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  • 1. TRABAJO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Seguridad Industrial Escuela de Ingeniería de Petróleos Por:José Armando Cifuentes Torres - 2083765Juanita María Méndez Montero - 2083541 Jhon Fredy Mora Torres - 2083770 Curso: Seguridad Industrial Grupo O1
  • 2. Presentado al Profesor: Jorge Enrique Tarazona UNIVERSIDAD INDUSTRIAL DE SANTANDER BUCARAMANGA 2012 TABLA DE CONTENIDOINTRODUCCIÓN ................................................................................................................................... 4OBJETIVOS ........................................................................................................................................... 5 1. DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA ................................................................................................ 6 2. DIAGNOSTICO DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA .................................................... 7 3. DIAGNOSTICO DE LA SALUD OCUPACIONAL ............................ Error! Bookmark not defined. 3.1 Panorama de Riesgos ...................................................... Error! Bookmark not defined. 3.2 Elementos de protección.................................................. Error! Bookmark not defined. 4. PANORAMA DE RIESGOS ......................................................................................................... 1 5. SUBPROGRAMAS A DESARROLLAR Y EN DESARROLLO ............ Error! Bookmark not defined. 5.1 ESTABLECIMIENTO DEL VIGIA DE SALUD OCUPACIONAL Y POLITICA DE SALUD OCUPACIONAL. Error! Bookmark not defined.
  • 3. 5.2 MECANISMOS DE CONTROL SOBRE LA SEGURIDAD INDUSTRIALError! Bookmark not defined.5.3 SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJADORError! Bookmark not defined.5.4 ELABORACIÓN DEL MANUAL DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIALError! Bookmark not defined.5.5 JORNADA INSTRUCTIVA.................................................... Error! Bookmark not defined.
  • 4. INTRODUCCIÓNDurante el proceso de aprendizaje lo más importante no es cuanto se sabe sobre un tema sino como esta información esaplicada a determinada situación en la vida cotidiana, por eso en la clase de seguridad industrial se propone un trabajo enel que los estudiantes apliquen lo aprendido sobre la salud ocupacional a una empresa, donde se deberá analizar lasituación de la de la misma con respecto a los riesgos laborales y a su vez generar propuestas que prevengan yminimicen tales eventos en la empresa.Este trabajo será aplicado a la empresa conocida como “BATERIAS DIMAG”, un taller dedicado a la construcción yreconstrucción de baterías para carro, dicha empresa lleva brindándole sus servicios a la ciudadanía de Bucaramangapor aproximadamente 23 años, siempre bajo la dirección de la familia Amorocho Garcia y con el objetivo de dar siempreel mejor servicio a sus consumidores.Un programa de salud ocupacional se desarrolla en las empresas con el objetivo de mantener, mejorar y asegurar elbienestar de los trabajadores, por eso se busca apoyar y orientar a la empresa seleccionada respecto al desarrollo deéste, con el fin de que la empresa se acoja a los diferentes beneficios de hacerlo, tales como: mejora de la calidad delambiente laboral, mayor satisfacción del personal a la hora de desempeñar su trabajo, mejor productividad y porconsiguiente aumento en la calidad de los productos y servicios ofrecidos por la misma.El grupo estudiantil pretende, entonces, plantear soluciones y mejoras a la situación actual de “BATERIAS DIMAG”respecto a la salud ocupacional que maneja. Para esto se realizaron visitas a la empresa y se estudió el área donde se
  • 5. desarrollan las actividades laborales, observando las posibles fuentes de riesgos y proponiendo diferentes acciones, lascuales serán detalladas en el presente informe.OBJETIVOS Sensibilizar en el cuidado de la salud y promover estilos de vida saludables en los sitios de trabajo en el taller denominado Baterías Dimag Realizar un diagnóstico del vigía de la Salud Ocupacional a la empresa denominada Baterías Dimag Generar un Panorama de Riesgos adecuado, a partir de la actividad desarrollada por la empresa. Desarrollar el respectivo comité paritario para la empresa a trabajar Apoyar la implementación y optimización del Reglamento de Higiene de la empresa seleccionada. Lograr la participación de los trabajadores en las actividades del plan de salud ocupacional, buscando una mejora en su conocimiento, actitud y comportamiento frente a los riesgos propios del trabajo. Contribuir a mejorar los procesos de la empresa, enmarcándolos dentro de los postulados del desarrollo sostenible y la responsabilidad social, lo cual implica ante todo garantizar que se evite todo aquello que pudiera afectar negativamente al medio ambiente.
