Capitulo 9 la entrevista de empleo

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Capitulo 9 la entrevista de empleo

  1. 1. Capítulo 9 Entrevista de Empleo Preparado Por: Prof. Marisol Martínez- Vega © Derechos Reservados 2010
  2. 2. Introducción <ul><li>La entrevista de empleo es el último paso antes de ser empleado. </li></ul><ul><li>En ella el aspirante puede conocer mucho más sobre la empresa en la cual pudiera ser empleado. </li></ul><ul><li>El lograr ser entrevistado es en sí un éxito, ya que en muchas ocasiones el número de aspirantes a una posición es considerable. </li></ul>
  3. 3. <ul><li>Cuando te llaman para ir a una entrevista, has competido, con muchos otros aspirantes y has quedado como uno de los finalistas en la primera “ronda”. </li></ul><ul><li>Sin embargo, no todos los aspirantes quedan empleados en la primera entrevista a la que asisten. </li></ul>Introducción
  4. 4. <ul><li>Hay que ser perseverantes cuando se busca empleo y aprender de cada entrevista. </li></ul><ul><li>El empleado de hoy debe estar preparado para una entrevista a distancia, pues la entrevista cibernética ya es una realidad. </li></ul>Introducción
  5. 5. <ul><li>Tener éxito en la entrevista en es conseguir el empleo que se solicita. </li></ul><ul><li>Pero, si no se obtuviera el empleo es importante aprender de la experiencia para mejorar en futuras entrevistas. </li></ul>Introducción
  6. 6. <ul><li>El nuevo empleado se enfrenta a muchos retos: </li></ul><ul><ul><li>nuevas tareas, </li></ul></ul><ul><ul><li>nueva personas, </li></ul></ul><ul><ul><li>nuevos superiores, </li></ul></ul><ul><ul><li>nuevas destrezas que aprender; y, </li></ul></ul><ul><ul><li>un nuevo ambiente al cual tiene que adaptarse. </li></ul></ul>Retos
  7. 7. Luego de haber entregado el Resumé <ul><li>Si en un plazo de diez días después de entregarse el Resumé con su correspondiente carta de presentación o haber completado la solicitud de empleo, no se tienen noticias, puede: </li></ul><ul><ul><li>Llamar por teléfono o enviar un mensaje electrónico para verificar si llegó la documentación. </li></ul></ul><ul><ul><li>Preguntar si hay información que deba ampliarse y si se puede concertar una entrevista. </li></ul></ul>
  8. 8. <ul><ul><li>Debe agradecer cordialmente la atención ofrecida. </li></ul></ul><ul><ul><li>Unos días más tarde, de ser necesario, puede llamar o enviar un nuevo mensaje electrónico para darle seguimiento a su solicitud. </li></ul></ul>Luego de haber entregado el Resumé
  9. 9. LA ENTREVISTA
  10. 10. ¿Qué es la entrevista de empleo? <ul><li>Es la oportunidad para el aspirante y su posible patrono de compartir frente a frente. </li></ul><ul><li>En ella el aspirante tiene la oportunidad de “vender” su conocimientos, destrezas y cualidades personales. </li></ul>
  11. 11. <ul><li>El patrono tiene la oportunidad de evaluar al candidato y ofrecer los incentivos que tiene disponibles para convetir a ese aspirante en parte de su empresa y beneficiarse de sus conocimientos. </li></ul><ul><li>Ambos, patrono y aspirante, tienen mucho que ganar de una entrevista. </li></ul>¿Qué es la entrevista de empleo?
