R070 0511 Hob Wbn
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×
 

R070 0511 Hob Wbn

on

  • 1,216 views

 

Statistics

Views

Total Views
1,216
Views on SlideShare
1,216
Embed Views
0

Actions

Likes
0
Downloads
2
Comments
0

0 Embeds 0

No embeds

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

R070 0511 Hob Wbn R070 0511 Hob Wbn Document Transcript

  • NR. 5 2011 WEST BRABANT NOORD Een flexibele en toekomstbestendige magazijninrichtingVan woningen tot uiterst De beste professionals op de Ziekteverzuim? De verkleinde schoenmaatluxe jachten meest uitdagende projecten Osteopathie werkt! van Mark Rutte•••••••••••••••• WWW.ONDERNEMERSBELANG.NL
  • Administratieve Dienstverlening Bedrijfsadvies BelastingadviesOp vele gebieden kan Broers Business Support u van dienst zijn!Broers Business Support B.V. is een jong en energiek advieskantoor op het gebied vanAdministratieve Dienstverlening, Bedrijfs- en Belastingadvies en richt zich op ondernemersin het midden- en kleinbedrijf. Ons kantoor is vertegenwoordigd in een breed scala vansectoren binnen het MKB: handels- en produktieondernemingen, zakelijke dienstverleningmaar ook diverse vrije beroepsbeoefenaren en organisaties in de non-profit sector behorentot onze klantenkring. Daarnaast is de particulier voor Broers Business Support B.V. ook eenbelangrijke sector welke wij optimaal met raad en daad kunnen bijstaan. Bezoekadres Contact Internet Everdenberg 133 T. 0162 - 422 500 info@bbsupport.nl 4902 TT F. 0162 - 450 050 www.bbsupport.nl Oosterhout (NB)
  • Professionals inOLIE, GAS en POWERSTAR is dé professionele service provider Wilt u als professional werken opbinnen de Olie, Gas en Power markt, en de meest aansprekende projecten?dé expert voor zowel Onshore als Offshoreservices. De best beschikbare professionals Wilt u in uw project samenwerken metzetten wij, in samenspraak met onze de best beschikbare professionals?gerenommeerde opdrachtgevers, inop de meest aansprekende projecten. Neem contact op met een van onzeDoor onze daadkrachtige benadering consultants om te bepalen wat STAR voorzijn wij marktleider met meer dan 800 u kan betekenen. Wij zijn bereikbaar opbetrouwbare specialisten werkzaam in onze telefoonnummer +31 (0) 168 38 50 38markt. Omdat STAR expert én specialist en per mail: info@starpowerpeople.comis in haar markt, begrijpt zij de behoeftenen uitdagingen van haar professionals en Neem ook alvast een kijkje opopdrachtgevers als geen ander. onze website: starpowerpeople.comOnze kernvakgebieden zijn:■ Engineering Support■ Project Management■ Construction Management■ Safety Management■ Shutdown & Maintenance Management • Elektrotechnische installaties • Alarmsystemen, CCTV • Automatisering, PLC-techniek • Industrie, Utiliteit, Woningbouw, Particulieren • Paneelbouw, Stuurkasten • Glasvezeltechniek, Connectoren, Netwerken Zevenbergschen Hoek +31(0)168 452208 06 40556136 06 41450487 info@fte-projects.nl www.fte-projects.nl Aangesloten bij Uneto-Vni / SEI
  • het ONDERNEMERS B E L A N GHet Ondernemersbelang vanWest-Brabant Noord verschijntvijf keer per jaar. Inhoud EEN FLEXIBELE EN TOEKOMSTBESTENDIGE MAGAZIJNINRICHTINGVierde jaargang, nummer 5, 2011 Met logistiek is geld te verdienen. Hoe slimmer een bedrijf de opslag en hetOPLAGE transport van zijn goederen aanpakt, hoe groter zijn concurrentievoordeel.5.000 exemplaren De inrichting van het magazijn speelt daarbij een cruciale rol en precies daaromCOVERFOTO is elke door Kader geplaatste magazijninrichting uniek. Deze specialist maaktCoverfoto Hans Hoek, directeur weliswaar veelal gebruik van standaardcomponenten, waaronder de eigenKader MagazijnsystemenFotogra e: Marco Magielse 08 entresolvloeren, maar past ze stuk voor stuk aan om tot een optimaal resultaat te komen. Voorheen betekende een betere logistiek vooral een groter warehouse, nu impliceert ze een slimmer magazijn.UITGEVERJelte HutNovema Uitgevers bvPostbus 309860 AA Grootegast VAN WONINGEN TOT UITERST LUXE JACHTENWeegbree 19861 ES Grootegast Luxe jachten, bruggen, industriële panden, woningen, De Koning Groep be-T 0594 - 51 03 03 steedt grote zorg aan het stralen, spuiten, schilderen en conserveren van groteF 0594 - 61 18 63 en kleinere objecten. De Koning Groep bestaat uit zes bedrijven. “Het meestinfo@novema.nl bekend zijn we van onze werkzaamheden in de scheepsbouw en aan de grotewww.ondernemersbelang.nl infraobjecten”, vertelt directeur Huub de Koning. “Maar we doen veel meer. Ons 12HOOFDREDACTIE bedrijf past niet in een hokje, en dat is onze kracht.” Vader Cees de Koning enBaukje Bosma zoon Huub werken al tweeëntwintig jaar samen, al heeft vader ook wat takenT 0594 - 69 56 16 neergelegd.b.bosma@novema.nlBLADMANAGERBob Kocken DE BESTE PROFESSIONALS OP DE MEEST UITDAGENDE PROJECTENT 0499 - 31 31 13b.kocken@novema.nl STAR Oil Gas Power. Uit het niets gegroeid naar de marktleiderspositie in de Benelux, binnen de veeleisende markt waarin de olie-, gas- en powerbedrijvenVORMGEVING opereren. Met een uniek model dat plantowners, engineeringbedrijven enVDS Vormgeving! B.V., Drachten contractors verzekert van de beste (tijdelijke) projectsupport. STAR bestaatDRUK precies tien jaar. Tijd voor een tussenbalans. Directeur François Claeijs kijkt 14Drukkerij Veldhuis, Raalte terug en blikt vooruit. “We staan aan de vooravond van nog grotere successen.’’ Betrokken, betrouwbaar en daadkrachtig. Dat zijn volgens Claeijs de kernwaar-REDACTIE den als het gaat om de dienstverlening van STAR Oil Gas Power.Ben van den AarssenPatricia van der BeekHans Jorg van BroekhovenAndré Staas - Comm’ArtMaud van Gennip ZIEKTEVERZUIM? OSTEOPATHIE WERKT!Jeroen KuypersIngerMarlies Leeuwenburgh Kampt uw medewerker met chronische rug- en/of nekpijn? Hoofdpijn? RSI?Henk Roede (strip) Stress? Of zorgen andere klachten ervoor dat uw werknemer ziek thuis zit? LaatAndré Vermeulen (columnist) u dan eens informeren over de mogelijkheden van osteopathie. Tracey LearRené Zoetemelk DO MRO, osteopaat en oprichtster van Osteopathie Moerdijk: “Wij behandelen niet alleen de symptomen, maar gaan juist ook op zoek naar de oorzaak van de 21FOTOGRAFIE klachten. Met gemiddeld drie à vier behandelingen is de medewerker zo weerNico de BeerGerrit Boer op de been.” Een osteopaat werkt alleen met de handen, apparaten of medicij-Hans Boutkan nen komen er niet aan te pas.Jur EngelchorLaurens JanusMarco MagielseADRESWIJZIGINGENAdreswijzigingen, veranderingenvan contactpersoon of afmeldingen Dirk Zeur - de directeur Voor al uw strips en illustraties: www.studioroede.nlkunt u per mail doorgeven aanTiny Klunder, t.klunder@novema.nl. Helaas Frits, na modernisering is jouw functie Hmm… internet …dat is misschien ook op onze postkamer overbodig… en mail… wel een idee…Vermeld s.v.p. ook de editie er bij,die vindt u bovenaan in het colofon. Daar was ik al bang voor in deze tijd van internet en mail…ISSN 2211-6044Niets uit deze uitgave mag wordenverveelvoudigd en/of overgenomenzonder schriftelijke toestemmingvan de uitgever. De uitgever kanniet aansprakelijk worden gesteldvoor de inhoud van de advertenties.02 het ONDERNEMERS BELANG
  • Columnn En verder We gaan de lucht in!04 Nieuws Files bestaan al sinds de auto een massavervoermiddel is. Als het in de jaren 60 op zondag mooi weer was, ston-06 Met alarmnavolging veiligheidsrisico’s verkleinen den de wegen naar Zandvoort en Scheveningen propvol. Opeenvolgende regeringen hebben sindsdien zonder er bij07 De gehele logistieke keuken in eigen beheer stil te staan van het verschijnsel file een echt economisch10 Een bedrijfspand huren of kopen? probleem gemaakt. Ga maar na. Om de naoorlogse woning- nood op te heffen, viel het besluit om woningen te gaan11 Kwaliteit voorop stellen bouwen in het weiland. Zo ontstonden Almere, Zoetermeer, Nieuwegein en al die andere deprimerende nieuwbouw-13 Allround in metaalbewerking en onderhoud oorden.16 Heeft u nog vertrouwen in de euro? De mening van ons panel In de loop der tientallen jaren zijn vele 100.000-en gezin- nen ‘naar buiten’ gegaan. Ik herinner mij nog een collega bij19 Venoflex is overal om ons heen het toenmalig Economisch Dagblad in Den Haag, die elke ochtend om 7 uur zijn doorzonwoning in Salt Lake City ver-20 De stemming in beeld liet om om 8 uur op de redactie te kunnen zijn. Al rond 198023 Overstap naar Rabobank geeft ruimte en rust had hij een uur nodig om met de auto een afstand van nog geen 10 kilometer te overbruggen.24 Goed personeel vinden lastig? Kijk eens bij WVS-groep Inmiddels weten wij niet beter meer. Veel huishoudens nemen de files voor lief. Voor minder geld ruimer wonen in een rustig dorp in de Betuwe is voor hen belangrijker dan vlakbij het werk in Utrecht, Den Bosch of Rotterdam. De files zullen nooit verdwijnen. Zelfs als de forens in de toekomst met zijn volautomatische, elektrische auto overn In het hartkatern een geleiderail voortschuift, dan nog zit hij in een perma- nente slang van computergestuurde botsautootjes.De verkleinde schoenmaat van Mark Rutte Wie daaraan wil ontsnappen, gaat de lucht in! Nu al zie je dat geslaagde zakenlieden en captains of industry zich perTussen het aantreden van de liberaal Rutte als premieren dat van zijn liberale voorganger Cort van der Linden helikopter verplaatsen. Zo kan Hennie van der Most vijfzit bijna een eeuw. Honderd jaar lang moest hun stroming afspraken per dag aan, verspreid over het hele land. Indie post overlaten aan christendemocraten en sociaal- China gaat dat nog veel verder. In 2010 is het gebruik vandemocraten. En nu de liberalen eindelijk weer de eerste een privéhelikopter in de grootstedelijke agglomeratiesminister leveren is deze de leider van een minderheids- met 20 procent gestegen.kabinet dat voor elk wetsvoorstel moet soebatten met In Japan is sinds 2005 een eenpersoons heli te koop meteen gedoogpartner of de oppositie. Tijdens een rede inAntwerpen legde hij uit dat minderheidskabinetten in deze een motortje van 125 cc, een vermogen van 8 pk en eeneeuw niet de uitzondering maar de regel zullen vormen. topsnelheid van 90 kilometer per uur. Het ding kost 27.000 euro. De NASA experimenteert met een krachtiger versie,- Het Kantoorblok die elektrisch vliegt en 240 kilometer per uur haalt.- LMG|KCND strategie creatie maakt het verschil Het is slechts een kwestie van tijd voordat de forenzende- Zicht: Een heldere kijk op zekerheid werknemer en de actieve ondernemer zich door de lucht- Veldhuis Media investeert anticyclisch in mensen en machines verplaatsen in hun eigen een- of tweepersoons minikopter. Daken van kantoorgebouwen worden landingsdek, par- Bedrijven zetten stap van keerterreinen veranderen in luchthaventjes. Ik ben ervan donateurschap naar partnership overtuigd dat dit voor het jaar 2050 volledig is ingeburgerd. Of u, waarde lezer, dat nog meemaakt, hangt dus vooral van Hulporganisaties kunnen een rol van doorslaggevend belang uw huidige leeftijd af. Misschien zit u tegen die tijd wel in spelen, voor het lenigen van acute nood, maar ook voor het bevorderen van zelfredzaamheid. Dat geldt zeker voor een echte luchtfile. de manier waarop UNICEF hulp biedt. Somalië kent een grootschalige hongersnood, maar buurland Ethiopië slaagt André Vermeulen erin, ondanks dezelfde droogte, de eigen bevolking te blijven info@avoor.nl voeden. In beide succesverhalen speelde UNICEF een cruciale rol. In deze wereldwijde VN-organisatie staat het gulle en actieve Nederland in de top als het gaat om donaties. het ONDERNEMERS BELANG 03
