Brochure Mj Recruitment
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×
 

Brochure Mj Recruitment

on

  • 167 views

Samen staan we sterk en maken wij het verschil binnen de arbeidsmarkt. Wij bieden kwaliteit in de bemiddeling en snelheid.

Samen staan we sterk en maken wij het verschil binnen de arbeidsmarkt. Wij bieden kwaliteit in de bemiddeling en snelheid.

Statistics

Views

Total Views
167
Views on SlideShare
163
Embed Views
4

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

2 Embeds 4

http://www.linkedin.com 3
https://www.linkedin.com 1

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Brochure Mj Recruitment Brochure Mj Recruitment Document Transcript

    • Samen maken wij het verschil!MJ Recruitment, Burgwal 47, 2611 GG, Delft, T: 015-2840822, KVK 54129443
    • Wie zijn wijJong, ondernemend, enthousiast, creatief, teamplayers, balans, gemotiveerd eninitiatiefrijk.Kortom wij hebben hart voor het vak. Al een ruime tijd doen wij ons werk metveel plezier en samen hebben wij besloten om een werving en selectiebureau testarten.MichelAl een ruim aantal jaar heeft Michel veel werkervaring opgedaan bijverschillende grote werving en selectie bureaus in Nederland. Tijdens hetopbouwen van zijn carriere heeft hij een groot kandidaten als medeklantennetwerk opgebouwd. Op social media zijn er verschillende positievereferenties te lezen over de werkwijze van Michel en hoe hij zich onderscheidtvan alle andere Consultants.JennyJenny heeft een aantal jaar geleden de opleiding Sociaal PedagogischeHulpverlening succesvol afgerond en is gaan werken binnen de psychiatrie.Middels de gesprekstechnieken heeft zij geleerd mensen goed te kunnendoorgronden en het onderste uit de kan weten te halen. Na een aantal jarentherapieën gegeven te hebben, heeft ook zij voor de arbeidsbemiddelinggekozen. De gesprekstechnieken en haar achtergrond kan goed gebruiktworden binnen de arbeidsbemiddeling om een juiste match te maken voorkandidaat en opdrachtgever.TeamworkSamen staan we sterk en maken wij het verschil binnen de arbeidsmarkt. Wijbieden kwaliteit in de bemiddeling en snelheid. Via ons eigen unieke systeem,kunnen wij aantoonbaar snelheid bieden voor zowel kandidaat alsopdrachtgever en hebben we een stap voor op alle andere werving enselectiebureaus. Wat is ons geheim? Dit kunnen wij u uitleggen en laten zientijdens een gesprek onder het genot van een kop koffie.Kiest u voor kwaliteit en snelheid?MJ Recruitment, Burgwal 47, 2611 GG, Delft, T: 015-2840822, KVK 54129443
    • Wat doen wij en onze werkwijze kandidaat en opdrachtgeverOns vakgebiedWij zijn gespecialiseerd in Finance en IT, van junior level tot aan executive level.Binnen Finance kunt u onder andere denken aan de volgende functies: assistentcontroler, Financial controler, Boekhouder, Business Analyst, Salaris administrateur,Business Controler en Financieel directeur.Binnen IT kunt u onder andere denken aan de volgende functies: Applicatie beheerder, ITprojectmanager, IT specialist, SAP Consultant en Systeem Analyst.Werkwijze en visie opdrachtgeverDe relatie tussen de opdrachtgever en de werknemer is de bepalende factor voor eengoede werksfeer en performance. Onze missie is daarom om altijd de juiste kandidaat tekoppelen aan het juiste bedrijf. Hieronder vindt u een uitgebreide beschrijving van onzewerkwijze.Stap 1 - Persoonlijke kennismaking en inventarisatieAls we ergens aan beginnen, doen we het meteen goed. Daarom nemen we de tijd omuw organisatie te leren kennen en de details van de vacature te bespreken. Dezeinvestering in tijd draagt bij tot het uiteindelijke succes van de match.Stap 2 - Haalbaarheid en adviesWe kijken kritisch naar uw behoefte. Wij kunnen vanwege onze unieke matchingsysteemde haalbaarheid van de invulling van de functie aangeven. Verder kunnen wij u indiengewenst advies geven over het functieprofiel en salarisniveau.Stap 3 - OpdrachtbevestigingSerieuze werving & selectie betekent commitment. We leggen onze afspraken vast in eenopdrachtbevestiging. Met een getekende opdrachtbevestiging geeft u MJ Recruitment