Manuel d'explication et de revendications par rapport aux mesures du gouvernement fédéral belge

1. « Ce régime qu’ils
proposent, c’est un
régime qui tue les
gens »
Marc Leemans
Président de la CSC
E.R.: Chris Vanmol – 19 Rue Pletinckx– 1000 Bruxelles
Ne pas jeter sur la voie publique

2. « la Suédoise, c'est le
partage de la misère
pour permettre aux
riches de continuer à
augmenter leurs
profits »
Marie-Hélène SKA
Secrétaire générale de la CSC
C’est le surnom de la coalition de partis
au gouvernement fédéral belge. Elle est
composée de quatre partis:
Ce gouvernement est aussi dit
« kamikaze » parce que
- le MR est le seul parti francophone
- les mesures qu’il s’apprête à prendre
sont anti-populaires et
principalement en faveur des patrons
Le saviez-vous? le VOKA (association patronale
flamande) donne 17/20 au gouvernement régional
flamand qui est composé de 3 des 4 partis de la
coalition fédérale.

3. Le gouvernement fédéral veut épargner
structurellement 17 milliards d’euros d’ici
2019.
Pour le faire, il projette d’attaquer
- Nos pensions
- Nos salaires
- Nos services publics
- Les chômeurs
- Notre sécurité sociale (santé, chômage,…)
En substance, le gouvernement fédéral
veut faire payer les travailleurs.
Le saviez-vous? Le gouvernement
fédéral ne projette pas de mettre en
place un impôt sur les grosses
fortunes…
« Les annonces de
la (possible)
coalition sont une
provocation »
Marc Leemans
Président de la CSC

4. Les plans du gouvernement
• Retarder le départ à la pension de 2 ans
(67 ans en 2030)
• Retarder de 2 à 4 ans le départ à la prépension
• Réforme à la baisse des pensions du secteur
public
• Après 2030, lier la pension à l’espérance de vie
• Suppression des allocations crédit-temps autre
que pour les soins ou la formation
Les revendications de la CSC
• Maintien de l’âge des départs à la
prépension
• Lutte contre le chômage des jeunes
Il n’y a pas de problème de
financement des pensions. Par
contre, il y a un gros problème de
répartition de la richesse produite.
« Nous avons déjà une
condition de carrière
de 45 ans. C’est l’une
des plus longues
d’Europe ! »
Marie-Hélène Ska
Secrétaire générale de la CSC

5. « Un saut d’index
rendrait toute
concertation
impossible »
Marc Leemans
Président de la CSC
Les plans du gouvernement
• Un saut d’index de 2% (en moyenne 907
euros brut / an)
• 2 ans de modération salariale
• Réforme de la loi de compétitivité de 1996
(= Gel des salaires)
• Extension de la loi de compétitivité de
1996 aux entreprises publiques
+ toutes les mesures régionales
(augmentation des taxes et du prix: services
publics, crèches, écoles,…)
Les revendications de la CSC
• Liberté de négociation des salaires
• Sauvegarde de l’indexation
automatique des salaires pour
préserver le pouvoir d’achat
Le saviez-vous? Un saut d’index signifie aujourd’hui
pour un travailleur de 30 ans, gagnant 2500€ brut par
mois (30.000 brut par an) une perte nette de
30.000€ en fin de carrière.
Un saut d’index, c’est perdre un an de salaire !

6. Les plans du gouvernement
• Privatisations (B-post, SNCB,…)
• Augmentation des prix pour le citoyen
• Alignement sur les normes du privé en
matière de statut et de conditions de
travail
• Non-remplacements de fonctionnaires
(seul 1 sur 5!)
Les revendications de la CSC
• Service public de qualité
• Des infrastructures publiques financées
Les services publics permettent de diminuer les prix
des besoins fondamentaux de la population
(enseignement, mobilité, santé, électricité,…) et donc
d’en garantir l’accès au plus grand nombre. Sans
services publics, nous payerons cher, pour tout.
Exemple:
Prix d’un ticket de transport à Bruxelles: 2,50€
Prix d’un ticket de transport à Londres (privé): 5,70€
« Les services publics sont
des instruments
essentiels pour atteindre
les objectifs que se fixe la
société »
Memorandum 2014
CSC Services publics

7. Les revendications de la CSC
• Retrait des mesures antisociales
concernant le chômage, tant au
niveau de la dégressivité qu’au niveau
des allocations d’insertions
« C’est l’emploi qui
est indisponible,
pas les chômeurs »
Marie-Hélène Ska
Secrétaire générale de la CSC
Les plans du gouvernement
• Travail d’intérêt général de 2 demi-jours
/ semaine pour les chômeurs
de longue durée
• Disponibilité des chômeurs jusque
65 ans
• Diminution des indemnités de
chômage temporaire de 70 à 65%.
Le saviez-vous? à Bruxelles selon Actiris, il y a 1
emploi disponible pour 47 demandeurs d’emplois…
C’est donc bien l’emploi qui est indisponible.