  • NieuwsEen heldere kijk op Uitzendbureau Totalworkzekerheid Totalwork is niet zomaar een uitzendbureau. Totalwork is doen wat je zegt. Totalwork is NEN 4400-1 gecertificeerd en ingeschreven in het register Stichting Normering Arbeid. Een bedrijf oprichten doe je niet zomaar, dan bezielt je iets, je hebt een idee, je bezit een visie, je houdt dit vast, je zet dit in de markt, je onderscheidt je van anderen, je neemt je verantwoording. In het uit-Iedere ondernemer is op zoek naar de zenden van arbeidskrachten, neemtbeste oplossing voor bedrijfsrisico’s. Totalwork ook zijn verantwoording.Ook voor u staat deze vraag centraal. Arbeidskrachten zijn mensen enMaar hoe kunt u voor de beste mensen maken het bedrijf. Totalworkoplossing kiezen als onvoldoende is een mensen bedrijf. Behandel an-in beeld is welk probleem opgelost deren zoals jezelf ook behandeld wiltmoet worden? De Zicht, risico- en ver- worden, is eigenlijk de grondslag voorzekeringsadviseurs vestiging in een goed uitzendbureau. Natuurlijk bureaus uit de markt te halen. Het naamsbekendheid is belangrijk.Breda helpt u graag hierbij. Met onze is het goed en belangrijk nieuws bedrijfsleven vraagt om flexibiliteit, Totalwork is nog niet naamsbekend,BedrijfsRisicoVerkenner brengen dat Totalwork de certificering heeft de arbeidsmarkt zet in met tijdelijke wel een uitzendbureau met eenwij uw bedrijfsrisico’s in kaart. behaald. Verplichtstelling is, denkt arbeidskrachten. Bedrijven willen verantwoord maatschappelijk beleid.Wij adviseren u over maatregelen, Totalwork, een must, om malafide maatschappelijk ondernemen, hun Daarom Totalwork.u maakt keuzes. Welke risico’s zijnvoor u acceptabel en welke kunt udoor preventie minimaliseren? Slimme informatie zorgt voor lagere risico’s RechtgezetOf welke risico’s wilt u met een late of non-betalingverzekering afdekken? Alles gericht op In het artikel van De Rooij-Snoerende continuïteit van uw onderneming. Ondernemers kunnen veel meer worden omgezet in kennis, tegen- Combinatie uit Raamsdonksveer op doen aan te laat of niet-betalende woordig zoveel informatie aanwezig pagina 15 in de vorige uitgave vanwww.zichtadviseurs.nl klanten. Dankzij business intel- dat goed debiteurenbeheer nu bij West-Brabant Noord is een fout in de ligence is zoveel informatie voor- alle bedrijven mogelijk is. Voorheen naw-gegevens geslopen. handen, dat goed debiteurenbeheer werd business intelligence vooral De website was verkeerd gespeld.Nederlandse bij alle bedrijven mogelijk is, ook toegepast bij grote organisaties. De juiste naam is: www.rsc-bv.nl bij het MKB. Betere benutting van Door de ontwikkeling van business Onze excuses hiervoor.werkgevers kennis verkleint niet alleen de intelligence systemen zijn ze nu bin-onderschatten dagjeziek van werknemer kans op non-betaling of het niet op tijd betaald krijgen van reke- nen handbereik gekomen van alle ondernemers. Goed debiteurenbe- RSC De Rooij-Snoeren-Combinatie B.V. ningen. Het is essentieel voor alle heer met behulp van business intel-Veel werkgevers nemen het ‘dagje ziek bedrijfsprocessen. Dat stelt Bervin ligence levert ondernemers door dezijn’ van de werknemer niet serieus. Janssen, voorzitter van het Verbond betere inzichten minder financiëleHet probleem van kortdurend verzuim van Credit Management Bedrijven risico’s op. VCMB (Verbond van Cre-zit in de herhaling. Verzuim en vooral (VCMB). Uit onderzoek van PwC dit Management Bedrijven) verenigtde frequentie van verzuim toont een bleek onlangs dat 475 miljard euro organisaties die gespecialiseerd zijnpatroon dat zich over de jaren herhaalt vastzit in werkkapitaal bij Europese in een of meer deelgebieden vanen dat in ongeveer 50% van de gevallen bedrijven, onder andere door slecht creditmanagement.binnen vier jaar leidt tot langdurig debiteurenbeheer. Volgens Janssen BEDRIJFSWAGENINRICHTINGverzuim. Werkgevers in Nederland is dankzij de opkomst van business Meer informatie staat opzijn gemiddeld 15% van de totale intelligence, waarbij gegevens slim www.vcmb.nl. WWW.ZEVIM.NLverzuimkosten kwijt aan kort verzuim.Dat stelt Rob Hoedeman, verzuimexpertbij 365/ArboNed. De HR-dienstverlener Durftevragen365 heeft een analyse uitgevoerd onderruim 1 miljoen werknemers. Van het to- Ongebruikte kantoorgebouwen, denken. Lees praktische tips en inspire-tale verzuim is 72% kortdurend. Volgens laptops, ideeën en contacten: samen rende ervaringen van mensen die erinHoedeman is herhaling het grootste hebben we meer welvaart en creativi- slaagden voor elkaar te krijgen wat zeprobleem van kortdurend verzuim. teit dan we nodig hebben. In het boek wilden. Ontdek hoe ook jij slim kuntFrequent verzuim verstoort de planning, Durftevragen kun je lezen hoe je deze samenwerken met mensen binnen enontregelt de personele bezetting, is overwaarde kunt benutten, gewoon buiten je netwerk. Durftevragen, enslecht voor de sfeer en is ‘besmettelijk’. door te vragen! Nils Roemen en Fanny help mee om het gat tussen vraag enEen terugkerend patroon stopt niet als Koerts beschrijven hoe durftevragen aanbod te dichten – er is genoeg voorje er geen aandacht aan besteedt. Het Nederland heeft veroverd. Mede iedereen. Durftevragen is onder meerbespreekbaar maken van dit verzuim én dankzij sociale media als Twitter en verkrijgbaar via managementboek.nlhet vergroten van de bevlogenheid van de hashtag #durftevragen groeide het en bol.com.werknemers is cruciaal om kort frequent uit van een sympathiek idee tot een ISBN 9789461260048,verzuim te verlagen en te voorkomen. fenomeen, een nieuwe manier van verkoopprijs € 16,9504 het ONDERNEMERS BELANG
  • Franchiseformule Design handtas gevuld met elegante wijn Vliegende start voorFinovion richt Talenz Groepfranchisenetwerk Van de buitenkant lijkt het op een heeft op de kwaliteit, waardoor ook deMeerFranchise op designtas die is afgewerkt tot in detail. occasionele wijndrinker een wijntas in Wie beter kijkt ziet dat in deze stijlvolle huis kan halen. Daarnaast is de verpak-Franchiseformule Finovion start met tas een elegante wijn schuilgaat. Vernis- king compleet recyclebaar waardoorMeerFranchise. Franchiseformules in sage is een nieuw en innovatief product Vernissage ook bijdraagt aan een beterde zakelijke dienstverlening met een binnen de wijnwereld en brengt stijl, milieu. De Vernissage wijntas bestaat intrackrecord kunnen zich bij dit netwerk smaak en gemak samen in een design twee varianten. De witte tas bevat eenaansluiten. De belangrijkste doelstelling bag-in-box. In de verpakking zit een frisse mix van Chardonnay en Viognier.van dit netwerk is het professionaliseren speciaal ontworpen bag met drie liter De zwarte tas bevat een robuuste mixvan elkaars formules door ervaringen robuuste rode of frisse witte Franse wijn, van Syrah en Cabernet Sauvignon waar-met elkaar uit te wisselen. Naast het die voor het gemak aan de buitenkant door deze een fruitig en kruidig karakter Ruim een jaar na de oprichting is Talenzdelen van ervaring kunnen franchise- met het ingesloten tapkraantje kan heeft met mooie houttonen. Voor meer Groep (Werving & Selectie, Coaching &formules op termijn wederkerigheid tot worden ingeschonken. Hierdoor is Ver- informatie: T 072 - 511 85 37 Trainingen) al toe aan een groter onder-stand brengen door elkaars contacten nissage ideaal voor feestjes, als cadeau www.josrijnaarts.nl komen. Per september 2011 is dan ookte delen. Ook kan beter een totaaloplos- of als eyecatcher op de eettafel. Met de Verkoopadviesprijs: € 29,95 per bag-in-box, een nieuw bedrijfspand in Boxtel betrok-sing worden geboden naar brancheor- speciale design wijntas probeert Vernis- verkrijgbaar bij: de wijnspeciaalzaak en ken waar vanuit het nu 7-koppig profes-ganisaties of andere organisaties met sage de Nederlanders kennis te laten alle vestigingen van de Bijenkorf. sioneel en enthousiast team opereert.leden. Alleen franchiseformules met maken met deze vorm van wijndrinken Talenz Groep kan door deze uitbreidingeen bewezen trackrecord kunnen zich en schenken. Wijn in een box is erg prak- met ervaren medewerkers nog beter aanaansluiten bij MeerFranchise. Dit houdt tisch voor wijnliefhebbers; de inhoud de vraag van de markt voldoen met haaronder meer in dat een franchiseformule van drie liter is gelijk aan vier flessen wijn motto ‘Oog voor talent’. Talenz Groepminimaal 20 actieve franchisenemers en het uitschenken gaat eenvoudig via bemiddelt in vaste banen op MBO+, HBOheeft en minimaal 3 jaar als franchise- het speciale tapkraantje. De verpakking en WO niveau. Zowel kandidaten alsformule bestaat. Ook is van belang dat is zo gemaakt dat de wijn zes weken bedrijven zijn klant en ondervinden dede dienstverlening van een formule niet lang goed blijft zonder dat dit invloed kracht en toegevoegde waarde van eenconflicteert met de dienstverlening van sterk gemotiveerd team dat voor u heteen bestaand lid. De reden voor oprich- verschil maakt. Vanuit Boxtel is Talenzting van MeerFranchise is dat bijeen- Qredits verruimt kredietmogelijkheid Groep zeer succesvol in de regio actiefkomsten voor franchiseformules zich voor kleine ondernemers maar ook daar buiten. Tot haar vastevooral richten op formules in de horeca klantenkring behoren MKB bedrijven enen detailhandel. Franchising is reeds Startende en bestaande onderne- ziet Qredits dat een redelijk aantal gerenommeerde internationals. Talenzdecennialang gemeengoed in deze mers kunnen sinds 15 september aanvragen niet in behandeling Groep bemiddelt in zeer diverse functies.sectoren. In de zakelijke dienstverlening 2011 bij Qredits terecht voor een kon worden genomen omdat het Bent u als bedrijf geïnteresseerd in eenis franchising betrekkelijk nieuw. Fran- microkrediet tot € 50.000,-. Met aangevraagde krediet boven de nadere kennismaking bel dan:chising in de zakelijke dienstverlening deze verhoging is Qredits in staat € 35.000,- lag. Sinds januari 2009 is 06 - 141 309 00. Wilt u zich als kandidaatverschilt echter sterk van franchising in nog meer (startende) ondernemers Qredits dé landelijke microkrediet- aanmelden bezoek dan de website:andere sectoren. te financieren en het ondernemer- instelling voor ondernemers. Qredits www.talenzgroep.nl en schrijf u in via schap in het Kleinbedrijf verder is de handelsnaam van Stichting Mi- ‘Solliciteer nu!’