Kansdenken Hardenberg

686 views

Published on

Op 9 juni geef ik de workshop Kansdenken voor vrouwelijk ondernemers uit Hardenberg.

Published in: Technology, Education
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
686
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
10
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Kansdenken Hardenberg

  1. 1. Workshop Kansdenken <br />
  2. 2. Wie is Liesbeth de Smit<br />
  3. 3. Kansdenkdag in beeld<br />
  4. 4. Wat is Kansdenken?<br />Kansdenken is het denken in mogelijkheden en over wat we wel willen<br />Kansdenken gaat over inspiratie, passie, vertrouwen, talenten, positieve verandering, innovatie en leiderschap<br />Kansdenken begint met het focussen op alles dat goed, mooi of inspirerend is en dat veel aandacht geven<br />
  5. 5. Calvinisme<br />Hoe we zijn opgevoed (zwart-wit)<br />Voedingsbodem voor angst, probleemdenken en negatieve focus<br />Aanpak gericht op verminderen probleem<br />Ziekteverzuim of arbeidsdeelname<br />Bezuinigen of slim investeren (mindset)<br />Resultaat, steeds meer regels en procedures. Dus steeds meer beperking!<br />
  6. 6. Video Nick Vujicic - Kansdenker<br />
  7. 7. Symboliek<br />Beperking<br />Ruimte <br />
  8. 8. Kansdenken is een bewuste keuze!Wat geef je aandacht?<br />Probleemdenken<br />Kansdenken<br />Probleem<br />Focus op fouten<br />Angst<br />Controle<br />Feedback<br />Klachten<br />Straffen/ontmoedigen<br />Frustratiemanagement<br />Vasthouden aan het oude<br />Kans/uitdaging<br />Focus op het goede<br />Passie<br />Vertrouwen<br />Positief stimuleren<br />Complimenten<br />Belonen<br />Inspiratiemanagement<br />Vernieuwing/veranderen<br />
  9. 9. Radio 538 over Hardenberg<br />
  10. 10. Kansdenken als voedingsbodem<br />Mental Coaching<br />Verandering/innovatie<br />Leiderschapsontwikkeling<br />Positieve sportbeleving<br />Medewerker Inspiratie Onderzoek<br />Vooral het stimuleren van wat mensen goed kunnen en goed doen, creëert een vruchtbare setting voor de veranderings- en ontwikkelingprocessen.<br />

×