÓN: http://extremaduratrabaja.gobex.es/webfm_send/3210Formulario de solicitud: http://extremaduratrabaja.gobex.es/webfm_send/1988Email: cformacion.donbenito@extremaduratrabaja.netLas solicitudes deben remitirse acompañadas de fotocopias del DNI y de la Demanda de Empleoal Centro de Formación Ocupacional. Avda. de las Vegas Altas, 117, C.P. 06400 Don Benito(Badajoz), teléfono: 924021460, fax: 924021730 o bien a través del e-mail anteriormente indicado.Los alumnos/as no residentes en Don Benito o Villanueva de la Serena, y que lo deseen puedensolicitar el beneficio de residencia y comedor gratuitos, o ayuda de transporte.CURSO DINAMIZADORES INFANTILES EN ZAFRA POR LA ASOCIACIÓN ANIM@ZAFRA.Duración: su duración es de 30 horas con prácticas en los Colegios.Contenidos teórico – prácticos:I. LA ANIMACIÓN A LA INFANCIA:II. MÉTODOS Y TÉCNICAS DE LA DINAMIZACIÓN INFANTIL: Plástica y manualidades creativas.Teatro - cuentacuentos. Animación a la Lectura. Papiroflexia. Globoflexia.III. PRÁCTICAS EN CENTROS INFANTILES DE ZAFRA: Colegios de la localidad.Destinatarios: personas que estén interesadas en la Educación Ocio y Tiempo Libre Infantil.Curso homologado por Centro Universitario Santa Ana de la UNIVERSIDAD DE EXTREMADURA.PRECIO DEL CURSO: 70 Euros.Información e inscripciones: E-Mail: animainfanci@yahoo.es (Lucas – Educador Infantil) EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 41. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)MÁS DE 700 CURSOS GRATUITOS. PLATAFORMA PARA FORMARTE GRATUITAMENTE.Una Herramienta para formarte gratuitamente. Mas de 700 cursos gratuitos. Puedes utilizar estaplataforma para Aprender y para Enseñar. Asiste a un MOOC o imparte un Videocurso, Webinarioo clase presencial, tú decides. Fórmate con cursos gratuitos de las mejores universidades delmundo.Un ejemplo de lo que encontrareis en la plataforma son estos cursos de la UNIR y otras 62Universidades.“Aprende de las mejores universidades del mundo y mejora tu formación en cualquier disciplina,con MOOCs y Videocursos gratuitos a tu alcance”.Plataforma Tutellus : http://www.tutellus.com/universities/homeCURSO ALEMÁN PARA HISPANOHABLANTES: NOCIONES FUNDAMENTALES.NUEVA FECHA DE INICIO: 18 DE MARZO 2013El curso tiene como objetivo que el estudiante reconozca y asimile los pilares sobre los que seasienta la lengua alemana. Se tratarán aspectos clave desde un punto de vista lógico y analítico,atendiendo a un principio de economía del lenguaje y basándonos, por ejemplo, eninvestigaciones sobre el grado de cumplimiento de reglas concretas o en los errores másfrecuentes del hispanohablante en su proceso de aprendizaje de la lengua alemana.Extracto sobre la trayectoria del docente o equipo docente (máximo 8 líneas)Profesora Contratada Doctora (Premio Extraordinario de Doctorado) en el Departamento deFilologías Extranjeras y sus Lingüísticas a UNED, ha ocupado el cargo de Vicedecana deEstudiantes e Investigación y Coordinadora de Movilidad desde el año 2009 hasta octubre de2012. En abril de 2008 obtuvo el accésit al premio OCW por la asignatura "Curso de alemánbásico para principiantes: Prim@". Es autora o coautora de numerosas publicaciones sobre e-learning aplicado a la enseñanza de lenguas extranjeras. Ha participado en 5 proyectos deinvestigación competitivos y en 7 proyectos basados en el art. 83 LOU, de transferencia de I+D alsector productivo.Objetivos: Presentación de algunas de las claves más relevantes que vertebran la lengua alemanapara el aprendizaje de la misma por parte de hispanohablantes.Requisitos recomendados: Al tratarse de un curso sobre aspectos teóricos y prácticos claves parael aprendizaje del alemán para hispanohablantes, no requiere conocimientos previos y estáasimismo dirigido a estudiantes con conocimientos previos que tengan dificultades en suaprendizaje y deseen consolidar sus conocimientos.Público objetivo: Cualquier persona interesada en aprender Alemán.+ INFO: https://unedcoma.es/course/aleman-para-hispanohablantes-nociones-fundamentale/PROCESO PARA LA ADMISIÓN Y MATRICULACIÓN DE ALUMNADO EN RÉGIMEN DEENSEÑANZA LIBRE EN LAS ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS. CONSEJERÍA DEEDUCACIÓN Y CULTURA - SECRETARÍA GENERAL DE EDUCACIÓNConvocar la admisión y matriculación del alumnado en régimen de enseñanza libre en lasEscuelas Oficiales de Idiomas para el curso 2012-2013.En el curso 2012/2013, será posible obtener la certificación de los niveles básicos, intermedio yavanzado, en régimen de enseñanza libre, en todos los idiomas implantados en las EscuelasOficiales de Idiomas de Extremadura. Los Certificados del nivel C1 del idio- ma inglés y C1 idiomaitaliano del Consejo de Europa, podrán obtenerse en la Escuela Oficial de Idiomas de Cáceres yC1 idioma portugués, en la Escuela Oficial de Idiomas de Villanueva de la Serena-Don Benito.Plazo de presentación: Hasta el 21 de marzo de 2013, inclusive, para la convocatoria de junio yseptiembre, para los niveles básico, intermedio y avanzado, y en el caso C1 de inglés e italiano.+INFO: http://ciudadano.gobex.es/web/portal/tramites-detalle-entidades/3643 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 42. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)FORMACIÓN DUAL EN ALEMANIA SEXPE-ZAVRed Eures busca candidatos para recibir formación dual en Alemania.Si tiene entre 18 y 35 años, está desempleado y tiene un título de grado medio/superior en lasfamilias profesionales relacionadas con puesto, pregunte en centro empleo servicio de orientación.-Técnico especialista en hostelería-Técnico especialista en restauración: (Maitre)-Auxiliar de gestión comercio exterior-Técnico climatización natural-Auxiliar de odontologíaEl programa consiste en TRES años de formación dual profesional en Alemania-Dos meses formación básica en alemán en Extremadura .