hetstartsein om de vacature(s) in te gaan vullen.Stap 4 - Organisatiebeschrijving, functieprofiel, competentieprofielOp basis van de door u aangeleverde functieprofiel, starten wij na uw goedkeuring metde werving en selectie.Stap 5 - WervingstrategieMJ Recruitment maakt gebruik van de volgende wervingsmiddelen:  Uitgebreide kandidatendatabase  Onze eigen website  Ons netwerk  Online search op de relevante jobsites en networksites  Eventueel online en offline adverteren, eventueel met uw bedrijfsnaam en logoAfhankelijk van de functie en de aard van de bemiddeling stellen we een mix vanMJ Recruitment, Burgwal 47, 2611 GG, Delft, T: 015-2840822, KVK 54129443
    • wervingsmiddelen samen.Stap 6 - Selectie en interviewsWe blijven kritisch en nemen potentiële kandidaten persoonsgericht en vakinhoudelijkeinterviews af. Wij beoordelen en selecteren de kandidaten op basis van afgesprokencriteria waaronder persoonlijkheid, vakkennis en ervaring. Een referentieonderzoekmaakt ten alle tijden deel uit van de procedure.Stap 7 - Presentatie en adviesDe door ons geschikt gevonden kandidaten worden persoonlijk en schriftelijkgepresenteerd. Wij verstrekken kandidaat gegevens uitsluitend na toestemming van dekandidaat. Een uitgebreide toelichting en advies maken deel uit van de presentatie.Stap 8 - SollicitatiegesprekU besluit op basis van onze presentatie en advies welke kandidaten u wilt uitnodigenvoor een sollicitatiegesprek. Wij verzorgen het gehele proces richting hetsollicitatiegesprek.Stap 9 - IndiensttredingDe door u geselecteerde kandidaat ontvangt een arbeidscontract. In deze fase adviserenwij zowel de kandidaat als u over alle facetten tot de indiensttreding van uw bedrijf.Stap 10 - EvaluatieOngeveer twee maanden na indiensttreding vindt er een evaluatie plaats. Iederebemiddeling kent een vaste procedure maar brengt altijd unieke en waardevolleervaringen mee. Omdat we graag scherp blijven, maakt de evaluatie vast onderdeel uitvan ons stappenplan.Werkwijze en visie kandidaatBen je op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen Finance of IT? Dan ben je bij MJRecruitment aan het juiste adres. Graag leggen wij je uit wat onze werkwijze is.Of je op dit moment actief of passief op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, wij gaanaltijd graag een persoonlijk gesprek met je aan. Dit omdat een Curriculum Vitea heelveel verteld over je inhoudelijke kwaliteiten, maar het uiteindelijk om jou als persoongaat. Tijdens dit gesprek gaan we er diep op in wat je in het verleden op werkgebiedgedaan hebt. Verder bespreken we wat jij belangrijk vindt en waar je op dit momentstaat in je carriere. Ook wordt besproken hoe jij zelf je toekomst ziet. Kortom;carriereplanning voor zowel op korte als lange termijn.Na dit persoonlijke gesprek maken wij een profielschets op, waar zowel de positievepunten alsmede de verbeterpunten duidelijk in naar voren komen. Dit zodat er tijdenseen sollicitatieprocedure nooit misverstanden kunnen voordoen. Openheid, eerlijkheid enduidelijkheid is waar het uiteindelijk om draait.Tijdens de sollicitatieprocedure verzorgen wij het contact met de opdrachtgever encoördineren we het gehele proces.Wij gaan graag met jou een lange termijn relatie aan!MJ Recruitment, Burgwal 47, 2611 GG, Delft, T: 015-2840822, KVK 54129443
    • Waar zijn wij gevestigdOns kantoorHet kantoor van MJ Recruitment is gevestigd op de tweede verdieping in een prachtigmonumentaal pand van de voormalige stadsleenbank, midden in de binnenstad van hetmooie Delft. Het pand is gelegen in het autovrije hart van de stad, omringd door degezelligheid van winkels en horeca.Ons AdresBurgwal 472611 GGDelftT: 015-2840822E: info@mjrecruitment.nlBereikbaarheidDe Burgwal is gelegen in het hart van de stad Delft. Wij zijn goed bereikbaar metOpenbaar Vervoer. De Bushalte is op vijf minuten loopafstand. Het treinstation is op tienminuten loopafstand. Ook kunt u makkelijk met de auto komen, er zijn voldoendebetaalde parkeergarages aanwezig.MJ Recruitment, Burgwal 47, 2611 GG, Delft, T: 015-2840822, KVK 54129443