Kaum Frauen an der Spitze deutscher Unternehmen / KIT veröffentlicht bislang umfangreichste Studie zu Frauen in Führungspositionen

Frauen in Führungspositionen – Status quo in der deutschen Wirtschaft Zusatzinformation zur Pressemitteilung Karlsruhe, den 16. September 2009 Wissenschaftliche Leitung Prof. Hagen Lindstädt (Institut für Unternehmensführung; Universität Karlsruhe (TH), KIT) 04.08 KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH und Universität Karlsruhe (TH) www.kit.edu

MANAGEMENT SUMMARY Die Studie untersucht die Präsenz von Frauen in Vorständen und Aufsichtsräten deutscher Aktiengesellschaften. Mit knapp 70.000 ausgewerteten Vorstands- und Aufsichtsratsjahren für die Jahre 1998 bis 2008 ist die Studie die größte ihrer Art in Deutschland (über 21.000 Vorstands- und 48.000 Aufsichtsratsjahre, durchschnittlich ca. 6300 Positionen pro Jahr). Die Grundgesamtheit der Studie sind die über 600 wichtigsten, börsennotierten Unternehmen Deutschlands, der so genannte CDAX, der auch DAX30, TecDAX, MDAX und SDAX enthält. Es wurden durchschnittlich 630 börsennotierte Unternehmen für die Jahre 1998 bis 2008 untersucht. Alle Branchen und Größenordnungen (von weniger als 10 bis über 50.000 Mitarbeiter) sind vertreten. Die Studie wird vom Institut für Unternehmensführung der Universität Karlsruhe (TH)/Karlsruher Institut für Technologie (KIT) durchgeführt und von der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) des Bundesministerium für Arbeit und Soziales und der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin gefördert. In deutschen Aktiengesellschaften gibt es fast keine Frauen auf Vorstandsebene. Seit 1998 ist kein klarer Trend festzustellen. 2008 waren zum Stichtag 42 von 1.721 Vorstandsmitgliedern Frauen. Dies entspricht einem Anteil von 2,4%. Die Veränderung von 1,2 % im Jahr 1998 auf 2,4 % im Jahr 2008 lässt keinen klaren Trend erkennen. Zudem ist der Anteil ab 2005 sogar leicht rückläufig. In deutschen Aufsichtsräten ist das Bild nicht ganz so drastisch. Speziell auf der Kapitalseite sind Frauen aber besonders deutlich unterrepräsentiert. Im Jahr 2008 waren 307 der 3.758 Mitglieder deutscher Aufsichträte Frauen (8,2 %). Von diesen 307 Frauen sind allerdings 63 % Vertreterinnen der Arbeitnehmerseite. Auch hier ist kaum ein klarer zeitlicher Trend erkennbar: Der Frauenanteil in Aufsichtsräten hat sich von 6,8 % (1998) auf 8,2 % (2008) entwickelt. KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 1 und Universität Karlsruhe (TH)

Die Studie erfasst knapp 70.000 Vorstands- und Aufsichtsratspositionen und berücksichtigt einen Zeitraum von elf Jahren Anzahl der betrachteten Aufsichtsräte und Vorstände pro Jahr Durchschnittlich 5.137 5.166 ca. 7 4.658 4.791 Vertreter der 4.424 4.257 Aufsichtsräte je Arbeitnehmer 4.014 1.605 1.600 4.093 4.055 4.001 Unternehmen 1.463 3.758 1.615 1.329 1.266 1.208 1.174 1.117 14.862 1.538 947 Aufsichtsräte + 3.532 3.566 3.328 33.492 Vertreter der 3.043 3.095 2.991 2.885 2.881 2.884 2.811 2.476 = Kapitalgeber 48.354 2.409 2.373 2.173 1.976 1.910 Knapp 70.000 1.793 1.762 1.773 1.783 1.721 AR- / VS- Positionen 1.560 Vorstände 21.233 Durchschnittlich 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 ca. 3 Vorstände je Unternehmen KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 2 und Universität Karlsruhe (TH)

Frauen sind in deutschen Vorständen deutlich unter- repräsentiert: 2008 waren nur 42 von 1721 Vorstands- mitgliedern Frauen Frauen in Top-Management-Positionen 2008 – Vorstand: ANTEIL FRAUEN ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN im Vorstand im Vorstand 42 Frauen (2,4%) 39 Unternehmen (6,1%) n = 1721 n = 636 Unternehmen Vorstandsmitglieder KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 4 und Universität Karlsruhe (TH)

