IX Jornada de Medi Obert de Justícia Juvenil Les condicions de treball dels tècnics de medi obert Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada, 26 de febrer de 2015

1. 1
Metodologia de treball adoptada
Màrius Martínez (Assessor extern – UAB)
Avís legal
Aquesta obra està subjecta a una llicència Reconeixement 3.0 de Creative Commons. Se'n permet la reproducció, la distribució, la
comunicació del material sempre que se citi l’autoria del material i el Centre d’Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (Departament
de Justícia) i no se'n faci un ús comercial ni es transformi per generar obres derivades. La llicència Reconeixement–No comercial–Sense
obres derivades es pot consultar a http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/deed.ca .
Avaluació de les condicions
i dels processos de treball
dels tècnics de medi obert
IX Jornada de Medi Obert de Justícia Juvenil:
Les condicions de treball dels tècnics de medi obert a examen

2. Parteix de les necessitats situades en un context.
Recull i enregistra informació.
Emet judicis de valor.
Possibilita accions de millora.
L’avaluació...

3. Nou tècnics dels diferents equips de medi obert
Un coordinador del grup
Un assessor extern
Participació, diàleg, debat i decisions de consens
Equip i dinàmica de treball

4. Es trien dos blocs considerats
al projecte tècnic:
•Condicions de treball
•Processos de treball
(l’entrevista)
...
Avaluar allò que els mateixos equips poden millorar.

5. • La gestió tècnica del cas
• La intervenció directa amb el jove
• Els recursos externs
• El treball en equip
• Els desplaçaments
• Les tasques administratives
• La formació dels professionals
Qüestionari (67 respostes de 74)
Percepcions dels professionals
Les condicions de treball

6. • Les tècniques més eficaces.
• Els aspectes no previstos que ajuden.
• Les propostes per afrontar les dificultats més
freqüents.
• Els aspectes no previstos que dificulten les entrevistes.
Preguntes obertes en una enquesta + identificació
de microcasos (pràctiques referencials)
Processos de treball (l’entrevista)