. (Fotografie: Raoul Hollants) te stimuleren. In overleg met het crokrediet Nederland. Deze stichting ministerie van Economische zaken, (zonder winstoogmerk) is een uniek Landbouw en Innovatie, ABN AMRO samenwerkingsverband tussen TrustLube verhuist! Bank, ING Nederland en Rabobank ABN AMRO Bank, ING Nederland en Nederland is besloten de hoogte van Rabobank Nederland en het Fonds Trots delen wij u mede dat wij vanaf het microkrediet te verhogen van Werken aan Wonen, het ministerie vrijdag 25 november 2011 gevestigd € 35.000,- naar € 50.000,-. De vraag van Economische Zaken, Landbouw zijn aan de: naar microkredieten is het afgelopen en Innovatie en het ministerie van jaar sterk toegenomen. In de praktijk Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Neon 7, 4751 XA Oud Gastel Postadres: P.O. Box 48, 4797 ZG Willemstad‘Het nieuwe theedrinken’ Nieuwe tel nr.: +31 (0)88 878 7700De DaSilva Leaftender voor gastronomie, water wordt optimaal gezuiverd en heeftkantoren en instellingen is fantastisch de juiste temperatuur; - de (biologische)nieuws voor theeliefhebbers! theeblaadjes worden optimaal bewaardEmidio da Silva, al zijn hele werkzame en zorgvuldig gedoseerd; - het uniekeleven ‘in de gastronomie en de koffie en T-Brew® zetsysteem zorgt voor optimalethee’ actief, is laaiend enthousiast: Deze bereiding. De thee is kraakhelder en is ook Uw nieuwstheemachine is de grootste uitvinding in heerlijk als ‘home-made’ ijsthee. Een glasde wereld van de thee sinds de introductie thee in 20 seconden en een potje thee is in Is er een nieuwe directie aangetreden?van het theezakje, iets meer dan honderd 40 seconden gereed, terwijl een thermos- Heeft u productnieuws? Gaat u verhui-jaar geleden!”. Gepassioneerd vertelt hij kan thee slechts iets meer dan 1 minuut zen, een nieuwe vestiging openen ofover DaSilva Leaftender: In deze theema- vraagt. Alles is optimaal, het resultaat mag fuseren? Uw persberichten, bij voorkeurchine is de bereiding van thee, voor het er dan ook zijn. Het nieuwe theedrinken: met foto, kunt u sturen naar Uitgeverijéérst, volledig geborgd. De theedrinker geurig, smaakvol, zonder rompslomp. Novema, HOB West-Brabant Noord;drukt op één keuzeknop en daarna mag ik Voor wie er alles over wil weten, surf naar: t.a.v. Bob Kocken; b.kocken@novema.nlals het ware aan de touwtjes trekken; - het www.dasilva-beansandleafs.com het ONDERNEMERS BELANG 05
  • Bedrijfsreportage Tekst: IngerMarlies Leeuwenburgh • Fotografie: Laurens Janus Met alarmnavolging worden de veiligheidsrisico’s verkleindGert Sluiters: “Iedere opdrachtgever Onze specialisten weten door hun gede-en iedere situatie is anders” gen opleiding en uitgebreide ervaring adequaat te handelen en de veiligheids- risico’s voor alle betrokkenen te verklei- nen. Ondertussen kan de opdrachtgever genieten van een ongestoorde nachtrust en onbezorgde vrije tijd.” Preventieadviezen en controlerondes RAN Bewaking adviseert gedegen over hoe inbraak en vals alarm kunnen worden voorkomen, maar ook over het juist instrueren van personeel, zodat ieder weet hoe om te gaan met de bevei- ligingsapparatuur. Gert Sluiters: “Loos alarm voorkom je vooral door alert te zijn. En met onze brand- en sluitrondes voorkomen we veel onrust in de nacht. Na werktijd, als ook de schoonmaakploegen naar huis zijn, controleren we of ramen en deuren goed afgesloten en alle lichten uit zijn. Door onze professionele preventieadviezen en brand- en sluitrondes worden heel veel kosten bespaard.” Het alarm gaat af. Inbraak in je bedrijfspand. Gauw het bed uit, ernaartoe. Is er nog iemand SBBO Voor Stichting Beveiliging Bedrijventer- aanwezig in het pand? Kan of durf je dan wel naar binnen? Of is het vals alarm? Zonde van reinen Oosterhout (SBBO) verricht RAN Bewaking controles op de diverse je nachtrust! Echt of loos alarm, laat het aan RAN Bewaking over! bedrijventerreinen. “Hier doen wij rondes en maken we gebruik van gedegen camerasystemen. Er wordt dag en nacht G ert Sluiters richtte in 1986 na Alarmnavolging een registratie bijgehouden van alle jarenlang bij de politie te hebben Doorgaans komt er bij een inbraakalarm poli- inkomende en uitgaande kentekens. Een gewerkt, RAN Bewaking op: actief tie langs, die wacht tot er een contactpersoon fout kenteken wordt door de regionale in het bewaken en beveiligen van gebou- op komt draven. Komt die niet, dan vertrek- kentekenregistratie direct herkend. De wen, terreinen en installaties. In samen- ken de agenten weer. Bij de alarmnavolging politie en RAN Bewaking worden onmid- werking met een collega in Breda wordt van RAN Bewaking gaat dat heel anders. dellijk ingelicht. Het aantal inbraken is er gebruikgemaakt van een professionele sindsdien fors gedaald, tot vreugde van meldkamer in Moerdijk. Bedrijven in geheel Gert Sluiters: “Gaat er een alarm af, dan krij- de ondernemers, politie en verzekeraars.” West-Brabant kunnen daardoor rekenen op gen wij een melding via onze meldkamer in de zekerheid van RAN Bewaking. Moerdijk en onze dichtstbijzijnde surveillant gaat er direct op af. De bewaker controleert Op maat grondig de buitenkant van het gebouw Gert Sluiters: “RAN Bewaking is actief in en gaat vervolgens het pand binnen. Is er receptie- en portiersdiensten, brand- en daadwerkelijk ingebroken? Dan handelen RAN Bewaking sluitrondes en mobiele surveillances. Wij wij alles af: wij lichten de politie in, we laten Mechelaarstraat 15a zijn bovendien uitgegroeid tot dé specialist een glaszetter alles weer zorgvuldig en 4903 RE Oosterhout op het gebied van alarmnavolging. Al onze verzekeringstechnisch-correct afsluiten en als T 0162 - 40 80 32 adviezen, beveiligings- en bewakingstaken iedereen klaar is schakelen wij het alarm weer F 0162 - 40 80 31 leveren wij op maat, want iedere opdracht- in. ‘s Morgens vindt onze opdrachtgever net- info@ran-bewaking.nl gever en iedere situatie is anders.” jes een complete rapportage op zijn e-mail. www.ranbewaking.nl 06 het ONDERNEMERS BELANG
  • Tekst: Patricia van der Beek • Fotografie: Hans Boutkan Bedrijfsreportage Korevaar Logistics: “De gehele logistieke keten in eigen beheer” Aan de Graanweg in Moerdijk, op een in lijndienst vanaf Moerdijk naar de Engelse Wekelijks ontvangen we containers uit China, eilanden. We voeren het gehele logistieke die we lossen en opslaan totdat de invoer- steenworp afstand van de haven, is traject in eigen beheer uit, inclusief de rechten betaald zijn.” In Engeland beschikt administratieve zaken en communicatie Korevaar Logistics over nog eens 16.000 m² Korevaar Logistics gevestigd. Deze met de klant. Door korte lijnen te hanteren, opslagruimte. spelen we efficiënt en flexibel op de logistiek dienstverlener - met be- klantwens in.” Short sea shipping De containers die bij Korevaar Logistics schikking over magazijn, containers, Op- en overslag worden geladen, gaan per vrachtwagen naar Het kantoor van Korevaar Logistics bevindt de ontvanger of ter verscheping naar de schepen en vrachtwagens - ver- zich direct boven het magazijn. In deze haven. Korevaar geeft een korte rondleiding opslagloods van ongeveer zesduizend door het havengebied en vertelt: “In de short scheept sinds 1999 goederen naar vierkante meter worden dagelijks sea shipping, de scheepvaart binnen Europa, veertig tot zestig vrachtwagens in- en ondervinden we concurrentie van ‘roll-on Engeland, Ierland en Rusland. En uitgeladen. Er staan pallets met o.a. papier, roll-off’vervoer. Hierbij rijden vrachtwagens babyvoeding, wijn en kinderzitjes. “Het met container en al het schip op en af. Hoe passant nemen ze ook het gehele product dat wij het meest verschepen is we op deze concurrentie inspelen? Met onze toiletpapier”, laat Korevaar weten. Hij wijst 45 voet high cube pallet wide containers.” supply chain management uit handen. naar een vrachtwagen die bij een van de Hij laat er één zien. Het verschil met een losdocks staat. Een enorme rol papier, ‘gewone’ 40 voet zeecontainer is in één met een diameter van 2,40 meter en een oogopslag duidelijk. Short sea containers zijn D eur-tot-deurtransport, daar zijn hoogte van 3,32 meter, wordt met een 1,5 meter langer en 30 cm hoger en daarmee we goed in, vertelt directeur Peter speciale papierklem vastgepakt en direct precies even groot als een trailer. Korevaar: Andries Korevaar. “Met onze eigen in een andere vrachtwagen en container “Het voordeel van onze containers is dat ze vrachtwagens, soms ook van derden, halen overgeladen. Crossdocking heet dat. Van gestapeld kunnen worden. Hierdoor nemen we de te verschepen goederen op uit het dit distributieconcept, waarbij de goederen zij aan boord veel minder ruimte in, zodat wij Europese achterland. Dit gebeurt over dus niet eerst opgeslagen worden, heeft een stuk voordeliger kunnen aanbieden.” zowel de weg als de rivieren. We verzorgen Korevaar Logistics zijn corebusi- de op- en overslag en met twee vaste ness gemaakt. Korevaar: Groeien in capaciteit zeeschepen, de ‘Orion’ en de “We fungeren ook “Deze haven biedt vele ‘Pride of Sneek’, varen we als entrepot. voordelen”, zegt Korevaar tot besluit. “Hij is goed bereikbaar over land en water, en vracht- wagens hoeven niet lang te wachten om te laden of te lossen. Bovendien ben je hiervandaan snel op weg richting het Europese achterland. Ik ben dus niet van plan om te verhuizen naar bijvoorbeeld de Rotterdamse haven. Wel wil ik nog verder uitbreiden. Niet zozeer qua dienstverlening, daarin zijn we al behoorlijk compleet. We hebben zelfs een eigen reparatiedienst. In capaciteit zou ik nog wel verder willen groeien. Ik zou er graag nog een schip bij hebben.” Korevaar Logistics Graanweg 23Directeur Peter Andries Korevaar: “Het product 4782 PP Moerdijkdat wij het meest verschepen is toiletpapier” T 0168 - 35 66 35 F 0168 - 38 02 04 info@korevaarlogistics.nl www.korevaarlogistics.nl het ONDERNEMERS BELANG 07
  • Interview Tekst: Jeroen Kuypers • Fotografie: Marco Magielse Een flexibele en toekomstbestendige magazijninrichting:Behaal en behoud een logistiek Met logistiek is geld te verdienen. Hoe slim- Directeur-eigenaar mer een bedrijf de opslag en het transport van Hans Hoek: “Dat stelt ons in zijn goederen aanpakt, hoe groter zijn con- staat om iedere magazijn- ruimte toekomstbestendig currentievoordeel. De inrichting van het ma- te maken” gazijn speelt daarbij een cruciale rol en precies D daarom is elke door Kader geplaatste maga- e fraaie fabriek en showroom Indrukwekkende kostenbesparing zijninrichting uniek. Deze specialist maakt herinneren in niets meer aan het Logistiek is een dynamisch proces, maar bescheiden begin van het bedrijf. de elementen waaruit een magazijn is weliswaar veelal gebruik van standaardcom- De eerste ideeën werden dertig jaar geleden opgebouwd zijn vaak traditioneel. “Omdat vormgegeven op een horizontaal gelegde tegenwoordig veel productie is uitbesteed ponenten, waaronder de eigen entresolvloe- keukendeur. Die deur is allang verdwenen, aan het Verre Oosten hebben veel MKB- maar de ideeën bleken een lang leven bedrijven weinig zeggenschap meer over ren, maar past ze stuk voor stuk aan om tot beschoren. Ze leidden tot het ontwikkelen de verpakkingen waarin hun goederen van eigen producten die in heel West-Europa worden geleverd. Dat kunnen jarenlang een optimaal resultaat te komen. Voorheen toepassing vinden, zoals de Twinfloor® entresol- dezelfde dozen zijn die, ineens of door een vloeren en de Twinrack® legbordstellingen. nieuwe leverancier, wijzigen in een totaal betekende een betere logistiek vooral een Toch is Kader Magazijnsystemen nooit een andere maat. Het magazijn moet dus groter warehouse, nu impliceert ze een slim- aanbieder geworden die alleen maar zoveel flexibeler zijn ingericht dan vroeger,” zegt mogelijk vloeren en stellingen wil verkopen. Hans Hoek. “Dat is nu net de kracht van mer magazijn. Flexibel, toekomstgericht, zelfs De eigen producten zijn daarentegen onmis- Kader. Wij kunnen als geen ander op die bare elementen bij het realiseren van een dynamiek inspelen.” verhuisbaar – dat zijn de kenmerken van een unieke klantoplossing. “We hebben meer dan Dat laatste gebeurt via het aanpassen en twaalfduizend magazijninrichtingen afgeleverd monteren van doordachte componenten. magazijninrichting van Kader. en geen twee ervan zijn hetzelfde,” aldus De specialisten van Kader brengen, samen directeur-eigenaar Hans Hoek. met de klant, nauwkeurig in kaart hoe het08 het ONDERNEMERS BELANG
