Programa De Innovacion Esquema Resumen

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Presentación que resume el objetivo del Programa, las medidas que se financian a través de la convocatoria pública de subvenciones publicada el 26 de marzo de 2009 en el Boletín Oficial de Aragón. El …

Presentación que resume el objetivo del Programa, las medidas que se financian a través de la convocatoria pública de subvenciones publicada el 26 de marzo de 2009 en el Boletín Oficial de Aragón. El plazo máximo de presentación de solicitudes termina el día 27 de abril de 2009.

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  • 1. PROGRAMA DE INNOVACIÓN PARA LA INCLUSIÓN SOCIAL “ Construyendo Europa desde Aragón”
  • 2. Marco Normativo Orden de 16 de marzo de 2009, de la Consejera de Servicios Sociales y Familia, por la que se hace pública la Convocatoria de Subvenciones para los años 2009 y 2010 del Programa de Innovación para la Inclusión Social en el marco del Programa Operativo del Fondo Social Europeo 2007-2013 (BOA Nº59 del 26 de marzo de 2009) Antecedentes Eje 2: Fomento de la empleabilidad, la Inclusión Social y la Igualdad entre hombres y mujeres. Eje 4: Promover la cooperación transnacional e interregional. + Subvención Global
  • 3. Definición de Proyectos Innovadores Ayudas para desarrollar Proyectos de Inserción Social del 1/01/2009 y 31/12/2010 Integración, en la vida cotidiana de la comunidad, de personas o grupos de personas que estén excluidos, en riesgo de exclusión, fácilmente vulnerables desde el punto de vista social. Son Finalidad Objeto Aquellos que instrumenten medidas preventivas o de inserción social (personales, sociales, culturales, residenciales y económicas) necesarias para el desarrollo de itinerarios integrados de inclusión. Podrán incluir medidas de inserción laboral.
  • 4. Líneas estratégicas y prioridades Prioridades Líneas Proyectos dirigidos a Personas con graves carencias económicas (IAI y otras prestaciones) con un deterioro de sus hábitos sociales, laborales, personales y familiares. Proyectos que contemplen la contratación de personas beneficiarias dentro del mismo Igualdad de oportunidades, Difusión y transferencia de acciones innovadoras, Fomento de Tecnologías de la Información y comunicación, Cuidado y respeto al medio ambiente y Accesibilidad universal Proyectos que favorezcan la participación activa y la mejora de la calidad de vida que se desarrollen en el ámbito rural y en áreas de alta concentración de personas desfavorecidas Proyectos que faciliten la inserción laboral como medio de lograr la autonomía personal. Proyectos deberán incidir en alguna de las líneas y tener en cuenta las prioridades
  • 5. Ámbito territorial Los proyectos se ejecutarán en el ámbito territorial de Aragón, a excepción de actuaciones específicas en el marco de la cooperación interregional y transnacional.
  • 6. Medidas Subvencionables Medidas Sociales Medidas Personales Medidas Culturales Medidas Económicas Medidas Residenciales Participación en redes de cooperación Proyectos interregionales y transnacionales Podrán incluir otras medidas como parte del itinerario integrado de inserción, como Medidas Laborales. Proyectos basados en Itinerarios Integrados de Inserción deberán incluir una o varias de las siguientes medidas:
  • 7. Medidas Sociales Definición
    • Servicios de apoyo a la unidad de convivencia: aumento y mejora de los vínculos familiares, estrategias y técnicas de negociación, de afrontamiento de conflictos, abordaje psicosocial de carácter preventivo con infancia y adolescencia....
    • Intervenciones en la red de relaciones: aumento y recuperación de redes sociales de apoyo.
    • Intervenciones sobre la comunidad de carácter preventivo para eliminar la reproducción de la marginación en los territorios y el desarraigo y aumentar la pertenencia y participación.
    • Intervenciones para fomentar la solidaridad social en el ámbito comunitario.
  • 8. Medidas Personales
    • Acciones previas de información, orientación genérica y motivación que favorezcan la toma de conciencia y la decisión de iniciar un proceso de inserción con éxito: sesiones de intercambio con personas que han comenzado su proceso de inserción y que son sujetos activos de su proceso de inserción.
    • Acciones de diagnóstico y elaboración de planes individualizados o itinerarios integrados de inserción.
