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ERFOLG             Unternehmertreffen                                                               Ausgabe 2         März...
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ERFOLG             Reportage                                                                        Ausgabe 2         März...
12         ERFOLG           Reportage                                                                   Ausgabe 2       Mä...
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14         ERFOLG           Reportage                                                                                Ausga...
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16         ERFOLG           Factoring                                                                           Ausgabe 2 ...
ERFOLG             Reportage                                                                      Ausgabe 2          März ...
ERFOLG             Informatik                                                                      Ausgabe 2          März...
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Erfolg Ausgabe 02/2010 vom 2.03.2010
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  1. 1. ERFOLG Die starke Zeitung für Selbständige, Unternehmer und Offizielles Organ des schweizerischen kmu verbandes Existenzgründer Nummer 2 • März 2010 • 4. Jahrgang • Preis Fr. 3.90 • www.netzwerk-verlag.ch • AZB 6300 ZugVeranstaltungenUnternehmertreffen 4Aus- & Weiterbildung 7/42–44Seminare & Workshops 9/38/39FactoringAuch Gesundheitspraxensind KMU 16InformatikDie neuen Open SourceERP-Systeme 19VersicherungDas Unternehmen schützen 20Business- & SeminarhotelSonderbeilage 21–26Marketing4-ECOlution 27VerkaufGlück und Erfolg 30GesundheitLeben ist Energie 32Krankmacher Elektrosmog 33Buch-TippEntlassungen verantwortlichumsetzen 37RechtsberatungIrrtümer im Erbrecht 41 www.kmuverband.ch Die brain-tec AG bietet Ihnen professionelle Hilfe bei der Einführung, Schulung, Support und Weiterentwicklung der Open Source Lösung openERP an. openERP Die ideale kaufmännische Lösung für jedes KMU www.brain-tec.ch
  2. 2. Jedem sein Heim.homegate.ch: Hier sehen3,6 Mio. Besucher pro MonatIhr Immobilien-Inserat.
  3. 3. ERFOLG www.netzwerk-verlag.ch Ausgabe 2 März 2010 3Editorial Inhaltsverzeichnis überrascht. Über 30 aktive Unternehmerinnen schweizerischer kmu verband und Unternehmer fanden den Weg nach Wü- Unternehmertreffen 4 renlos und haben sich im Doppelseminar «Kun- 360 Grad Panoramablick 5 denakquisition» sowie «Change Management» SAGE 8 informiert. Dies gibt uns natürlich Hoffnung, Seminare & Workshops 9 dass auch die nächsten Seminare so zahlreich Die Vorteile einer Mitgliedschaft 10 besucht werden, denn insgesamt führen wir die- ses Jahr 24 solche Workshops durch. Auf Seite 9 Mehrwertpartner-ProgrammLiebe Leserinnen und Leser finden sie eine gesamt Übersicht aller Seminare, Neue Mehrwertpartner 6 welche wir dieses Jahr durchführen. EventuellSchon wird es wieder wärmer und mit dem 1. finden Sie ja auch die Zeit, eines dieser Semina- WeiterbildungMärz hat ja auch der meteorologische Frühling re zu besuchen? AKAD Home Academy 7bei uns Einzug gehalten. Bei uns kommt nebenden Frühlingsgefühlen auch langsam die Span- Der SKV wächst weiter. Alleine im vergangenen Factoringnung auf die ersten Unternehmertreffen, denn Monat durften wir wieder über 100 neue Firmen Auch Gesundheitspraxen sind KMU 16schon bald ist es soweit und am 25. März findet im SKV begrüssen, was uns natürlich sehr freutdas erste Treffen dieses Jahres in Zug statt. Ha- und zeigt, dass unser Verband akzeptiert wird Versicherungben Sie sich bereits angemeldet? Auf Seite 4 fin- und nötig ist. Aber nicht nur der SKV wächst, Das Unternehmen schützen 20den Sie alle Infos zu diesem Treffen, denn wir sondern auch die Zeitung «ERFOLG». Mittlerwei-rechnen wieder mit über 200 anwesenden akti- le hat diese bereits einen Umfang von 48 Seiten Informatikven Unternehmerinnen und Unternehmern. und auch die Auflage wird kontinuierlich gestei- Open Source ERP-Systeme 19Sind auch Sie dabei? gert, so dass wir noch attraktiver werden für un- sere Werbepartner und alle Firmen, welche bei Business- & SeminarhotelAm 25. Februar haben wir unsere SKV Seminar- uns Reportagen publizieren. Ab April gehen wir Hotel National Luzern 21reihe 2010 gestartet und wurden angenehm dann noch einen Schritt weiter und werden die Hotel Europe Engelberg 22 Zeitung regionalisieren, so dass diese je nach Re- Seminarhotel Bergruh 23 Passwort für die Ausgabe 2: seminar gion im Mittelteil unterschiedliche Inhalte ent- Landgasthof Sternen Muri 24 Und so können Sie die aktuelle sowie die bis- hält. Dadurch werden wir noch persönlicher und D4 Business Center Luzern 25 herigen Ausgaben auch online anschauen: Firmen, welche nur regional arbeiten, können Swiss Holiday Park Morschach 26 gezielter werben und auf sich aufmerksam ma- 1. Gehen Sie auf www.netzwerk-verlag.ch chen. Sie sehen, wir haben viel vor und setzen al- Marketing 2. Wählen Sie die Rubrik «Aktuelle Ausgabe» les daran, dies umzusetzen. Machen Sie es auch 4-ECOlution 27 3. Wählen Sie die Rubrik «Für Abonnenten» so und setzen Ihre Ziele kontinuierlich um? Ich 4. Tragen Sie das oben genannte Passwort wünsche es mir. Roland M. Rupp Verkauf ein und klicken Sie auf [OK] Verlagsleitung Glück und Erfolg 30 verlag@netzwerk-verlag.ch Gesundheit Glücklich, gesund und lebensfroh!Anzeigen IMPRESSUM «Leben ist Energie in Bewegung» 32 KMU Netzwerk Verlag GmbH Eschenring 13, 6300 Zug Elektrosmog,der Krankmacher 33 Tel. 041 740 42 25, Fax. 041 740 42 26 Mit der LSI-Analyse von life performer®: www.netzwerk-verlag.ch Buch-Tipp Standort bestimmen, verlag@netzwerk-verlag.ch Entlassungen human umsetzen 37 Unterstützung bekommen, produktion@netzwerk-verlag.ch (für Textlieferungen) Veränderungen umsetzen. Verlagsleitung: Roland M. Rupp Veranstaltungen KMU-RABATT von 70.– CHF Abonnementsverwaltung: KMU-Seminar – Nachfolgeregelung 38 Alexandra Rupp auf unser Startpaket Führung für nachhaltigen Erfolg 39 abo@netzwerk-verlag.ch mit diesem Code: CH-49-58-K96-70 Inserateverkauf: Inserate@netzwerk-verlag.ch Rechtsberatung Zugang zur Analyse unter: www.lifeperformer.ch Produktion: Populäre Irrtümer im Erbrecht 41 grafik7 walter röllin, 6312 Steinhausen produktion@netzwerk-verlag.ch, info@grafik7.ch Aus- & Weiterbildung Auflage: Executive MBA 43 Printauflage: 10000 Ex, Onlineauflage: 5000 Ex Weiterbildung als Chance 43 Erscheinung: erscheint monatlich Preise: Impressum/Autoren/Firmenverzeichnis Jahresabo Fr. 36.–, Einzelpreis Fr. 3.90 3/46 Redaktions-/Anzeigenschluss: Jeweils 14 Tage vor Erscheinungstermin Wenn Sie Fragen zu einem der Artikel haben, so finden Copyright: Sie auf Seite 46 dieser Ausgabe eine Auflistung, wer den Das Abdrucken von Texten und Inseraten nur Artikel geschrieben hat, so dass Sie direkt in Kontakt tre- mit schriftlicher Genehmigung des Verlages. ten können.
