6. Rekrutacja przez social media
Ponad 80% firm biorących udział w badaniu
korzysta z portali społecznościowych jako narzędzi
wspierających procesy rekrutacyjne i/lub
budowania wizerunku pracodawcy.
7. Rekrutacja przez social media
Pracowników szukamy na serwisach typu Goldenline, a na
Facebooku szukamy informacji o nich!
10. Rekrutacja przez social media
http://www.przekroj.pl/artykul/815912,839864-Raz--dwa--trzy--pracodawca-patrzy-.html
11. Społecznościowe intranety
Badania agencji Aberdeen Group pokazują jednak, że w
organizacjach, które używają społecznościowych
narzędzi, zaangażowanie pracowników wzrasta co roku o 18 proc.
Firmy, które takich narzędzi nie stosują, odnotowują jedynie 1 proc.
wzrost.
12. Społecznościowe intranety
wszyscy mogą byd bezpieczeostwo
twórcami informacji
nacisk na współpracę, a utrata kontroli nad
nie informowanie informacją
wewnętrzna grywalizacja zmniejszenie wydajności
pracowników?