Empreendendo com Caos e Ordem - QConSP 2012

Empreendendo com Caos e Ordem João Bosco@joaoboscoapf | @chaordicsystems

58%das empresasfecham as portasantes de completar5 anos.Fonte: SEBRAE-SP / 2010

Como aumentar as chances de sucesso?

chaordiccaos + ordem

Motivações Causar um grande impacto

Motivações Quebrar a relação patológica existente entre empresa e funcionário

Motivações Quebrar a relação patológica existente entre funcionário e empresa

Cultura deLiberdadeQuebrar relaçãopatológica

comresponsabilidade Causar grande impacto

Escritórios Floripa

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Alguns clientes

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Peopleware1. Hiring2. Terra Fértil3. Autonomia4. Motivação

Hiring The Guerrilla Guide to Interviewing

Hiring Não pense que conhece o candidato, conheça-o!

Hiring Cuidado com os “Brilliant Jerks”

Terra Fértil

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Terra Fértil Plano de Desenvolvimento Individual - PDI

Terra Fértil Learning from mistakes

Terra FértilBullyingpressão socialfunciona

Autonomia Equipes auto contidas e multidisciplinares Propósito claro Times como unidade de negócio

Autonomia No managers allowed Liderança informal Diferentes níveis de maturidade

Autonomia Estimule as pessoas a mudar de time!

Autonomia Chaordic Monthly Meeting Internal

AutonomiaCMMI - Reunião de alinhamento entre os times

Motivação Motivação intrínseca, não extrínseca

Motivação É impossível agradar a todos!

Dicas da Chaordic 1. Tenha sempre em mente a sua motivação!

Dicas da Chaordic2. Experimente formas alternativas de investimento!

Dicas da Chaordic 3. Invista nas pessoas!

E se não der certo? Use a experiência adquirida para empreender novamente ou para trabalhar em uma empresa que você admira.

Obrigado!Agora, João Bosco @joaoboscoapf @chaordicsystems

by Joao Bosco on Aug 08, 2012