  4. 4. 4 ERFOLG schweizerischer kmu verband Ausgabe 2 März 2010UnternehmertreffenAuch dieses Jahr führen wir zahlreiche Un-ternehmertreffen in allen Regionen der Termine für Unternehmertreffen 2010Deutschschweiz durch. Diese sind nicht ver-gleichbar, mit Publikums- oder Gewerbe- Monat Datum Ort Eventpartnermessen, da ausschliesslich aktive Unter- März 25.3 Zugnehmerinnen und Unternehmer zu diesen April 15.4 Winterthur Töss gegründet 1975Anlässen eingeladen werden. 22.4 Muttenz Die Unternehmens-Finanzierung 29.4 BalgachZiel dieser Anlässe ist die Vergrösserung des ei- Mai 6.5 Murigenen Netzwerkes und das Finden von neuen 20.5 LenzburgSynergiepartnern sowie die Anbahnung neu- 27.5 Uitikoner Kontakte und Kooperationen. Zusätzlich be- Juni 10.6 Wil/SGsteht die Möglichkeit, auch die eigene Firma, 17.6 LuzernProdukte & Dienstleistungen zu präsentieren. Juli 1.7 ZofingenAus diesem Grund wurde extra eine Tischmes- August 19.8 St. Gallense angegliedert. An den Anlässen nehmen je 26.8 Schönenwerdnach Region zwischen 80 und 250 KMUs teil. September 2.9 HorgenWo sonst haben Sie die Möglichkeit, an einem 9.9 UnterwasserAbend so viele Kontakte zu knüpfen? 16.9 FrauenfeldDie Kosten sind wiederum Fr. 10.–/Person und 23.9 Wettingenwenn Sie als Aussteller teilnehmen möchten Oktober 7.10 PrattelnFr. 75.–/Tisch. 14.10 Illnau/Effretikon 21.10 Root LängenboldWeitere Infos zur Veranstaltung finden Sie auf 28.10 Uitikonden jeweiligen regionalen Plattformen sowie November 4.11 Weinfeldenauf www.kmuverband.ch. 11.11 Muri Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Einladung für den 25.03.2010 in Zug Event-Ablauf ber ab 17:30 Aufbau durch Aussteller Bereits ü 19:15 Begrüssung der Networker durch ngen 19:25 Roland M. Rupp Unternehmerevent mit Tischmesse 70 Anmeldu 22:00 Event Ende Wir erwarten wieder rund 70 Unternehmen, re Produkte und/oder Dienstleistungen publi- welche die Möglichkeit nutzen, sich selber an zieren können. der integrierten Tischmesse zu präsentieren und rund 250 Besucher. Werden Sie Eventpartner und nutzen Sie die- sen Anlass, um sich noch mehr zu präsentieren Helfen Sie uns mit, dass auch dieser Anlass für Wiederum bieten wir die Möglichkeit, dass SieWie bereits im letzten Jahr werden wir auch alle Aussteller und Besucher möglicht viele Sy- als Eventsponsor die vielfältigen Publikations-dieses Jahr wieder zahlreiche Unterneh- nergiemöglichkeiten bietet, denn wo sonst ha- möglichkeiten nutzen können. Wir haben einmertreffen, jeweils mit integrierter Tisch- ben Sie die Möglichkeit, an einem Abend bis besonders interessantes Eventpackage für Siemesse, in der ganzen Schweiz durchführen. zu 100 qualifizierte Kontakte zu machen? geschnürt. Hier sehen Sie, was wir Eventpart-Geplant sind 22 Unternehmertreffen. nern bieten können und welchen Nutzen Sie Nutzen auch Sie die Möglichkeit, Ihre Firma, davon haben.Das nächste Treffen findet bereits am 25. März Produkte und Dienstleistungen einem breiten2010 in Zug statt. Wir rechnen wiederum mit Publikum zu präsentieren, aber auch neue Wir freuen uns, Sie an unserem Eventrund 250 aktiven Unternehmerinnen und Un- Kontakte zu knüpfen und aktives Networking begrüssen zu dürfen.ternehmer und etwa 70 Firmen, welche die zu betreiben. Wiederum stehen mehrere Pinn- Jetzt sofort anmelden unter:Möglichkeit der aktiven Waren- & Dienstleis- wände zur Verfügung, an welchen auch die Be- www.netzwerk-zug.chtungspräsentation nutzen werden. sucher kostenlos ein Firmenportrait sowie Ih- Weitere Informationen und Adresse Seite 46
  5. 5. ERFOLG Unternehmertreffen Ausgabe 2 März 2010 5360 Grad Panoramablick am U ertreffen nternehm dabei Wir sind 10 in Zug vom 25.03 20 Informationen. So haben Sie alle Abläufe stets Ihr Vertrieb wird Augen machen. sicher im Blick, treffen fundierte Entscheidun- Geschäftsprozesse durchgängig abbilden – gen und sichern den Erfolg Ihres Unterneh- das fängt lange vor dem Angebot an. Und es mens langfristig. endet natürlich nicht bei der Rechnung. Im Vertriebsprozess sind vor allem das Manage- Ihre Geschäftsdaten in Echtzeit! ment von Verkaufschancen und die Nachbe-Markus R. Burch Einkauf, Verkauf, Lager, Montage, Service, Ge- treuung wesentliche Erfolgsfaktoren. Daher schäftspartner, Kunden, Buchhaltung, Project wurde in SAP Business One ein ebenso einfa-«SAP Business One hat unsere Erwartungen Management – SAP Business One integriert all ches wie leistungsstarkes Customer Relations-übertroffen: immer verfügbar, einfach zu Ihre Kerngeschäftsprozesse in einer schlag- hip Management (CRM) integriert.bedienen und auf unsere spezifischen An- kräftigen und leistungsfähigen Software. Nieforderungen beim Chargenmanagement mehr Daten doppelt erfassen. Verkaufte Pro- Vom Erstkontakt bis zum konkreten Auftragangepasst.» Beat Meyer, Leiter Produktion dukte werden automatisch vom Lagerstand wird Ihr Verkaufsprozess in den für Ihr Ge-der Tersuisse Multifils SA ist begeistert. genommen, Rechnungen in der Buchhaltung schäft wesentlichen Schritten detailgetreu ab-«Seit der Einführung von SAP Business One verbucht, alle entscheidungsrelevanten Infor- gebildet. SAP Business One bietet einen faszi-sind wir bei einer Reihe von Abläufen deut- mationen logisch vernetzt. So erhalten Sie aus- nierenden Rundumblick auf Ihre Kunden – ge-lich schneller – etwa in der Fertigung oder sagekräftige Reports. Sie gewinnen eine völlig niessen Sie das Panorama.in der Serviceabwicklung. So senken wir neue Perspektive auf Ihr Unternehmen. Was Markus R. Burchzum einen die Kosten. Zum anderen stei- immer Sie wissen wollen – jetzt geht es in Echt- Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46gern wir die Zufriedenheit der Kunden, de- zeit!ren Anliegen wir heute wesentlich schnellerbearbeiten.» Alexander Kobel, Leiter Buch- SAP Lösungen wachsen mit Ihnen mit undhaltung, Josef Koch AG. passen zusammen – auch in der Zukunft! Die Welt verändert sich – permanent. Ihr Un-Das sind nur einige von vielen positiven State- ternehmen auch. Heute Kleinunternehmen,ments von über 28`000 begeisterten Firmen, morgen zwei neue Filialen, vielleicht sogar insdie SAP Business One im Einsatz haben. Die Ausland expandieren? Trauen sie sich ruhig!Vorteile, mit SAP Business One eine Unterneh- SAP Business One wächst mit Ihren Anforde-mung zu führen, liegen klar auf der Hand und rungen und ist selbstverständlich weltweitüberzeugen. verfügbar. Deshalb ist SAP Business One eben- so hervorragend für die Integration kleinerer,SAP Business One ist exakt auf die Bedürfnisse internationaler Niederlassungen in eine Kon-kleiner und mittelständischer Unternehmen zernumgebung geeignet. Denn dahinter stehtzugeschnitten. Mit der integrierten und kos- die zukunftsorientierte Entwicklungsphiloso-tengünstigen Geschäftslösung automatisie- phie von SAP, dem Weltmarktführer für be-ren Sie viele Geschäftsprozesse und verfügen triebwirtschaftliche Software – ein gutes Ge-unternehmensweit jederzeit über alle nötigen fühl, auf der sicheren Seite zu stehen.Anzeigen
  6. 6. 6 ERFOLG Mehrwertpartner-Programm Ausgabe 2 März 2010Bereits über 100 Unternehmen beteiligen sich am Mehrwertpartner-programm und bieten Ihre Produkte und Dienstleistungen günstigeroder mit einem Mehrwert an Firmen und Privatpersonen anA. Frei Clean-System GmbH Reinigungen, Reinigungsmaschinen Hygiene Technik AG Entkalkungsautomatenabalon telecom it ag Telekommunikation K+S Kappeler + Studerus PersonalberatungABZ Suisse GmbH Lehrgänge, Haus-Gebäudetechnik Kägi AG Reinigungen GebäudeunterhaltsreinigungAckle Computer Technologie It-Software / Technologie KeyCorner GmbH Schlüssel, FundmarkenAdvokatur&Rechtsberatung Trias AG Rechtsberatung KIS Consulting Studer Software-Lösungen für KMU’sAlpamare Bad Seedamm AG Wasserpark KLONDIKE Shop Shop für Mensch und TierAMLINE OFFICE CONCEPT Büroeinrichtungen Lamibind Laminier- und BindesystemeAPO NetCom AG Telekommunikation Livretto.ch BuchhandlungAPU KUNTUR ALPACA Grosshandel, Strickwaren Logista EG AG BaugewerbeAudia & Canali Audio, Beleuchtungen Lutz Internet Services WebServicesAVIS Autovermietung Autovermietung / Autokauf MAF Zürich Consulting Group AG Wirtschaftsrecht, FinanzierungenB.Peter Gebäudesysteme Gebäudesysteme- und AV-Technik movecom AG Werbebranche, BeschriftungenBitlis Music + Game Shop AG Music & Games Mr. Lens GmbH Kontaktlinsen, PflegeprodukteBruno