    • Intervenciones individuales y grupales para la adquisición de competencias básicas y hábitos personales y sociales: aumento de la autoestima, de la motivación, eliminación de ansiedad, pesimismo y fatalismo, mejora de los hábitos de salud, aumento de la red social de apoyo y de las relaciones interpersonales...
    • Acciones de acompañamiento en los procesos de inserción social: mediante tutoría, seguimiento, evaluación y apoyo complementario.
    • Mecanismos de apoyo para la atención y cuidado de personas dependientes que posibiliten la participación de las personas beneficiarias en medidas de inserción: ayuda a domicilio, espacios infantiles, atención en centros.
    Definición
  • 9. Medidas Culturales, Residenciales y Económicas Definición
    • Acciones de fomento de la interculturalidad, convivencia y mediación en conflicto dirigidas a la población gitana
    • Mediación intercultural en el ámbito laboral
    • Alojamiento temporal durante el itinerario
    • Becas económicas de apoyo:
      • Transporte
      • Manutención
  • 10. Participación en redes de cooperación Compuestas por red básica y especializada de servicios sociales y de empleo, agentes sociales y entidades sin ánimo de lucro Todos los proyectos deberán integrarse en redes de cooperación, en concreto en las Comisiones Territoriales de Inclusión que se constituyan con el fin de complementar y coordinar los recursos y mejorar la eficacia de las intervenciones en Aragón. Redes de Cooperación interregionales y transnacionales Programa de Innovación Comisión Territorial de Inclusión Comisión Territorial de Inclusión Comisión Territorial de Inclusión P1 P2 P3 P4 P1 P2 P3 P4 P1 P2 P3 P4 Comisión Territorial de Inclusión P1 P2 P3 P4
  • 11. Proyectos interregionales y transnacionales Aquellos que incorporen alguna de las medidas anteriores y que participen o constituyan redes de cooperación transnacional e interregional para la inclusión social. Mínimo dos socios de otras regiones europeas, uno al menos de otro Estado Miembro de la Unión Europea. Compromiso escrito de todas las entidades asociadas y definición clara del partenariado y sus actuaciones. Definición Búsqueda de socios en : www.transnational-toolkit.eu Responsabilidad Social Corporativa Mejora del funcionamiento de los Servicios Sociales Vivienda Social Fracaso Escolar Economía Social Interculturalidad Orientación y Motivación Movilidad Profesional Gestión de la Diversidad Igualdad de Oportunidades Gestión de la Edad Accesibilidad Universal Innovación Social Inclusión Activa
  • 12. Medidas interregionales y transnacionales
    • Creación de plataformas de experimentación para el desarrollo conjunto de servicios, productos o metodologías que eliminen las causas de exclusión social.
    • Fomento de nuevos modelos de gestión y colaboración a través de intercambios de personas expertas y agentes clave.
    • Refuerzo y apoyo a la movilidad profesional de las personas beneficiarias de itinerarios integrados de inserción desde un enfoque de género.
    Definición
  • 13. Definición
    • Seguimientos, estudios, sondeos sobre los avances realizados en el ámbito local, regional y europeo, incluyendo visitas de estudio y prácticas.
    • Evaluación, evaluaciones inter pares , análisis comparativos de la actuación y prácticas pertinentes en otras entidades locales, regionales y países o Estados miembros.
    • Difusión e intercambio de información, experiencia, buenas prácticas y lecciones aprendidas, a través de, por ejemplo, publicaciones, eventos, redes, acuerdos de hermanamiento.
    • Intercambio de gestores de proyectos y programas y personal, formadores y estudiantes, representantes de partes interesadas.
    • Importación, transferencia y adaptación de herramientas y prácticas del extranjero.
    • Desarrollo conjunto o coordinado en el nivel local, regional y transnacional, prueba de validación de servicios, productos o sistemas de apoyo.
    Tipos de actuaciones interregionales y transnacionales
  • 14. Medidas laborales Definición
    • Acciones formativas, dirigidas a la cualificación e inserción profesional de los/as trabajadores/as.
    • Acciones de acompañamiento a la formación: orientación profesional, sesiones de motivación y búsqueda de empleo, acciones de inserción laboral. Estas medidas podrán realizarse previo al comienzo de la acción formativa, durante su desarrollo o en el plazo máximo de un mes desde la finalización de la misma. Estas medidas no podrán superar el 30% del total de la subvención.
