Soft skills

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Soft skills

  1. 1. Ganador del premio de Innovación 2009<br />Compañía certificada por Dun & Bradstreet<br />Soluciones de software<br />La tríada perfecta <br />Ubicación privilegiada, talento abundante y espíritu competitivo<br />www.consulting-technologies.com<br />MX +52.477.764.06.81, 01800 8319888<br />US +1.800.635.8422<br />
  2. 2. Soft skills<br />Que son?<br />Me sirven?<br />Hard o soft?<br />
  3. 3. Un reclutador recibe una llamada en relación a una vacante. <br />Se quejaba de la situación actual, de la crisis. No hay trabajo, empresas con pobre y mala visión. Sin flexibilidad para las habilidades requeridas para el trabajo. Había una conspiración en contra de egresados de su universidad. Quería un trabajo en su ciudad por altos costos de vida en otros, no le gustan las grandes ciudades.<br />
  4. 4. Que son?<br />People skills (don de gente)<br />Atributosquemejoranlasinteraccionespersonales, rendimientolaboral y prospectos de carrera<br />
  5. 5. Soft o Hard?<br />Tiendena ser especificas a ciertaactividad o tarea<br />Pueden ser aplicadas de maneramasamplia<br />
  6. 6. Exito y liderazgo<br />Mercadosconsumistas<br />Formula paralograr el exito<br />Conocimiento + Innovacion<br />Servicios de primer nivel<br />Mejorremunerados<br />Mayor satisfaccion<br />
  7. 7. Porquesurelevancia?<br />Ambiente de trabajo en constantecambio<br />Mercadosorientados a los clientes<br />Economiasbasadas en la informacion<br />Globalizacion<br />Oferta de trabajo<br />Factoresqueimpactan la estructura de la empresa<br />
  8. 8. Soft skills<br />Optimismo<br />Sentidocomun<br />Responsibilidad<br />Sentido del humor<br />Integridad<br />Administracion del tiempo<br />Motivacion<br />
  9. 9. Soft skills<br />Empatia<br />Liderazgo<br />Comunicacion<br />Buenos modales<br />Sociabilidad<br />Ensenar<br />
  10. 10. Hard skills consiguenoportunidades, pero los soft skills cierran los tratos<br />Solo unaoportunidad de causar “buenaprimeraimpresion”<br />
  11. 11. Para la industria IT<br />Valor agregado<br />Actividades no tecnicas<br />Motivacion y trabajo en equipo<br />Crecimiento personal (contento y productivo)<br />Motivadoporretos / no dinero<br />Consideradocomoexperto<br />
  12. 12. Contacto<br />Oficina matriz<br />CISA Tecnológicas, SC<br />Ave. Eugenio Garza Sada s/n<br />Col. Cerro Gordo. CCI<br />León, Guanajuato. 37109. MX<br />Oficina regional en Estados Unidos<br />CISA, LLC<br />401 CongressAvenue. Suite 1540.<br />Austin, Texas 78701. USA<br />MX +52.477.764.06.81, 01800 8319888| US +1.800.635.8422<br />globalservices@consulting-technologies.com<br />www.consulting-technologies.com<br />

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