Murer Weinspezialitäten Weine Mutzbauer & Partner ZahnmedizinBusiness Limousine AG Limousinenvermietung net-to-print gmbh Druck, Flyer, VisitenkartenBW Mode GmbH Masskleidung Neuland AG ModerationsmaterialClassei.ch Büroorganisation New Economy GmbH StellenportalComputer Service Bollinger Informatik NewServ AG IT-ServicesCreavida Priska Flury Events im Spielbereich Omnitext Markus Kessler Partner für Texte und WerbungDekoPoint Werbematerial PartnerConsult Hergiswil AG TreuhanddienstleistungenDEON Kaffeemaschinen permanent-make-up.com Permanent-make-upDesinova Webdesign, CMS Predus AG Coaching / Aus-und WeiterbilldungDigicomp Academy AG IT-Schulungen, Weiterbildung Prografik, Jean-Pierre Heinzer Schrift & Grafikdikay 51-swiss Masshemden Refill- und Stempel-Shop GmbH Stempel, Logo-und Grafikstempeldir-net gmbh Internet-Security ReverseSpeech.ch Rückwärtssprache, AnalysenDon Tabaco GmbH Cigarren, humidor Schlüssel Mittl AG Schloss-und SchlüsselserviceDPG Systems-Engineering Engineering Score Marketing MarketingberatungDruckerei Ennetsee AG Druckerei Secoma Controlling AG Software, Buchführung, Beratungeicom GmbH Softwarehersteller seminarbausteine.ch GmbH Ausbildung, SeminareEMA Graphics Grafik, Design, Druck Sicherheitsberatung Wyder Sicherheit, ObjektschutzEnergie Treff & Wellness Shop Gesichtspflege, Massagen Sinform GmbH Consulting, KundenbindungEuro-Lotto Tipp AG Euromillions,Tippgemeinschaft SoleVitae Infrarottechnologie Wellness und GesundheitEuropokal Pokale, Gravuren Star Verlag personalisierte BücherEXECUTIVE Office GmbH Telefon-Auftragsdienste stüsa schriften Beschriftungen, ReklamenExtra Film AG Fotoprodukte Sweet Promo GmbH essbare Werbeartikelfam office gmbh Buchhaltung, Steuern, Marketing SwissAdmin Bürgi Software, BuchhaltungFanti Soft Heiz Softwareinstallationen TOKRA GmbH Etikettiersysteme,TypenschilderFengshui Coaching FengShui, Farb-Raumberatung Treufin Reuter AG Treuhandgamper media Internetauftritte, Schulungen UB-office SoftwareGolfodrome AG Golf-Indoor-Academy WebSites4u WebDesignHächler Services + Beratung IT-Beratung / Buchhaltung Webuniverse Informatik WebDesign, PC-Schulungen,hemd-nach-mass.com Hemden nach Mass WEKA Verlag AG KMU FachpublikationenHenke GmbH Brandschutz WERUS erfolgsorientierte BücherHochsee Team AG Segelferien Win-Lux GmbH kundenspezifische IT-LösungenHotel Seeblick Seminarhotel, Ferienhotel Yeah Informatik GmbH Tintenpatronen,TonerHydrops Aussenwhirlpool, Fitnessgeräte Zirkumflex AG Telekommunikation / mit WIR Werden Sie Mehrwertpartnerfirma auf www.sparcard.ch und wir erweitern Ihr Kommunikationsumfeld. Im Rahmen eines ganzheitlichen Werbeansatzes nutzen Sie alle uns verfügbaren Medien. Mit über 500000 Nennungen pro Jahr setzen wir Ihre Unternehmung als Mehrwertpartnerfirma crossmedial, interaktiv und eingebettet in laufenden Werbekampagnen ins Rampenlicht. Als Gegenleistung gewähren Sie allen BesitzerInnen einer SparCard mit Ihren Produkten und/oder Dienstleistungen einen Direkt- vorteil. Ich möchte Anbieter werden. Informieren Sie sich auf www.kmuverband.ch oder kontaktieren Sie uns Schweizerischer KMU Verband, Bösch 104, 6331Hünenberg, Tel.: 041 560 33 01, info@kmuverband.ch
  7. 7. ERFOLG Weiterbildung Ausgabe 2 März 2010 7Effiziente und kostengünstige Weiterbildungsangebote:www.kmu-weiterbildung.chManchmal sprengt eine umfangreiche Wei-terbildung den zeitlichen oder finanziellenRahmen. Dann sind modulare, gezielte An-gebote gefragt. Die Angebote von kmu-weiterbildung.ch powered by AKAD HomeAcademy passen sich Ihren Bedürfnissenan. Erarbeiten Sie neue Kompetenzen mitvernünftigem Aufwand zu anständigenPreisen.Breites AngebotMit den Grundlagenmodulen und Lehrgängenvon kmu-weiterbildung.ch powered by AKADHome Academy erarbeiten Sie sich die verschie-densten Fachgebiete von den Grundlagen biszu spezialisiertem Fachwissen – von allgemeinerBüropraxis und Fremdsprachen über Manage-ment und Leadership, Recht, Marketing undKommunikation bis hin zu Rechnungswesen.Lernen bei AKAD Home AcademyLernen bei AKAD Home Academy heisst selbst-ständig lernen, aber nicht allein. Es gibt wederStundenpläne noch Schulzimmer, aber den-noch eine Struktur. Die Grundlagenmoduleund Lehrgänge bestehen aus Lernheften, diespeziell für das Selbststudium entwickelt wur-den, sowie einem Zugang zum internetbasier-ten AKAD Lernraum.Mit AKAD Home Academy lernt man immerdann, wenn man Zeit hat, egal wo man ist. Re-petitionsfragen mit Lösungen nach jedem Ka-pitel dienen dem Festigen des Gelernten. Zu den Aufgaben überprüft – es gibt keine fi-jedem Lernheft gibt es im Lernraum eine Prü- xen Prüfungstermine.fungsaufgabe, die kommentiert und benotet • Lernende können ihre Lernzeit selbststän-wird. Bei Fragen und Unsicherheiten stehen dig einteilen – die Weiterbildung passt sichWeb-Teacher zur Verfügung. ihren Bedürfnissen an und nicht umgekehrt. • Fachatteste und Zertifikate bestätigen denAbschluss: Fachattest oder Zertifikat Lernerfolg.Wer mit mindestens einer Note vier abschliesst, • kmu-weiterbildung.ch ist ein Angebot vonerhält das AKAD Home Academy-Fachattest AKAD Home Academy. Die AKAD Schulenund beweist damit, dass er den vermittelten stehen für seriöse und effiziente Bildung mitStoff beherrscht und fähig ist, sich zu organisie- einem hohen Anteil an selbstorganisiertemren und selbstständig Neues zu lernen. Bei ge- Lernen – das wissen auch Arbeitgeber zuwissen Angeboten besteht die Möglichkeit, ei- schätzen!ne zusätzliche schriftliche Arbeit zu schreibenund so ein AKAD Home Academy-Zertifikat zu Massgeschneiderte Bildungsangebote fürerlangen. Firmen AKAD Home Academy bietet UnternehmenWarum Weiterbildung mit die Möglichkeit, nach Bedarf Weiterbildun-kmu-weiterbildung.ch? gen für ihre Mitarbeitenden aus bestehen-• Alle Angebote werden im reinen Selbststu- den Modulen zusammenzustellen und auf dium erarbeitet – es entstehen keine länge- die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und der ren Absenzen am Arbeitsplatz. Firma abzustimmen.• Der Lernerfolg wird mittels online zu lösen- Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46
  8. 8. Kostenlose Sage 100 Kostenlose für SKV-Mitglieder SKV-Mitglieder Als SKV-Mitglied profitieren Sie von folgendem Spezial-Angebot: Sie erhalten die SKV-Mitglied profitieren Sage 100 Sage 100 Fakturierung, im Wert von CHF 990.–, kostenlos! (Bestellung über den Webshop Wert Webshop ist ready ist mit Gutscheincode für SKV-Mitglieder, gültig bis am 30.04.2010) SKV-Mitglieder, für Microsoft Webshop: Webshop: http://webshop.sageschweiz.ch Windows 7 Code: Sage_100_SKV einfach, vollständig, modern: www.sage100.ch vollständig, www.sage100.ch Sage 100 ist die ideale Software für kleine und mittlere Unternehmen, die ihre Verwaltungs- Software mittlere Unternehmen, ihre Verwaltungs- aufgaben im Verkauf und die Buchführung einfach und dennoch professionell erledigen Verkauf professionell möchten. Sage 100 wurde speziell für den Schweizer Markt entwickelt und ist deshalb in den wurde 3 Sprachen Deutsch, Französisch und Italienisch erhältlich. Sage 100 ist kompatibel mit Microsoft 7. Weiter Anpassun- dem neuen Microsoft Betriebssystem Windows 7. Weiter sind in Sage 100 die Anpassun- gen zum neuen MWST-Gesetz 2010 welches seit dem 01.01.2010 gilt umgesetzt. MWST-Gesetz Verwaltungs- Sage 100 ist einfach: Sie müssen kein Buchhaltungs- oder Verwaltungs- profitieren. experte sein, um von den vielfältigen Funktionalitäten zu profitieren. fakturieren, kontrollieren Debitoren Sage 100 ist vollständig: Sie buchen, fakturieren, kontrollieren Debitoren Kreditoren Ihren und Kreditoren und haben den vollen Überblick über Ihren Geschäftserfolg. modern: Unterneh- Sage 100 ist modern: Neu für die spezifischen Bedürfnissen von Schweizer Unterneh- Benut- men entwickelt, entspricht Sage 100 den hohen Erwartungen der Anwender an Benut- Die innovative Business Software innovative Business Software zerfreundlichkeit Professionalität. zerfreundlichkeit und Professionalität. für KMU mit Wachstumspotenzial Wachstumspotenzial www.sage100.ch. Alle Informationen zu Sage 100 finden Sie unter www.sage100.ch. Sage Schweiz AG Infoline: 0848 868 848, Telefax: 058 944 18 18, info@sageschweiz.ch, www.sageschweiz.ch Telefax: www.sageschweiz.chAnzeigen AKTIV BERATUNGS – GMBH – FELDSTRASSE 80 – 8180 BÜLACH TEL. +41 44 860 38 80 – FAX +41 44 860 38 88 MAIL: kmu@aktivberatungs-gmbh.ch
