De organisatie en de praktijk van dekerkelijke gemeente
De organisatie van de kerkelijke gemeenteKerkelijke gemeenten zijnorganisaties in bedrijf
De organisatie van de kerkelijke gemeenteTegelijk kerk in 2013●Met mensen uit 2013●Met de mogelijk en onmogelijkheden van ...
De organisatie van de kerkelijke gemeentePlaats van de kerk in dit alles?●Hebben te doen met dezelfde mensen●Komen voor de...
De praktijk van de kerkelijke gemeenteKerkelijke gemeenten enpraktisch inzicht van organisaties
De praktijk van de kerkelijke gemeentePraktijk voorbeelden organisaties●Kennis delen●Yammer●Einde aan e-mail●Inzet digital...
De praktijk van de kerkelijke gemeentePraktijk voorbeelden organisaties●Gericht op ideeën, wensen en problemen consument●A...
De praktijk van de kerkelijke gemeentePlaats van de kerk in dit alles?KerkipediaKerkedInSociaal kapitaalFoto van de weekAc...
De praktijk van de kerkelijke gemeenteKerkenraadSharepointActie en takenlijstInhoudelijk onderwerpAgenda en notulen e.d. N...
De praktijk van de kerkelijke gemeenteMissionair pastoraatFacebook/TwitterPersoonlijk gesprekE-mail / Sociale mediaUitnodi...
24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk
24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk
24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk
24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk

466 views
366 views

Published on

Published in: Spiritual
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
466
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
8
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide
  • Dit betekent, dat er van alles functioneert. Dat mensen met van alles bezig zijn. Dat mensen met liefde en plichtsgetrouw hun werkzaamheden doen Dat er geschiedenis is. Dat mensen willen behouden en willen vernieuwen. Dat nieuwe zaken geïncorporeerd moeten worden. Dat een algehele vernieuwing geleidelijk moet gebeuren of rigoureus
  • Jonge generatie en sociale media zijn één. Alles wordt gedeeld. Gezag is er niet van nature Organisatie zal transparant moeten zijn. Gezochte informatie moet vindbaar wezen. Website actueel en kloppend. Want Mensen zoeken en delen informatie over organisatie Er zal reactie moeten komen op mails, Tweets, FB-berichten en natuurlijk brieven en telefoon Binnen twee dagen reactie. Eventueel met opmerking, dat er spoedig op terug gekomen wordt. Sociale media zal gescand moeten worden op organisatie en producten Door jonge generatie en door sociale media is hiërarchie en gezag weggevallen. Dit heeft invloed op omgang met consumenten en werknemers. Werknemers willen ook tijdens werktijd actief zijn op sociale media en delen informatie over de organisatie. Werknemers willen deel hebben aan proces en duidelijke visie. Niet van bovenaf gezegd worden, wat ze moeten doen. Positie is niet hiërarchisch, maar wordt bepaald door de hoeveelheid informatie die je deelt en de interactie die je hebt. Randvoorwaarde is kwaliteit en toepasbaarheid. 63,6% van een kleine 1000 topmanagers – De slimme organisatie – Menno Lanting, p.37
  • . Kerk heeft met de zelfde mensen te maken als iedere andere organisatie.
  • Wat kunnen kerkelijke gemeenten leren van de praktische inzichten die organisaties hebben opgedaan?
  • Yammer vraagt: "Waar werk je aan?". Het doel is dat medewerkers via post-updates met elkaar hun status kunnen delen. Die status kan bijvoorbeeld de aanwezigheid betreffen, als ook de status van een werkproject. Je kunt updates plaatsen over waar je mee bezig bent. Je kunt nieuws plaatsen, vragen stellen en antwoorden krijgen over en van mensen in het bedrijf. Bij e-mail zit kennen in een mailbox en is daardoor ontoegankelijk voor velen.
  • 24-5-13 De Sociale Netwerk Kerk

    1. 1. De organisatie en de praktijk van dekerkelijke gemeente
    2. 2. De organisatie van de kerkelijke gemeenteKerkelijke gemeenten zijnorganisaties in bedrijf
    3. 3. De organisatie van de kerkelijke gemeenteTegelijk kerk in 2013●Met mensen uit 2013●Met de mogelijk en onmogelijkheden van 2013●Met de plaats van sociale media in 2013Voor organisaties betekent dit:●Transparant zijn●Bereikbaar zijn●Geen hiërarchie●Dienend leiderschap met visieBelangrijkste voorwaarde om te overlevenDe mogelijkheid om je als organisatie te kunnen aanpassenaan de toekomstige uitdagingen.
    4. 4. De organisatie van de kerkelijke gemeentePlaats van de kerk in dit alles?●Hebben te doen met dezelfde mensen●Komen voor dezelfde toekomstige uitdagingen te staan●Doen er goed aan om te leren van andere organisatiesWezenlijk verschil met andere organisaties●Kerk is het lichaam van Christus●Gods Geest is werkzaam●Het gebed is een machtig wapenVoor kerk betekent dit:●Dienend leiderschap met visie●Bereikbaar zijn●Transparant zijn●Geen onnodige hiërarchie in stand houden
    5. 5. De praktijk van de kerkelijke gemeenteKerkelijke gemeenten enpraktisch inzicht van organisaties
    6. 6. De praktijk van de kerkelijke gemeentePraktijk voorbeelden organisaties●Kennis delen●Yammer●Einde aan e-mail●Inzet digitale buddiesSociaal kapitaal
    7. 7. De praktijk van de kerkelijke gemeentePraktijk voorbeelden organisaties●Gericht op ideeën, wensen en problemen consument●Actuele en juiste informatie op website●Korte reactie snelheid op vraag of opmerking●Intensiveren van contact via sociale mediaConnectedwereld
    8. 8. De praktijk van de kerkelijke gemeentePlaats van de kerk in dit alles?KerkipediaKerkedInSociaal kapitaalFoto van de weekActiviteitenDelen van kennis van verschillende commissiesen activiteitenDigitale gavenbankBesloten groep op Facebook van (oud-)kerkelijkwerkersGebeurtenis of activiteit of persoon in voetlichtEvenementen op website en Facebook en laterfilmpjes en fotos
    9. 9. De praktijk van de kerkelijke gemeenteKerkenraadSharepointActie en takenlijstInhoudelijk onderwerpAgenda en notulen e.d. Niet meer mailenWunderlistBinnen heel de kerkenraad uitwerken via Prezi
    10. 10. De praktijk van de kerkelijke gemeenteMissionair pastoraatFacebook/TwitterPersoonlijk gesprekE-mail / Sociale mediaUitnodigenSchriftlezing / blogOnline kerkContact met jongeren en niet en randkerkelijkenFB-bericht / Twitter-DM / IRLSnelle reactie gewenstEvenement op Facebook aanmakenBekend maken via sociale mediaVirtuele gespreks- of Bijbelkring

    ×