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PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS#productividadRRHH
¿QUÉ HA CAMBIADOEN LANATURALEZADEL TRABAJO?
¿POR QUÉ CAUSATANTO ESTRÉS?
AHORA TODO CAMBIAMÁS A MENUDO
EXCESO DESIGNIFICADOSPOSIBLES
ANTES SABÍAS…1. QUÉ HABÍA QUE HACER2. CUÁNDO ESTABA HECHO
PERO AHORA…“En el trabajo delconocimiento,la tarea no sepresupone, sino que hade determinarse.”Peter Drucker
NECESITAS DECIDIR…1. QUÉ TIENES QUE HACER2. CUÁNDO ESTARÁ HECHO
¿CÓMO DECIDIR BIEN?
¿IMPORTANTE?¿URGENTE?¿PRIORITARIO?
CONTROLPERSPECTIVA
CONTROLES TENER EL MAPA
PERSPECTIVAES CONOCERLAS CONSECUENCIAS
¿QUÉHEMOSAPRENDIDOÚLTIMAMENTE?
FLUIRRENDIMIENTOMÁXIMO
¿QUÉ TE IMPIDE FLUIR?INTERRUPCIONESMULTITAREARUIDOS
NECESITAS…VACIAR LA MENTE
USANDO UNA“MENTE EXTENDIDA”
¿CÓMO?
¿GESTIONANDOEL TIEMPO?
NO PUEDES GESTIONARTIEMPOEL
PERO PUEDESTU ATENCIÓNGESTIONAR
GTDGETTINGTHINGSDONE
GTDES UNSISTEMA
CONTROLEN 5 PASOS
1. CAPTURAR2. ACLARAR3. ORGANIZAR4. REFLEXIONAR5. HACER
DE PERSPECTIVA6 NIVELES
1. HOY2. ESTA SEMANA3. ÁREAS VITALES4. ESTE AÑO5. PRÓXIMOS AÑOS6. VIDA
3 FORMASDE TRABAJAR
LA PRODUCTIVIDAD ESUN PUZZLE DE HÁBITOSGTD ES EL PEGAMENTO
PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
“La productividad del trabajador delconocimiento es el mayor de losdesafíos del siglo XXI. En los paísesdesarrollados, es ...
PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
LA PRODUCTIVIDADSE PUEDE APRENDERPERSONAL
PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
LA PRODUCTIVIDADYA NO ES LO QUE ERA
ORGANIZACIONES PRODUCTIVASCON PERSONAS QUE INNOVANRETO:PASAR DE
ORGANIZACIONES QUE INNOVANCON PERSONAS PRODUCTIVASRETO:A
http://www.OptimaInfinito.com/twitter: @jmbolivarES EL MOMENTO DE LAPRODUCTIVIDADCENTRADA EN LASPERSONAS
Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/gamikun/2564208746/matrix, por Gamaliel Espinoza60054, por Wilson Xhttp:/...
Créditos de ImágenesDesconocidohttp://www.flickr.com/photos/scobleizer/3009516045/Seagate Wuxi China Factory Tour - Robert...
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Productividad Personal Competencia Clave para Superar la Crisis

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  1. 1. PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS#productividadRRHH
  2. 2. ¿QUÉ HA CAMBIADOEN LANATURALEZADEL TRABAJO?
  3. 3. ¿POR QUÉ CAUSATANTO ESTRÉS?
  4. 4. AHORA TODO CAMBIAMÁS A MENUDO
  5. 5. EXCESO DESIGNIFICADOSPOSIBLES
  6. 6. ANTES SABÍAS…1. QUÉ HABÍA QUE HACER2. CUÁNDO ESTABA HECHO
  7. 7. PERO AHORA…“En el trabajo delconocimiento,la tarea no sepresupone, sino que hade determinarse.”Peter Drucker
  8. 8. NECESITAS DECIDIR…1. QUÉ TIENES QUE HACER2. CUÁNDO ESTARÁ HECHO
  9. 9. ¿CÓMO DECIDIR BIEN?
  10. 10. ¿IMPORTANTE?¿URGENTE?¿PRIORITARIO?
  11. 11. CONTROLPERSPECTIVA
  12. 12. CONTROLES TENER EL MAPA
  13. 13. PERSPECTIVAES CONOCERLAS CONSECUENCIAS
  14. 14. ¿QUÉHEMOSAPRENDIDOÚLTIMAMENTE?
  15. 15. FLUIRRENDIMIENTOMÁXIMO
  16. 16. ¿QUÉ TE IMPIDE FLUIR?INTERRUPCIONESMULTITAREARUIDOS
  17. 17. NECESITAS…VACIAR LA MENTE
  18. 18. USANDO UNA“MENTE EXTENDIDA”
  19. 19. ¿CÓMO?
  20. 20. ¿GESTIONANDOEL TIEMPO?