  9. 9. ERFOLG schweizerischer kmu verband Ausgabe 2 März 2010 9Seminare & WorkshopsGerade in wirtschaftlich schwierigeren handeln und nur gerade 2 Stunden dauern.Zeiten, in welchen wir 2010 zweifelsfrei Bewusst wurden diese Seminare auf dennoch stecken, wird zwangsläufig der Be- Abend verlegt, so dass Unternehmerinnenreich Aus- und Weiterbildung vernachläs- und Unternehmer, und an diese sind diesesigt, da mehr Aufwand zur Neukundena- Seminare gerichtet, sich Ihrem normales Ta-quisition oder Abwicklung bestehender gesgeschäft widmen können und doch dieAufträge betrieben werden muss. Möglichkeit haben, sich selber weiter zu bil- den und über neue Trends und Begebenhei-Dabei kommt nicht nur die Ausbildung der ten zu informieren.Mitarbeiter, sondern vielfach auch die eigeneWeiterbildung zu kurz. Aus diesem Grund hat Beitragshöhe für Referateder Schweizerische KMU Verband eigens ein Die Kosten pro Seminar betragen Fr. 120.– füreigenständiges Ressort Seminare & Work- Mitglieder des Schweizerischen KMU Ver-shops aufgebaut und mit Urs Bürgin und bandes und Fr. 145.– für Nicht-Mitglieder.Jörg Schuler zwei versierte Organisatoren Urs Bürge, Jörg Schuler Marketing Effizienzund Unternehmensberater gefunden, wel- Jörg Schuler und Urs Bürge, Bürge bürgtche sich für die Organisation und Durchfüh- Kursthemen, Referenten:rung dieser Seminare verantwortlich zeich- Akquirierung neuer Kunden Erfolgreiche Verkaufsgesprächenen. Jörg Schuler und Urs Bürge, Bürge bürgt Jörg Schuler und Urs Bürge, Bürge bürgtVon März bis November finden in 8 Regionen Finanzierungen Change Managementder Schweiz insgesamt 24 solche Seminare Bernhard Moerker, Pecopp Institut Hanspeter Fausch, Praxisbrücke Seminare AGstatt, welche jeweils maximal 2 Themen be- Factoring Walter Forthuber, AVV Factoring Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46 Monat Datum Ort der Veranstaltung Titel des Seminars März 11.03.2010 Zü rich Frauenfeld, Hotel Goldenes Kreuz Ost, Factoring, Marketing Effizienz 25.03.2010 Zü ich West, Uitikon Waldegg Restaurant Löwen r Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche April 08.04.2010 Basel, Muttenz, Mittenza Kongresszentrum Muttenz Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche 15.04.2010 Zentralschweiz, Gisikon, Hotel Tell Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 22.04.2010 Solothurn, Egerkingen, Hotel Egerkingen Factoring, Marketing Effizienz 29.04.2010 Ostschweiz, Abtwil, Hotel Säntispark Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche Mai 06.05.2010 Bern, Muri, Hotel Sternen Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 20.05.2010 Aarau Ost, Würenlos, Rastplatz Wü renl Restaurant Marché os, Factoring, Marketing Effizienz 27.05.2010 Zü ich Ost, Frauenfeld, Hotel Goldenes Kreuz r Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche Juni 03.06.2010 Zü richWest, Uitikon Waldegg, Restaurant Löwen Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 10.06.2010 Basel, Muttenz, Mittenza Kongresszentrum Muttenz Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 17.06.2010 Zentralschweiz, Gisikon, Hotel Tell Factoring, Marketing Effizienz 24.06.2010 Solothurn, Egerkingen, Hotel Egerkingen Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche August 19.08.2010 Ostschweiz, Abtwil, Hotel Säntispark AAkquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 26.08.2010 Bern, Muri, Hotel Sternen Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche September 16.09.2010 Zü rich Frauenfeld, Hotel Goldenes Kreuz Ost, Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 23.09.2010 Aarau Ost, Würenlos, Rastplatz Würenlos, Restaurant Marché Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 30.09.2010 Zü ich West, Uitikon Waldegg, Restaurant Löwen r Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche Oktober 21.10.2010 Zentralschweiz, Gisikon, Hotel Tell Change Management, Erfolgreiche Verkaufsgespräche 28.10.2010 Basel, Muttenz, Mittenza Kongresszentrum Muttenz Factoring, Marketing Effizienz November 04.11.2010 Solothurn, Egerkingen, Hotel Egerkingen Akquirierung neuer Kunden, Finanzierungen 11.11.2010 Ostschweiz, Abtwil, Hotel Säntispark Factoring, Marketing Effizienz 25.11.2010 Bern, Muri, Hotel Sternen Factoring, Marketing Effizienz
  10. 10. 10 ERFOLG schweizerischer kmu verband Ausgabe 2 März 2010Die Vorteile einerMitgliedschaft im SKVWo erhalte ich welche Unterstützung bei den entsprechende Lösungen für die Zu- Der Verband hilft hier stark mit den Unter-einer Neugründung oder/und einer neu- kunftschance des KMU. nehmertreffen, seiner Ausbildung, seinenen guten Idee? Wie kann ich meinen Mit unseren Partnern vermitteln wir kosten- Kommunikationplattformen und seinem ei-Markteintritt gut und schnell durchzie- günstige Leasing Projekte für unsere Ver- genen Netzwerk mit.hen? Welche Kosten und Massnahmen bandsmitglieder. Wir offerieren ebenfalls inmuss ich beachten? Sachen Finanzbeschaffung und Kreditstruk- Neue Ideen in neuen Netzwerken schaffen tur optimale Rahmenbedingungen für kos- neue Kontakte. Neue Kontakte sind neueDiese Fragen und viele weitere unbekannte tenvernünftige Kleinkredite. Die Idee der So- Chancen. Wissen ist Macht - wer sich frühzei-Punkte sind für eine erfolgreiche Marktein- zialpolitik sind kostengünstige Versiche- tig eine Bild von Morgen machen kann, wirdführung von grosser Bedeutung. Über 30000 rungsleistungen und laufend die offene die Entwicklung seines Marktes mitbestim-Neufirmengründer/innen stellen sich jährlich Transparenz von Marktpreisen im schweize- men und am Erfolg partizipieren.diese Fragen. Der schweizerische kmu ver- rischen Versicherungsmarkt zu schaffen und Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46band unterstützt aktiv alle neu gegründeten Top-Angebote zu koordinieren. ZusätzlichKlein-und Mittelunternehmen bei Ihrem vermittelt er seinen Mitgliedern Mehrwert- So profitieren Sie von einerStart. In seinen Hauptaktivitäten organisiert leistungen in Koordination mit den Versiche- Mitgliedschaft imer mit den regionalen Netzwerken jährlich 10 rungsanbietern. schweizerischen kmu verband:regionale bedeutende Unternehmertreffenmit bis zu 100 Ausstellern und jeweils bis zu Vor allem aber analysiert der SKV den Unter- • Vergünstigte Versicherungstarife300 Besuchern. So hilft er nicht nur beim nehmermarkt Schweiz und offeriert seinen • Optimierung bestehender Versicherun-Start, sondern auch bei der erfolgreichen Um- SKV-KMU Mitgliedern das richtige Netzwerk gensetzung im Markt. zu anderen Partnergruppen und Interessen- • Kostenloses Abo der KMU Zeitung ten in allen Wirtschaftsfragen/Gebieten. Sei- «Erfolg»Der SKV Schweizerischer KMU Verband un- ne laufende Koordination in Weiterbildung, • Kostenloser Erhalt der Sparcard und soterstützt und fördert alle Klein- und Mittel- Meinungsäusserung mit anderen Wirt- vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten beiunternehmen im Handel, Produktion und schaftsverbänden und Interessengruppen über 100 FirmenDienstleistungen. veröffentlicht der Verband laufend in seiner • Vergünstigte WerbemöglichkeitenIn der Wirtschaftspolitik bietet er eine einfa- Verbandszeitung. Er setzt sich als Partner für • Unterstützung bei allen Rechtsfragenche, effiziente und kostengünstige Rechts- alle Mitglieder ein. • Unterstützung bei Finanzierungberatung in der ganzen Schweiz an. Die Ver- • Regelmässige Aus- & Weiterbildungs-bandsmehrwertdienste helfen den einzel- Wir sind auf gute, aktive Klein- und Mittelun- seminarenen Verbandsmitgliedern und regenerieren ternehmen auch in Zukunft in der Schweiz • Panelmessen und Unternehmertreffeneine vernünftige Zuwachschance für Neu- angewiesen. Eine Chance für alle Kleinunter- mit der Möglichkeit der eigenen Firmen-mitglieder. nehmen ist eine aktive, starke Unterstützung präsentation… eines Interessenverbandes. Kontakte undAls Meinungsbildner helfen die Netzwerkco- Neukunden sind für jeden KMU die wichigs- und dies alles bei einem jährlichenachs, laufend die Probleme einzelner Klein- te Aktivität in seiner Tagesplanung. Netzwer- Mitgliederbeitrag von Fr. 100.–und Mittelunternehmer aufzuzeigen und fin- ken heisst aktive Werbung in eigener Sache.Anzeigen te r hr un ie me ren S otec.ch Erfah gen www. Teamwork genial einfach – mit Sharepoint von Genotec!
