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Exemplo de Custo Real
     Analise Administrativa de Provisão de
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CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL
Considere uma empresa que paga o seguro de
acidentes de trabalho à alíquota de 1%, e as
seguintes contribuições para terceiros:
SENAI                     1%
SESI                    1,5%
SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,5%
INCRA                  0,2%
SEBRAE                 0,6%
TOTAL                  5,8%
A contribuição do empregador para o INSS é de 20%
e o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço é de
8%. Todos esses valores são calculados sobre o
salário bruto dos empregados. Considere que um
operário seja contratado a R$ 5,00 por hora e calcule o
gasto anual:
CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL

Observação:
A jornada de trabalho prevista na Constituição
Federal é de 44 horas semanais, ou seja:
Média de 44/6 = 7,333333 hs por dia;


O Descanso Semanal Remunerado é pago
também na base de 7,333333 hs por dia.
CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL
a)Salários
dias              hs*                  Vr / hora      Total
335               7,333333               R$ 5,00   R$ 12.283,33
b)Férias
dias              hs*                  Vr / hora
30                7,333333               R$ 5,00    R$ 1.100,00
c) Adicional de Féria
1/3 s/ Férias           (1.100, / 3)                 R$ 366,67
d) 13º. Salário   (pago com base em mês de 30 dias
Horas         hs*                      Vr / hora
220           (7,333333 x 30)            R$ 5,00    R$ 1.100,00
Remuneração anual                                  R$ 14.850,00
CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL

e) CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS (em %)
INSS ……                           20,0%
TECEIROS
(Senai, Sesi, etc.)               5,8%
Seguro c/ Acidente Trabalho     1,0%
FGTS                            8,0% 34,8%
34,8% Sobre R$ 14.850,00 …………....          R$ 5.167,80
GASTO TOTAL …………………….........             R$ 20.017,80
CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL

Agora, calcula-se o número de horas que efetivamente
que o operário esteve à disposição da empresa:

Número total de dias no ano...................................             365
(-) Domingos ( - 4 q serão computados nas férias)
(-)                                                                          -48
Férias...................................................................... -30
(-) Feriados................................................................ -12
(=) DIAS ÚTEIS À DISPOSIÇÃO DA EMPRESA......                               275
HORAS DE TRABALHO NO ANO
 275 dias x 7,333333 hs..........................                         2.016,67 h
CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL

Para calcular o CUSTO POR HORA, basta dividir o
GASTO TOTAL pelas HORAS DE TRABALHO NO ANO.

 CUSTO POR HORA

 R$ 20.017,80 /        2.016,670000      =      R$ 9,926165

 98,5 =   [(9,926165) – 1 ] x 100
            5

                                    1,98524
                                    0,98524
                                       98,5 ENCARGOS SOCIAIS

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  • 1. Exemplo de Custo Real Analise Administrativa de Provisão de Fundos Reais
  • 2. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL Considere uma empresa que paga o seguro de acidentes de trabalho à alíquota de 1%, e as seguintes contribuições para terceiros: SENAI 1% SESI 1,5% SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,5% INCRA 0,2% SEBRAE 0,6% TOTAL 5,8% A contribuição do empregador para o INSS é de 20% e o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço é de 8%. Todos esses valores são calculados sobre o salário bruto dos empregados. Considere que um operário seja contratado a R$ 5,00 por hora e calcule o gasto anual:
  • 3. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL Observação: A jornada de trabalho prevista na Constituição Federal é de 44 horas semanais, ou seja: Média de 44/6 = 7,333333 hs por dia; O Descanso Semanal Remunerado é pago também na base de 7,333333 hs por dia.
  • 4. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL a)Salários dias hs* Vr / hora Total 335 7,333333 R$ 5,00 R$ 12.283,33 b)Férias dias hs* Vr / hora 30 7,333333 R$ 5,00 R$ 1.100,00 c) Adicional de Féria 1/3 s/ Férias (1.100, / 3) R$ 366,67 d) 13º. Salário (pago com base em mês de 30 dias Horas hs* Vr / hora 220 (7,333333 x 30) R$ 5,00 R$ 1.100,00 Remuneração anual R$ 14.850,00
  • 5. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL e) CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS (em %) INSS …… 20,0% TECEIROS (Senai, Sesi, etc.) 5,8% Seguro c/ Acidente Trabalho 1,0% FGTS 8,0% 34,8% 34,8% Sobre R$ 14.850,00 ………….... R$ 5.167,80 GASTO TOTAL ……………………......... R$ 20.017,80
  • 6. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL Agora, calcula-se o número de horas que efetivamente que o operário esteve à disposição da empresa: Número total de dias no ano................................... 365 (-) Domingos ( - 4 q serão computados nas férias) (-) -48 Férias...................................................................... -30 (-) Feriados................................................................ -12 (=) DIAS ÚTEIS À DISPOSIÇÃO DA EMPRESA...... 275 HORAS DE TRABALHO NO ANO  275 dias x 7,333333 hs.......................... 2.016,67 h
  • 7. CALCULOS EXTRACONTÁBIL E CONTÁBIL Para calcular o CUSTO POR HORA, basta dividir o GASTO TOTAL pelas HORAS DE TRABALHO NO ANO. CUSTO POR HORA R$ 20.017,80 / 2.016,670000 = R$ 9,926165 98,5 = [(9,926165) – 1 ] x 100 5 1,98524 0,98524 98,5 ENCARGOS SOCIAIS