  • 6. DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA Razón Social de la Empresa: Baterias Dimag Nit: 93592593-8 Representante Legal: Julio Enrique Amorocho DiazPerfil de Representante LegalCiudadano santandereano, oriundo de San Vicente de Chucuri, con amplios conocimientos en el manejo de la construcción yreparación de baterías para autos y venta de las mismas, el cual desempeña hace aproximadamente veinte tres años.JerarquíaLa empresa cuenta con 3 trabajadores los cuales se distribuyen de la siguiente forma: Representante legal: encargado de planificar, organizar, dirigir y controlar la empresa (1) Secretaria - ventas: encargado de las cuentas, igualmente, asiste al representante legal (1) Armador : Encargado de la construcción y reconstrucción de las baterías para la venta (1)HistoriaLa empresa comenzó su funcionamiento por iniciativa de su propietario, el señor Julio Enrique Amorocho Diaz ,haceaproximadamente 23 años en el barrio Girardot, quien para dicha época trabajaba solo desempeñando las funciones de armadory representante legal junto con el apoyo de su esposa quien actualmente es la secretaria de dicho establecimiento, la idea de la
  • 7. construcción y reconstrucción de baterías surgió tras varios años de experiencia como empleado para otra empresa, donde se formo y tomo los conocimientos necesarios para crear su propia empresa. Con arduo trabajo la empresa creció comercialmente, lo cual exigió el contrato de un (1) empleado más con el objeto de cumplir con la demanda de trabajo generado. 1. DIAGNOSTICO DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE LA EMPRESALa empresa cuenta con las siguientes afiliaciones:EPS: SANITASARP: SEGURO SOCIALSENA: NO 2. PANORAMA DE RIESGOSA continuación se muestra el panorama de los riesgos ocupacionales más relevantes en el área de trabajo a los que estánexpuestos los trabajadores diariamente. DIAGNÓSTICO DE CONDICIONES DE TRABAJO O PANORAMA DE FACTORES DE RIESGOEMPRESA: Baterias Dimag
  • 8. AREA: Taller Condición de Sistema de Control Trabajo N. Actual F Fuente Efectos Posibles T.E C E P GP INT. 1 GR INT. 2 Factor de E P Riesgo C.F C.M C.I Pérdida o agudeza visual. Fatiga visual y/o mental Irritación de los ojos.Riesgo Físico Iluminari Cefaleas. 10 No No No 240 Condición de 5 - - - 600 Medio 4 Medio a Cansancio. h/día existe existe existe 0 Higiene Estrés. Accidentes. Adoptar posturas inadecuadas desde el punto de vista ergonómico. OBSERVACIONES Se debe hacer un estudio de iluminación de las zonas de trabajo. Realizar un chequeo médico con el fin de una valoración profesional especializada. Limpieza permanente de luminarias, vidrios de ventanas. Si es posible, utilizar luz natural, si con la luz natural no es suficiente, acompañar ésta con iluminación auxiliar y colocar las lámparas en la posición adecuada y en la cantidad suficiente. Instalación de luminarias donde hay percepción de sombras. Hacer una revisión general para detectar las lámparas y tubos en mal estado, a su vez, solicitar mantenimiento y cambio de éstos.
  • 9. Condición Sistema de Controlde Trabajo Actual F Fuente Efectos Posibles N.E T.E C E P GP INT. 1 GR INT. 2Factor de P Riesgo C.F C.M C.I Botas, Guant Herramientas Fracturas es, RiesgosMecanicos Manuales Cortaduras 8 No Gafas 2 Extintor 4 6 1 24 Bajo 4 96 Bajo Manipulación Amputaciones h/día existe , de Materiales Quemaduras overol , tapa oidosCondición Sistema de Controlde Trabajo Actual F Fuente Efectos Posibles N.E T.E C E P GP INT. 1 GR INT. 2Factor de P Riesgo C.F C.M C.I Botas, Guant Herramientas Fracturas es, RiesgosMecanicos Manuales Cortaduras 8 No Gafas 2 Extintor 6 7 10 420 Medio 4 1680 Medio Manipulación Amputaciones h/día existe , de Materiales Quemaduras overol , tapa oidos