  11. 11. ERFOLG Reportage Ausgabe 2 März 2010 11Neue Ökokriterien für Drucksachen –mit gutem Beispiel voran! Experten treffen sich am runden Tisch Werber und Grafiker dürfen die Schulbank In Zusammenarbeit mit zwei ausgewiesenen drücken Papier- und Drucksacheneinkäufern sowie vier Die Experten waren sich einig, dass es auch Druckexperten (aus den Bereichen Offset- und Schnittstellenprobleme zwischen Werbe- Digitaldruck) wurde unter der Leitung von partnern (Werbeagenturen, Grafikateliers, Kaister & Partner ein dreiteiliges System entwi- Grafikdesigner) und Druckereien gibt, die z.B. ckelt: einen erhöhten Farbverbrauch bzw. zu hohe • ein Modul zur Festlegung der Papiere (mit Vorläufe beim Farbabstimmen verursachen. klaren Vorgaben für die Druckvorstufe) Deshalb hat man sich entschieden, dass die • ein Fragebogen für die Druckereien (die sich Datenaufbereitung in Absprache mit der bei den IWB um Druckaufträge bewerben) Druckerei erfolgt, abgestimmt auf die ge- • ein Kursprogramm (zur Schulung von Agen- nutzten Papiere. turen bzw. Grafikern und Polygrafen). Ab April 2010 führen die IWB in Zusammen- Gleiche Chancen für gross und klein arbeit mit Druckereien regelmässig 1/2-tägi- Damit nicht grosse gegen kleine Druckbetrie- ge Workshops für Grafiker und Polygrafen be ausgespielt werden, hat die Expertengrup- durch. Werbepartner der IWB werden ver- pe entschieden, sämtliche Zertifizierungen an pflichtet, daran teilzunehmen. Die Kosten Schluss der Entscheidungskette zu setzen. Der werden von den IWB übernommen. folgende Vergleich belegt dies: Ökopapier von erster GüteStefan Kaister CO2-Neutralität tönt gut. Durch den Kauf von Zugleich hat Kaister & Partner für die IWB ei- Zertifikaten kann sich die Ökobilanz eines ne sorgfältige Evaluation in Sachen PapierIm Geschäftsbericht 2008 der IWB, Basels Grossbetriebs sehen lassen. Für Grossdrucke- gemacht. Künftig beziehen alle Druckereien,Energie und Wasserversorger, war das Be- reien sind Zertifizierungen und Abgaben er- die Partner der IWB sind, ökologisch ein-kenntnis zur Nachhaltigkeit ein zentrales schwinglich, doch sie verhindern eventuell wandfreie Papiere nur noch bei Papierliefe-Thema. Der Grund: Die IWB möchten in der auch, radikale Sanierungen zugunsten der ranten, die höchste Qualität, kurze Transport-umweltfreundlichen Energie- und Wasser- Umwelt vorzunehmen. wege und schnelle Verfügbarkeit garantie-versorgung schweizweit führend sein. Un- ren können.ter dem Motto «100 Prozent erneuerbar» Für kleine Betriebe sind Zertifizierungen (z.B.stellen die IWB Nachhaltigkeit und Klima- FSC) schon alleine aus Kostengründen oft Hat dieses Modell Zukunft?schutz in den Vordergrund. Die IWB haben kein Thema. Andererseits beziehen sie viel- Ja! Vor zwei Jahren hat sich Kaister & Partnerim Dezember 2009 deshalb entschieden, leicht 100% Ökostrom, liefern die 2000 Pro- ganz klar der Nachhaltigkeit verschrieben.auch im Kommunikationsbereich klare spekte nicht mit dem Diesel-Lastwagen aus, Heute ist die Agentur speziell für KMUs tätig,ökologische Zeichen zu setzen. sondern spedieren sie mit dem Elektromobil die auf ökologische Standards setzen oder oder per Velokurier. Zudem befindet sich ih- gewillt sind, dies zu tun. Schon heute zähltDie Basler Kommunikationsagentur Kaister & re Druckerei in einem Gebäude mit Minergie der nachhaltige Umgang mit den rasantPartner war es, die im Sommer 2009 bei den P-Standard. schwindenden Ressourcen zu einem wichti-Kommunikationsverantwortlichen der IWB gen Imagefaktor, dem sich kein Unterneh-den Denkanstoss gab, für den Bereich Druck- Dem Unternehmen IWB geht es somit in ers- men verschliessen kann. Die IWB gehen imsachen Ökokriterien festzulegen, die Vorbild- ter Linie darum, dass ihre Druckpartner auf in- Bereich Drucksachen einen Schritt voraus,charakter haben und alle relevanten Fragen – nerbetriebliche Nachhaltigkeit setzen. Be- dem sich bestimmt schon bald auch Verwal-von der Papierwahl bis zur Auslieferung – be- werberInnen, welche die Mindestanfor- tungen sowie grosse und kleine Betriebe an-handeln. derungen nicht erfüllen, erhalten jederzeit schliessen werden. Cleantech ist ein Begriff, die Chance, ihre Werte zu verbessern, um sich den man im Moment noch vom HörensagenDie Vergabe von Druckaufträgen wird nun seit wieder neu bewerben zu können. Wer die kennt. Schon morgen wird er ein Qualitäts-März 2010 von klaren Kriterien abhängig ge- Mindestanforderungen erfüllt, unterstellt merkmal sein, für alle, die die Zeichen dermacht. Druckereien, die schwergewichtig im sich den üblichen Regeln des Wettbewerbs: Zeit verstanden haben.Versorgungsgebiet der IWB tätig sind, werden Das beste Angebot (Preis-Leistung) erhält Stefan Kaistereingeladen, einen Fragebogen auszufüllen, den Zuspruch. Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46um sicherzustellen, dass die Werbe- undDruckpartner der IWB in den Bereichen Papier-beschaffung, Druckvorstufe, Produktion, Ener-gieeffizienz, Entsorgung, Logistik und Zertifi-zierungen ökologische Mindestanforderun-gen erfüllen.
  12. 12. 12 ERFOLG Reportage Ausgabe 2 März 2010Geld sparen und Umweltschonen! Tinten-druckerpatronen jetzt wiederbefüllen las-sen!Tintendruckerpatronen können mehrfachwiederbefüllt werden! Mit den Refill-Post Ver-sandtaschen werden die leeren Tintendru-ckerpatronen gratis in unser Schweizer, THINK-Profilabor geschickt. Dort werden die leerenPatronen auf modernsten Geräten professio-nell gereinigt, befüllt und getestet. Innerhalbvon 2 – 3 Arbeitstagen erhalten Sie Patronendesselben Typs zurück. So sparen Sie bis 50%gegenüber Originalpatronen!Das Schul uns Vereinsangebot:Die auf Vereine, Schulen oder Schulklassen zu-geschnittene Aktion ist einfach genial: Sie ver-teilen eine Anzahl gekennzeichnete Versand-taschen und wir zahlen Ihnen für jeden bei unseingehenden Auftrag bares Geld! Die vorfran-kierten Versandtaschen stellen wir Ihnen GRA-TIS zur Verfügung!Als Verein, Schule oder Schulklasse profitierenSie! Wenn 100 Versandtaschen Ihrer Verteilak-tion als Auftrag bei uns eintreffen, können wirIhnen bis Fr. 500.– in die Kasse überweisen! Je-de Aktion dauert 6 Monate. Danach werdenwir Ihnen für alle eingesandten und abgewi-ckelten Aufträge eine Vergütung von Fr. 5.–*gutschreiben! Anmeldung100 Aufträge = 500.– in Ihre Kasse!Bessern Sie so Ihre Finanzen auf und nutzenSie die günstigeren Nachfüllpreise, anstelle der jetzt downloaden unterteuren Originalpatronen!Teilen Sie uns mit wie viele Versandtaschen Siehaben möchten, wir stellen Ihnen diese gratis www.think-shop.ch THINK – THE INK SHOPzur Verfügung! Sinnvoll ist eine 2- bis 3-facheAnzahl Ihrer Mitglieder/Schüler, so können Sie PostfachVersandtaschen auch bei Ihren Freunden oder 4002 Baseldem Arbeitgeber abgeben! Fredy Gass Tel: 0840 733 455 Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Anzeigen Die smarte Software für Start-Ups Software Start-Ups und Selbständigerwerbende Selbständigerwerbende einfach I sicher I modern Sage Start ist ready für ist ab CHF 176.50 Windows Microsoft Windows 7 exkl. Mwst. Mwst. Sage Schweiz AG Infoline: 0848 868 848, Telefax: 058 944 18 18, info@sageschweiz.ch, www.sageschweiz.ch Telefax: www.sageschweiz.ch
  13. 13. ERFOLG Reportage Ausgabe 2 März 2010 13Ökologische Geldanlage mitnachhaltiger Rendite gen und von den Einnah- versorger engagieren sich schon seit einiger men aus den Immobilien Zeit in regenerative Energieproduktionen. Die und dem Solarstromver- Sonne als unerschöpfliche Energiequelle lie- kauf ins öffentliche Netz fert 5000 mal mehr Energie als die Welt ver- zu profitieren. braucht. Wir sind zunehmend darauf angewie- Genussrechte als Finanzie- sen, diese zu nutzen. Weltweit sind bereits sehr rungsform und Geldanla- grosse Solar- und Windkraftwerke in Betrieb. ge in Immobilien und Der Zeitpunkt, bei dem der Strom aus einer nachhaltige und erneuer- Photovoltaik-Anlage zum gleichen Preis wie bare Energien stellen eine der «normale» Strom für den Endverbraucher attraktive Vermögensanla- angeboten werden kann, nennt man Grid Pa- ge dar. Sie sind als Kapital- rity (Netzparität). Experten gehen davon aus, beteiligung am Unterneh- dass dies bereits in den nächsten 10-15 Jahren men zu verstehen. der Fall sein wird. Mit ihren Genussrechten ermöglicht die PEI den An- Photovoltaik ist der Markt, der sich innerhalbInvestieren Sie mit uns in erneuerbare Ener- legern in ein risikoarmes, ökologisches und der Erneuerbaren Energien am schnellstengie, denn diese hat eine grosse Zukunft. Die werthaltiges Finanzprodukt zu investieren. entwickelt. Dieser prosperierende Markt