    Podrán incluir medidas laborales como parte del itinerario integrado de inserción. Estas medidas serán objeto de financiación por parte del Instituto Aragonés de Empleo.
  • 15. Proyectos Subvencionables ITINERARIOS INTEGRADOS DE INSERCIÓN Medidas Sociales Medidas Personales Medidas Culturales Medidas Residenciales Medidas Laborales Medidas Económicas Cooperación Interregional y Transnacional Cooperación Local
  • 16. Entidades Beneficiarias Que desarrollen proyectos en el ámbito de la inclusión social Experiencia en la realización de acciones de acompañamiento de personas o grupos de personas que estén excluidos, en riesgo de exclusión o fácilmente vulnerables desde el punto de vista social. Entidades sin ánimo de lucro Con sede y ámbito de actuación en Aragón Contar con los medios materiales y personales necesarios Estar inscritas en el Registro de Entidades, Servicios y Establecimientos de Acción Social de la Diputación General de Aragón No estar incursas en ninguna de las circunstancias referidas en el artículo 13.2 de la Ley 38/2003, General de Subvenciones
  • 17. Papel del IASS
    • Asesoramiento a las entidades antes de la presentación de los proyectos y durante el periodo de desarrollo de los mismos.
    • Impulso de las Comisiones Territoriales de Inclusión en Aragón.
    • Búsqueda de socios interregionales y transnacionales.
    • Impulso de redes de cooperación interregionales y transnacionales.
    • Cofinanciación de los proyectos.
    • Seguimiento, evaluación y control de los proyectos.
    • Formación y especialización metodológica del personal técnico.
    • Intercomunicación y conexión de proyectos similares o de interés.
    • Transferencia de las mejores prácticas detectadas.
    • Acciones de difusión y publicidad del Programa de Innovación.
  • 18. Itinerario del Proyecto Periodo de Asesoramiento para la presentación de proyectos del 27/03/09 al 27/04/09 Solicitud de subsanación o documentación complementaria, en su caso Fin de presentación de solicitudes 27/04/09 No OK Desistida su petición OK Comisión de Valoración Resolución IASS Incorporación del Proyecto a una Comisión Territorial de Inclusión Participación en redes de cooperación interregionales Participación en redes de cooperación transnacionales Si hay medidas laborales OK Solicitud formal INAEM 15 días Resolución INAEM
  • 19. Importe subvencionable Coste Total del Proyecto 90% Máximo Subvención 50% FSE 50% IASS + INAEM 10% ENTIDAD El 90% del proyecto deberá ser gasto subvencionable de acuerdo con la cláusula décimo primera de la convocatoria
  • 20. Pago de la subvención Liquidación coste previsto 2010 1º Trimestre de 2011 Anticipo 50% coste previsto 2010 Anticipo 100% coste previsto 2010 cuando éste no supere 12.500 euros 1º Trimestre de 2010 Liquidación coste previsto 2009 1º Trimestre de 2010 Anticipo 50% coste previsto 2009 Anticipo 100% coste previsto 2009 cuando éste no supere 12.500 euros 3º Trimestre de 2009 % IMPORTE SUBVENCIONADO CUANDO
  • 21. Valoración del Proyecto 1 Sobre la calidad técnica del proyecto (Mínimo 40 - Máximo 70 puntos) Hasta 5 puntos Sostenibilidad del resultado una vez finalizada la financiación del proyecto Hasta 5 puntos Carácter innovador Hasta 10 puntos Grado de concreción en la determinación del perfil de las Personas Beneficiarias Hasta 25 puntos Grado de coherencia de la ejecución del proyecto: Plan de trabajo, calidad técnica de las acciones propuestas, plazos de ejecución, definición de resultados, mecanismos de seguimiento y evaluación, desarrollo del proyecto en el seno de una red, temporalidad, etc. Hasta 25 puntos Adecuación, definición de los objetivos y finalidad del proyecto: adecuación con las líneas estratégicas y prioridades, así como las medidas definidas en la Convocatoria, claridad y precisión en la definición del proyecto, etc.
