Your SlideShare is downloading. ×
0
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
DI's lederuddannelse
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

DI's lederuddannelse

16,224

Published on

DI's lederuddannelse

DI's lederuddannelse

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
16,224
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
13
Actions
Shares
0
Downloads
9
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. 16. mar. 12DI’s lederuddannelseIndhold og opbygning
  • 2. OverblikModul 1 - Din lederprofil• Hvordan skaber jeg mit ledelsesrum?• Hvad tror vi på? – Ledelsesfilosofi og ledelsesværdier• Hvordan udvikler jeg mine medarbejdere via målrettet feedback?• Hvordan udnytter jeg mine præferencer i lederrollen (JTI-profil)?
  • 3. OverblikModul 2 - Ledelsesfundamentet• Hvad er min ret og pligt i den daglige ledelse?• Hvordan skaber jeg energi og engagement til at udøve ledelse?• Forretningsvaretagelse og nedbrydning af mål• Effektive beslutningsprocesser• Den gode aflevering – delegering• Ny generationsledelse – rammesætning og involvering• Grundlæggende kommunikation• Ny generationsledelse – anerkendende feedback
  • 4. OverblikModul 3 - Forretningsudvikling• Hvordan tilfører jeg ledelsesudfordringen den optimale ledelse?• Udvikling af forretningen i et ledelsesperspektiv• Succesfuld forandringsledelse i teori og praksis• Udnyt potentialet positivt – konfliktopløsning• Skab motiverede medarbejdere
  • 5. OverblikModul 4 – Ledelse af teams og grupper• Hvordan udnytter jeg dynamikken i mit team optimalt?• Udvikling af team og grupper• Teamledelse i praksis• Ledelse af ressourcer – styring af tid• Personlig feedback session
  • 6. OverblikModul 5 – Udvikling af succes i ledelsesrummet• Succes med udviklingssamtalen – kompetencespotting• Den professionelle dialog – håndtering af den vanskelige samtale• Kompetence check-out – din personlige gennemslagskraft som leder
  • 7. OverblikOverblikUddannelsen varer 12 dage og gennemføres over 5 moduler Før Modul 1 Modul 2 Modul 3 Modul 4 Modul 5 kursus 1 dag 3 dage 3 dage 3 dage 2 dage JTI Den Ledelses- Ledelse i Ledelse af Ledelse af type- personlige fundament praksis teams ressourcer bestmmelse lederprofil

×