  • concurrentievoordeel nieuwe of vernieuwde magazijn zo efficiënt diverse systemen. We behouden echter wel We zijn actief van Noorwegen tot Spanje, met en veilig mogelijk gebruikt kan worden. de supervisie over het hele proces. Kader is een sterke en groeiende aanwezigheid in Daarbij worden eventuele verbeterpunten altijd het enige aanspreekpunt voor de klant. Duitsland.” vanzelfsprekend meegenomen. “Door Onze eigen kwaliteitsinspectie loopt met de bijvoorbeeld de routing aan te passen kun klant het project na en levert zelf het project Inspelen op (toekomstige) veranderingen je ervoor zorgen dat de magazijnmede- turn-key op. In dat opzicht verschilt de inrich- Expansie is jarenlang een sleutelwoord werkers vijftien minuten per dag minder ting van een magazijn niet zo veel van andere geweest in bedrijfshuisvesting, ook wat het hoeven te lopen. Dat lijkt gering, maar ver- bouwprocessen.” Ook na ingebruikname magazijn betreft. Uitbreiden, aanbouwen menigvuldig dat met vijf dagen in de week blijven wij (op abonnementsbasis) de kwali- en verhuizen was het antwoord wanneer er en vijfenveertig weken per jaar en je komt teit en veiligheid monitoren. De keurmeester tegen logistieke grenzen werd aangelopen. aan een indrukwekkende kostenbesparing. voert een jaarlijkse BMWT-inspectie uit Die tijd is nu voorbij, zeker in het MKB. Dankzij het feit dat wij bijna alles in staal waarmee de klant zijn wettelijke verplichting “Waar het de komende jaren om gaat is uitvoeren, en niet in beton, krijgt de klant ten aanzien van de ARBO nakomt. Zo wordt oplossingen te bedenken binnen het de gelegenheid om de functionaliteit van het risico op schade beperkt en de veiligheid bestaande ruimtelijke kader,” zegt Hans het magazijn aan te passen. Denk hierbij voor de werknemers vergroot. Hoek. Gelukkig heeft Kader die oplossing aan een extra kantoorruimte, een ruimte in huis en dat stelt ons in staat om iedere voor een technische dienst, maar ook aan Actief van Noorwegen tot Spanje magazijnruimte toekomstbestendig te een rookruimte in een verloren hoek. Binnen de eigen landsgrenzen maken de maken. Zo werkt de klant niet alleen Efficiënt gebruik van de ruimte betekent in Oosterhout geproduceerde stellingen efficiënter maar behoudt hij tot in lengte ook flexibiliteit om deze een andere functie en vloeren onderdeel uit van een logistieke van jaren het concurrentievoordeel dat hij te kunnen geven.” totaaloplossing. In het buitenland beperkt de zo tegenover collega branchegenoten heeft rol van Kader zich meer dan eens tot die van verworven.” Optimaal betekent allesbehalve onbetaalbaar toeleverancier van deze producten. Een magazijninrichting die perfect aansluit op Hans Hoek: “De regelgeving is in elk land Voor meer informatie: het bedrijfsproces en de wensen van de klant weer anders. We kunnen bovendien niet www.kadermagazijnsystemen.nl ligt binnen het bereik van elk bedrijf. Kader in elk West-Europees land een omvangrijk heeft grote organisaties als de ANWB, Heijmans, verkoopapparaat optuigen en onderhouden, LG, Profile Tyrecenter en Janus Vaten geholpen, zoals we dat in Nederland hebben, dus daar maar ook buiten de logistiek zoals bij tal van werken we hoofdzakelijk via dealers. sportscholen. Optimaal betekent in dit geval Dat neemt niet weg, dat de export een allesbehalve onbetaalbaar. “De uitdaging is belangrijke en steeds bredere pijler met gebruik van zo min mogelijk componenten onder de Kadergroep vormt en zoveel mogelijk ruimte te realiseren,” stelt dat we ook in het buitenland Hans Hoek. “Ook wij moeten dus zo efficiënt totaaloplossingen en mogelijk te werk gaan. Voor complementaire maatwerk hebben producten- en diensten werken wij daarom gerealiseerd. bewust samen met regionale partners. Onze knowhow concentreert zich immers op stellingen, etagevloeren en de magazijn- inrichting. De partners verzorgen gespeci- aliseerde zaken als elektra/verlichting, scheidingswanden, vloerbedekking en ook de montage van de het ONDERNEMERS BELANG 09
  • AdviesTekst: Maud van Gennip John Phillip Broers RCA Een bedrijfspandhuren of kopen?De voor- en nadelen op een rij huren heeft voordelen. Zo kunt u altijd kan worden op de bestaande locatie. DeBij uw zoektocht naar een geschikte bedrijfslo- beschikken over passende huisvesting. huurinkomsten gebruikt u bijvoorbeeld om En blijkt dat uw bedrijfsruimte te groot of in uw levensonderhoud te voorzien.catie komt u voor de vraag te staan of u een te klein wordt, dan verhuist u eenvoudig naar een andere locatie. Bovendien heeft u De minnen van kopenpand moet huren of kopen. Twee opties met geen omkijken naar het groot onderhoud, Voor een kooppand moet u altijd eigen de verhuurder neemt deze zorg op zich. geld inbrengen, want een hypotheekver-onder andere verschillende fiscale consequen- Het grote nadeel van huren is dat u geen strekker financiert vaak maar zeventig tot vermogen opbouwt. Bij vertrek staat u met tachtig procent van de executiewaarde.ties. Wat voor u het beste is, hangt sterk af van lege handen. En dat niet aflossingsvrij. Kopen is ideaal voor een stabiele onderneming. Maar isuw persoonlijke ondernemerssituatie. Om u op Doordacht kopen uw bedrijf sterk afhankelijk van trends dan Om een bedrijfspand te kopen, zijn dient u goed te overwegen of kopen deweg te helpen, zetten wij de voor- en nadelen bepaalde criteria van belang. Zo moet slimste oplossing is. Als uw onderneming u draagkrachtig genoeg zijn om een enorm kan groeien of enorm kan krimpen,op een rij. financiering te krijgen. Maar misschien nog dan brengt een eigen pand risico’s met zich belangrijker is ondernemersvisie. Want mee. Uw onroerend goed onderbrengen in welke ontwikkeling maakt uw bedrijf de een aparte onderneming is vaak essentieel. V komende jaren door? Hoeveel klanten wilt Want mocht uw werkmaatschappij failliet eel klanten van ons advieskantoor u bedienen? En met hoeveel medewerkers? gaan, dan behoudt u vaak wel het pand. op het gebied van accounting, Deze visie bepaalt welk bedrijfspand ge- En moet u onverhoopt verhuizen? Dan is administratieve dienstverlening en schikt is voor uw onderneming. Niet alleen het de vraag hoe courant uw pand is in de belastingadvies regelen bijvoorbeeld hun nu, maar ook in de toekomst. huidige markt en of u het tegen een goede pensioen door een bedrijfspand te kopen. En prijs kunt verkopen. dat zijn niet alleen grotere bedrijven, maar ook De plussen van kopen kleine zelfstandigen met een eigen vermogen. In een kooppand bent u de baas. U richt Kortom: laat u bij het aflopen van uw huur- Veelal is het een waardevaste investering die het in zoals u dat wilt en u maakt het hele- contract goed adviseren door een expert. voor een leuke oudedagsvoorziening kan maal passend voor uw onderneming. Vaak Want elke beslissing die u maakt, heeft zorgen. is de hypotheekrente lager dan het bedrag fiscale haken en ogen. dat u aan huur kwijt zou zijn, dus zijn de Zorgeloos huren kosten lager. Een groot voordeel van een John Philip Broers RCA Praktisch elke startende ondernemer huurt eigen pand is dat u vermogen opbouwt. een bedrijfspand. Want bij aanvang van Niet alleen door de waardevermeerdering, Broers Business Support BV uw onderneming bent u vaak nog niet maar ook doordat u tijdens het gebruik Everdenberg 133 kapitaalkrachtig genoeg om een pand te uw financiering aflost. Uw schuld wordt 4902 TT Oosterhout kopen. Sowieso is het binnen de eerste drie dus gaandeweg minder. Wilt u uw bedrijf T 0162 - 42 25 00 jaar zo goed als onmogelijk om een finan- beëindigen door verkoop? Dan kunt u de F 0162 - 45 00 50 ciering te krijgen voor bedrijfsonroerend bedrijfsruimte verhuren aan de nieuwe ei- info@bbsupport.nl goed, daar u dan nog starter bent. Maar genaar, zodat de onderneming voortgezet www.bbsupport.nl10 het ONDERNEMERS BELANG
  • Tekst: IngerMarlies Leeuwenburgh • Fotografie: Laurens Janus BedrijfsreportageIn de wereld van de economie draait er veel om vastgoed. Gaat het goed met het vastgoed dan profiteren daar talloze bedrijfstak-ken van mee zoals de bouw, financiële instellingen, de meubel/interieurindustrie. Nu wij midden in een financieel economische crisiszitten, gaat het met al deze takken een stuk minder goed dan voor de crisis. VP&A Groep houdt zich bezig met vastgoeddienstverle-ning en is op een aantal segmenten gespecialiseerd.Door kwaliteit voorop te stellen isVP&A Groep in crisistijd gegroeidB ij VP&A draait het om vier takken: De kleinere VvE’s vielen vaak tussen wal en overheidsinstellingen. Voor bijvoorbeeld VvE beheer, Vastgoedmanagement, schip en moesten daardoor veel nog met de Politie hebben wij al diverse overbodig Makelaardij en Projectmanagement. de hand doen, terwijl er ook aan deze VvE’s geworden locaties verkocht. En ook aanEn ondanks de financieel economische wettelijk eisen worden gesteld. Wij maken het Waterschap Brabantse Delta leveren wijcrisis is het bedrijf de laatste twee jaren het deze VvE’s nu dus veel gemakkelijker.” diverse vastgoeddiensten. Onze jarenlangegegroeid! De reden hiervoor ligt volgens ervaring komt hierbij dus goed van pas.Theo Dorenbos, financieel directeur, in het Makelaardij De afgelopen jaren hebben wij flink aanfeit dat de kwaliteit van dienstverlening “Van meerwaarde zijn voor je opdracht- de weg getimmerd maar we weten ookte allen tijde voorop is blijven staan. “Dat gevers, daar gaat het om in de makelaardij. dat wij bij het grote publiek nog niet zois makkelijker gezegd dan gedaan maar En dat doe je door middel van een grote bekend zijn. Daar gaan we de komende tijdfeitelijk wordt er zo wel geacteerd. Zo portie inzet en het leveren van kwaliteit”, verandering in aanbrengen.”hebben wij een goede personele bezetting vertelt Björn Voogt, directeur makelaardij.en een team dat al jarenlang op elkaar is Met een actief en enthousiast team vaningespeeld waardoor wij de klant optimaal gecertificeerde en dus gediplomeerdevan dienst kunnen zijn.” makelaars richt VP&A Makelaardij zich op VP & A Groep B.V. verhuur, verkoop en taxaties van bedrijfs Hoevestein 27Verenigingen van Eigenaren onroerend goed in al haar facetten. “Wij 4903 SE OosterhoutVP&A heeft zo’n 650 Verenigingen van werken op die gebieden ook voor een T 0162 -44 77 00Eigenaren in portefeuille. “Speciaal voor uitgebreid pallet van opdrachtgevers: F 0162 - 44 77 11VvE’s hebben wij in eigen beheer een ontwikkelaars, particuliere en institutionele info@vpagroep.nlzeer uitgebreid programma ontwikkeld”, beleggers, woningbouwcorporaties en www.vpagroep.nlaldus Dorenbos. “Door ‘op maat’ teautomatiseren komen wij nu veel betertegemoet aan de wensen en verlangens Links Björn Voogt, directeurvan de VvE’s. Wij hebben applicaties makelaardij en Theo Dorenbos,ontwikkeld voor financieel- administratief financieel directeurbeheer, voor bestuurlijke ondersteuning,voor klein dagelijks technisch-bouwkundigbeheer en voor technisch-bouwkundiggroot onderhoud. Dat wil zeggen dat veelzaken geautomatiseerd zijn en veel snellergaan dan voorheen, zoals database-administratie, actiepunten bewakenvanuit notulen, het bewaken van uitstaandeonderhoudsklachten en de volledigefinanciële administratie. Voortaan is er dusook op elk moment een goed inzicht inhet reservefonds, waardoor niemand meervoor onaangename verrassingen hoeft tekomen staan. Alle eigenaren hebben eeneigen inlogcode, ze kunnen alle contractenen overeenkomsten inzien en afgeschermdhun eigen zaken zoals betalingsoverzichtenbekijken. Daarnaast heeft het bestuur vol-ledige inzage in de financiële administratie.Binnenkort wordt een webapplicatiegelanceerd zodat de kleinere VvE’s hunzaken zelf professioneel kunnen beheren. het ONDERNEMERS BELANG 11
