TRABAJO EN EQUIPOTRABAJO EN EQUIPO
ProfesoraProfesora
Mónica Urigüen, Ph.D.Mónica Urigüen, Ph.D.
Mónica Urigüen, Ph.D. 2
Asamblea en laAsamblea en la
CarpinteríaCarpintería
Mónica Urigüen, Ph.D. 3
Hubo en laHubo en la
carpintería unacarpintería una
extraña asamblea:extraña asamblea:
las herrami...
Mónica Urigüen, Ph.D. 4
El martillo reconoció su culpa,El martillo reconoció su culpa,
pero pidió que fuera expulsadopero ...
Mónica Urigüen, Ph.D. 5
En eso entró el carpintero,En eso entró el carpintero,
se puso delante e inició suse puso delante ...
Mónica Urigüen, Ph.D. 6
Cuando la
carpintería quedó
sola otra vez, la
asamblea reanudó la
deliberación.
Dijo el serrucho:
...
Mónica Urigüen, Ph.D. 7
• Así que no
pensemos ya en
nuestras
flaquezas, y
concentrémono
s en nuestras
virtudes”.
Mónica Urigüen, Ph.D. 8
La asamblea
encontró
entonces que el
martillo era
fuerte, el tornillo
unía y daba
solidez, la lija...
Mónica Urigüen, Ph.D. 9
Se sintieron como un equipo
capaz de producir hermosos
muebles, y sus diferencias
pasaron a segund...
Mónica Urigüen, Ph.D. 10
Pensamiento Dispuesto al
Cambio
Cuando el
personal de un
equipo de trabajo
suele buscar
defectos ...
Mónica Urigüen, Ph.D. 11
Es fácil
encontrar
defectos
cualquier necio
puede hacerlo,
pero encontrar
cualidades es
una labor...
Mónica Urigüen, Ph.D. 12
Gracias
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Trabajo en equipo, una metáfora mu 2005

4,911

Published on

Metáfora sobre el trabajo en equipo. Mónica Urigüen.

0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total Views
4,911
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
51
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Transcript of "Trabajo en equipo, una metáfora mu 2005"

  1. 1.    TRABAJO EN EQUIPOTRABAJO EN EQUIPO ProfesoraProfesora Mónica Urigüen, Ph.D.Mónica Urigüen, Ph.D.
  2. 2. Mónica Urigüen, Ph.D. 2 Asamblea en laAsamblea en la CarpinteríaCarpintería
  3. 3. Mónica Urigüen, Ph.D. 3 Hubo en laHubo en la carpintería unacarpintería una extraña asamblea:extraña asamblea: las herramientaslas herramientas se reunieron parase reunieron para arreglar susarreglar sus diferencias. Eldiferencias. El martillo fue elmartillo fue el primero en serprimero en ser presidente, pero lapresidente, pero la asamblea leasamblea le notificó que debíanotificó que debía renunciar. ¿Larenunciar. ¿La causa? Hacíacausa? Hacía demasiado ruido ydemasiado ruido y se pasaba else pasaba el
  4. 4. Mónica Urigüen, Ph.D. 4 El martillo reconoció su culpa,El martillo reconoció su culpa, pero pidió que fuera expulsadopero pidió que fuera expulsado el tornillo: había que darleel tornillo: había que darle muchas vuelas para que sirvieramuchas vuelas para que sirviera de algo.de algo. El tornillo aceptó su retiro, peroEl tornillo aceptó su retiro, pero a su vez pidió la expulsión de laa su vez pidió la expulsión de la lija: era muy áspera en su trato ylija: era muy áspera en su trato y siempre tenía fricciones con lossiempre tenía fricciones con los demás.demás. La lija estuvo de acuerdo, con laLa lija estuvo de acuerdo, con la condición de que fueracondición de que fuera expulsado el metro, pues se laexpulsado el metro, pues se la pasaba midiendo a los demás,pasaba midiendo a los demás, como si él fuera perfecto.como si él fuera perfecto.
  5. 5. Mónica Urigüen, Ph.D. 5 En eso entró el carpintero,En eso entró el carpintero, se puso delante e inició suse puso delante e inició su trabajo, utilizandotrabajo, utilizando alternativamente elalternativamente el martillo, la lija, el metro y elmartillo, la lija, el metro y el tornillo.tornillo. Al final, el trozo de maderaAl final, el trozo de madera se había convertido en unse había convertido en un lindo mueble.lindo mueble.
  6. 6. Mónica Urigüen, Ph.D. 6 Cuando la carpintería quedó sola otra vez, la asamblea reanudó la deliberación. Dijo el serrucho: “Señores, ha quedado demostrado que tenemos defectos, pero el carpintero trabaja con nuestras destrezas. Eso es lo
  7. 7. Mónica Urigüen, Ph.D. 7 • Así que no pensemos ya en nuestras flaquezas, y concentrémono s en nuestras virtudes”.
  8. 8. Mónica Urigüen, Ph.D. 8 La asamblea encontró entonces que el martillo era fuerte, el tornillo unía y daba solidez, la lija limaba asperezas y el metro era preciso y exacto.
  9. 9. Mónica Urigüen, Ph.D. 9 Se sintieron como un equipo capaz de producir hermosos muebles, y sus diferencias pasaron a segundo plano.
  10. 10. Mónica Urigüen, Ph.D. 10 Pensamiento Dispuesto al Cambio Cuando el personal de un equipo de trabajo suele buscar defectos en los demás, la situación se vuelve tensa y negativa. En cambio, el tratar con sinceridad de percibir los puntos
  11. 11. Mónica Urigüen, Ph.D. 11 Es fácil encontrar defectos cualquier necio puede hacerlo, pero encontrar cualidades es una labor para los espíritus superiores que son capaces de inspirar el éxito de los
  12. 12. Mónica Urigüen, Ph.D. 12 Gracias
  1. ¿Le ha llamado la atención una diapositiva en particular?

    Recortar diapositivas es una manera útil de recopilar información importante para consultarla más tarde.

×