hatherkömmlichen Energieträger werden im- Durch die Kombination von Photovoltaik-An- sich in den letzten Jahren zu einem bedeuten-mer knapper und gleichzeitig laufend teue- lagen und Immobilien profitieren die Anleger den Wirtschaftsfaktor entwickelt. Die Solarin-rer. Sonne und Wind sind unerschöpfliche gleich doppelt: Einerseits von der gesetzlich dustrie wächst weltweit jährlich um 40%, dieRohstoffe ohne Preissteigerung! garantierten Einspeisevergütung für den So- Windenergie um 30%. larstrom und andererseits von den Mietzinser-Die Prime Energy Invest AG (PEI) ist eine Gesell- trägen und der Wertsteigerung der Liegen- Durch die Zeichnung von Genussrechten derschaft für solare Energiegewinnung und inves- schaft. Prime Energy Invest AG nehmen Sie (als KMUtiert in Fotovoltaikanlagen und Immobilien im oder Privatperson) an dieser zukunftsträchti-europäischen Raum. Seit rund zwei Jahren be- Beteiligungsangebot der Prime Energy gen Entwicklung teil und profitieren von at-treibt die PEI sehr erfolgreich Photovoltaik-An- Invest AG traktiven Renditen.lagen. Wo immer möglich und sinnvoll instal- Genussrechtliert sie Solaranlagen auf den Dächern ihrer ei- • Emissionsvolumen 25 Mio. € uro Weitere Informationen erhalten Sie über diegenen Liegenschaften. Sie hat sich auch auf • Jährlicher Zinssatz von 8,12 %, bzw. 9,25 % Homepage: www.prime-energy-invest.dedas Mieten von Dachflächen und Grundstü- p.a.(abzügl. Abgeltungssteuer)cken zwecks Installation von Photovoltaik-An- • Ab 1000 € Zeichnungsbetrag uro Nachhaltige und rentable Kapitalanlage inlagen spezialisiert. Sie engagiert sich haupt- • Mindestlaufzeit von 5, bzw. 10 Jahren erneuerbare Energiensächlich in Deutschland, Frankreich und Tsche- • Rückzahlung zum Nennwert Rendite mit gutem Gewissenchien, in Staaten also, welche per Gesetz Wir investieren in Photovoltaik-Anlagen undattraktive Einspeisevergütungen kennen und Ziel der Genussrechtsemission Immobilien. Interessierten Anlegern bieten wirdiese während 20 Jahren garantieren. Das • Erwerb zusätzlicher Immobilien an sonnen- eine Beteiligungsmöglichkeit in Form von Ge-deutsche Erneuerbare Energie Gesetz (EEG) reichen Standorten sowie Nutzung von nussrechten:gilt als Erfolgsgeschichte der Einspeisever- Dachflächen für einen konsequenten Aus- • Laufzeit von 5 oder 10 Jahrengütung und wurde bereits von 47 Staaten bau der Solardachanlagen. • Dividende von 8,12% oder 9,25 % (abzgl. Ab-übernommen. geltungssteuer)Es dient vorrangig dem Klimaschutz und soll Absicherung des Genussrechtskapitals • Stabile, ertragssichere Rendite dank gesetz-die Abhängigkeit von fossilen Energieträgern • Prime Energy Invest AG seht als Emittentin lich garantierten Einspeisevergütungen undwie Erdöl, Erdgas oder Kohle verringert. 80% für die Kapitaleinlage ein. Grundkapital be- hohen Sachwertenaller herkömmlichen Energien verursachen trägt 4,1 Mio. €uro Gerne stellen wir Ihnen unser Geschäftsmo-enorme CO2 – Emissionen und verstärken den • Sachanlagevermögen in Immobilien und dell und unsere Projekte vor.Klimawandel mit riesigen Folgekosten. Fotovoltaikanlagen sowie Einkünfte aus der Bewirtschaftung der Liegenschaften und Besuchen Sie uns an der Tischmesse desDie PEI hat bis heute schon rund 6 Millionen Betreibung der Solaranlagen KMU Verbands am 22.04. in Muttenz oderEuro in Photovoltaik-Anlagen investiert und • Umfassender Versicherungsschutz der Sach- kontaktieren Sie uns unter Tel. Nummerspeist aktuell jährlich ca. 400 Megawatt Strom werte +497621 162 76 13in das öffentliche Netz ein. Prime Energy Invest AG, Weil am RheinDie PEI vergibt Genussrechte und bietet da- Die erneuerbare Energie-Technologie hat www.prime-energy-invest.demit Investoren die Möglichkeit sich an der weltweit einen boomenden Wirtschaftszweig Markus OppligerEntwicklung des Unternehmens zu beteili- generiert. Namhafte und zahlreiche Energie- Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46
  14. 14. 14 ERFOLG Reportage Ausgabe 2 März 2010Den Unternehmensgeist Die Sichtweise des Unternehmens-Geistes ist erkennbar an fliessender Energie, Arbeitsfreu- de und entsprechendem Erfolg. Die langfristi-wecken ge Perspektive des Unternehmens-Geistes sieht den notwendigen Zeitaufwand für das organische Wachstum und weist auf den Sinn und die grösseren Zusammenhänge hin. DerViele Egos oder ein Unternehmensgeist? Wer dort.» Das bedeutet sich abzutrennen und er- Unternehmensgeist weiss: Die Blume wächstseinen menschlichen Geist trainiert, wächst möglicht Feindbilder. So kann es schnell zu Pro- nicht schneller, wenn man daran zieht.über sein Ego hinaus und aktiviert seine jektionen kommen. Dann werden Vorwürfe ge-Schöpferkraft (Der Geist ist der Boss im Hau- macht und Schuldige gesucht. Folglich wird ab- Organisation oder Menschen entwickeln?se und lässt Denken, Fühlen, Kommunizieren gelehnt, bestraft und ausgegrenzt. Das macht Geistige Organisationsentwicklung bedeutet,und Handeln Eins werden). Dasselbe gilt für Menschen klein und führt zu Gefühlen wie alle Egos in den Dienst des grösseren Ganzen zuUnternehmen, wenn organisationale Energie Zweifel, Enttäuschung, Ärger, Angst, Wut und stellen und nicht das grössere Ganze in denbefreit und genutzt werden soll, um die Un- Zorn. Das wiederum heizt den negativen Teu- Dienst eines Egos. Aktuelle negative und positi-ternehmensstrategien wirksam umzusetzen. felskreis an und führt letztlich zu Kampf und ve Beispiele in Politik und Wirtschaft gibt es ge- Mobbing, dem grossen Nein zu Menschen. nug. Wenn Menschen sich wirklich zugehörigDoch wie transformiert und integriert man al- Die ganzheitliche Sichtweise sagt: «Ich und Du, fühlen, ein «Wir-Gefühl» entwickeln und sich alsle ängstlichen und potenzialhemmenden wir sind Eins.» Das bedeutet sich vereinen zu eine Einheit fühlen, sind sie bereit, Verantwor-Egos eines Unternehmens in den kollektiven, können und ermöglicht Freundbilder. Die Lie- tung zu übernehmen. Verpflichtungen werdenganzheitlichen, kreativen und potenzialakti- be sagt ja zu Menschen und nimmt diese so an so mit Freude erfüllt, weil es Sinn macht sichvierenden Unternehmensgeist? wie sie sind, ohne Bedingungen zu setzen. Lie- einzusetzen für sein eigenes grösseres Ganzes. be macht Menschen grösser, wirkt durch Ler-Organisation oder lebender Organismus? nen und Bildung, erzeugt natürliches Wachs- Die weichen Faktoren sind entscheidendDer kreative Geist macht aus einer Organisa- tum und ganzheitliche Gesundheitsqualität. Letztlich sind es die weichen Faktoren, welchetion einen lebendigen Organismus mit Kör- Liebe ist das grosse Ja zu Menschen. alle harten Aspekte steuern. Es sind immerper, Geist und Seele. Organismen funktionie- Menschen die Entscheiden, Handeln und sichren nach universellen Gesetzen, sowohl auf Negative Automatismen oder organisieren. Eine Unternehmensanalyse zuMikro-, wie auch auf Makroebene. Alles ist mit- Selbstverantwortung? den weichen Faktoren zeigt Ihnen in zweieinander verbunden und voneinander ab- Beide Sichtweisen bzw. Geisteshaltungen wur- Stunden, was es kostet, und was nicht erwirt-hängig. Alles ist Eins. Diese Sichtweise erfor- den irgendwann im Leben bewusst oder unbe- schaftet werden kann, wenn die Energie imdert einen evolutionären Paradigmawandel wusst gewählt oder geprägt durch die Erziehung Unternehmen unteroptimal fliesst.und hat eine konstruktive und umfassende von Eltern und Gesellschaft. Selbstverantwor-Auswirkung auf das ganze Unternehmen. tung bedeutet, diese Sichtweisen möglichst rea- Ihr Nutzen litätsnah zu gestalten.Sonst besteht die Gefahr, in Sie gewinnen Flow-Joy, die freie Wahl einer Ar-Fragmentierte oder ganzheitliche einer selbstkonstruierten Welt zu leben und nicht beitsweise mit fliessender Energie, Freude undSichtweise? in der realen veränderbaren ganzheitlichen Welt. Erfolg. Das entspricht einem Paradigma Wan-Die Sichtweise von Egos ermöglicht zwangsläu- del, hin zu einer flexiblen und kreativen Geis-fig nur ein fragmentiertes Menschenbild, wäh- Blockaden oder fliessende Energie? teshaltung aller Mitarbeiterinnen und Mitar-rend die ganzheitliche Sichtweise ein ganzheit- Die organisationale Energie der Egos ist erkenn- beiter eines Unternehmens. Alle sprechen dieliches Menschenbild erlaubt. Entscheidend ist bar an Change-Müdigkeit, Widerstand gegen gleiche Sprache und ziehen am gleichen Strick.unsere freie Wahl zu dieser oder jener Sichtwei- weitere Veränderungen, Zynismus oder Druck Ganzheitliches Unternehmenscoaching wirktse. Das ist leicht zu verstehen: Die fragmentier- bis zum Burnout. Egos wählen den schnellen nachhaltig auf allen Ebenen. Angelo Ravasiote Sichtweise sagt: «Ich bin hier und Du bist Erfolg, sind aber langfristig wirkungslos. Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Anzeigen