  • Bedrijfsreportage Tekst: IngerMarlies Leeuwenburgh • Fotografie: Laurens Janus Van woningen tot uiterst luxe jachten: In goede handen bij de Koning Groep verflagen van de Sint Servaasbrug in Maas- tricht verwijderd en een nieuw verfsysteem aangebracht. Op Texel hebben we de aan- en afland- installatie behandeld. Dat kostte anderhalf jaar, maar de boten kwamen gewoon af en aan. Voor de Gasunie en de Franse Gasunie brengen we heel specifieke coatings op gasleidingen aan.” Schilderwerken Voor het schilderwerk heeft De Koning een doorstart gemaakt met Nederveen Schil- derwerken. “We hebben onder de naam De Glaskoning een grote glasafdeling, metDirecteur Huub de Koning: een 24/7 bereikbare meldkamer. Hierin zijn“Ons bedrijf past niet in we actief voor utiliteitsbouw en particuliereeen hokje, en dat is onze woningen.”kracht” Renovatie “Tegenwoordig wordt er veel werk gemaakt van het behoud van industrieel erfgoed. Ook daar leveren wij onze bijdrage aan. Wij renoveren oude fabrieksloodsen waar nu verschillende bedrijven in zijn ge- huisvest. Bij het behoud van oude panden Luxe jachten, bruggen, industriële panden, bijvoorbeeld van Rijkswaterstaat en ProRail blijkt hoe belangrijk het is dat wij alle disci- voor bruggen, sluizen en staalconstructies.” plines beheersen van metaalconservering woningen, De Koning Groep besteedt grote zorg tot ruitvervanging en schilderen.” Totaalpakket aan het stralen, spuiten, schilderen en conserveren “Onze kracht is dat we met onze zes bedrij- Trots van grote en kleinere objecten. ven alles in huis hebben: van het stralen Huub de Koning: “Wij zoeken uit wat de en schilderen van staal, het behandelen klant wenst en wat hij nodig heeft. We van hout en wanden tot het plaatsen van zitten naast onze klant en niet tegenover D e Koning Groep bestaat uit zes glas. Centraal in al onze werkzaamheden onze klant. We ontwikkelen ons steeds ver- bedrijven. “Het meest bekend zijn is het ontzorgen van de klant. Wij denken der om tegemoet te komen aan verande- we van onze werkzaamheden in mee met de klant, we denken vooruit, rende eisen in de maatschappij, maar ook de scheepsbouw en aan de grote infra- we voorzien waar tegenaan gelopen kan aan de wensen van de klant. Ik wil alleen objecten”, vertelt directeur Huub de Koning. worden en komen vooraf met oplossingen. maar tevreden klanten, door kwaliteit te “Maar we doen veel meer. Ons bedrijf past Zo zorgen we ook dat werkzaamheden of leveren die past in het budget dat de klant niet in een hokje, en dat is onze kracht.” dagelijkse zaken gewoon doorgang kun- ervoor heeft. Ik ben graag trots op wat we nen vinden.” doen. En het mooie is dat die trots binnen Vader Cees de Koning en zoon Huub wer- onze gehele bedrijf te voelen is.” ken al tweeëntwintig jaar samen, al heeft In de hal of op locatie vader ook wat taken neergelegd. Huub: De Koning Groep heeft in Oosterhout een “We komen uit een schildersfamilie, met de uiterst moderne hal voor metaalconser- oorsprong in de bouw en daarin werken we vering. Huub de Koning: “Hier kunnen De Koning Straal & Schilderwerken nog steeds. Daarbij kwamen de straal- en grote objecten zoals jachten tot 23 meter, Technologieweg 3 schilderwerken in de scheepsbouw. Daarin grondverzetmachines, vrachtauto’s, hoog- 4906 AC Oosterhout zijn we groot geworden. We behandelen werkers, sluisdeuren van een compleet T 0162 - 45 04 71 baggerschepen, werkschepen, tot heel luxe coatingsysteem worden voorzien. F 0162 - 42 60 12 jachten tot wel 150 meter. We krijgen ook Verder doen we veel werkzaamheden op info@dekoninggroep.nl veel opdrachten uit de petrochemie en locatie. Dit jaar hebben we alle oude www.dekoninggroep.nl 12 het ONDERNEMERS BELANG
  • Tekst: Patricia van der Beek • Fotografie: Hans Boutkan Bedrijfsreportage Een medewerker van MCS die een flens aan lassen isAl op zijn 19e haalde Gerrit de Voszijn papieren om een eigen bedrijfte starten. Toch ging hij als uitvoer-der bij een metaalbewerkingsbedrijfwerken, om zijn gezin zekerheid tebieden. Het ondernemersbloedkroop echter waar het niet gaankon en in 1992 startte hij alsnogzijn eigen onderneming. Met suc- Maintenance and Construction Services:ces. Maintenance and ConstructionServices (MCS) groeide al snel uit tot Allround ineen allround metaalbewerkings- en metaalbewerking en onderhoudonderhoudsbedrijf met zo’n veertigmedewerkers.D e eerste opdrachten van MCS kwaliteit van onze producten en houden we geïnvesteerd in vriesdrogers. Deze machines bestonden uit plaatconstructiewerk de lijnen kort. Ook staan we voor flexibiliteit worden gebruikt voor het maken van o.a. en onderhoudsklussen. Nu richt en maatwerk. Wij zetten de wensen en instantkoffie, kruiden, kruidenmengsels, spe-het Klundertse bedrijf zich op machine- en specificaties van de klant om in duidelijke cerijen en pakjes soep. De Vos: “Vriesdrogenapparatenbouw, plaat- en constructiewerk, ontwerpen en werkbare producten, in elke is een complex industrieel proces waarbij deverspanende bewerkingen, onderhoud, gewenste materiaalsoort: koolstofstaal, rvs, vochtigheid uit het voedsel verdwijnt doorreparatie en revisie. Het gaat hierbij vooral koper, koperlegeringen, aluminium of hoog het te bevriezen. Er zijn in Europa nog nietom de complexe klussen. Bijvoorbeeld de gelegeerde staalsoorten.” veel bedrijven die vriesdrogen, maar de marktontwikkeling en vervaardiging van wasinstal- is wel groeiende. Wij spelen hier op in doorlaties voor ruiten van flatgebouwen, boven- Geen meneren vriesdrogers te reviseren en opnieuw in deloopkranen met hulpconstructies of machines De Vos laat zich niet ontmoedigen door de markt te zetten. De samenwerking met Lossezdie gebruikt worden bij het maken van recessie. De diversiteit onder zijn klantenkring werkt uitstekend. Zij hebben verstand vanbabyvoeding. Onderdelen maakt MCS ook. en grote revisieklussen zorgen voor een sta- vriesdroogtechniek, wij van machinebouw.Klanten bevinden zich voornamelijk in de biele uitgangspositie, met uitzicht op verdere Met dit project verrijken we meteen onzevoedingsmiddelenindustrie, energieopwek- groei. Toch wil de Brabantse ondernemer niet kennis en ervaring. Als ondernemer moetking, afvalverbranding en kunststofindustrie. té groot worden. “Vijftig medewerkers is voor je daar ook naar streven, vind ik. Op zoek mij het maximum. Zo blijft de klant verzekerd naar nieuwe kansen blijven wij continu inKlant ontzorgen van onze kwaliteit en flexibiliteit. Bovendien beweging.”“Wij nemen het gehele voorbereidings- en wil ik het bedrijf bestuurbaar houden. Geenproductieproces uit handen”, zegt De Vos. eilandjes of afdelingen, maar openheid“Van de 3D-ontwerpen tot de realisatie en en toegankelijkheid. Iedereen kan bij mijonderhoud van het product, inclusief het binnenlopen, meneren hebben we hier niet.doorberekenen van de staalconstructie MCS is en blijft een prettig bedrijf om voor te MCSen het maken van een proefopzet. Komt werken, met een gemoedelijke werksfeer en Patrijsweg 2er kraan- of betonwerk bij kijken? Ook dit doorgroeimogelijkheden.” 4791 RV Klundertnemen wij uit handen. Wij ontzorgen de klant Havennummer M 488van A tot Z. Onze kracht is dat wij vrijwel alle Continu in beweging T 0168 - 38 15 90werkzaamheden zelf uitvoeren, met onder MCS is voortdurend bezig met nieuwe pro- F 0168 - 38 15 48meer onze eigen engineering- en machine- ducten en technieken. Zo heeft het bedrijf, info@mcsklundert.nlafdeling. Op deze manier beheersen we de samen met Lossez Engineering uit Breda, www.mcsklundert.nl het ONDERNEMERS BELANG 13
  • Bedrijfsreportage Tekst: Ben van den Aarssen • Fotografie: Hans Boutkan B etrokken, betrouwbaar en daad- krachtig. Dat zijn volgens Claeijs de kernwaarden als het gaat om de dienstverlening van STAR Oil Gas Power. Mooie woorden natuurlijk, maar niets blijkt minder waar. Vanaf de oprichting van de De beste onderneming is gekozen voor een unieke werkwijze waarbinnen de genoemde kern- waarden zijn geborgd. professionals op de Vanaf de start van haar dienstverlening heeft STAR zich gericht op vijf kerndisciplines te weten; engineering support, project ma- nagement, construction management, safety meest uitdagende management en shutdown- en maintenance management. Tesamen vormen deze discipli- nes het hele gamma binnen de projectketen, projecten van de eerste studies tot het ontmantelen van een fabriek of installatie. STAR richt zich bij haar projectondersteunende diensten met name op het midden- en hogere segment binnen de organisaties. Het denk- en werkniveau van de ruim 15.000 technische professionals die de organisatie in beeld heeft, bevindt zich gemiddeld op hbo-niveau. Kwaliteit, veiligheid en leve- ringsbetrouwbaarheid staan bij STAR vanaf het eerste mo- ment hoog in het vaandel. Haar projectmedewerkers worden hierop geselec- teerd en maken dit succes voor het bedrijf. Op dit moment heeft STAR reeds meer dan 800 projectme- dewerkers werkzaam op haar projecten. Het STAR Power Wheel, zo noemt Claeijs de succes- formule waar vele nationaal en internationaalDirecteur François Claeijs: “Westaan aan de vooravond vannog grotere successen’’ STAR Oil Gas Power. Uit het niets gegroeid naar de marktleiderspositie in de Benelux, binnen de veeleisende markt waarin de olie-, gas- en powerbedrijven opereren. Met een uniek model dat plantowners, engineeringbedrijven en contractors verzekert van de beste (tijdelijke) projectsupport. STAR bestaat precies tien jaar. Tijd voor een tussenbalans. Directeur François Claeijs kijkt terug en blikt vooruit. “We staan aan de vooravond van nog grotere successen.’’ 14 het ONDERNEMERS BELANG