-Tres meses de “prácticas en Alemania ” Incluyen:Dos meses formación en alemán + Un mes prácticas.-Tres años de Formación Dual .La formación dual es remunerada: beca en Alemania, cantidades de entre 400 y 700 euros/mesJORNADAS GRATUITAS CCOONÉCTATE A LA ORIENTACIÓN Y AL EMPLEO.PLAZO INSCRIPCIÓN HASTA EL 14 MARZO 2013Si estás desemplead@, con una contratación precaria o temporal, desorientad@, desmotivad@,sin saber qué más hacer para conseguir un puesto de trabajo y además te sientes sol@ en estecamino, éstas son tus jornadas: CCOONÉCTATE A LA ORIENTACIÓN Y AL EMPLEO.CCOO Extremadura, desde su Secretaría de Formación y Empleo, está organizando en toda laregión estas jornadas para ayudar a las personas desempleadas a mejorar su empleabilidad y aoptimizar sus procesos de búsqueda de trabajo.Es una actividad desarrollada por profesionales de la orientación laboral, la formación y/o losRecursos Humanos que, de forma completamente voluntaria y altruista, pondrán a disposición susconocimientos y experiencia laboral a través de ponencias o talleres para dotar a l@s asistentesde motivación y herramientas prácticas en su proceso de búsqueda de empleo.PROGRAMA:9.30 Presentación de los talleresBeatriz Blanco, Delegada comarcal de ZafraMiguel Coque, Secretario de Formación y Empleo de CCOO10.00 “Buscar empleo en el extranjero”Concha García Nieto, Consejera Red Eures en la provincia de Badajoz (SEPE)10.30 “Buscando cursos”FOREM Extremadura11.00 “Becas y ayudas”Lourdes Núñez, Federación de Enseñanza de CCOO11.30 12.00 PAUSA12.00 13.00Taller 1. “Sácale partido a tu CV” Esther Castellano, Agencia Empleo Joven de ZafraTaller 2. “Derechos laborales básicos” Satu Lagar Peña, Federación de Industria de CCOO13.00 14.00Taller 3. “Búsqueda de empleo en internet: portales de búsqueda y redes sociales” Rosario Prieto,técn. Sup. en Administración y FinanzasTaller 4. “Claves para la entrevista de trabajo” Isabel Salas, orientadora laboral Diputación BadajozPaula Atienza, coord. de formación proyectos ETCOTE12.00 14.00TUTORÍAS INDIVIDUALES. Clara Isabel Megías, orientadora OPEAINSCRIPCIÓN: Rellena la ficha inscripción y entrégala sede de CCOO en Zafra: C/ Hernando deZafra, 13B. Tlfo. 924553202 O envíala por correo electrónico a: zafra@extremadura.ccoo.esPUEDES SOLICITAR Y ENTREGAR FICHA INSCRIPCIÓN - AGENCIA EMPLEO JOVEN ZAFRA EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 43. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CURSOS UNIVERSIDAD POPULAR SANTEÑACURSO EDICIÓN DE VIDEODURACION: 30 horas. HORARIO: Lunes y Miércoles 19:00 h -21:00h.FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el Lunes 4 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 hasta el 11 de MarzoFECHA INICIO: 13 de MarzoPRECIO: 40€ REQUISITOS: Traer portátilCURSO RETOQUE FOTOGRÁFICODURACION: 30 horas HORARIO: Martes y jueves de 19:00h. -21:00h.FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el Lunes 4 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 hasta el 8 de MarzoFECHA INICIO: 12 de MarzoPRECIO: 40€ REQUISITOS: Traer portátilCURSO DE NÓMINAS CON SOFTWARE ESPECÍFICODURACION: 30 horas HORARIO: Lunes, Miércoles y Viernes de 9:00h. a 13:00h.FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el Lunes 4 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 hasta el 11 de MarzoFECHA INICIO: 13 de MarzoPRECIO: 40€ REQUISITOS: Traer portátilCURSO INFORMÁTICA DE INICIO.DURACION: 15 horas HORARIO: Martes y Jueves, 11:00 – 13:00FECHA PREINSCRIPCIÓN: Desde el 27 de Febrero hasta el 8 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 11 al 15 de MarzoFECHA INICIO: 19 de MarzoPRECIO: 5€CURSO PREVENCIÓN DEL ESTRÉS EN EL CUIDADO DE MAYORES, ENFERMOSCRÓNICOS Y DEPENDIENTES. EN TRAMITACIÓN EL RECONOCIMIENTO DE INTERÉSSANITARIO POR PARTE DE LA ESCUELA DE SALUD PÚBLICA Y ATENCIÓN SOCIAL.DURACION: 60 h HORARIO: Lunes, Martes y Viernes de 17:00 a 20:00FECHA PREINSCRIPCIÓN: Desde el 11 de Marzo hasta el 27 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 1 al 4 de AbrilFECHA INICIO: 8 de AbrilPRECIO: 50CURSO ORIENTACIÓN Y MANEJO DEL GPSDURACION: 12 horas HORARIO: Sábado, 9:0 – 14 :00FECHA PREINSCRIPCIÓN: Desde el 18 de Marzo hasta el 5 de AbrilFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 8 hasta el 11 de AbrilFECHA INICIO: 13 y 20 de AbrilPRECIO: 30 €TALLER DE CRECIMIENTO PERSONAL MEDIANTE COACHING.DURACION : 12 horas HORARIO: 17:00h. a 21:00h.FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el Lunes 4 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 hasta el 8 de MarzoFECHA INICIO: 12, 13 y 14 MarzoPRECIO: 68€ EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 44. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)TALLER PRÁCTICO DE ALEMÁNDURACION: Desde Marzo hasta JunioHORARIO: Jueves 10:00 – 12:00 opcional Viernes tarde 17:00 – 19:00FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el 5 de Marzo.FECHA MATRICULACIÓN: Desde el 6 de Marzo hasta el 12 de Marzo.FECHA INICIO: 14 de Marzo.PRECIO: 22€TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO IDURACION : 10 Horas HORARIO: Martes y Miércoles, 16:00 – 21:00 horasFECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el 4 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 hasta el 8 de MarzoFECHA INICIO: 12 y 13 de MarzoPRECIO: 12 € (SUBVENCIONADO POR EL AYTO DE LOS SANTOS DE MAIMONA)REQUISITOS: Ciclos de Grado Superior, Diplomad@s, Lincenciad@s o Grados.TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO IIDURACION : 5 horas HORARIO: Martes 16:00 – 21:00 horasFECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el 8 de MarzoFECHA MATRICULACIÓN: Desde el 11 al 15 de MarzoFECHA INICIO: 19 de MarzoPRECIO: (SUBVENCIONADO POR EL AYTO DE LOS SANTOS DE MAIMONA) 6 €REQUISITOS: Título Graduado Escolar, Título Graduado en Educación Secundaria Obligatoria oCiclo de Grado Medio.TALLER TEXTILDURACION : De Marzo a MayoHORARIO: Lunes y Viernes 10:00–12:00, opcional Martes y Viernes tarde 17.00–19:00FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el 4 de Marzo.FECHA MATRICULACIÓN: Desde el 5 de Marzo hasta el 8 de MarzoFECHA INICIO: 12 de MarzoPRECIO: 15€CHARLA INFORMATIVA SOBRE VOLUNTARIADOREQUISITOS: Si tienes entre de 18 a 30 años.DURACION : 2 horasHORARIO: Preferente mañana, opcional tarde.FECHA PREINSCRIPCIÓN: Hasta el 5 de Marzo+INFO TODOS LOS CURSOS ANTERIORES: UP SANTEÑA – TFNO.: 924544150NUEVOS CURSOS DE FORMACIÓN PARA OCUPADOS EN LA ESHAEXLa Escuela Superior de Hostelería y Agroturismo de Extremadura ha programado 4 nuevos cursosde formación dirigidos prioritariamente a personas ocupadas.Los plazos para solicitar la participación en los mismos están abiertos y la información estádisponible en nuestra página web. La denominación de los cursos programados es la siguiente:-Cocina creativa y de autor -Managements skills-Paneles de cata -AgroturismoLa información completa de los cursos se encuentra en las fichas de cada uno de ellos y elmodelo de solicitud debe enviarse a la dirección de correo electrónicoformacion.eshaex@extremaduratrabaja.net . EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 45. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)196 CURSOS DE ACCESO LIBRE. CURSOS EN CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS,HUMANIDADES, INGENIERÍA…196 Cursos Publicados: Acceso libre a una gran variedad de cursos en Ciencias Sociales yJurídicas, Humanidades e Ingeniería.La Universidad Carlos III de Madrid promueve la difusión en abierto de material de apoyo a laformación, incentivando la participación de su profesorado en dicha iniciativa. Por ello, la UC3M seadhiere al proyecto del Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT), que ha generado laagrupación de universidades de alto prestigio internacional en torno al ConsorcioOpenCourseWare. La misión de esta acción es promocionar la educación y potenciar elconocimiento de manera abierta y sin restricciones.La red de universidades iberoamericanas, Universia, se ha comprometido con estos objetivos,promoviendo el consorcio OCW Universia.OpenCourseWare es una herramienta que permite la libre publicación de material y proporcionalos contenidos de forma gratuita a usuarios de todo el mundo. No se trata de un servicio deformación a distancia, por tanto no se otorga ningún tipo de acreditación ni certificado deaprovechamiento por haber utilizado dichos contenidos.CURSOS Y CATEGORÍAS: http://ocw.uc3m.es/cursos/#F%C3%ADsicaPRESENTADO LOS PLANES DE FORMACIÓN DE CHTJ-UGT PARA ESTE AÑOCHTJ-UGT ha presentado planes de formación que tienen como objetivo principal mejorar lascompetencias y cualificaciones de los trabajadores, además de satisfacer las necesidadesespecíficas de formación en los sectores de COMERCIO, HOSTELERIA, GRANDESALMACENES, EMPRESAS ORGANIZADORAS DEL JUEGO DEL BINGO yADMINISTRACIONES DE LOTERIAS.Al igual que ha sucedido en convocatorias anteriores, pueden participar en los planes deformación tanto trabajadores ocupados en estos sectores, como trabajadores que se encuentrenen situación de desempleo, estos últimos en un determinado porcentaje.CHTJ-UGT ha confeccionado los planes con acciones formativas que son, según los procesos dedetección de necesidades realizados, las más demandadas tanto por los trabajadores como porlas empresas, de tal manera que puedan no sólo ser útiles para la mejor capacitación deltrabajador sino también útiles en la búsqueda de empleo.La duración inicialmente prevista para esta convocatoria es hasta el 30 de julio de 2013.Ahora sólo queda que los trabajadores de los diferentes sectores aprovechen esta oportunidad demejorar su formación ampliando sus capacidades personales y laborales.+INFO: http://formacion.chtjugt.net/noticia/presentado-los-planes-de-formacion-de-chtj-ugt-para-este-ano-id-24394.htmCEPYME MANTIENE LA CONVOCATORIA DE CURSOS GRATUITOS EN MODALIDADTELEFORMACIÓN.CEPYME mantiene abierta la convocatoria de cursos gratuitos para los trabajadores de todos loscolectivos, incluidos en algún régimen de la Seguridad Social, y desempleados, inscritos en elServicio Público de Empleo.Es necesario cumplimentar la solicitud de inscripción al curso correspondiente. Podéis presentartres solicitudes para 3 cursos diferentes pero sólo os llamarán, si estáis seleccionados, para uno.Si sois seleccionados os pedirán que rellenéis el Anexo 1.Podéis enviar la solicitud de inscripción a su dirección de correo electrónico o por FAX.Puedes encontrar la oferta formativa en el siguiente enlace: http://www.cepyme.es/es/cursos/Contacto e Inscripciones: CEPYME FormaciónTeléfono: 91 563 33 83 - Fax: 91 564 52 69 E-mail: formación@cepyme.es 2 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 46. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)SE ESTÁN ABRIENDO LOS PLAZOS DE INSCRIPCIÓN DE ALGUNOS DE LOS CURSOS DELPROYECTO PROEISOL - DIPUTACIÓN DE BADAJOZSe pondrán en marcha las siguientes acciones formativas en distintas localidades:-Atención sociosanitaria a personas dependientes en Instituciones Sociales-Apoyo organizativo y psicosocial en Instituciones sociales-Transporte Sanitario-Cocina-Dinamización ComunitariaTodas ellas se ajustan a la legislación vigente que regula estos certificados de profesionalidad,con el fin de que el alumnado obtenga la titulación necesaria para facilitar su integración en elmercado de trabajo.ABIERTAS ALGUNAS INSCRIPCIONES DE LOS CURSOS:-Atención sociosan. personas dependientes Instituciones Sociales: La Albuera y Puebla Obando-Apoyo organizativo y psicosocial en Instituciones sociales en: Santa Marta, Higuera de la Serena,Casas de Don Pedro y Alburquerque-Transporte Sanitario en: Villafranca de los Barros-Cocina en: Los Santos de Maimona-Dinamización Comunitaria en: CalamontePuedes contactar con el Proyecto Proeisol de tu zona para obtener más información: -Río Bodión y Llerena - 638523929 - isalas@dip-badajoz.es -T. Barros-Río Matachel, T. Barros, Municip. Centro y Vegas Bajas - 608046152/924520501 - mvega@dip-badajoz.es -Llerena, Tentudía, Río Bodión y Serena - 628568972 - fmguerrero@dip-badajoz.es -Olivenza, Sierra Suroeste, Lácara-Los Baldíos y Vegas Bajas - 629720795/924490487 - tpinilla@dip-badajoz.es -Siberia, Serena-Vegas Altas, Guadiana y Serena - 636207069 - bhidalgo@dip-badajoz.es -T. Barros-Río Matachel y T. Barros - 626179914/924520501 - ccaballerog@dip-badajoz.es -Sierra Suroeste y Tentudía - 616832732 - cbenitez@dip-badajoz.es -Vegas Bajas y Municipios Centro - 620324758/924450280 - evazquezs@dip-badajoz.es -Guadiana y Serena-Vegas Altas - 620536345/924350001 - mcgonzalo@dip-badajoz.es -Serena y Siberia - 638164742 - bterrazas@dip-badajoz.es -Lácara-Los Baldíos y Olivenza - 629343346 - malvarezc@dip-badajoz.es - aseco@dip- badajoz.esCURSOS ONLINE DE COMMUNITY MANAGER Y MARKETING ONLINE GRATUITOS.Te puedes inscribir para participar en todas las actividades del PROGRAMA CREATICA, tanto enlos cursos presenciales como en los cursos OnLine. El PROGRAMA CREATICA posibilita laparticipación de un número máximo de 60 aspirantes, el protocolo y los parámetros que debencumplir los aspirantes, son:-Tener 18 años o más y tener 40 años o menos.-Nacionalidad Española o permiso de residencia en vigor.-Tener aprobado el Bachillerato.-Conocimiento de Inglés (aportación de certificados).-Conocimiento de varios sistemas operativosTendrán preferencia en la selección los estudiantes que hayan formado parte de las JornadasPresenciales del Programa CreaTICa o hayan estado inscritos con anterioridad, así como todosaquellos jóvenes que no hayan tenido ningún empleo o parados de larga duración. En cualquiercaso, será decisión final de la organización la selección de estudiantes de entre todas lassolicitudes recibidas, que tratará de mantener un nivel medio homogéneo para los cursos.Los aspirantes podrán encontrar el formulario de inscripción en la siguiente URL:http://www.programacreatica.es/index.php/cursos_online/inscripcionFuente: http://www.programacreatica.es/ EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 47. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CONVOCATORIA DE 20 BECAS CENSOLAR - OBTENCIÓN DEL DIPLOMA DEPROYECTISTA INSTALADOR DE ENERGÍA SOLARPeriodo de inscripción: Del 30/1/2013 al 28/4/2013Como cada año, el Consejo de Dirección de Censolar, continuando en su cometido de difusión delconocimiento y uso de la energía solar en España, convoca veinte becas para que, de formatotalmente gratuita, otras tantas personas puedan cursar, durante el año 2013-2014 y en régimende enseñanza a distancia, los estudios conducentes a la obtención del diploma de ProyectistaInstalador de Energía Solar.Convoca: CENSOLAR, Centro de Estudios de la Energía SolarRequisitos: Residir en la Unión Europea y poseer unos conocimientos técnicos previos de gradomedio, valorándose otros niveles.Dirección: Censolar - Departamento de FormaciónParque Industrial PISA - Edificio CensolarC/ Comercio, 12 - 41927 Mairena del Aljarafe (Sevilla) http://www.censolar.orgINTERESADOS, ENVIAR UN CORREO-E: central@censolar.edu PONIENDO NOMBRE,APELLIDOS, TFNO. DE CONTACTO Y ESPECIFICAR QUE QUIERE FORMAR PARTE DE LACONVOCATORIA DE 20 BECAS CENSOLAR - OBTENCIÓN DEL DIPLOMA DE PROYECTISTAINSTALADOR DE ENERGÍA SOLARMÁS INFORMACIÓN: Tfno.: 954.18.62.00CURSOS ONLINE MASIVOS Y ABIERTOS – GRATUITOSTodos los cursos de la Plataforma UNED Abierta son gratuitos.Certificaciones: Los cursos COMA contemplan dos opciones de certificación oficiales y unainformal. Las oficiales consisten en un Certificado de aprovechamiento o Credencial (previo abonode tasas y superado un examen online) o un Diploma UNED COMA (previo abono de tasas ysuperada una prueba presencial ). La vía informal consiste en Badges o insignias de participación.Las vías de certificación estarán disponibles a partir del segundo trimestre de 2013.La metodología de UNED COMA es la de un MOOC (del inglés Massive Online Open Course),curso masivo, online y gratis. A partir de la fecha de inicio se subirán los contenidos, pequeñas“píldoras” de vídeo tras las cuales se puede plantear un pequeño cuestionario para asegurar lacomprensión. Adicionalmente podría haber un examen final con un mayor número de preguntas.Los cursos se pueden empezar y terminar cuando el estudiante estime oportuno.INFORMACIÓN CURSOS E INSCRIPCIÓN: https://unedcoma.es/CURSOS DEL INTECO (INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA DE LA COMUNICACIÓN ) –ON LINE Y GRATUITOSModalidad On-Line - CURSOS:-Asegurando tu smartphone o tablet Android-Curso de Introducción a la seguridad en comercio electrónico-Curso de Introducción a la Firma Electrónica-Metodología de certificación Common Criteria y Perfiles de Protección del DNIe-Curso-Taller de Desarrollo de Aplicaciones sobre DNIe (Ed. 2012)-Curso de Introducción a la Seguridad de la InformaciónINFORMACIÓN: https://formacion-online.inteco.es/inicio/index.phpObjetivos: Promover una formación en tecnología de la comunicación accesible a un mayornúmero de personas posiblesRequisitos: Darse de alta en la plataforma de formación on -line del INTECODestinatarios: Público en general EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 48. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CURSOS GRATUITOS GRUPO FEMXA MODALIDAD ELEARNINGCURSOS DISPONIBLES EN MODALIDAD ELEARNING-Técnico de Internacionalización-Innovación en Relación con los clientes: e-Commerce y Community Management-Desarrollo Tecnológico de Aplicaciones Java-Especialización en el apoyo y asistencia al personal de Oficinas-Auxiliar Administrativo en el consultorio-Organización y Gestión de las Operaciones de Almacén-Intervención en la Atención higiénico-alimentaria y Sociosanitaria en Instituciones-Innovación Tecnológica en la Educación: Pizarras Digitales, Tablets, Redes Soc. en aula y GAM-Creación y Dinamización de las Comunidades Virtuales en Entornos Educativos-Innovación en los procesos de Teleasistencia avanzada en el Ámbito de la DependenciaREQUISITOS:- Alumnos Menores de 30 años- Inscritos como demandante de empleo (Ver requisitos específicos de provincia en cada acción)- Estas acciones formativas incluyen la realización obligatoria de Prácticas Profesionales NoLaborales en empresas.- Prioridad para los siguientes colectivos:· No cualificados (EGB, ESO, Bachiller o Certificado de Profesionalidad Nivel 1)· Desempleado de Larga duración· Desempleado que no ha accedido a su primer empleo· Desempleado Plan PreparaMÁS INFORMACIÓN: http://www.cursosfemxa.es/jovenes/Si no cumples con los requisitos planteados, para este tipo de cursos, revisa el resto de cursospara desempleados en este enlace: http://www.cursosfemxa.es/cursos-para-desempleados/CURSOS DE FORMACIÓN PARA DESEMPLEADOS – GRATUITOS EN TODAEXTREMADURA - PRESENCIALESYa está disponible en el buscador de cursos la información referente a los cursos de formaciónpara desempleados correspondiente a la convocatoria de 2012 y que se desarrollarán en 2013.Las fichas de los cursos muestran información referente al nombre del curso, localidad deimpartición, datos de contacto de la entidad formativa y requisitos para el acceso a los mismos.Para realizar la búsqueda los interesados pueden filtrar por el nombre del curso, la familiaprofesional o el ámbito territorial, siendo obligatorio utilizar alguno de estos criterios.Los alumnos interesados en participar en alguno de los cursos disponibles deberán contactar conla entidad formativa y enviar el modelo de solicitud autorrellenable que se descargará pinchandoen el botón "Inscribirse" por la vía que el centro les indique.HABRÁ QUE CONTACTAR CON CADA ENTIDAD QUE LO IMPARTE PARA INFORMARTESOBRE LAS INSCRIPCIONES Y PLAZOS.INFORMACIÓN CURSOS: http://extremaduratrabaja.gobex.es/ciudadanos/cursosRELAJACIÓN CREATIVA - TALLER PARA AUMENTAR LA RELAJACIÓN FÍSICA Y MENTALY MEJORAR LA CALIDAD DE VIDA – EN ZAFRAMartes y jueves de 19’00 a 20’0020 € mensualesEspacio para la Creación Joven de ZafraInscripciones: 662 043 610 / asociacionwuwei@gmail.comRaúl Martínez Psicólogo especializado en PNL y técnicas de relajación Profesor de Tai Chi. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 49. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CURSOS CRUZ ROJA ESPAÑOLA PRESENCIALES EN EXTREMADURA Y A DISTANCIACURSOS PRESENCIALES PARA TODA LA POBLACIÓN EN EXTREMADURA-DESFIBRILACION SEMIAUTOMATICA EXTERNA – INICIO: 09/02/13 Villanueva De La Serena-DESFIBRILACION SEMIAUTOMATICA EXTERNA – INICIO: 06/02/13 Badajoz+INFO:http://www.cruzroja.es/pls/portal30/portal.formacion.listado_cursos?TEXTO=&TEMATICA=0&MODALIDAD=0&PROVINCIA=11a&AREA=A3&SUBAREA=0&ESPECIALIDAD=0&ACCION=0&ANIO=&MES=0CURSOS A DISTANCIA:-PRIMEROS AUXILIOS EN LA NATURALEZA-PRIMEROS AUXILIOS EN BEBÉS Y NIÑOS-APOYO PSICOLÓGICO EN SITUACIONES DE EMERGENCIA-PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN ENTIDADES NO LUCRATIVAS-PRIMEROS AUXILIOS EN EL AMBITO LABORAL-TALLER PRÁCTICO: PROYECTO ESFERA-PRIMEROS AUXILIOS BÁSICOS-PRIMEROS AUXILIOS EN EL DEPORTE-CURSO DE COOPERACION INTERNACIONAL-ENFOQUE DEL MARCO LOGICO EN LA COOPERACION INTERNACIONAL-FORMACIÓN BÁSICA DE EMPLEO PARA PERSONAS VULNERABLES-FORMACIÓN BÁSICA SOCIAL-MÓDULO INTRODUCTORIO-PRIMEROS AUXILIOS PARA COOPERANTES-MEDIACIÓN INTERCULTURAL-PRIMEROS AUXILIOS EN EL HOGAR-FORMACION BASICA EN COOPERACION INTERNACIONAL-AUTOEMPLEO-PLANIFICACIÓN DE PROYECTOS SOCIALES-EXPLOREMOS EL DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO-ESPECIALISTA EN FORMACIÓN A DISTANCIAETC.+INFO:http://www.cruzroja.es/pls/portal30/portal.formacion.listado_cursos?TEXTO=&TEMATICA=0&MODALIDAD=3&PROVINCIA=0&AREA=0&SUBAREA=0&ESPECIALIDAD=0&ACCION=0&ANIO=&MES=0CURSO DE ACCESO A LA UNIVERSIDAD PARA MAYORES DE 25 AÑOS - EN ZAFRAMÁS INFORMACIÓN: CENTRO DE FORMACIÓN LOS COTOSLos Cármenes 6,a Zafra. Teléfono: 924554607 admloscotos@terra.esCURSO DE INSTALADOR DE PLACAS FOTOVOLTÁICAS (PLACAS SOLARES)CON LA INSTALACIÓN EN EXTREMADURA DE TRES CENTRALES FOTOVOLTÁICAS SEABREN NUEVAS OPORTUNIDADES DE TRABAJO.CURSO DE 60 HORAS PRESENCIALES.FORMACIÓN NECESARIA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES CON PRÁCTICASREALES DE INSTALADOR DE PLACAS SOLARES. EL CURSO INCLUYE:-TPM (Tarjeta Profesional del Metal), ESPECIALIDAD ELECTRICIDAD 20 HORAS.-6 HORAS DE CARPINTERÍA METÁLICA.-34 HORAS DE INSTALADOR DE PLACAS SOLARES PARA CENTRALES FOTOVOLTÁICAS,HUERTOS SOLARES Y VIVIENDAS. CON PRÁCTICAS DE MONTAJE REAL.LUGAR: EN TU LOCALIDAD O MUY CERCA.PRECIO: 200€ (SE PAGAN 100€ AL PRINCIPIO DEL CURSO Y 100€ AL FINAL).INFORMACIÓN E INSCRIPCIÓN: OMNIBÚS FORMACIÓN. ANTONIO BARRO 625397525. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 50. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CURSOS EN IMFORTEC – EN ZAFRACURSO OPERARIO DE MANTENIMIENTO EN PLANTA SOLAR FOTOVOLTAICA +TPM yRECURSO PREVENTIVO¿Quieres trabajar en plantas fotovoltaicas y termosolares?Curso práctico destinado a trabajadores y desempleados con interés en formarse en ENERGIASRENOVABLES y obtener la TPC o TPM (Tarjeta Profesional de la Construcción o del Metal) y eltitulo de RECURSO PREVENTIVO, requisito indispensable para trabajar en el sector.Precio por alumno: 295€. Posibilidad de financiación.Plazas limitadas. Duración: 76 horas. Fecha inicio: finales de Febrero.Información: 924 555 363 ó formacion@imfortec.comCURSOS SOLDADURA DE ELECTRODO o TIG + TPC o TPM y RECURSO PREVENTIVO¿Quieres trabajar en plantas fotovoltaicas y termosolares?Curso práctico destinado a trabajadores y desempleados con interés en formarse enSOLDADURA y obtener la TPC o TPM (Tarjeta Profesional de la Construcción o del Metal) y eltitulo de RECURSO PREVENTIVO, requisito indispensable para trabajar en el sector.Precio por alumno: 335 €. Posibilidad de financiación.Plazas limitadas. Duración: 88 horas. Fecha inicio: finales de Febrero.Información: 924 555 363 ó formacion@imfortec.comCURSO CORTADOR DE JAMÓNDuración (horas):25 horasFecha de Inicio: 1ª QUINCENA MARZOHorario Presencial:TARDESLugar: CEX FORMACIONLocalidad: ZAFRASOLICITUDES: IMFORTECTELEFONO CONTACTO: 924 555 363Curso requerido para trabajar en hosteleria o formacion propiaCurso gratuito para trabajadores del Regimen generalPrecios especiales para autónomos y desempleadosPosibilidad de financiación, sin intereses.CURSO DE CALIDAD EN EL DISEÑO DE PRODUCTOS Y PROCESOS ORGANIZADO PORCETIEX – EN LOS SANTOS DE MAIMONAEl Centro Tecnológico privado CETIEX organiza un nuevo curso de formación destinado aTécnicos de Diseño, responsables de Calidad, Fabricantes y Gerentes implicados en el diseñocomo motor de desarrollo sin necesidad de tener experiencia en Diseño, Calidad o manejo deaplicaciones de diseñoEste nuevo curso previsto para los días 4-5 y 11-12 de marzo se impartirá en la sede de losSantos de Maimona (Badajoz) en horario de 17:00 a 21:00 horas con el objetivo de lograr unpuente entre el trabajo de diseño y la metodología de Calidad.El programa de este curso puede visualizarse en el siguiente enlace, destacando la exposición decasos reales observados por docentes, debates y consensos sobre cómo se podrían haberresuelto,… todo ello mediante el uso de técnicas de trabajo en grupo.PRECIO: 90€ desempleados/as y 120€ trabajadores – en este caso bonificable fundación tripartitaMÁS INFORMACIÓN E INSCRIPCIÓN: 924 57 22 71 / 57 22 66 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 51. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)DESDE EL CIT (CENTRO INTEGRAL TERRITORIAL) ZAFRA RÍO BODIÓN, CON LACOLABORACIÓN DEL GRUPO CENFOR, SE PRETENDEN MONTAR UNAS JORNADAS DEPSICOLOGÍA POSITIVA.El formato de las mismas será de dos días: Jueves 28 Febrero 20-23 horas y Viernes 1 Marzo 20-22.30 horas. Horario propuesto pero no definitivo.En estos momentos tan dramáticos, es importante darnos un respiro y por que no, introducirnosen este mundo apasionante que abre la psicología positiva, que desde una óptica de rigorcientífico, nos desvela día a día algunos mecanismos del bienestar en la vida cotidiana o en tupuesto de trabajo. Además, tendremos una oportunidad única de escuchar la ClownconferenciaJesus Jara que versa sobre la importancia del humor y risa en el desarrollo personal y profesional.Por favor quien esté interesado y sea un trabajador en activo, ya sea por cuenta propia o ajena,puede responder este correo proporcionándonos los datos. envio@cenfor.comCURSO DE TALLA Y PERFECCIONAMIENTO DEL CORTE JAMÓN - PRESENCIALBonificable para trabajadores/as30 horas. Horario de tarde.+INFO: http://consultoraformacion.net/index.php/talla-y-perfeccionamiento-del-corte-jamonContacto: +34 622 335 980 - C/ Infanta Elena, 6. 06220 Villafranca de los Barrosinfo@consultoraformacion.esCEFOEX FORMACIÓN – LOS SANTOS DE MAIMONACURSO PARA CARNET DE PLAGUICIDAS DE USO AGRÍCOLA – NIVEL BÁSICOLUGAR IMPARTICIÓN: CEFOEX FORMACIÓN – LOS SANTOS DE MAIMONAINICIO: 4 MARZO 2013DE 17 A 21HINSCRIPCIÓN HASTA CUBRIR PLAZASPRECIO: 75€CURSO CARRETILLERO – CARNET Y DIPLOMAPRECIO: 120€INICIO: 5 MARZO 2013DURACIÓN: 20HCURSO TPC CONSTRUCCIÓN Y METALCURSOS 6, 8, 20 Y 60 HORASMÁS INFORMACIÓN DE ESTOS CURSOS: 924 57 22 32 / 653 933 187 info@cefoex.netTARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN. TODAS LAS ESPECIALIDADESFOREM Extremadura amplía la oferta de cursos de la TPC en las especialidades por oficios.Para dar mejor cobertura a las necesidades formativas de los diferentes profesionales del sectorde la construcción, del sector metal y del sector del vidrio y la rotulación ampliamos nuestrocatálogo de cursos en la modalidad de 20 horas por oficios.La oferta anterior se mejora con la incorporación de otras catorces especialidades que abarcantodos los perfiles profesionales de los sectores sujetos a la obtención de esta tarjeta profesional.Para informarte de las localidades en las que se quieren llevar a cabo los diferentes cursos einscribirte en aquellos que te interese PINCHA AQUÍ:http://www.foremextremadura.com/modulos/contenido/index.aspx?Id=40 o ponte en contacto connosotros en el 924263043 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 52. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)PLAN INTERSECTORIAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEOCEOE (Confederación Española de Organizaciones Empresariales) Formación imparte el planformativo de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales para 2012 y 2013, conun amplio catálogo cuyo contenido se detalla en el enlace "Acciones Formativas".La formación que ofrecemos es completamente gratuita para todos los trabajadores ydesempleados que quieran acceder a ella. Cualquier persona puede acceder a los cursos deTeleformación, los presenciales son exclusivamente para la comunidad de Madrid.Las acciones formativas se centran en las siguientes áreas:-Calidad, Prevención de Riesgos Laborales, Responsabilidad Social Corporativa y Medioambiente-Certificado de Profesionalidad: Módulo de Ofimática-Emprendimiento, Internacionalización y Empleabilidad-Gestión Empresarial-Habilidades Directivas-Idiomas-Marketing on-line-Nuevas Tecnologías-Ventas+Información:http://www.ceoe.es/formacat-239-plan_intersectorial_de_formacion_profesional_para_el_empleo.htmlInscripciones: Para acceder a nuestros cursos es necesario rellenar la solicitud de inscripción y elanexo de inscripción definitiva que se adjunta en esta sección, así como aportar la documentaciónexigida antes del inicio de cada curso.Contacto: CEOE Formación. Teléfono: 91.563.33.83E-mail: informacion@ceoeformacion.esAbierto plazo de inscripción hasta completar el cupo, y prioridad por orden de inscripción. Una vezse organice cada curso, la entidad contactará únicamente con los/as candidatos/as seleccionados.CURSO PARA OBTENCIÓN DE CARNETS CARRETILLA Y PLATAFORMAS ELEVADORASCURSO SEMIPRESENCIAL (20 HORAS, DE LAS QUE 6 SON PRESENCIALES) TEÓRICO YPRÁCTICO DE CARRETILLA Y DE PLATAFORMAS ELEVADORAS.EMPRESA: OMNIBÚS FORMACIÓN (CIF B06604060).DESTINADO A: Trabajadores y desempleados en obras, almacenes y establecimientos.PRECIO CURSO: 75 €, BONIFICABLE A EMPRESAS CON TRABAJADORES A SU CARGO.(FORMACIÓN DE OBLIGADO CUMPLIMIENTO) R.D. 1215/1997.LUGAR: EN SU LOCALIDAD. NOS DESPLAZAMOS A TODOS LOS PUEBLOS.CONTACTO: ANTONIO BARRO. TELF 625397525TPC CONSTRUCCIÓN Y METAL - OMNIBÚS FORMACIÓNCURSO BÁSICO SEMIPRESENCIAL DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA LAOBTENCIÓN DE LA TARJETA PROFESIONAL DE LA COMSTRUCCIÓN O METAL + RECURSOPREVENTIVO. (60 HORAS DE LAS CUALES 20 SÓN PRESENCIALES).DESTINADO A TRABAJADORES, AUTÓNOMOS Y DESEMPLEADOS.PRECIO: 100 €. BONIFICABLES PARA EMPRESAS.ESPECIALIDADES: 6 HORAS. ALBAÑILES, ELECTRICISTAS, CARPINTEROS METÁLICOS,PINTORES, YESISTAS-ESCAYOLISTAS, MOVIMIENTO DE TIERRA, ETC.PRECIO: 40 € (ESPECIALIDADES DE 6 H.) 90 € (ESPECIALIDADES DE 20H). BONIFICABLES.LUGAR: SU LOCALIDAD. NOS DESPLAZAMOS A TODOS LOS PUEBLOS.CONTACTO: ANTONIO BARRO. TELF 625397525 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 53. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)CERTIFICADO MANIPULADOR DE ALIMENTOS – PRESENCIAL Y A DISTANCIA – VÁLIDOEN TODO EL TERRITORIO ESPAÑOLObtención del CERTIFICADO DE MANIPULADOR DE ALIMENTOS adaptado a la legislaciónvigente (RD 109/2010 y CE nº 852/2004). Sustituye al antiguo carné de manipulador (básico y demayor riesgo), NO CADUCA y permite trabajar en cualquier empresa del sector.PRECIO: 20 € (Presencial, grupo mínimo de 10) 23€ (a distancia).ENTIDAD: Soledad Sánchez Sáez Veterinaria Col. Nº 960 y homologada por el Gobierno deExtremadura con nº EX/FMA/015/05.CONTACTO: 627 985 756 / 647521488 y sss_650@hotmail.comCURSOS DE LA TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN EN FUENTE DE CANTOSTARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN.- Formación Inicial en Prevención de Riegos Laborales (8 Horas), para la obtención de la TPC dela Contrucción y del Metal. Precio de 45€ desemplados / 50€ trabajadores- TPC por Especialidad (20 Horas) 80€ desempleados / 85€ trabajadoresCURSOS DE OFICIOS (6 horas). 40€ desempleados y trabajadores:- Carretilla Elevadora - Operador de aparatos elevadores. -Albañilería- Fontanería. - Montaje de estructuras metálicas. -Pintura- Soldados y alicatados. - Operador vehículos y maquinaria movimiento tierras.- Electricidad - Etc.* PRÓXIMAMENTE NUEVO CURSO PARA TRABAJAR COMO "MONTADOR DEESTRUCTURAS PARA SOPORTE DE PLACAS SOLARES FOTOVOLTAICAS".LA INSCRIPCIÓN PERMANECERÁ ABIERTA HASTA QUE SE COMPLETE EL NÚMERO DEALUMNOS/AS DETERMINADO EN CADA CASO.EMPRESA IMPARTIDORA DEL CURSO: C.M. EQUIPOS DE PROTECCIÓN, S.L.LUGAR DE IMPARTICIÓN: C/ LLERENA, Nº 37. (06240) FUENTE DE CANTOS (BADAJOZ)TELÉFONO DE INSCRIPCIÓN: 635 613 834 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 54. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) NOVEDADES: BECAS, CONCURSOS, OCIO Y TL, ETC.¡ ÚNETE A EXTEATRO MINI ! DE ZAFRASi tienes un/una pequeñ@ artista en casa de entre 6 y 12 años y le apetece aprender a hacerteatro entre juegos y risas; ¡ Únete a Exteatro Mini !Las tardes de los viernes por 12€ al mes. en Avd de la Fuente, 48Más información e Inscripciones en el correo cia.exteatro@gmail.com - Tlf. 679556495¡Plazas limitadas! Inscripciones por orden de llegada.VARIAS BECASBECAS PARA FOTOGRAFOSEscuela de Fotografía Centro de Imagen http://www.efti.es/becasCUATRO BECAS DE LINGUÍSTICA EN FRANCIAhttp://www.boe.es/boe/dias/2013/03/04/pdfs/BOE-A-2013-2386.pdfBECAS DEL INSTITURO ASTROFÍSICOViendo estrellas en Canarias este veranohttp://www.sepe.es/contenido/noticias/ampliar_noticia/becas_iac.html18 BECAS EN LA FUNDACIÓN ANTONIO GALACórdoba, para jóvenes creadores en lengua castellanahttp://www.fundacionantoniogala.org/convocatoria.html EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 55. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013) EN VIGOR: BECAS, CONCURSOS, OCIO Y TL, ETC.NOTICIA: UN PROGRAMA EXTREMEÑO DE AYUDA A FAMILIAS CON HIJOSCONFLICTIVOS LLEGARÁ A LA PROVINCIA EN MARZOGuadalupe Andrada, Presidenta de la Fundación Inpa - framaguad: “Las familias deben ponerseen manos de profesionales cuanto antes, no hay que culpabilizarse porque no existe un manualde instrucciones para padres”Este Programa es gratuíto y se dirige a familias con pocos medios económicosMás de 5.000 padres denunciaron a sus hijos por malos tratos en España durante el año 2011,según datos de la Fiscalía General del Estado. Unos datos que, a la Fundación extremeña Inpa –framaguad, no han dejado indiferente. Su Presidenta, la psicóloga Guadalupe Andrada, lo explica:No hay datos concretos, pero un millar de hogares extremeños podrían estar sufriendo elproblema en mayor o menor medida. Cuando la situación se agrava, los padres recurren a laSeguridad Social, pero las consultas son pocas y distantes en el tiempo, y no todo el mundopuede recurrir al ámbito privado”.Por estos motivos, desde la fundación mencionada, con sede en Cáceres, van a poner en marchaun Programa de Orientación y Ayuda a esa familias, “donde encontramos a padres muypreocupados porque no saben cómo encauzar los comportamientos negativos de los hijos, quevan a más y generan mucho sufrimiento e impotencia en los adultos”. En este sentido, G.Andrada es contundente: “Deben ponerse en manos de profesionales cuanto antes, no hay queculpabilizarse porque no existe un manual de instrucciones para padres. Insisto siempre en queestos comportamientos no surgen de un día para otro, comienzan temprano, a los 3 años ya esposible observar las primeras conductas asociales en los niños, y si no se corrigen acabangenerando auténticos infiernos familiares, con chavales metidos en una espiral de conflictividad ybaja autoestima”.Pero hay esperaza: “Un 90% de los casos , si los padres reciben las pautas adecuadas de lospsicólogos y las ponen en práctica, cuanto antes, encuentran la solución”. Cada familia seráatendida durante tres meses consecutivos (mínimo de doce sesiones) y posteriormente serealizará un seguimiento. Y por primera vez en España esta atención es gratuíta, y dirigida afamilias con pocos recursos económicos.Andrada anuncia además que, en Marzo, abrirán sede “en Mérida o Almendralejo, para atendercon este programa a familias pacenses”.La web de la fundación es: www.fundacioninpaframaguad.orgBECAS LEONARDO DA VINCI25 becas para distintas titulaciones y paiseshttp://www.ildefe.es/ildefefront/newsSearchAction.do?action=viewCategory&id=4392&publicationID=219891&from=0BECAS FAROtambien para distintas titulaciones y paisesson más de mil, verlas en http://www.becasfaro.es/home.phpUNED ABIERTA, LA PRIMERA PLATAFORMA UNIVERSITARIA ONLINE Y GRATUITACon esta iniciativa se pretende agrupar los recursos educativos abiertos y gratuitos de la UNED.La plataforma Aprendo, enmarcada en la estrategia UNED Abierta, ofrecerá cursos onlinegratuitos en español y recursos como libros de texto electrónicos, bases de datos, etc.Asimismo, dispondrá de foros de aprendizaje colaborativo y tutelado en el que el estudiante, noimporta donde esté, se relacionará con otros, debatirá y solucionará sus dudas.Más información en la página web de la UNED: http://portal.uned.es/portal/page?_pageid=93,1&_dad=portal&_schema=PORTAL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD
  • 56. BOLETÍN Nº 11 - (14/03/2013)NUEVO CARNET JOVEN EUROPEO – DESDE 14 A 30 AÑOS INCLUIDOSi has cumplido 14 años y tienes menos de 31, ya puedes conseguir tu Carné Joven Europeo.Este carné te ofrece miles de ventajas y bonificaciones, sólo por el hecho de ser joven.El Carné Joven Europeo es un documento de carácter personal e intrasferible cuyo objetivo esproporcionar a la juventud extremeña, mejores condiciones de acceso a descuentos.Puedes encontrar amplia oferta actividades y prestaciones dependiendo de tus interesespersonales:- si te gusta viajar: encontrarás descuentos en hoteles, albergues, alojamientos rurales, agenciasde viajes, alquiler de coches, transportes, etc.-si prefieres quedar con tu gente para salir, podéis disfrutar de precios especiales en cines,centros de ocio, restaurantes y cafeterías-si necesitas hacer un regalo, conseguir tu música favorita, adquirir materiales para llevar a caboalguno de tus hobbies, cambiar los muebles de tu casa, comprar libros, ropa, calzado, etc., con elCarné Joven Europeo te resultará un poco más económico-si eliges darte un capricho en un centro de belleza ó en una peluquería, cambiar tus gafas,ponerte lentillas... puedes beneficiarte de diferentes descuentos-también puedes encontrar bonificaciones en diferentes eventos culturales (conciertos, obras deteatro, exposiciones...), acciones formativas (academias, centros de enseñanza, autoescuelas...) yelementos relacionados con el deporte (instalaciones deportivas, clubes, equipamiento, etc.)El Carné Joven Europeo quiere acercarte un poco más a la realidad europea, facilitando tumovilidad tanto en Extremadura como en el resto de España. Por supuesto, también puedesbeneficiarte de las innumerables ventajas que encontrarás en los más de 40 países europeos quepertenecen a la EYCA.Conseguir el Carné Joven Europeo es muy sencillo, sólo tienes que entregar en cualquier de lasOficinas expedidoras (Casa de la Juventud de Zafra) o en la sede del Instituto, la siguientedocumentación: - Formulario de Solicitud - Fotocopia del DNI o Pasaporte - Justificante abonado tasas (530 €) entidad bancaria mediante Modelo 50 (Cod. 11103-6)La validez Carné Joven es 2 años desde expedición, teniendo caducidad obligatoria con 31 añosPuedes ampliar la información sobre este carné y sus servicios en la web www.eyca.orgOFICINA EXPENDEDORA: Casa Juventud de Zafra - Plaza Villa Madrid S/N. Tfno.: 924 56 30 58 EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZAFRA – CONSEJO LOCAL DE LA JUVENTUD