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  16. 16. 16 ERFOLG Factoring Ausgabe 2 März 2010Auch Gesundheits-Praxen nicht geben – dazu war die Arbeit der Ärztin oder des Arztes zu wertvoll. Andererseits ist nicht jeder Arzt darauf ausgebildet oder wil-sind KMU lens, eine Forderung mit vielen Anmahnungen oder sogar Gerichts-Gewalt hereinzuholen. Das ist auch nicht notwendig, denn AVV-Pra- xis-FACTORING® übernimmt das 100%ige Aus- rung gesammelt. Doch mindestens 7 Sorgen, fall-Risiko, gleichgültig ob die Honorar-Forde- die bei der Behandlung von Patienten nicht rung letztendlich einbringlich gemacht wer- belasten sollen, konnten mit AVV-Praxis- den kann oder nicht. FACTORING® nachhaltig unterbunden wer- 6. Die gesamt Verwaltung der Honorar-Rech- den: nungen darf eine Gesundheits-Praxis nicht be- 1. Der Gesundheits-Praktiker muss einem Pa- lasten. AVV-Praxis-FACTORING® gehört einem tienten sofort – manchmal notfall-mässig – im 35. Geschäftsjahr stehenden Factoring-Un- mit seiner ärztlichen Hilfe zur Seite stehen. ternehmen an, welches neben der ganz natür- Nun ist es nicht mehr als legitim, wenn auch lich notwendigen Höflichkeit gegenüber Pa- die Gegenleistung (Honorar-Bezahlung) so- tienten auch die ärztliche und medizinische fort zu erfolgen hat. Dass dies oft für den Pa- Terminologie beherrscht, um höflich, seriös, tienten nicht möglich ist, liegt auf der Hand. aber auch konsequent im Sinne des Auftrages Dafür gibt es AVV-Praxis-FACTORING®, welche vorzugehen. die Bezahlung sofort vornimmt und dann das 7. Arzt-Assistentinnen sollen qualitativ hoch- Zahlungs-Ziel gegenüber der Patientin oder wertige Arbeiten für die Gesundheits-Praxis dem Patienten abwartet. und die Patienten erfüllen können. Aufgrund 2. In einer Gesundheits-Praxis fallen viele ad- Ihrer hohen Ausbildung sollen Sie nicht für ad- ministrative Verwaltungs-Arbeiten an. Diese ministrative Hilfs-Dienste «missbraucht» wer- sollten aber keinesfalls am Arzt, Natur-Arzt den. Das kann AVV-Praxis-FACTORING® spie-Walter Forthuber oder Therapeuten hängen bleiben, und kön- lend und routiniert bewerkstelligen. nen grösstenteils von AVV-Praxis-FACTORING®Ärzte, Naturärzte und Therapeuten haben konsequent, höflich und routiniert erledigt Eine Gesundheits-Praxis, die mit AVV-Praxis-Anspruch auf ausreichende Liquidität, Risi- werden. FACTORING® arbeitet beweist, dass sie qualita-ko-Minimierung und Entlastung von Büro- 3. In einer Gesundheits-Praxis ist das Anmah- tiv aufgewertet ist. Die erlernten und erfahren-Arbeit. nen von überschrittenen Fälligkeits-Terminen den Fähigkeiten kommen noch effizienter zwar wichtig, aber zugleich auch problema- dem Wohle der Patienten einer solchen PraxisSorgen wegen steigendem Praxis-Aufwand tisch. Gerade zwischen Arzt und Patient muss zugute. Walter Forthuberund schlecht zahlenden Patienten? jeder Konflikt-Ansatz vermieden werden. Des- Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46AVV-Praxis-FACTORING® hat dieses Problem halb ist es unabdingbar notwendig, dass dasseit vielen Jahren erfolgreich gelöst. Mahnwesen – z. B. an AVV-Praxis-FACTORING®Die Aufgabe einer guten Ärztin oder eines gu- – ausgelagert wird. Walter Forthuber wird von manchenten Arztes ist, sich ausschliesslich auf den Ge- 4. Da der Patient nicht von der Gesundheits- Kommentatoren als das «Urgestein dessundheits-Erfolg der Patienten einstellen zu Praxis, sondern von einer «Rechnungs-Verwal- KMU-Factoring» bezeichnet und ist derdürfen. Dafür wurde ein sehr langes und teil- tungs-Stelle» (= AVV-Praxis-FACTORING®) an- Gründer und Geschäftsleiter eines be-weise auch entbehrungsreiches Studium ab- gemahnt wird, bleibt das Vertrauens-Verhält- reits 1975 gegründeten liechtensteini-solviert und über viele Jahre hindurch die nis zwischen Arzt und Patient unbelastet. schen Factoring-Unternehmenspraktische berufliche und menschliche Erfah- 5. Zahlungs-Ausfälle durch Patienten darf esAnzeigen
  17. 17. ERFOLG Reportage Ausgabe 2 März 2010 17Gute Bildbearbeitung ist keine ZaubereiPhotoshop-Kurse in Kleingruppen mit individueller Betreuung Tatjana Ingold ist Adobe Certified Expert für Photoshop CS4 und führt seit den 90er Jah- ren EDV-Schulungen durch. Bei einer Frank- furter Bank war sie dank ihres mitreissen- den und begeisternden Schulungsstils ver- antwortlich für die Schulung von rund 1500 Mitarbeitern. In den Photoshop-Lehrgän- gen verbindet sie ihre grosse Leidenschaft, die Fotografie und digitale Bildbearbeitung, mit ihrem Beruf. In den vergangenen 10 Jah-Tatjana Ingold ren bearbeitete sie Zehntausende Bilder mit dem PC. Tatjana Ingolds Fotos erschienen inBildbearbeitung ist heute wichtiger denn Persönliche Betreuung zahlreichen Magazinen, Zeitungen, Büchernje. Wir werden überflutet von perfekten Fo- Überhaupt wird persönliche Betreuung bei Pi- und Dokumentarfilmen weltweit. Ihre Er-tos. Kaum eine veröffentlichte Aufnahme, xel-Zauber Ingold gross geschrieben. Jeder, fahrungen aus all den Jahren der Software-die heute nicht mit Photoshop verbessert der schon mal einen PC-Kurs besucht hat, Schulung und der Bildbearbeitung hat sie inwurde. Bildbearbeitung ist zwar keine Zau- kennt das Problem: während des Kurses den Photoshop-Kurs einfliessen lassen. Ent-berei – aber wie in der Zauberei gibt es eine klappt alles einwandfrei, doch später beim standen ist ein faszinierender, überaus pra-ganze Menge Tricks. Oft sind es verblüffend Üben treten dann die ersten Probleme auf. Pi- xisorientierter Lehrgang, der für die Kursteil-einfache Handgriffe, die es erlauben, in we- xel-Zauber Ingold bietet allen Kursteilneh- nehmer Bildbearbeitung zu einer spannen-nigen Sekunden ein Optimum aus Fotogra- mern des Photoshop-Intensivlehrgangs einen den Entdeckungsreise voller Wow-Effektefien herauszuholen. persönlichen Betreuungsservice, der in der werden lässt. Schweiz bislang einmalig ist: Treten beimDie Anwendungsgebiete sind zahlreich: Fotos Üben Probleme auf, kann jeder Kursteilneh-für das Internet, für Zeitschriften, Kundenprä- mer während der Geschäftsöffnungszeiten scher Bildbearbeitung mit Kontrast- und Farb-sentationen, Werbeanzeigen oder Flyer. Gera- ins Kurslokal kommen und sich individuelle korrekturen über Freistelltechniken, Panora-de für KMU, die sich nicht für jedes Bild einen Hilfe holen. Im EDV-Schulungsraum lädt der mabilder, professionelle Retuschen und Colla-Grafiker leisten können, ist es ein Wettbe- Trainer das Foto vom USB-Stick auf den PC, gen bis hin zum Gestalten von effektvollenwerbsvorteil, wenn sich mindestens ein Mitar- öffnet es in der Bildbearbeitungssoftware und Werbeanzeigen, kreativen Flyern und ein-beiter mit Photoshop auskennt. findet gemeinsam mit dem Kursteilnehmer drucksvollen Fotobüchern. eine Lösung für das Problem. So ist höchsterKleingruppenkurse Lernerfolg garantiert. Das Kurslokal ist sowohl mit dem Auto als auchPixel-Zauber Ingold bietet Photoshop-Kurse in mit öffentlichen Verkehrsmitteln aus demkleinen Gruppen mit maximal 5 Teilnehmern. Praxisorientierung Grossteil der Deutschschweiz gut zu errei-Dadurch kann die individuelle Betreuung je- Die Beispiele im Kurs sind ausgesprochen pra- chen. Tatjana Ingolddes einzelnen gewährleistet werden. xisorientiert. Das Spektrum reicht von klassi- Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Anzeigen