  • opererende bedrijven in de olie,- gas- enpowerwereld hun voordeel mee doen.“We kunnen op ieder moment de bestbeschikbare professionals inzetten op onzeprojecten bij onze opdrachtgevers.”KwaliteitDe organisatie van STAR is uniek. Met consul-tants die zich hebben gespecialiseerd in eenspecifiek vakgebied. Contactpersonen die alsgeen ander de kwaliteit en expertise van pro-fessionals op waarde weten te schatten. Nietswordt bij STAR aan het toeval overgelaten.Claeijs: “Onze pool van professionals is geenkaartenbak van cv’s.’’ Technische knowhow,persoonlijkheid en projectprestaties wordenkritisch getoetst. Referentiecontroles zijn stan-daard. Net als het monitoren van het safetytrack record. Doorlopend worden contactenonderhouden voor een continu inzicht in deontwikkeling, ambitie en prestaties van dedoor STAR ingezette projectmedewerkers.Alleen op die manier blijft de informatie Duitsland en Engeland worden verkend. Maar investeringsbeslissingen voor de komende De afdeling metup-to-date en kan de beloofde kwaliteit van ook in de eigen achtertuin valt volgens Claeijs jaren zijn door de grote oliemaatschappijen de consultants vande services worden gegarandeerd. Iedere nog veel te winnen. “Lang niet al onze klanten al genomen. Als sparringpartner van deze STAR Oil Gas Powerprofessional binnen de pool van STAR heeft weten wat we allemaal kunnen bieden.’’ toonaangevende partijen betekent heteen eigen rating, zodat de best beschikbare voor STAR verdere expansie in projectsup-professional wordt gekoppeld aan het voor Passie port en inzet van professionals. Individueelhun meest interessante project. Het heeft Tot op de dag van vandaag is de organi- of als onderdeel van multidisciplinaireSTAR de nodige duurzame relaties opgele- satie van STAR plat en pragmatisch. Passie teams. In Moerdijk wordt nu al nagedachtverd, bij vrijwel alle toonaangevende spelers voor het werk is de drijfveer van iedereen over projecten die voor 2013 of laterin de markt. Zoals reeds aangegeven zijn ruim in het vijftig medewerkers tellende team in op de rol staan. De doorlooptijden vanachthonderd specialisten via STAR voltijds Moerdijk. Toch is er de voorbije jaren het projecten, de budgetten en de gevraagdeaan de slag. Het eigen marktleiderschap zorgt nodige veranderd. Het strategisch denken specialisten, alles wordt in kaart gebracht,daarbij volgens Claeijs voor een vliegwielef- is verder ontwikkeld. “Vroeger waren we inclusief prioriteitstelling in opdrachtgeversfect: de beste professionals worden aange- een soort treinrovers en sprongen we en contractors. Stiekem hoopt Claeijs mettrokken tot de uitdagende projecten die STAR midden in het proces op een project. En STAR in de nabije toekomst zelfs de Rus-hen biedt. Dit versterkt weer de band met de dankzij de kwaliteit van onze specialisten sische markt te betreden. Een heldere focusopdrachtgevers. Behalve het vakmanschap is kwam het nog altijd goed ook.’’ Ondertus- op de markt, gezonde ambitie en bewezener de mentaliteit. “Al onze professionals zijn sen wordt verder vooruit gedacht. Pas kwaliteit, het zijn volgens Claeijs precieseigenlijk zelf ook ondernemer. Ze willen de sinds enkele jaren is er binnen STAR een die eigenschappen waardoor STAR zo heeftbeste zijn in hun vakgebied.’’ professionele verkoopafdeling actief. kunnen groeien. De sterke band met de Ook de marketing is opgeschaald. Om de opdrachtgevers en de professionals doetGrenzen kwaliteit in de snel groeiende organisatie de rest. In een veranderende wereld blijftAchteraf gezien staat Claeijs ook wel een te bewaken wordt tegenwoordig elk de missie van STAR dezelfde. “De beste pro-beetje te kijken van de vlucht die de onder- onderdeel in het proces zorgvuldig fessionals matchen met het voor hun besteneming genomen heeft. “Tot een paar jaar geanalyseerd. Maar ook dat monitoren is project. Keihard werken en van elk projectgeleden regelden we onze zaken nog bij de voor STAR een recente verworvenheid. Het een succes maken. Dat is onze kracht.’’koffieautomaat.’’ Doelbewust werd destijds belette de onderneming niet om koplopergekozen voor Moerdijk als vestigingsplaats. te worden in een nichemarkt. Zelfs in deEen strategische plek tussen twee wereldha- diepte van de recessie werd de afgelopenvens (Rotterdam en Antwerpen). Precies de jaren een omzetgroei van 20 procent perplekken waar de specialisten van STAR het jaar geboekt. De totale omzet bedraagt opverschil kunnen maken. Al snel kwamen er dit moment circa 90 miljoen euro en Claeijsvestigingen in Groningen en Antwerpen bij. kijkt met vertrouwen naar de toekomst.En in het Midden-Oosten is inmiddels een “We staan aan de vooravond van nogverkoopkantoor geopend. Op dit moment is grotere successen. Dat houd ik iedereen in STAR Oil Gas Powerde Benelux het voornaamste werkgebied. Als onze organisatie steeds voor.’’ Middenweg 6ambitieuze organisatie kijkt STAR nadrukkelijk 4782 PM Moerdijkover de grenzen heen. De naam STAR Oil Gas Succes Postbus 299Power moet in België nog krachtiger in de Claeijs verwacht een doorzettende groei 4760 AG Zevenbergenmarkt worden gezet. Het kantoor in Antwer- van de orderportefeuille, zowel onshore als T 0168 - 38 50 38pen moet daarvoor zorgdragen. “Dat is veel offshore. Ook hier is de sterke marktpositie F 0168 - 38 50 37gemakkelijker zaken doen. De deuren gaan van STAR een voordeel. “Hoe dieper je in de info@starpowerpeople.comdan gemakkelijker open.’’ Ook de kansen in markt zit, hoe meer je hoort.’’ Tal van grote www.starpowerpeople.com het ONDERNEMERS BELANG 15
  • OndernemerspanelHeeft u nog vertrouwenin de euro?Miljarden euro’s worden beschikbaar gesteld om Griekenland te behoeden voor een faillissement.Italië, Spanje en Portugal dreigen eveneens een beroep te moeten doen op het Europees Noodfonds.De positie van de euro verzwakt steeds verder. Beursen reageren met steeds lagere koersen. Banken rakenin de problemen en zijn terughoudend in het verstrekken van kredieten aan ondernemers. Heeft u nogvertrouwen in de euro of ziet u liever een terugkeer van de gulden? De mening van ons panel. n Cor Frijters Cor Frijters, I3T Klundert B.V. hadden we deze koersontwikkeling niet gehad met de De achterliggende vraag is natuurlijk “had de situatie met gulden. Dus een terugkeer naar de gulden is naar mijn de gulden anders geweest dan nu met de euro?” Als je idee niet de oplossing. De huidige situatie levert een meer naar het koersverloop van de euro in relatie met de dol- evenwichtige concurrentie tussen allerlei financierings- lar kijkt, dan is het de vraag of we niet al van een forse vormen (factoring, leasing, credit-verzekeringen, private opleving gebruikmaken. De dollar - eurokoers is tenslotte equity e.d.). Dit zorgt voor een meer realistische kijk op de afgelopen 9 jaar van ongeveer 0,8 naar 1,35 gegaan de ondernemer en zijn financiering. Wat op lange termijn (+68%). Hoe had dit met de gulden geweest? Volgens mij een positieve ontwikkeling is voor de maatschappij. n Joop Helms Joop Helms, Antreum B.V. de emotie hoog op en heeft iedere ondernemer een De complexiteit van het vraagstuk euro vraagt om ver- mening over dit vraagstuk. Als je een dergelijke discus- gaande kennis van het monetaire stelsel en het effect sie volgt en je bent in staat de emotie te scheiden van van de euro op de financiële markten. Uiteraard speelt de ratio zal je snel merken dat het vraagstuk zich niet zo een ander belang namelijk het emotionele belang een gemakkelijk laat oplossen. De euro-invoering was om uitermate belangrijke rol. Juist daar raakt de vraagstel- een einde te maken aan schommelende wisselkoersen ling mijn vakgebied. Mensen zijn in een emotionele en om pan Europese handel te vereenvoudigen. toestand niet geschikt om zich over rationele vraagstuk- Voor mijn mening eindig ik met een citaat van ken uit te spreken en juist die emotionele kant wordt Charles Darwin: ”Tot mijn eigen verbazing zijn het aangesproken als centrale banken zich niet meer valide niet de grootsten, de sterksten of de snelsten die opstellen en zwakke eurolanden een beroep op ‘onze’ overleven… maar zij die het beste om kunnen gaan Nationale financiële tegoeden doen. Plotsklaps loopt met verandering.” n Ad Hartman Ad Hartman, SecNed BV Security and Cleaning is dat om het even. Als Griekenland omvalt zullen we Ik vind het persoonlijk heel ingewikkeld om als niet- daar toch wel de rekening van krijgen. Volgens mij econoom hier een mening over te vormen. Je hoort wordt het eerder tijd dat de banken hun verantwoor- ook zo veel tegenstrijdigheden in de media. Maar als delijkheid nemen. Zij hebben er wereldwijd voor ge- ik mijn gevoel laat spreken, dan is het nooit de beste zorgd dat we met z’n allen op de pof zijn gaan leven of keuze om weg te lopen voor een probleem. Daarnaast hebben ons gebakken lucht verkocht. Rijk en invloed- zullen we als land in Europa ook geen vrienden maken rijk zijn ze er van geworden. Wat is hun bijdrage aan en dat zal ongetwijfeld weer invloed hebben op onze het oplossen van de crisis? Misschien maar even niet prachtige exportcijfers. Euro of gulden, volgens mij groei- en winstcijfers!16 het ONDERNEMERS BELANG
  • n Frans-Hendrik de VriesFrans-Hendrik de Vries, Koudijs bouw B.V. droogt de geldstroom op, wat gevolg zal hebben voorDe terugkeer van de gulden zal niet de oplossing zijn. een toenemende mate van werkloosheid als gevolgHierdoor zal Europa verder verdeeld worden, wat juist van faillissementen. Europa zal wel de lidstaten meernu niet de bedoeling kan zijn, gezien de opkomende moeten aanspreken op hun eigen verantwoordelijkheidwereldmarkten Azië en Zuid-Amerika. Het vertrouwen zodat de geldende afspraken worden nagekomen. Hier-in het eigen product en de export ervan blijft belangrijk. door zal de positie van Europa tegenover de andere we-De terughoudendheid van de banken is zowel voor on- reldmarkten weer op een beter niveau komen te liggen.dernemers als particulieren een slechte zaak. Hierdoor Wij mogen trots zijn op onze kennis en kwaliteit. n Ronald Kleinjan Ronald Kleinjan MBA, PowerCem Technologies B.V. doende sanctiemogelijkheden om gezamenlijk geno- Het opzeggen van het vertrouwen in de euro is geen men besluiten te handhaven. Het enige wat de lidstaten optie. Als dit gebeurt, zeggen wij mijns inziens impliciet formeel nog bindt dat is de munt. Of dit voldoende zal het vertrouwen in de regeringsleiders van de lidstaten zijn zal de toekomst uitwijzen. Het zal echter nog lang op. Het langdurig uitblijven van krachtige besluiten duren totdat de lidstaten vol trots zullen zeggen dat zij aangaande Europa zegt alles over hoe Europa er als deel uitmaken van de Verenigde Staten van Europa. Tot ‘eenheid’ voor staat. Er is geen fiscale eenheid en geen die tijd blijven wij het voorzichtigheidshalve de ‘euro- politieke eenheid en last but not least, er zijn onvol- zone’ noemen. n Tom VerburgTom Verburg, Farborough gevolgen hebben. Het is een illusie om te denken dat deVertrouwen in de euro? Het is vooral de politiek die ontvlechting van de eurozone gecontroleerd gedaan zouvertrouwen kan inboezemen. Laat ik het zo zeggen: “Ik kunnen worden. Het gevolg is een economische implosie,ben blij dat USA zich buiten de eurozone bevindt”. Bij de een dramatische crisis met wereldwijde gevolgen, waar-euro-invoering werd andermaal duidelijk hoezeer poli- van de landen in de eurozone nooit meer helemaal zullentiek en economie van elkaar afhangen. Onder