  • 22. Valoración del Proyecto 2 Sobre la entidad solicitante (Mínimo 10 – Máximo 30 puntos) Hasta 5 puntos Participación en redes de cooperación Hasta 5 puntos Grado de compromiso para intervenir en el territorio definido incorporando a aquellas personas beneficiarias que definan los Servicios Sociales de referencia. Hasta 5 puntos Participación en el proyecto de otros socios: representatividad, compromiso con el proyecto, experiencia y capacidad de actuación. Hasta 5 puntos Capacidad y solvencia económica de la entidad Hasta 5 puntos La disponibilidad de la infraestructura suficiente, en cuanto a recursos técnicos, humanos, accesibilidad del servicio y adecuación del espacio a la acción a desarrollar Hasta 5 puntos Experiencia y compromiso de la entidad en proyectos y acciones similares.
  • 23. Valoración de las medidas laborales Hasta 5 puntos Carácter innovador del proyecto. Hasta 5 puntos Experiencia en el desarrollo de acciones y proy similares Hasta 5 puntos La posesión del certificado de calidad o tener implantados planes de calidad. Hasta 10 puntos Mecanismos de seguimiento, evaluación y control de aprendizaje, por parte de la entidad. Hasta 15 puntos La idoneidad y nivel de calidad de las instalaciones para impartir formación, considerando la disponibilidad de medios materiales y humanos. Hasta 10 puntos Justificación de los contenidos formativos elegidos y su relación con el mercado de trabajo. Hasta 30 puntos Contenido del proyecto formativo (número de personas a formar, características de estas personas, tipo de acciones formativas a realizar, contenido y programa de éstas, características y tipología de las acciones de acompañamiento que se van a desarrollar, secuencia de éstas, calendario, etc). Hasta 20 puntos Definición de los objetivos y finalidad del proyecto formativo, relación al proyecto global.
  • 24. Gastos Subvencionables 1
    • a) Gastos del personal. Salario y costes sociales:
            • - Participantes en la ejecución y desarrollo de las medidas a), b), c), d) y e) únicamente trabajadores sociales, psicólogos, psicopedagogos y educadores.
            • - Coordinación de proyectos y participantes en redes de cooperación conforme a las medidas f) y g).
    • Será obligatorio que la entidad disponga de hojas de tiempo o algún otro reporte de control del tiempo dedicado a las actividades del proyecto del personal, de manera que puedan ser verificados, tanto el porcentaje de imputación como el método de cálculo.
    • b) Gastos de viajes y seguros. Los gastos de manutención y movilidad no podrán exceder del 5% del coste total del proyecto, excepto cuando afecte a las medidas f) y g) de la Base Quinta. En ningún caso se subvencionarán gastos de alojamiento, desplazamientos y manutención superiores a los propios del personal al servicio de la Diputación General de Aragón, debiendo presentarse justificantes que indiquen el gasto real realizado.
  • 25. Gastos Subvencionables 2 c) Gastos derivados de la atención a las personas beneficiarias como los residenciales, seguros de accidentes, desplazamientos, salarios y costes sociales de personas beneficiarias con itinerario de inserción definido y contratadas dentro del proyecto y otros que estén ligados a la buena ejecución de las medidas, previamente aprobados. d) Información y publicidad. e) Edición de materiales o productos. f) Costes de comunicación y traducción. g) Costes de organización de seminarios. h) Evaluación y seguimiento de los proyectos. i) Gastos generales, siempre que estos se originen por la realización del proyecto. Este tipo de gastos no podrán superar el 10 por 100 del total del proyecto.
  • 26. Gastos no subvencionables
    • No serán subvencionables el resto de gastos que el proyecto genere, tales como:
    • Los impuestos indirectos cuando sean susceptibles de recuperación o compensación ni los impuestos personales sobre la renta.
    • b) Intereses deudores. Adquisiciones nuevas o de segunda mano de mobiliario, equipo, vehículos, infraestructuras, bienes inmuebles y terrenos.
    • c) Los intereses, recargos y sanciones administrativas y penales.
    • d) Los gastos de procedimientos judiciales.
    • e) Las contribuciones en especie: Aportación no dineraria que consiste en la puesta a disposición del proyecto de materiales, equipos, locales, actividades profesionales y trabajo voluntario. Requiere tasación.
  • 27. Información y presentación de solicitudes Información sobre la Orden y la Convocatoria http://iass.aragon.es http://redequaldearagon.blogia.com Impresos de solicitud http://iass.aragon.es Información y asesoramiento Dirección Gerencia IASS: 976 71 41 60 [email_address] [email_address] D.P. IASS en Huesca: 974 293 333 [email_address] D.P.IASS en Teruel: 978 641 313 [email_address] D.P. IASS en Zaragoza 976 716 220 [email_address]