1998 waren nur 1,2 % der Vorstände Frauen, 2008 waren es 2,4 %. Tendenz stagnierend, seit 2005 sogar rückläufig ANTEIL FRAUEN und ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN im Vorstand: Entwicklung seit 1998 Mittelwerte ANTEIL FRAUEN im Vorstand 1,2% 1,2% 1,8% 2,1% 2,0% 2,3% 2,1% 2,5% 2,4% 2,5% 2,4% 2,0% ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN im Vorstand 4,1% 4,1% 6,0% 6,8% 6,3% 6,5% 6,0% 7,1% 6,8% 6,8% 6,1% 6,1% 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 5 und Universität Karlsruhe (TH)

Im Aufsichtsrat saßen 2008 nur 307 Frauen bei 3758 Mitgliedern. Auf Kapitalseite waren es sogar nur 113 Frauen bei 2811 Sitzen Frauen in Top-Management-Positionen 2008 – Aufsichtsrat: ANTEIL FRAUEN Vertreter der Kapitalgeber ANTEIL FRAUEN Gesamter Aufsichtsrat 113 Frauen (4,0%) 37 % der Frauen in Aufsichtsräten n = 2.811 sind Vertreter der 307 Frauen Vertreter der Kapitalseite (8,2%) Kapitalgeber ANTEIL FRAUEN Vertreter der Arbeitnehmer n = 3.758 194 Frauen Aufsichtsrats- (20,5%) 63 % der Frauen in mitglieder Aufsichtsräten n = 947 sind Vertreter der Vertreter der Arbeitnehmerseite Arbeitnehmer KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 7 und Universität Karlsruhe (TH)

Nur in 28,5 % der Unternehmen gab es 2008 überhaupt Frauen im Aufsichtsrat, bei den Kapitalgebern sogar nur 15,3 % BACKUP Frauen in Top-Management-Positionen 2008 – Aufsichtsrat: ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN Vertreter der Kapitalgeber ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN 97 Unternehmen Gesamter Aufsichtsrat mit Frauen (15,3%) n = 636 181 Unternehmen Unternehmen mit Frauen (28,5%) ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN n = 636 Vertreter der Arbeitnehmer Unternehmen 114 Unternehmen mit Frauen (53,5%) n = 213 Unternehmen KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 8 und Universität Karlsruhe (TH)

Der Anteil von Frauen in Aufsichtsräten ist seit 1998 von 6,8 % auf 8,2 % gestiegen, hat also nur unbedeutend zugelegt ANTEIL FRAUEN im Aufsichtsrat: Entwicklung seit 1998 Mittelwerte Alle Aufsichtsrats- mitglieder 6,8% 6,4% 6,2% 6,7% 7,1% 7,5% 7,9% 8,3% 8,3% 8,0% 8,2% 7,4% Vertreter der Aufsichtsrat Kapitalgeber 2,5% 2,5% 2,4% 2,7% 2,7% 2,7% 2,9% 3,1% 3,4% 3,7% 4,0% 3,0% Vertreter der Arbeitnehmer 13,6% 13,8% 14,5% 15,4% 17,2% 18,9% 19,8% 20,8% 20,1% 19,3% 20,5% 17,6% 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 9 und Universität Karlsruhe (TH)

Der Anteil von Unternehmen mit Frauen im Aufsichtsrat ist auf niedrigem Niveau sogar eher rückläufig BACKUP ANTEIL UNTERNEHMEN MIT FRAUEN im Aufsichtsrat: Entwicklung seit 1998 Mittelwerte Alle Aufsichtsrats- mitglieder 40,0% 32,8% 28,8% 29,3% 30,4% 30,6% 31,9% 33,0% 32,2% 31,7% 28,5% 31,7% Vertreter der Aufsichtsrat Kapitalgeber 12,2% 11,5% 10,5% 11,9% 11,6% 11,6% 12,8% 13,6% 14,6% 15,4% 15,3% 12,8% Vertreter der Arbeitnehmer 45,9% 45,0% 46,2% 47,5% 51,4% 54,0% 54,1% 57,9% 56,5% 54,7% 53,5% 51,2% 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 KIT- die Kooperation von Forschungszentrum Karlsruhe GmbH 10 und Universität Karlsruhe (TH)

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