politieke herstellen. Visie, goede regelgeving, hand-aan-de-ploeg-druk zijn minder gunstige ‘zakelijke’ voorwaarden geac- mentaliteit en consequente handhaving is het recept.cepteerd, zoals de - te lage- instapkoers van de gulden Iedereen weet het. Ik hoop dat de Europese en landelijkeen het uit solidariteit toelaten van te zwakke ‘broeders’. politiek zich, door de huidige puinhoop geïnspireerd, her-Door politiek laveren bleef consequente handhaving van ijkt en voor de lange termijn zinnige maatregelen neemt.de afspraken achterwege en ontstond de voedingsbodem Dan blijft de euro vanzelf sterk. Ze hebben de schijnvoor de ellende van nu. Wat mij betreft allemaal de conse- tegen. In de tussentijd houdt het bedrijfsleven, anticipe-quentie van angst, slappe knieën en kortetermijnpolitiek. rend, reagerend, creërend en innoverend, knarsend enTerugkeer naar de gulden is onzinnig en zou rampzalige piepend, investerend, de economie gaande. n Harry Meyers Harry Meyers, License to Cool Airconditioning & tegenprestaties. Dan kunnen we beter wachten op 5 Het Binnen Huys Woning- en Projectinrichting december totdat onze Sinterklaas op pakjesavond langs Onze economie draait om handelsbelangen, waaruit de noodlijdende landen gaat. Waarom maken we van ‘onze euro niet meer weg te denken is. Misschien nostalgisch favoriete vakantielanden’ niet een soort timeshare? Dan om terug te willen naar de gulden, maar is dat beter? kan iedereen uit de eurozone gratis op vakantie. Krijgen Nee. Meer wisselkoersen, meer speculaties en extreem we toch nog iets terug van onze investering. Financiële protectionistisch gedrag is ook niet goed. Als eurozone beurzen en negatieve pers maken de situatie wel be- zijn we natuurlijk best sterk tegen de almachtige dol- hoorlijk onhoudbaar. Ik ben benieuwd wat er gebeurt lar, maar moet dat ten koste gaan van onze reserves? Ik als Griekenland echt failliet verklaard wordt. Vast niet vind eigenlijk van niet. Zeker niet zonder garanties en veel goeds. het ONDERNEMERS BELANG 17
  • Optimaal genieten v a n u w t u i n SecNed BV: een ‘nieuwe generatie’ dienstverlener! SecNed Security and Cleaning is een ‘nieuwe generatie’ dienstverlener, ontstaan vanuit de ambitie dat het anders moet. Bij dienstverlening draait het om onze mede- werkers, dat hebben wij goed begrepen. Maar ook transparantie, een proactieve houding en multifunctionaliteit zijn aspecten die door onze klanten zeer gewaardeerd worden. Wij hebben de drive om de beste te zijn. Dichtbij de klant, de medewerker en de maatschappij. bjørn hoveniersbedrijf concurrent Cleaning and Services Security and Reception • schoonmaak- en specialistisch • bewakingsdiensten schoonmaakonderhoud • receptiediensten • handyman, bode- en conciërgediensten • ad-hoc en calamiteitendiensten • overige services Bent u toe aan het vernieuwen van uw contracten of heeft u behoefte aan een geheel andere aanpak met betere resultaten, neem dan contact op met 088 - 81 82 850 of stuur een mail naar info@secned.nl.ONTWERP | AANLEG | ONDERHOUD De Lint 93 | 4761 XN Zevenbergen | 06 28274951info@bjor nhoveniersbedrijf.nl | www.bjor nhoveniersbedrijf.nl www.secned.nlRitec ServicesSpecialist in het ClearShield® ‘non-stick’glas beschermings systeem. ClearShield® is het originele en beste systeem voor renovatie, bescherming en onderhoud van glas voor alle markten. Getest en gebruikt over de hele wereld. ClearShield® heeft ongeëvenaarde track records. Ritec Services is graag bereid u te helpen om uw verkoop Gezandstraald glas Onbehandeld – Behandeld en winst te verhogen, doormiddel van volledige technische, verkoop en marketing ondersteuning. Toepassingen: •Nieuwbouw • Renovatie •Nieuw glas in uw of onze fabriek • Decoratief glas Glas onder architectuur •Gevelreiniging • Schepen Onbehandeld – Behandeld •Badkamers • Reinigingscontracten • bestand tegen aantasting en verkleuring • altijd eenvoudiger te reinigen en schoon te houden • heeft langer een nieuwe uitstralingGegarandeerde extra omzet, flexibele applicatie systemen, van handapplicatie tot volautomatische systemen. T: +31 (0)162 523355 • info@ritecservices.nl • www.ritecservices.nl
  • Tekst: IngerMarlies Leeuwenburgh • Fotografie: Laurens Janus Bedrijfsreportage Rietje en Jos van der Ven in het magazijnVenoflex is overal om ons heenVerse koekjes, knapperige chips, een douaneloods van 800 m². Vervolgens binnengebracht. Voor een klant is het vaak leveren we op vraag uit aan onze klanten in een probleem waar die rollen opgeslagenheerlijk geurende koffie. We vinden een straal van 500 km rond Raamsdonksveer; moeten worden. “Wij lossen het logistieke hoewel er ook steeds meer geëxporteerd probleem op voor onze klanten, door dedat vrij normaal, stellen onze eisen wordt naar Oostenrijk, Spanje, Bulgarije en voorraad op te slaan in de douaneloods. Roemenië.” Zodra de klant aangeeft dat hij zijn folie nodigaan wat we uit de supermarkt heeft kunnen wij leveren, vaak al binnen 1-2 Overal om ons heen dagen. Tweede grote voordeel voor de klanthalen. Maar hoe blijven die koekjes “Onze folies zijn heel erg dun en heel erg is dat hij niet in voorraad hoeft te investeren. sterk”, legt Van der Ven uit. “We gebruiken Grote voorraden tasten de cashflow aan. Nuzo vers, die chips knapperig en hoe het meest polyesterfolie en -film, dat heel liggen de materialen opgeslagen op onze hard is en nylon dat heel taai is. Daarnaast rekening en risico.”blijft de geur van koffie in het pak, hebben we polypropyleenfolie.” De folies die Venoflex verhandelt zijn overal Win-winin plaats van in het keukenkastje? om ons heen te zien. Karton wordt ermee “We werken samen met multinationals die gelamineerd en bedrukt voor boeken. Je niet alleen ISO-gecertificeerd zijn, maar vindt het terug op glossy’s met een glanzend als uitgangspunt voor een win-winsituatieV enoflex is importeur en exporteur of gemetalliseerd uiterlijk. Wie naar de super- kiezen”, vertelt Rietje van der Ven. “We heb- van een brede range aan kunststof- markt gaat, ziet overal verpakkingen waarin ben een eigen distributienetwerk. Venoflex is folies. Klanten zijn vooral drukkers en de folies van Venoflex verwerkt zijn. zowel aan de inkoop- als aan de verkoopkantlamineurs van kunststofverpakkingen. “Verpakkingsfolies bestaan uit verschillende gericht op langdurige samenwerking. We be-“Venoflex is gestart in 1994”, vertelt oprichter laagjes”, laat Van der Ven zien. “Die laagjes steden veel zorg aan onze bestaande klanten.Jos van der Ven die het bedrijf samen met zijn hebben verschillende eigenschappen, bij- We denken mee, zijn servicegericht en doorvrouw Rietje runt. “Ik had acht jaar gewerkt voorbeeld waardoor de koekjes en de chips het samenbrengen van onze leveranciers enin chemische laboratoria, zeven jaar als langer houdbaar blijven. Of waardoor de onze klanten stimuleren we het ontwikkelenproductieleider in de verpakkingsindustrie en geur van de koffie in het pak blijft en geen van nieuwe producten.”een aantal jaren als agent voor kunststoffolie- andere geurtjes naar binnen dringen. Maar jefabrikanten. Maar ik wilde niet meer alleen vindt het ook terug in magnetronbakjes endoorgeefluik zijn, wilde vooral servicegericht braadzakken, die een heel hoge temperatuurwerken. Met Venoflex bieden we een service kunnen verdragen. Dozen tandpasta worden Venoflex B.V.waarmee we twee problemen voor de klant ermee beplakt en krijgen bijvoorbeeld een Roemer Visscherstraat 9 Nieuw adres per 01-01-12:oplossen. Venoflex importeert kunststoffolies holografisch uiterlijk.” 4942 DG Raamsdonksveer Venoflex B.V.uit India, Thailand en Dubai. De voorraden T 0162 - 51 30 39 Vondellaan 51komen enkele malen per week met contai- Voorraadprobleem opgelost F 0162 - 51 91 71 4942 BD Raamsdonksveerners de haven van Antwerpen binnen. Wij De folies, vaak met een rollengte van 24 info@venoflex.info Overige gegevens blijven gelijkzetten ze op voorraad voor onze klanten in km, worden in verschillende breedtes www.venoflex.com het ONDERNEMERS BELANG 19
  • BedrijfsreportageDe stemming in beeldEen stem aan de zwijgende meerderheid I n het bedrijfsleven, de overheid maar ook En hoe leidt dit alles tot meer klantenbinding Wie kan u daarbij helpen en hoe? bij sportbonden zoals de KNVB, wil men en loyaliteit en waar is uitbreiding van onze Wij kunnen u daarbij helpen: de kern van steeds weer en steeds vaker weten hoe dienstverlening mogelijk? Quality Options is onderzoek uitvoeren en klanten resp. burgers en sporters denken over het interactief maken van bijeenkomsten hun producten en dienstverlening. Op feestjes worden de verhalen verteld om kennis te verzamelen en te ordenen om over slechte ervaringen met bedrijven en er vervolgens heldere beslissingen over te Het zijn allemaal ‘klanten’ van de organisatie producten. Maar hoe representatief zijn die kunnen nemen. die gebaat zijn bij een goede, betrouwbare en meningen? resultaatgerichte organisatie, een organisatie om trots op te zijn! Het meten van de tevre- Voor u als opdrachtgever zijn dit belangrijke Quality Options denheid geeft de organisatie informatie over vragen om te stellen en belangrijke antwoor- T 0162 - 46 95 30 de belangrijkste verbetergebieden. Welke den om te kennen. Grip op de beleving van F 0162 - 46 98 29 zaken moeten we als eerste oppakken om uw klanten is het middel om doelgericht uw info@qualityoptions.nl beter te zijn dan concurrenten? organisatie naar een hoger niveau te sturen. www.qualityoptions.nl Onze diensten zijn samen te vatten in 3 toepassingen: 1. Stemkastjes 2. Interactieve bijeenkomsten 3. Onderzoek Wilt u in uw bijeenkomst U organiseert een bijeen- U wilt de tevredenheid weten hoe de deelnemers komst waarin u meningen van uw klanten of mede- over een stelling denken, wilt peilen of een actieve werkers in kaart brengen, hoeveel kennis de deel- bijdrage van de deelne- risico’s analyseren of nemers hebben over uw mers wilt stimuleren? Dat een audit uitvoeren? Wij bedrijf, of wat uw klanten van u vinden? Zet kan met de stemkastjes en het elektronisch ondersteunen uw onderzoek met stemkastjes dan de stemkastjes van Quality Options in. vergadersysteem van Quality Options. of met de internetenquête. • verkoop • verhuur • service • onderhoud • sound • vision • light • engineering DEKKER OUND • licht C.W. Dekkers Verhuur geluidsapparatuur voor: • geluid Verkoop Dekkers Sound Events Evenementen Hazeldonkse Zandweg 28 D Sound Festivals 4762 AL Zevenbergen Light Congressen • beeld Tel. 0168 - 325 722 Artists Theatervoorstellingen Mob. 06 - 538 815 38 Sales Concerten E-mail: dekkerssound@zonnet.nl Projecten20 het ONDERNEMERS BELANG