  21. 21. NO PUEDES GESTIONARTIEMPOEL
  22. 22. PERO PUEDESTU ATENCIÓNGESTIONAR
  23. 23. GTDGETTINGTHINGSDONE
  24. 24. GTDES UNSISTEMA
  25. 25. CONTROLEN 5 PASOS
  26. 26. 1. CAPTURAR2. ACLARAR3. ORGANIZAR4. REFLEXIONAR5. HACER
  27. 27. DE PERSPECTIVA6 NIVELES
  28. 28. 1. HOY2. ESTA SEMANA3. ÁREAS VITALES4. ESTE AÑO5. PRÓXIMOS AÑOS6. VIDA
  29. 29. 3 FORMASDE TRABAJAR
  30. 30. LA PRODUCTIVIDAD ESUN PUZZLE DE HÁBITOSGTD ES EL PEGAMENTO
  31. 31. PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
  32. 32. PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
  33. 33. “La productividad del trabajador delconocimiento es el mayor de losdesafíos del siglo XXI. En los paísesdesarrollados, es el primer requisitopara su supervivencia. De ningunaotra forma pueden esperar mantenersey mucho menos mantener suliderazgo y sus estándares de vida.”Peter Drucker - 1999
  34. 34. PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
  35. 35. LA PRODUCTIVIDADSE PUEDE APRENDERPERSONAL
  36. 36. PRODUCTIVIDADPERSONALCOMPETENCIA CLAVEPARA SUPERAR LA CRISIS
  37. 37. LA PRODUCTIVIDADYA NO ES LO QUE ERA
  38. 38. ORGANIZACIONES PRODUCTIVASCON PERSONAS QUE INNOVANRETO:PASAR DE
  39. 39. ORGANIZACIONES QUE INNOVANCON PERSONAS PRODUCTIVASRETO:A
  40. 40. http://www.OptimaInfinito.com/twitter: @jmbolivarES EL MOMENTO DE LAPRODUCTIVIDADCENTRADA EN LASPERSONAS
  41. 41. Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/gamikun/2564208746/matrix, por Gamaliel Espinoza60054, por Wilson Xhttp://www.flickr.com/photos/wilson_x/3294413497/Desconocidohttp://www.flickr.com/photos/a4gpa/2956184383/Relaxed B&W, por Eric Ward
  42. 42. Créditos de ImágenesDesconocidohttp://www.flickr.com/photos/scobleizer/3009516045/Seagate Wuxi China Factory Tour - Robert ScobleEl mar y la niebla, por Víctor Pérezhttp://www.flickr.com/photos/32099449@N00/2861459880/Assorted Bricks, por Squiggle
  43. 43. Créditos de ImágenesAdquirida en iStockphotohttp://www.flickr.com/photos/cmogle/2919556898/These are a few of my favourite things, por Conor OgleUntitled, por Antitezohttp://www.flickr.com/photos/antitezo/488235306/in/photostream/Moleskine map of by Gaoyuan, por guccio@http://www.flickr.com/photos/yggg/493858725/
  44. 44. Créditos de ImágenesGo far - IMG_1626 ed, por Dimitris Papazimourishttp://www.flickr.com/photos/papazimouris/1147248468/Volume 18, por David McLeishhttp://www.flickr.com/photos/shishberg/2641415853/Water Drop ~ Explored ~, por Sergiu Bacioiuhttp://www.flickr.com/photos/sergiu_bacioiu/4178226353/Motel keyboard close, por zen Sutherlandhttp://www.flickr.com/photos/zen/354274498/
  45. 45. Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/impactmatt/4650854791/Z is for Zipper, por Mathieu JarryThe Geekster Moleskine, por Sebastian Delmonthttp://www.flickr.com/photos/sd/466369897/http://www.flickr.com/photos/24350382@N07/2949435839/Question mark, por MAClarke21Hourglass Shadow, por Brooks Elliotthttp://www.flickr.com/photos/8011986@N02/2707571409/
  46. 46. Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/jolevine/132633820/Stevensons arm, Wanaka,NZ, por Jo Mundaihttp://www.flickr.com/photos/jonmcgovern/4206079699/Master of Time, por Jon McGovernhttp://www.flickr.com/photos/theinvizible/5239664755/The juggler, por The Inviziblehttp://www.flickr.com/photos/17258892@N05/2588347668/Motion gears -team force, por ralphbijker
  47. 47. Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/wwworks/3196112134/Five, por woodleywonderworkshttp://www.flickr.com/photos/baggis/4792064583/Active Control Panel, por travisI have got the six, por Myxihttp://www.flickr.com/photos/myxi/3619050746/http://www.flickr.com/photos/ecstaticist/3273274993/Intersection, por Evan Leeson
  48. 48. Créditos de Imágeneshttp://www.flickr.com/photos/nathaninsandiego/5842035631/The Juggler, por Nathan RupertPuzzle, por Ryan Amoshttp://www.flickr.com/photos/intvgene/370973576/Desconocidohttp://www.flickr.com/photos/luiginter/263912361/matteo e i compiti, por luiginter
  49. 49. Créditos de ImágenesUSAF Thunderbird Solo Act, por Jason Mrachinahttp://www.flickr.com/photos/40531740@N08/6083365329/Adquirida en iStockphoto
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