8. Les plans du gouvernement
• Nouvelle diminution des cotisations
patronales (= moins d’argent pour la sécurité
sociale = moins d’argent pour les pensions, la
santé, …)
Les revendications de la CSC
• Tous les avantages octroyés aux
entreprises doivent être conditionnés
à la création de nouveaux emplois.
• Un financement suffisant de la
sécurité sociale
Le gouvernement diminue les
cotisations patronales… mais
mon salaire net n’a pas baissé.
C’est pour que le gouvernement
puisse dire qu’il “préserve le pouvoir
d’achat”. En réalité, tu en perds car
les cotisations sociales servent à
financer les pensions, la santé,….
Mais il dit qu’il va créer des
emplois avec…
Le gouvernement dit ça depuis 30
ans. Mais diminuer les cotisations
patronales n’a pas créé d’emploi. Les
patrons ont empoché l’argent et
l’ont distribué aux actionnaires.

9. Bien sûr des alternatives existent!
Mais le gouvernement veut les faire taire...
• En noircissant l’image des mouvements sociaux
et culturels
• En limitant le droit de grève et donc en
attaquant le droit du travailleur de se défendre
• En imposant le service minimum pour les
chemins de fers et les prisons
• En restreignant la liberté des travailleurs à
s’organiser dans les syndicats, même quand ils
n’ont pas d’emploi
• En divisant les travailleurs, en les montant les
uns contre les autres
• En inventant que les entreprises créent la
richesse alors que ce sont les travailleurs
qui la créent

10. Le gouvernement régional flamand (N-VA,
CD&V et Open VLD) est en place.
Voici quelques mesures déjà décidées :
- Augmentation des frais d’inscriptions dans
l’enseignement supérieur
- Augmentation des factures d’eau et
d’électricité
- Moins de services publics
- Diminution des subsides aux associations de
jeunesse et au secteur culturel
Mais la contre-offensive
s’organise
avec les syndicats
dans la plateforme
“Hart Boven Hard”.
Le saviez-vous?
Rien qu’avec les mesures du gouvernement
flamand, une famille de 4 enfants paiera
5535€ en plus par an!
Dans la déclaration
régionale flamande,
« il est noté que le
gouvernement
mènera une
politique favorable
aux employeurs »
Marc Leemans
Président de la CSC

11. Dans les prochaines années, les travailleurs vont être
soumis à rude épreuve. Nous allons devoir construire
la contre-offensive en informant et en mobilisant
dans les entreprises et autour de nous.
« Si la coalition
(fédérale) la joue
dure, nous devrons
répondre en
conséquence »
Marc Leemans
Président de la CSC
Informer: « tout le monde doit savoir ce qui se
passe » par
- des tractages
- des Assemblées Générales
- des formations
- des discussions
- des messages sur Facebook
- ….
Mobiliser: « le changement social vient par la
mobilisation »
- 23/09 – 1er avertissement en front commun syndical
- 06/11 – manifestation interpro en front commun
- 24/11 – grève dans les provinces du Hainaut, du
Luxembourg, du Limbourg et d’Anvers
- 01/12 – grève dans les provinces de Namur, de Liège,
de Flandre Occidentale et Orientale
- 08/12 – grève à Bruxelles et en Brabant wallon et
flamand
- 15/12 – grève générale
- … et toutes les prochaines actions

12. « Celui qui combat
peut perdre,
mais celui qui ne
combat pas
a déjà perdu »
Bertolt Brecht
Sur les pensions
• Maintien de l’âge des départs à la
prépension
• Lutte contre le chômage des jeunes
Sur les salaires
• Liberté de négociation des salaires
• Indexation automatique des salaires
Sur les services publics
• Un service public de qualité
• Des infrastructures publiques financées
Sur le chômage
• Retrait des mesures antisociales au
niveau du chômage, tant au niveau de
la dégressivité qu’au niveau des
allocations d’insertions
Sur la sécurité sociale
• Tous les avantages octroyés aux
entreprises doivent être conditionnés à
la création de nouveaux emplois.
• Un financement suffisant de
la sécurité sociale

13. 12.000 belges ont rejoint
le club des millionnaires
en Belgique en 2014
94.500 belges
sont millionnaires en Belgique
Ce n’est donc
PAS la crise
pour tout le monde…
L’anecdote: XX
« Alors que le nombre de
millionnaires ne cesse
d’augmenter en Belgique, ne
rien faire pour mettre en
place un impôt sur la fortune
est une véritable
provocation »
Marie-Hélène Ska
Secrétaire générale de la CSC

14. Prénom:
Nom:
Etat civil:
Mail:
Tel:
Adresse:
Code postal:
Nationalité :
Date de naissance (JJ/MM/AA):
No. de registre national:
Statut : avec emploi / sans emploi
H/F
Contact CSC Bruxelles-Hal-Vilvorde
E-mail: bruxelles@acv-csc.be
Tel: 02/557.88.88
Rue Pletinckx 19, 1000 Bruxelles
Site: http://b En savoir plus: www.unplatdemisere.be ruxelles-hal-vilvoorde.csc-en-ligne.be/