  • Tekst: Patricia van der Beek • Fotografie: Gerard Koudenburg BedrijfsreportageKampt uw medewerker met chronische rug- en/of nekpijn? Hoofdpijn? RSI? Stress? Of zorgen andere klachten ervoor dat uwwerknemer ziek thuis zit? Laat u dan eens informeren over de mogelijkheden van osteopathie. Tracey Lear DO MRO, osteopaat enoprichtster van Osteopathie Moerdijk: “Wij behandelen niet alleen de symptomen, maar gaan juist ook op zoek naar de oorzaak vande klachten. Met gemiddeld drie à vier behandelingen is de medewerker zo weer op de been.”Ziekteverzuim? Osteopathie werkt!O steopathie is een manuele ge- neeskunde, die in de vorige eeuw werd ontwikkeld door de Ameri-kaanse arts Andrew T. Still. Een osteopaatwerkt alleen met de handen, apparaten ofmedicijnen komen er niet aan te pas. Debehandeling richt zich op de mechanischeonderdelen van een ziekte, bijvoorbeeldrugpijn, hoofdpijn, nekpijn en gewrichts-pijn. Nog veel mensen zien osteopathie alsiets alternatiefs of zweverigs. Volkomenonterecht, vindt Tracey. “Osteopathie isin diverse Europese landen een erkendebehandelwijze. Onze therapie gaat primasamen met reguliere methoden en medi-cijnen. Het is gebaseerd op anatomische,fysiologische en medische kennis. Baby’s,kinderen, volwassenen, ouderen, sportersen zwangere vrouwen hebben er baat bij.” Tracey Lear DO MRO:Geregistreerd en gediplomeerd met chronische klachten.” Binnenkort start en bepalen we de behandelingsmethode “Wij behandelen niet alleenTracey is geregistreerd osteopaat en Tracey de Masteropleiding Osteopathie, wat en -duur. Vaak is een aantal behandelingen de symptomen”gediplomeerd kinderosteopaat. In 1990 haar wereldwijd de titel ‘Master of Science’ van één keer per twee weken voldoende. Bijstudeerde ze af aan de British School of oplevert. chronische of steeds terugkerende klachtenOsteopathy te Londen, waar osteopathie een laten we de patiënt, ter preventie en controle,paramedische status heeft en een beschermd Osteopathische diagnose en behandeling een paar keer per jaar terugkomen.”beroep is. Sinds 1996 heeft Tracey haar Op de vraag hoe een behandeling eruitziet,eigen osteopathiepraktijk in Nederland en is antwoordt Tracey: “Het eerste bezoek Osteopathie voor uw werknemergeregistreerd bij het Nederlandse Register verloopt zoals bij de huisarts. We stellen Binnen de huidige klantenkring vanvoor Osteopathie (NRO) en de Nederlandse vragen als: wanneer en hoe zijn de klachten Osteopathie Moerdijk bevinden zich diverseVereniging voor Osteopathie (NVO). Na aan- begonnen? Hoe manifesteren ze zich? Staat bedrijven. “Zij bellen ons wanneer een me-houdende groei verhuisde de praktijk in 2008 de patiënt onder behandeling van een dewerker met lichamelijke klachten kampt”,naar de Pinksterbloemstraat in Zevenbergen. andere therapeut? Slikt hij of zij medicijnen? vertelt Tracey. “Wij zorgen er dan voor datHier zijn inmiddels zes osteopaten werkzaam. Met al dit soort vragen brengen we de de betreffende persoon binnen een aantal“We zijn allemaal geregistreerd en hebben ziektegeschiedenis zo goed mogelijk in beeld. dagen bij ons terecht kan. En dat hij of zij snelelk onze specialiteiten”, vertelt Tracey. “Denk Natuurlijk kijken we ook hoe de patiënt zich weer aan het werk kan. Bovendien geven wijhierbij aan het behandelen van huilbaby’s, beweegt en we onderzoeken het lichaam en advies over de juiste werkhouding en eenbaby’s met voorkeurshoudingen, kinderen, pijngebied. Op basis van de uitgebreide in- gezonde leefwijze.” Osteopathie Moerdijksporters, zwangere vrouwen en mensen take stellen we een osteopathische diagnose werkt nauw samen met veel huisartsen in de regio, de behandelingen worden vergoed/ gedeeltelijk vergoed door de aanvullende verzekering. Werkgevers of particulieren die geïnteresseerd zijn in de mogelijkheden van osteopathie, kunnen contact opnemen met de praktijk. Er is geen verwijzing van een arts nodig. Osteopathie Moerdijk Pinksterbloemstraat 1 4761 ZT Zevenbergen T 0168 - 32 88 09 info@osteopathiemoerdijk.nl www.osteopathiemoerdijk.nlDe osteopaten die werkzaam zijn in de praktijk in Zevenbergen het ONDERNEMERS BELANG 21
  • BedrijfsreportageIn 1976 start Printing ChemicalsOudenbosch met het ontwikkelen PCO Europe BVvan chemische middelen ter sup-port van de offset druktechniek. ‘De overstap naar deNa een hectische periode zijn ze er,met de Rabobank als partner, klaar Rabobank gaf ruimte en rust’voor om hun wereldwijde netwerkverder uit te breiden.T achtig procent van de omzet van PCO wordt gegenereerd door de verkoop van vochtwatertoevoeg-middel onder de merknaam Dyna. Dezevloeistof is nodig om het offsetdrukproces,dat werkt op het principe dat water eninkt elkaar afstoten, efficiënt te maken. Deproductrange bestaat verder onder andereuit reinigingsmiddelen voor drukpersen.Ben van Loon, managing director van PCO:“Begin jaren negentig waren we, met denaam PCO Holland, toonaangevend in onzebusiness. Dat veranderde toen we in 1991overgenomen werden door de EngelseWolstenholme/Openshaw groep.”Periode van afbraak en opbouwIn het begin leek alles bij het oude teblijven, maar in 2001 begon de schoen tewringen. Ben van Loon: “We waren inmid-dels verhuisd en hadden net vanuit eigenmiddelen ons huidige bedrijfspand aan deSoevereinstraat in Etten-Leur opgebouwd.Er volgde een verwarrende periode waarinniets meer van onszelf was, onze merk-naam Dyna van de markt verdween en wein Etten-Leur eigenlijk alleen fungeerdenals productielocatie. De organisatie veran-derde diverse keren van samenstelling ennaam en uiteindelijk ging ze in 2005 failliet.Als ‘PCO club’ hebben we toen de stouteschoenen aangetrokken en besloten onseigen bedrijf weer terug op te bouwen. Westopten al onze energie in het behoudenvan ons netwerk en het opbouwen van eennieuwe basis. Onze vastberadenheid om teoverwinnen, werd in 2008 beloond met deoprichting van PCO Europe BV. Inmiddelszijn we dankzij de inzet van het gehelePCO team uitgegroeid tot een bedrijf meteen internationaal netwerk. Sinds 2009 Dat was voor ons de reden om helemaalhebben we zelfs een tweede ontwikkel- en over te stappen, wat veel ruimte en rustproductielocatie in Maleisië.” heeft gegeven. PCO Europe BV staat voor kwaliteit, consistentie, stabiliteit,Overeenkomsten in kernwaarden innovatie en efficiëntie. Deze kernwaardenDe plannen om PCO ‘in ere te herstellen’, herkennen we ook in ons contact met dezorgden bij de toenmalige huisbankier van Rabobank in het algemeen en met onzePCO voor een dichte deur. Bij de Rabobank accountmanager Wenny van Rooij in hetwas het gevoel meteen anders. Ben van bijzonder. Met name het gevoel van ver- Wilt u ook een financieelLoon: “De Rabobank dacht mee over de trouwen en partnerschap is voor ons heel advies voor u en uwmogelijkheden en heeft ons later ook goed belangrijk. Wat dat betreft zitten we bij de onderneming? Ga naar:gesteund. Rabobank prima.” www.wbn.rabobank.nl het ONDERNEMERS BELANG 23
  • Bedrijfsreportage Tekst: Hans Jorg van Broekhoven • Fotografie: Nico de BeerGoed personeel vinden lastig?Kijk eens bij WVS-groep!Transportbedrijf H. De Klerk bestaat al sinds 1920.Wat begon met paard en wagen, mondde uit in eenuiterst moderne vervoerder die anno nu 23 wagensen 30 chauffeurs op de weg heeft. Tegenwoordigstaat Hennie de Klerk aan het roer, maar zijn doch-ter en schoonzoon zijn ook al weer actief in de dy-namische organisatie. De voortgang van Hennie’sbedrijf lijkt dus geborgd, mede omdat zijn mensenvoor hem door het vuur gaan. Dat kan ook niet an-ders met zo’n maatschappelijk betrokken werkgever,die oprecht oog heeft voor de mensen om hem heen. Carlo van den Brand werkte via WVS-groep al vanaf zijn zestiende bij De Kringloper C arlo van den Brand werkte via salariëring te laten verlopen, dus sinds kort achter me. Ik houd van dit vak en ben blij WVS-groep al vanaf zijn zestiende is Carlo ook echt volledig in dienst bij De dat ik deze keuze gemaakt heb. Het is een bij De Kringloper. Hij leerde daar Klerk Transport. Wél met de afspraak dat hij mooie baan.” Hennie vult aan: “Je moet het rijden op een vrachtwagen en kreeg als altijd terug kan naar WVS-groep, mocht het zo zien: het is een kwestie van vertrouwen. taak het halen en brengen van de goede- nodig blijken. Hennie de Klerk legt uit: “In Een chauffeur rijdt rond in een wagen ren. Best een leuke baan maar rommelig eerste instantie was er volop begeleiding, met de waarde van een kleine woning. Ik en fysiek zwaar. Er moest veel gesjouwd verzorgd door Roel Alkhoven van WVS- heb daar geen enkele moeite mee als m’n worden. Van een kennis die werkt bij groep. Daar zijn we zeer tevreden over. gevoel bij iemand goed is. Er moet wel Transportbedrijf H. De Klerk hoorde hij dat Het bleek al snel helemaal niet nodig, dus een klik zijn. En iemand moet natuurlijk er nog chauffeurs werden gezocht. Hij trok nu zijn we overeengekomen dat we zelf laten zien dat ie het kan. Bij Carlo zit dat de stoute schoenen aan en solliciteerde. contact opnemen, mocht er eens wat zijn. wel goed. De praktische kanten zijn perfect Hennie de Klerk zag het wel zitten met Carlo werd binnen de kortste keren een opgelost, mede vanwege de hulp die WVS- hem, en in april van 2011 mocht Carlo er gewaardeerd lid van de club. Hij denkt echt groep bood, en wij hebben er nu gewoon beginnen als chauffeur. Vanwege zijn dys- mee. Ik ben heel blij met z’n kwaliteiten een goede teamgenoot bij. Ik kan het lexie moest er wat geregeld worden voor als chauffeur én z’n technische kennis. iedereen aanraden daar eens te informeren de communicatie maar daar vond hij zelf Hij heeft al heel wat problemen onder of ze mensen beschikbaar hebben, zeker een prima oplossing voor. Carlo: “Ik zag een de motorkap verholpen. Aangezien we voor de sectoren waar goed personeel collega met een laptop en dacht: dat is wat ook voor z’n dyslexie goede oplossingen vinden wel eens lastig is.” voor mij. Korte zinnen kan ik daarop prima hebben, functioneert hij prima. Met andere en op m’n gemak lezen. Bovendien heb ik zogenaamd ‘gewone’ medewerkers heb ik WVS-groep dat ding onderweg altijd bij. Er zit zelfs een geregeld meer te stellen gehad.” Bosstraat 81 printertje in m’n truck. 4704 RL Roosendaal Vertrouwen Postbus 1130 Veiligheidsklep Carlo legt uit: “Ik heb natuurlijk thuis be- 4700 BC Roosendaal WVS-groep bemiddelde en begeleidde sproken dat ik een ander leven zou krijgen. T 0165 - 59 65 55 de overstap naar deze nieuwe werkgever. Je bent veel van huis in bepaalde periodes. F 0165 - 56 12 63 Vanwege de geldende CAO bleek al snel Mijn vrouw en kinderen moesten er niet verkoop@wvsgroep.nl dat het lastig werd om ook via hen de onder lijden. Gelukkig staan ze volledig www.wvsgroep.nl24 het ONDERNEMERS BELANG
  • Bij Vermeulen Montage Klundert bent U op het juiste adres voor alle denkbare werken.Of het nu gaat om lassen branden,uitlijnen,onderhoud en het makenvan alle denkbare staalwerken. Van stortbak tot leuning of eencomplete stalen trap. Alle voorkomende dé en montage werken,zowel uit staal als beton.Ook zijn we gespecialiseerdin het gebruik van dethermische lans.Het aanbrengen ofvervangen van hardoxmessen of steg profielenaan Uw shovelbak ofgrijper van Uw kraan. www.vermeulenmontage.nl
  • Het idee is dat je ondernemers deruimte moet geven.Op weg naar een gezond economisch Nederland lopen ondernemers voorop. Daarom krijgen ze van Rabobank alle ruimte.Dat doen we door ondernemers met elkaar in contact te brengen. Waardoor ideeën en kennis eenvoudig wordenuitgewisseld. Daarmee verruimt u als ondernemer direct uw blikveld. Dat is de gedachte. Dat is het idee. Rabobank investeert graag in ondernemerschap. Rabobank. Een bank met ideeën.www.rabobank.nl/bedrijven