Liderazgo en la Era de
la Colaboración
16 de Mayo, 2008
1
1 1
José Cabrera blog.cabreramc.com

La Era de la Colaboración
“Quizás por primera vez en la historia, la humanidad ha sido
capaz de crear mucha más información de la que nadie
puede absorber, fomentar más interdependencia de la que
nadie puede gestionar y acelerar los cambios a un ritmo
que difícilmente podemos seguir”
Peter M. Senge
2
2 2
José Cabrera blog.cabreramc.com

Los motores del cambio
Colaboración masiva:
Web 2.0
Nuevos talento:
Nativos digitales
Nuevas estructuras sociales:
Social networking
Nuevos modelos de negocio:
“Wikinomics”
3
3 3
José Cabrera blog.cabreramc.com

La Web 2.0 La palataforma para la colaboración
x
Blogs/Podcasts New Media Social Networking Wikis new Publications
Geo Spaciality Tags, Weblogs, Ranking 4
Digital Conglomerates
4 4
José Cabrera blog.cabreramc.com

Cambios demográficos importantes
El top 25% de la población china con
el mayor CI es mayor que el total
de la población de U.S.
El Ministerio de Trabajo de US estima
un becario de hoy en día habra
tenido entre 10 y 14 trabajos
distintos cuando tenga 38 años.
Los 10 trabajos con mayor demanda
en el 2010 “no existían en 2004”.
5
5 5
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nuevas formas de comunicarse
¡Sígueme!
Tweeter
¡Escúchame!
Blogs
¡Escúchanos!
Wikis
¡Encuentra gente como yo!
Perfiles, redes sociales, mundos virtuales...
¡Encuentra la información que necesito!
Tagging, RSS, feeds... 6
6 6
José Cabrera blog.cabreramc.com

El nuevo talento
Libertad y
entretenimiento
Colaboración e
Innovación
Velocidad digital
“Surferos” naturales
Aprender es un juego
Vida conectada 7
7 7
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nativos digitales vs Inmigrantes digitales
Como consumidores
Quieren opciones
Demandan personalización
Relaciones interactivas
Como trabajadores
Nueva concepción de la autoridad
Una movilidad sin precedentes
De jerarquías a reciprocidad
De arbitrariedad a integridad
8
8 8
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nueva forma de vida
9
9 9
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nuevas estructuras sociales
www.netage.com
10
10 10
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nuevos entronos de trabajo
11
11 11
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nuevos lugares de trabajo
Un entorno de oficina virtual pensado
para empresas que promueven el
entorno de trabajo flexible
Pensado no para el ocio sino para
mejorar la productividad entre
personas que trabajan de forma
remota
Creado por la comunidad de
software libre donde Sun es el primer
impulsor Proyecto 'Wonderland' de Sun Microsystems
12
12 12
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nuevos Modelos de negocio
Peer to Peer
Ideagoras
Proconsumidores
“The Wiki Workplace”
13
13 13
José Cabrera blog.cabreramc.com

Peer to Peer: Financiación
14
14 14
José Cabrera blog.cabreramc.com

Ideagoras
15
15 15
José Cabrera blog.cabreramc.com

Ideagoras
16
16 16
José Cabrera blog.cabreramc.com

Proconsumidores
17
17 17
José Cabrera blog.cabreramc.com

El “Wiki” en las empresas
Las nuevas tecnologías colaborativas
están cambiando la naturaleza del
trabajo de las empresas y de sus
clientes.
Wikis, blogs, videoconferencias,
comunicaciones unificadas,
telepresencia y redes sociales están
redefiniendo el entorno de los negocios
Las organizaciones deben estar
preparadas para guiar a sus clientes cia
este nuevo entorno de trabajo
18
18 18
José Cabrera blog.cabreramc.com

Como afectan estos
cambios a nuestras
organizaciones
19
19 19
José Cabrera blog.cabreramc.com

Liderazgo 2.0
La creación de valor en la Era
de la Colaboración requiere
imaginación,
creatividad y pasión,
se trata de crear
organizaciones pensadas
para las personas y donde el
liderazgo y la innovación sea
el trabajo de todos
20
20 20
José Cabrera blog.cabreramc.com

Transparencia
“La transparencia en los mercados genera
mercados más eficientes; la transparencia en las
organizaciones crea sociedades más eficientes y
modelos de desarrollo más justos y sostenibles”
21
21 21
José Cabrera blog.cabreramc.com

Credibilidad
22
22 22
José Cabrera blog.cabreramc.com

Liderar =
Conversar
23
23 23
José Cabrera blog.cabreramc.com

Tenemos que aprender a interactuar
con la nueva realidad
Lo central no es acceder a la
información, sino acceder a las
conversaciones y participar en ellas
activamente.
Son esas nuevas conversaciones las
que nos permitirán desarrollar nuevas
capacidades como líderes; las que nos
permitirán conocer las necesidades de
nuestros clientes y encontrar el nuevo
talento que requiere nuestras
organizaciones.
24
24 24
José Cabrera blog.cabreramc.com

¿Dónde estás en la escalera?
25
25 25
José Cabrera blog.cabreramc.com

Nativos digitales y Jefes inmigrantes
26
26 26
José Cabrera blog.cabreramc.com

Quizás ha llegado la
hora de que
abandones tu
“zona de confort”
27
27 27
José Cabrera blog.cabreramc.com

Liderazgo en la Era de
la Colaboración
28
28 28
José Cabrera blog.cabreramc.com