  12. 12. Preparación Previa <ul><li>La preparación previa para una entrevista comienza con la preparación de un Portafolio Profesional. </li></ul><ul><li>Preparando un portafolio con todos los documentos necesarios y mantenerlo al día es una tarea que debe hacerse con esmero y dedicación. </li></ul>
  13. 13. <ul><li>En el portafolio deben tener: </li></ul><ul><ul><li>Por lo menos dos copias del resumé y de la carta de presentación. </li></ul></ul><ul><ul><li>Copia de la transcripción de créditos de los estudios formales y certificados de adiestramientos a los que ha asistido. </li></ul></ul><ul><ul><li>Copia de cartas de recomendación, si se tienen disponibles. </li></ul></ul><ul><ul><li>Lista de referencias para cuando las soliciten. </li></ul></ul>Preparación Previa
  14. 14. <ul><ul><li>Certificado de buena conducta. </li></ul></ul><ul><ul><li>Copia de cartas de reconocimientos y otros logros. </li></ul></ul><ul><ul><li>Copia de la solicitud de empleo, si se llenó para la empresa. </li></ul></ul>Preparación Previa
  15. 15. <ul><li>Llevar a la entrevista: </li></ul><ul><ul><li>Portafolio bien organizado. </li></ul></ul><ul><ul><li>Libreta pequeña para tomar notas. </li></ul></ul><ul><ul><li>Agenda pequeña. </li></ul></ul><ul><ul><li>Bolígrafo con tinta azul o negra y lápiz. </li></ul></ul><ul><li>La noche anterior descansar lo suficiente para lucir radiante y tener la mente alerta. </li></ul>El Día de la Entrevista
  16. 16. <ul><li>El aspirante debe asegurarse de que la vestimenta que utilizará para la entrevista esté en condiciones óptimas. </li></ul><ul><li>Debe arreglarse el cabello y las uñas. </li></ul><ul><li>Evite llegar tarde a la entrevista. </li></ul><ul><li>Llame para: </li></ul><ul><ul><li>Solicitar la dirección física o localización de la empresa. </li></ul></ul>El Día de la Entrevista
  17. 17. <ul><li>Planifique el medio de transportación que va a utilizar. </li></ul><ul><li>Organice los materiales necesarios para la entrevista. </li></ul><ul><li>Debes prepararte para las posibles preguntas que puedan hacerle durante la entrevista. </li></ul>El Día de la Entrevista
  18. 18. <ul><li>Debes realizar investigación sobre la empresa: </li></ul><ul><ul><li>Tipo de producto o servicio que ofrece </li></ul></ul><ul><ul><li>A que se dedica </li></ul></ul><ul><ul><li>Si tiene sucursales fuera del país </li></ul></ul><ul><ul><li>Cuentos empleados laboran (aproximadamente) </li></ul></ul><ul><ul><li>Otros aspectos que te den una idea sobre la empresa. </li></ul></ul>Se recomienda que te prepares para:
  19. 19. <ul><li>Debes prepararte para que te entreviste más de una persona. </li></ul><ul><li>Pueden estar en la entrevista o hacerlo por separado. </li></ul><ul><li>Pueden entrar o salir entrevistadores o dejarte solo, por algunos minutos, e inclusive grabar la entrevista. </li></ul>Se recomienda que te prepares para:
  20. 20. Posibles preguntas que le realizaran durante la entrevista: <ul><li>¿Qué conoces de nuestra empresa? </li></ul><ul><li>¿Por qué deseas formar parte de nuestra empresa? </li></ul><ul><li>¿Por qué renunciaste o quieres renunciar a la empresa en la que trabajas? </li></ul><ul><li>¿Cómo te enteraste de la vacante? </li></ul>
  21. 21. <ul><li>¿Cómo eran las relaciones con tus jefes y compañeros? </li></ul><ul><li>¿Por qué crees que eres la persona indicada para ocupar el cargo? </li></ul><ul><li>¿Cuáles son tus puntos fuertes y cuáles son los débiles? </li></ul><ul><li>¿Cuál es tu aspiración salarial? </li></ul>Posibles preguntas que le realizaran durante la entrevista:
  22. 22. Otras preguntas: <ul><li>¿Se te hizo fácil localizarnos? </li></ul><ul><li>¿Estás empleado actualmente? </li></ul><ul><li>¿A dónde esperas haber llegado en tu carrera profesional dentro de cinco años? ¿dentro de siete años? </li></ul><ul><li>¿Cuál es el trabajo ideal para ti? </li></ul><ul><li>¿Has tenido problemas con algún superior? ¿Por qué? </li></ul>
  23. 23. <ul><li>¿Cuáles cursos te gustaron más, cuáles disfrutastes menos, y porqué? </li></ul><ul><li>¿Por qué debemos emplearte? </li></ul>Otras preguntas:
  24. 24. Durante la entrevista <ul><li>Asegurarse de tener el celular apagado o no llevarlo a la entrevista. </li></ul><ul><li>No entrar al lugar donde está el entrevistador hasta tanto se lo soliciten. </li></ul><ul><li>Extender la mano y saludar al entrevistador de forma breve, pero cordial. </li></ul>
  25. 25. <ul><li>No sentarse hasta que lo inviten. </li></ul><ul><li>Al sentarse, asumir un apostura elegante y colocar los pies firmes en el piso. </li></ul><ul><li>Dejar que el entrevistador inicie la conversación. </li></ul><ul><li>Algunas empresas usan más de un entrevistador, otras graban la entrevista para futura referencia. </li></ul>Durante la entrevista
  26. 26. <ul><li>Mirar al entrevistador a la cara. </li></ul><ul><li>Contestar cada pregunta directamente y con firmeza. Evitar los rodeos. Si no tiene respuesta, debe advertirlo claramente, si la respeusta es afirmativa, contestar: “Sí, señor (señora) y si la respuesta es negativa contestar: “No, señor (señora). </li></ul><ul><li>Toma un tiempo razonable para pensar cada respuesta. </li></ul>Durante la entrevista
  27. 27. <ul><li>No jugar con el lápiz o con cualquier otro objeto que refleje su nerviosismo. </li></ul><ul><li>Dedicar el tiempo necesario para buscar los documentos que le soliciten, pero hacerlo con cuidado, sin tirarlos al piso y sin hacer mucho ruido. </li></ul><ul><li>Desplegar buen humor y sonreir ocasionalmente. </li></ul>Durante la entrevista
  28. 28. <ul><li>Demostrar interés genuino en lo que dice el entrevistador y mantenerse alerta a todas las preguntas. </li></ul><ul><li>No hablar demasiado. Conteste solo lo que se le pregunta. </li></ul><ul><li>Hablar de las experiencias de empleo con entusiasmo, enfatizar las experiencias positivas. </li></ul>Durante la entrevista
  29. 29. <ul><li>Usar un tono de voz modulado: ni muy alto, ni muy bajo. </li></ul><ul><li>No goma de mascar (chiclets) en una entrevista. </li></ul><ul><li>Esperar a que se le comunique que la entrevista terminó. </li></ul>Durante la entrevista
  30. 30. <ul><li>Algunos entrevistadores prefieren dejar al entrevistado solo, por varios minutos, y reanudan la entrevista. </li></ul><ul><li>Sea paciente. Muchos entrevistadores evalúan esto para determinar si puede trabajar bajo presión. </li></ul><ul><li>Sea honesto al contestar. </li></ul>Durante la entrevista
  31. 31. <ul><li>Al terminar la entrevista, dar las gracias al entrevistador o entrevistadores y despedirse estrechando su mano. </li></ul><ul><li>Dar las gracias a la recepcionista al despedirse de la oficina. </li></ul>Al Finalizar la Entrevista
  32. 32. <ul><li>Llevar consigo todas sus pertenencias. </li></ul><ul><li>En una entrevista cibernética se debe limitar a contestar las preguntas sin argumentar mucho. </li></ul><ul><li>Asegurarse de escribir sin errores tipográficos ni ortográficos. </li></ul>Al Finalizar la Entrevista
  33. 33. Seguimiento Después de la Entrevista <ul><li>Dos o tres días después de la entrevista enviar una carta de agradecimiento o mensaje electrónico al entrevistador. </li></ul><ul><li>Debe incluir en esa carta: </li></ul><ul><ul><li>Las gracias por la entrevista </li></ul></ul><ul><ul><li>Mencione la posición a la cual está aspirando. </li></ul></ul><ul><li>El mensaje debe ser breve ya sea electrónico o impreso. </li></ul>
  34. 34. <ul><li>Aproveche y recuerde: </li></ul><ul><ul><li>el número de teléfono celular </li></ul></ul><ul><ul><li>el número de teléfono residencial </li></ul></ul><ul><ul><li>dirección electrónica </li></ul></ul><ul><ul><li>dirección postal. </li></ul></ul>Seguimiento Después de la Entrevista
  35. 35. <ul><li>El propósito de esta comunicación es volver a recalcar su interés en la posición y mostrar un gesto cortés por el tiempo que le dedicó. </li></ul><ul><li>Dar seguimiento al cabo de diez días. </li></ul><ul><li>De no ser empleado, no pierda la motivación, continúe adelante, ya apareceran oportunidades que pueda evaluar. </li></ul>Seguimiento Después de la Entrevista
  36. 36. <ul><li>Maldonado, Delgado, Román, (2008), Procedimientos Administrativos para la Oficina , Segunda Edición, McGraw Hill. </li></ul>Bibliografía

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