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Referencias!
•  El 58% de la productividad laboral está representada por la Inteligencia Emocional
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Crecimiento explosivo - Empresas - Nelson Portugal

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Programa de desarrollo personal y profesional que se enfoca en desarrollar habilidades de inteligencia emocional y liderazgo en los colaboradores para incrementar su productividad, su compromiso con la empresa y su nivel de concentración.

De forma que la empresa pueda crear una organización sólida, comprometida y producitva para lograr un crecimiento sostenible y se posicione como líder en su industria.

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Crecimiento explosivo - Empresas - Nelson Portugal

  1. 1. Crecimiento Explosivo! Acelera el logro de tus metas. Desarrolla habilidades de liderazgo en tu equipo. Alcanza nuevas alturas.!
  2. 2. Imagínate! 1.  Aumentar las ventas ! 2.  Tener un equipo altamente motivado y comprometido! 3.  Tener un excelente clima laboral! 4.  Ser la empresa líder en tu industria! !
  3. 3. Es posible pero…! •  La competencia ha aumentado y el compromiso de los colaboradores ha disminuido! •  La capacidad de concentración ha caído y las distracciones se han triplicado! •  El estrés está afectando la productividad y la salud de los colaboradores! •  La falta de motivación está poniendo en riesgo los resultados de la empresa!
  4. 4. Se creía que:! •  Aumentar el salario mejoraría la productividad! •  Pagar maestrías aumentaría el compromiso! •  Las capacitaciones convencionales mejoraría el clima laboral! ! ! ! ! ! Sin embargo, estas alternativas son costosas, dan resultado únicamente en el corto plazo y no son sostenibles en el tiempo.!
  5. 5. La solución sostenible es:! •  Desarrollar nuevas competencias en los colaboradores: liderazgo e inteligencia emocional.! •  Potenciar las habilidades existentes: comunicación efectiva y trabajo en equipo. ! •  Alinear la visión personal con la de la compañía! •  Fomentar el equilibrio entre la vida personal y profesional!
  6. 6. Vida Extraordinaria! Un programa diseñado para desarrollar habilidades de liderazgo e inteligencia emocional en los colaboradores para incrementen su productividad, su nivel de concentración, su capacidad de comunicación y su compromiso con la empresa.! Presenta…!
  7. 7. Beneficios! •  Incremento en los resultados y la productividad gracias a las nuevas habilidades adquiridas! •  Mejora el clima laboral debido al desarrollo de la empatía y el trabajo en equipo! •  Mayor compromiso con la empresa debido a un mejor equilibrio entre su vida personal y profesional! !
  8. 8. Modelo Innovador! •  Un evento que combina el entretenimiento con la educación para aumentar el nivel de retención de los conocimientos.! •  Seminario de un día y medio de inmersión completa para crear una mejor conexión entre los participantes.! •  Se realiza fuera de la ciudad para una mejor disposición de aprendizaje de los participantes.! •  Incluye más de 20 horas de contenido y 10 horas de actividades prácticas.!
  9. 9. Luis Alberto Espinoza | Ejecutivo Comercial! Testimonios! “Después de un seminario de Nelson sales con un nivel de energía increíble, con ganas de salir a enfrentar el mundo y alcanzar tus metas.”! “Me ha ayudado a ser mejor persona, a mirar las cosas con actitud positiva y a organizarme mejor. Ahora sé cómo lograr más rápido mis objetivos, estoy feliz.”! Dalila Ávila Santos | Supervisora de Ventas!
  10. 10. Leonel Vásquez Pdte. Asoc. Esc. Taekwondo Intr. Sam-IL! Testimonios! “Existen millonarios que donan dinero o bienes materiales, lo cual está muy bien. Pero solo son algunos los que enriquecen el alma y la mente, Nelson es uno de ellos, tiene un gran don. ! ! En menos de dos meses de haber aplicado las estrategias y herramientas de Nelson el número de estudiantes de la organización ha incrementado en 30%. ! ! Ahora tengo más tiempo para pasar con mi familia e incluso disfruto de mejor manera el tiempo que paso con mis amigos. Ha roto mis esquema, he aprendido muchísimo.” !
  11. 11. ! ! Tú turno! Utiliza este modelo innovador para crear una organización productiva, comprometida y altamente motivada para que puedas desatar un crecimiento explosivo y sostenible.!
  12. 12. ! ! Contáctanos! Escríbenos a contacto@nelsonportugal.com para coordinar una reunión.!
  13. 13. Referencias! •  El 58% de la productividad laboral está representada por la Inteligencia Emocional en comparación con el Coeficiente Intelectual: Travis Bradberry & Jean Greaves, Inteligencia Emocional 2.0! •  Una investigación de la oficina de Recursos Humanos de la Universidad de Minnesota muestra que el éxito profesional depende entre 1 y 20% del coeficiente intelectual, y entre el 27 a 45% de la Inteligencia Emocional.! •  Importancia de la Inteligencia Emocional: http://gestion.pe/empleo-management/sabe-que-tan-importante-manejar- inteligencia-emocional-trabajo-2095744! •  Según la encuesta interactiva de Career Builder/Harris 39% de los ejecutivos que renuncian lo hacen por un desequilibrio entre su vida personal y su vida profesional! •   Un estudio realizado por el Ministerio del Desarrollo Social y Familiar de Singapur (MSF, por su siglas en inglés) demuestra que los ejecutivos con una vida familiar saludable son más productivos en el trabajo.! ! ! !

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