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Seminario 13 07-2010

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Introducción al concepto de PLE y redes sociales.

Introducción al concepto de PLE y redes sociales.

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Transcript

  • 1. FORMACIÓN INICIAL PARA EL PROFESIONADO EN COMPETENCIAS 2.0 13 DE JULIO DE 2010
  • 2. Personal Learning Enviroment Colaboración en Línea Comunicación Blogs Información Contenidos Redes Sociales
  • 3. Redes Sociales
    • Definición:
    • Sistemas abiertos y horizontales que aglutinan a grupos de personas que se identifican con las mismas necesidades y problemáticas.
    • Las redes sociales son una forma de organización social que permite a un grupo de personas potenciar sus recursos y contribuir a la resolución de problemas, proporcionando sociabilidad, apoyo, información y un sentido de pertenencia social.
  • 4. Redes Sociales Redes Sociales Contenidos De amigos Profesionales Geolocalización
  • 5. Redes Sociales Fuente: Estudio sobre redes sociales en Internet. Noviembre 2009. iab Spain Research.
  • 6. Identidad Digital
  • 7. Lo que pierden (*) (*) Si el beneficio supera al coste, el esfuerzo y el tiempo no serán perdidos, sino invertidos. Índice de Comparación Los-as usuarios-as tienen que percibir que el “índice de comparación” es positivo en lo que a beneficio se refiere.
    • Conocer y comunicarse con personas interesadas en los mismos temas y objetivos.
    • Compartir conocimiento, lo que conlleva la posibilidad de poder solucionar problemas.
    • Adquirir prestigio profesional por el hecho de participar en un proyecto de innovación.
    • Esfuerzo.
    • Tiempo .
    Comunidades de Práctica Lo que ganan
  • 8. El objetivo de la dinamización es potenciar la participación para reducir el número de lurkers o participantes que tienen una actividad receptiva sin contribuir activamente. Linking Lurking Learning Comunidades de Práctica Leading

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