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Imsss Seguridad Social[1]

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  • 1. CONSEJO TECNICO: Es el órgano que jerárquicamente le sigue a la Asamblea General, pero sin duda resulta ser el mas importante en la operación cotidiana del instituto. Por disposición expresa del artículo 263 de la nueva LSS, el Consejo Técnico es el órgano de gobierno, representante legal y el administrador del IMSS y esta integrado hasta por doce miembros propietarios con sus respectivos suplentes. Les corresponde designar a cuatro de ellos a los representantes patronales de la Asamblea General; otros cuatro a los representantes obreros de dicha asamblea y los cuatro restantes a los representantes gubernamentales . martha imss
  • 2. CONSEJO TÉCNICO 12 Miembros 4 Sector Gobierno 4 Sector Patronal 4 Sector Obrero Por disposición legal son consejeros los Secretarios de Trabajo, Salud y Hacienda así como el Director Gral. quien presidirán el Consejo tecnico. Serán elegidos por los representantes del sector en la Asamblea General Serán elegidos por los representantes del sector en la Asamblea General Durarán en su cargo 6 años pudiendo ser reelectos, con sus respectivos suplentes Percibirán las prestaciones que los Consejeros de Estado determinen Es el órgano de gobierno y administrador del Instituto así como su representante legal martha imss
  • 3. Funciones:
    • Decidir sobre las inversiones de las reservas y demás recursos
    • y sus reglamentos, excepto los provenientes del seguro de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez.
    • Vigilar y promover el equilibrio financiero de los seguros comprendidos en la Ley.
    • Resolver sobre las operaciones del Instituto, exceptuando aquellas que por su importancia ameriten acuerdo expreso de la Asamblea General conforme la Ley.
    • Establecer y suprimir Direcciones, Direcciones Normativas, Unidades, Direcciones Regionales, Coordinaciones Generales, etc.así como señalar su circunscripción territorial.
    • Convocar a Asamblea General ordinaria o extraordinaria
    • Discutir y aprobar el proyecto de presupuesto de ingresos y aprobar el programa de actividades que elabore la Dirección General
    martha imss
  • 4.
    • Emitir las disposiciones de carácter general sobre reversión de cuotas
    • para los seguros ,así como las demás que sean necesarias para la exacta observancia de la misma.
    • Conceder, rechazar y modificar las pensiones que conforme a la Ley le corresponde otorgar al Instituto, pudiendo delegar estas facultades ensus dependencias competentes.
    • Nombrar y remover al Secretario General, a los directores, titulares de
    • unidad, coordinadores generales y titulares de órganos de operación
    • administrativa desconcentrada.
    • Aprobar las bases para la celebración de convenios de incorporación
    • voluntaria al régimen obligatorio.
    martha imss
  • 5.
    • Conceder a derechohabientes del régimen, en casos excepcionales y previo el estudio socioeconómico respectivo, el disfrute de prestaciones médicas y económicas previstas por la Ley, cuando no esté plenamente cumplido algún requisito legal y el otorgamiento del beneficio sea evidentemente justo o equitativo.
    • Autorizar, en la forma y términos que establezca este Reglamento lo
    • relativo a los Consejos Consultivos Regionales y los Delegacionales,
    • para tramitar y, en su caso, resolver el recurso de inconformidad .
    • Conocer y resolver de oficio o a petición de los Directores Regionales aquellos asuntos competencia de los Consejos Consultivos Regionales que por su importancia, trascendencia o características especiales así lo ameriten.
    martha imss
  • 6.
    • Ampliar, restringir, o suspender las facultades de los consejos
    • Consultivos.
    • Ampliar, en casos excepcionales, la representación de los sectores de
    • los Consejos Consultivos Delegacionales.
    • Autorizar al Director General del Instituto, en su carácter de vocal en la
    • Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro, su participación
    • para que intervenga en todo aquello que considere necesario para la
    • buena marcha de dicha Comisión.
    martha imss
  • 7.
    • Crear e integrar los Comités y Comisiones de Estudio para el mejordesempeño de las funciones encomendadas al Consejo Técnico, los que deberán informar al pleno de dicho cuerpo colegiado de las actividadesrealizadas por las mismas.
    • Aprobar los proyectos de reglamentos, que le presente el Director General, para los trámites de aprobación ante la Comisión Federal de Mejora Regulatoria y la Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal.
    • Aprobar el Manual de Organización del Instituto, el de los Órganos de Operación Administrativa Desconcentrada y Operativos y, en su caso los documentos normativos
    • Aprobar las cuotas de recuperación de costos por el uso de sus instalaciones deportivas, sociales, culturales, recreativas y vacacionales.
    martha imss
  • 8. · El Consejo Técnico para el adecuado análisis de los asuntos de su responsabilidad, designa sus miembros, Comités y Comisiones integrados preferentemente en forma tripartita que como auxiliares se les asigna competencia sobre diversas materias que permiten, mediante dictámenes, someter sus proposiciones al pleno de ese órgano de Gobierno. martha imss
  • 9.
    • Comité de Planeación y Presupuesto.
    • · Comité Normativo de Abastecimiento.
    • · Comité de Inversiones Físicas.
    • · Comité de Asuntos jurídicos.
    • · Comité del Seguro de Riesgos de Trabajo.
    • · Comité de Comunicación Social.
    • · Comisión Bipartita de Atención al Derechohabiente.
    • · Comisión Bipartita de Cobro y Convenios con Patrones.
    • · Comisión de Revisión de Actas del H. Consejo Técnico.
    • · Comisión Bipartita de Trabajadores Eventuales del Campo
    Actualmente se cuenta con los siguientes comités : martha imss