  18. 18. ERFOLG Informatik Ausgabe 2 März 2010 19Offen, flexibel, wirtschaftlich:Die neuen Open Source ERP-Systeme triebssystem Linux, heute gebräuchliche Lö- Branchen eingegangen werden und gleichzei- sungen, die zunehmend auch für kleinere und tig die Effizienz im Gesamtablauf gesteigert mittlere Unternehmen interessant werden. Sie werden. überzeugen durch ihre Flexibilität: Anpassun- gen, Fehlerbehebungen und Verbesserungen Welcher ist der Berater Ihres Vertrauens? können zeit- und ortunabhängig vorgenom- Der kostenlose Erwerb der Software ist bei be- men werden. Ein wesentlicher Community- grenzten IT-Budgets ein verlockendes Argu- Gedanke, der sich durchaus gegen die Vor- ment. Aber genau wie die Lizenzprogramme machtstellung einiger weniger Global Players erfordern Open-Source-ERP-Systeme weitere richtet, ist seit Anfang erhalten geblieben: Die Support-Dienste, um die Software an das Un- Programme können meist kostenlos im Inter- ternehmen und dessen Workflow anzupassen. net heruntergeladen werden. Dies verursacht Kosten, die bei den kommer- ziellen Programmen noch meist im Kaufver- Wieviel Flexibilität verlangen Sie? trag enthalten sind. Zudem gibt es keine Ga- Im Bereich ERP hat man relativ lange auf quell- rantieleistung für die Open-Source-Software. offene Lösungen gewartet. Mittlerweile sind Entweder werden Fehler von der CommunityMehr Flexibilität: Die neuen Open Source ERP- aber einige Produkte (wie z.B. «openERP» etc.) freiwillig behoben oder externe SpezialistenSysteme wie das Produkt «openERP» bildet alle erhältlich, die in puncto Benutzerfreundlich- beauftragt.betrieblich relevanten Abläufe ab. keit und Sicherheit den Lizenzprogrammen in Wichtig ist ein Berater, der die gewählte Open- nichts nachstehen. Sie haben noch einen zu- Source-Software bestens kennt und bereit ist,Die Wahl der richtigen Business Software sätzlichen Trumpf im Ärmel: Vor allem für KMU sich voll und ganz in den Arbeitsablauf des Un-kann ganz schön Kopfschmerzen verursa- ist die teure Investition in die Software bereits ternehmens hineinzuversetzen. Eine genauechen. Auf dem Weg zum geeigneten ERP- eine erhebliche Last. Sollten sich die Bedürf- Analyse des Anforderungskataloges und eineSystem (Enterprise Ressource Planning) nisse des Unternehmens aber nach einiger Vorauswahl geeigneter Systeme sollte deshalbmuss sich ein Unternehmen viele Fragen Zeit ändern, muss ein neues, wiederum teures einer erfahrenen IT-Firma übertragen werden.stellen. Nun ist eine grundlegende Ent- Programm erworben werden. Trotz diesem höheren Service-Aufwand resul-scheidung hinzugekommen: Open Source- tieren Open-Source-ERP-Systeme mit bis zu 30oder Lizenzsoftware? Open-Source-ERP-Systeme sind da weit flexib- Prozent Kosteneinsparungen. Mit diesem her- ler. Durch die Zusammenarbeit und Entwick- vorragenden Preis-Leistungsverhältnis sindPasst die Software zu Ihnen oder Sie ins lung der Community, die über das Internet er- sie zu einer echten und vernünftigen Alterna-Schema der Software? folgt, ist die Qualität der Programme hoch: Sie tive im ERP-Bereich geworden.ERP-Systeme sind betriebswirtschaftliche basieren auf modernen Web-Technologien, of- Pascal ZenklusenSoftware-Lösungen für ganz unterschiedliche fenen Standards, sind plattformunabhängig Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Bereiche eines Unternehmens: Entsprechende und daher vielen kommerziellen ERP-Syste-Programme übernehmen das Management men technologisch voraus.von Rechnungswesen, Logistik, Vertrieb oder Vor- und Nachteile derProduktion und ermöglichen mehr Effizienz Bleiben Sie auf Ihrer Insel oder verbinden Open-Source-ERP-Systemeim Workflow. Anbieter wie Marktführer SAP Sie Ihre Abläufe?bieten gängige standardisierte Produkte an. Viele KMU bedienen sich heute ganz unter- Vorteile:Durch hohe Lizenzkosten schützen diese kom- schiedlicher herkömmlicher ERP-Lösungen: • Flexibilität durch leichte Anpassung undmerziellen Hersteller ihr Produkt und wahren Ein Programm für die Finanzbuchhaltung, ei- Erweiterungdie Rechte an der Programmierung. Anpassun- nes fürs Kundenmanagement usw. Diese In- • Hohe Qualität in Bedienerfreundlichkeitgen an individuelle Bedürfnisse oder solche, sellösungen können dank der nahezu unbe- und Technologiedie erst in Zukunft entstehen, sind hingegen grenzten Anpassungs- und Erweiterungsfä- • Kosteneinsparungen von bis zu 30%nur beschränkt möglich – und kosten zusätz- higkeit von Open-Source-ERP-Systemen • Unabhängigkeit der Plattform (Betriebs-lich teures Geld. Aber es geht auch anders. integriert werden. Der offene Quellcode er- system)Open Source ERP-Systeme sind für viele KMU möglicht es, sich an die Bedürfnisse rasch an- • Unabhängigkeit gegenüber Herstellerzur vernünftigen Alternative geworden. zupassen und mit Schnittstellen zu anderen • Günstige Einstiegsvariante Systemen zu verbinden. Solche Produkte wie Nachteile:Was ist, wenn Sie sich verbessern wollen? «openERP» machen die elektronische Ge- • Konfiguration erfordert meist Support-Open Source Systeme haben eine grosse Ge- schäftsabwicklung auch für kleinere Unter- leistungen von Spezialistenmeinsamkeit: Der Quelltext des Programms ist nehmen erschwinglich. Die Software deckt die • Keine Gewährleistungsrechte vom Her-offen gelegt und somit zugänglich für Konfi- alle möglichen Bereiche wie Warenwirtschaft, stellergurationen. Entwickelt von so genannten Rechnungswesen, Projektverwaltung, Res- • Handbücher oft noch zu erstellen, daCommunities einiger Programmierer im Netz, sourcenplanung etc. ab. So kann spezifisch auf nicht erhältlichsind Open Source Systeme, wie z.B. das Be- die Bedürfnisse von ganz unterschiedlichen
  19. 19. 20 ERFOLG Versicherung Ausgabe 2 März 2010Das Unternehmen und seine Mitarbeiterschützen oder sogar auf Dauer arbeitsunfähig, kann es Jahr versichert. Das reicht den meisten Unter- so zu grossen Lohnausfällen kommen. Denn nehmen in der Anfangszeit. Nach ein paar Jah- sowohl IV als auch BVG setzen frühestens nach ren sieht die Situation meist anders aus. Dann einem Jahr ein. Eine solche Lücke kann für die ist es wichtig, die Versicherungen mit dem betroffenen Mitarbeiter sehr schmerzhaft sein. Kundenberater zu überprüfen und anzupas-In der Schweiz ist es jedem Unternehmen sen. Venanzi Vincenzüberlassen, ob es für seine Mitarbeiter eine Risiko minimieren Weitere Informationen und Adresse auf Seite 46Krankentaggeldversicherung abschliessen Aber auch für das Unternehmen kann es einewill oder nicht. Das Gesetz regelt das Mini- finanzielle Belastung werden, wenn es die Löh-mum. Im Ernstfall kann diese Minimalrege- ne für ausfallende Arbeitskräfte weiterbezah-lung sowohl für den Arbeitnehmer als auch len muss. Da ein Unternehmen im Voraus niefür das Unternehmen fatale Folgen haben. wissen kann, wie viele Mitarbeitende krank sein werden, kann es auch nicht abschätzen, inErleidet ein Arbeitnehmer einen Unfall und welchem Umfang es Lohnfortzahlungen leis-fällt er für einige Zeit aus, ist er nach schweize- ten muss. Hat es dagegen eine freiwillige Kran-rischem Gesetz versicherungstechnisch bes- kentaggeldversicherung abgeschlossen, be- Wiedereingliederungser gestellt, als wenn er krankheitshalber ar- zahlt es zwar die Prämien, Ausgaben für Lohn-beitsunfähig wird. Der Grund dafür ist folgen- fortzahlungen gibt es nur für die vereinbarte Zieht sich die Genesung/Gesundung einesder: Die Unfallversicherung ist für alle Wartefrist. Die Versicherung wirkt sich so auf Arbeitnehmers in die Länge, ist nicht jederUnternehmen obligatorisch und schliesst die beide Seiten positiv aus: Der Arbeitnehmer Arbeitgeber in der Lage, ihn richtig zu be-Behandlungskosten mit ein. So ist ein Schutz muss nur minime Lohneinbussen verkraften gleiten. Der Wiedereinstieg in die Arbeits-vor kurz- und langfristigem Lohnausfall mit und der Arbeitgeber ist gegen das Risiko ver- welt ist dann umso schwieriger. Für dieseTaggeldern und Renten garantiert. sichert, den Lohn während vieler Monate trotz Fälle gibt es das Case Management. Der ausbleibender Arbeitsleistung zahlen zu müs- Case Manager unterstützt den Arbeitge-Fällt ein Arbeitnehmer aus, weil er krank ist, sen. ber und begleitet den Betroffenen auf sei-sieht es unter Umständen anders aus. Dann nem Weg zurück an den Arbeitsplatz mitkommt es ganz darauf an, ob die Firma, für wel- Versicherungsdeckung der Unternehmens- gezielten Massnahmen. Diese Dienstleis-che er arbeitet, für ihre Mitarbeiter eine Kran- entwicklung anpassen tung ist in den Prämien für die Kranken-kentaggeldversicherung abgeschlossen hat. Meist werden Versicherungen zu einem be- taggeld- und Unfallversicherung inbegrif-Diese ist in der Schweiz bis heute nicht obliga- stimmten Zeitpunkt abgeschlossen, dann aber fen. Ein Nutzen entsteht für alle Seiten: fürtorisch. Im Gesetz ist dieser Sachverhalt nur lange nicht mehr überprüft. Es ist wichtig, dass den Arbeitnehmer, weil er im Heilungs-minimal geregelt. Gemäss OR muss ein Ar- ein Unternehmen die Versicherungsdeckung und Integrationsprozess aktiv unterstütztbeitsverhältnis mehr als drei Monate dauern, der Geschäftsentwicklung anpasst. Bei einer wird, für das Unternehmen, weil die Krank-damit eine Lohnfortzahlungspflicht besteht. positiven Entwicklung werden oft mehr Leute heitsabsenzen kürzer sind – und für dieIm ersten Dienstjahr besteht ein Lohnan- eingestellt und folglich höhere Löhne bezahlt. Versicherung, weil die Leistungen in derspruch von drei Wochen, danach eine ange- Zum Beispiel ist in der Unfallversicherung Regel tiefer ausfallen.messen längere Frist. Ist ein Mitarbeiter länger nach UVG ein Lohn bis zu 126’000 Franken proAnzeigen

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